WISP Bewertungen 2025: Details, Preise & Funktionen

Christian T.

Human Resources Management

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

28.5.2019

"Ausgezeichnete Software mit guten Fähigkeiten."

4.5/5

Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe WISP geholfen bei:

Wir wollten eine angemessene Nachverfolgung aller E-Mails beibehalten, und diese Software ist dafür perfekt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten WISP?

In diesem Bereich ist das Tracking ausgezeichnet, in anderen Dingen nicht so sehr. Aber wenn Sie sich nur darauf verlassen, denke ich, dass Sie sehr weit kommen können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? WISP?

Aber es benötigt ein wenig Aktualisierung, es könnte auch ein etwas altes Design haben, das es für die Augen der Kunden nicht sehr attraktiv macht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen WISP:

Es ist eine Lösung, die einfach zu verwenden ist, die gut in dem ist, was sie tut, und es ist nicht notwendig, Erfahrung zu haben, um sie zu implementieren, da sie ein sehr einfaches System hat. Ich empfehle es sehr. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? WISP Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir haben nur ein Ziel, dieses Produkt zu nutzen, und das ist für das Tracking, wir haben eine detaillierte Überprüfung aller E-Mails. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Internet

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

10.5.2016

"WISP ist eine SaaS-Lösung, die Unternehmen anpassbare Mitarbeiterhandbuch-Anwendungen bietet."

5/5

Was gefällt dir am besten WISP?

Alles, was Sie für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter, die Kommunikation von Unternehmensrichtlinien, die Erstellung eines Teamkontaktbuchs und das Teilen von Neuigkeiten benötigen, in einer App. Eine einfache App, die alle wichtigen Informationen enthält, macht total Sinn. Dies wäre auch unglaublich nützlich für Startups, die keine HR-Abteilung im Büro haben oder überhaupt keine Art von HR. Die Möglichkeit, Unternehmensrichtlinien einzusehen und Mitarbeiter reibungslos einzuarbeiten, ist äußerst wichtig und etwas, das in frühen Unternehmensphasen als selbstverständlich angesehen werden kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? WISP?

Es wäre großartig, die Möglichkeit zu haben, eine Anlage an eine Nachricht im Unternehmens-Messenger anzuhängen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen WISP:

Dies wäre auch unglaublich nützlich für Startups, die keine Personalabteilung im Büro haben oder überhaupt keine Art von Personalabteilung. Die Möglichkeit, Unternehmensrichtlinien einzusehen und Mitarbeiter reibungslos einzuarbeiten, ist äußerst wichtig und etwas, das in frühen Unternehmensphasen als selbstverständlich angesehen werden kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? WISP Solving und wie profitieren Sie davon?

Großartige Funktionen im Admin-Panel:

- Import/Export von Kontakten in großen Mengen,

- Verwaltung des Zugriffs auf Inhalte mit Tags,

- Entfernen von Kontakten,

- Visualisierung der App im Online-Editor,

- Anpassung der Farbe des Admin-Panels und der Apps.

Einige coole Funktionen für die Apps:

- Unternehmens-Messenger,

- Kommentare für die Nachrichten,

- Push-Benachrichtigungen,

- iPad-Version Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.