Top 10 Tability Alternativen & Wettbewerber

Top 10 Alternativen zu Tability kürzlich von der G2-Community überprüft

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Asana
Von Asana
4.4/5
(13,586)
Produktbeschreibung
Asana ist eine führende Plattform für Arbeitsmanagement zur Koordination von Mensch und KI. Über 170.000 Kunden wie Accenture, Amazon, Anthropic, Morningstar und Suzuki verlassen sich auf Asana, um Teams zu koordinieren und die organisatorische Wirkung zu beschleunigen. Egal, ob es um die Verwaltung strategischer Initiativen, funktionsübergreifender Programme oder unternehmensweiter Ziele geht, Asana hilft Organisationen, Klarheit in die Komplexität zu bringen – indem Pläne in die Tat umgesetzt werden und KI die Teams bei jedem Schritt begleitet.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Tability, dass Asana ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Gemeinsame Kategorien mit Tability:
Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)
Projektmanagement

Lattice
Von Lattice
4.7/5
(4,091)
Produktbeschreibung
Lattice ist die Plattform für Personalmanagement, die alle Werkzeuge, Arbeitsabläufe und Erkenntnisse vereint, um Organisationen dabei zu helfen, engagierte und leistungsstarke Mitarbeiter in einer erfolgreichen Unternehmenskultur zu entwickeln. Durch die Kombination von kontinuierlichem Leistungsmanagement, Mitarbeiterbefragungen, Vergütungsmanagement und Karriereentwicklungstools in einer vernetzten Lösung kann Lattice leistungsstarke Personalanalysen liefern, die von HR- und Personalteams genutzt werden, um wirkungsvolle Geschäftsergebnisse zu erzielen. Bei Lattice haben wir die Mission, Arbeit sinnvoller zu gestalten. Wenn Sie einen Einfluss haben möchten und begeistert davon sind, wie Personalstrategien Geschäftsstrategien vorantreiben können, dann möchten wir Sie. Wir stellen für eine Reihe von Positionen ein! Erfahren Sie mehr über den Beitritt zu unserem Team hier: https://lattice.com/careers/ oder kontaktieren Sie uns unter hello@lattice.com.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Tability, dass Lattice ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Brauchbarer
Besser bei der erfüllung von anforderungen
Gemeinsame Kategorien mit Tability:
Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)

monday Work Management
Von monday.com
4.7/5
(15,311)
Produktbeschreibung
monday.com ist ein Softwareunternehmen, das jedem die Möglichkeit gibt, zu gestalten und zu verbessern, wie ihre Organisation funktioniert.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Tability, dass monday Work Management ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Brauchbarer
Gemeinsame Kategorien mit Tability:
Projektmanagement

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Profit.co
Von Profit.co
4.7/5
(489)
Produktbeschreibung
Profit.co ist eine umfassende Plattform für Strategieumsetzung und Leistungsmanagement, die Organisationen dabei hilft, messbare Ergebnisse durch einen integrierten Ansatz zu erzielen, der OKRs, die Balanced Scorecard-Methodik und kontinuierliches Leistungsmanagement kombiniert. Die Plattform ermöglicht es Unternehmen, strategische Ziele vierteljährlich zu planen und auszurichten, mit wöchentlichen Check-ins und Echtzeit-Tracking selbstbewusst auszuführen und die Mitarbeiterbindung durch kollaborative Zielsetzung und 360-Grad-Leistungsbewertungen zu fördern. Mit integriertem Aufgabenmanagement, Mitarbeiterentwicklungsplanung, automatisierten Berichtsdashboards und einem strukturierten Reflexions- und Reset-Prozess bietet Profit.co den vollständigen Plan-Execute-Engage-Learn-Zyklus, der den organisatorischen Erfolg vorantreibt. Der hohe Grad an Anpassungsfähigkeit der Plattform macht sie perfekt für Organisationen jeder Größe, von wachsenden Startups bis hin zu großen Unternehmen. Gleichzeitig sorgen nahtlose Integrationen mit beliebten Tools wie Slack, Microsoft Teams, Jira, Salesforce und HubSpot für eine mühelose Einführung in Ihrem gesamten Technologiestack. Unterstützt durch 24/7-Kundensupport und dedizierte OKR-Coaching-Services erhalten Organisationen während ihrer Strategieumsetzungsreise fachkundige Anleitung. Echtzeitberichte und Dashboards bieten Managern sofortige Einblicke in den Fortschritt des Teams, die strategische Ausrichtung und Leistungskennzahlen, was proaktive Entscheidungsfindung und kontinuierliche Verbesserung ermöglicht, die Strategie in messbare Geschäftsergebnisse verwandelt.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Tability, dass Profit.co ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Besser bei der unterstützung
Besser bei der erfüllung von anforderungen
Gemeinsame Kategorien mit Tability:
Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)

Leapsome
Von Leapsome
4.8/5
(2,389)
Produktbeschreibung
Leapsome hilft Ihnen, die Lücke zwischen Leistung, Engagement und Entwicklung durch erstklassige Bewertungszyklen, Engagement-Umfragen und viele weitere Funktionen zu schließen.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Tability, dass Leapsome ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Brauchbarer
Besser bei der erfüllung von anforderungen
Gemeinsame Kategorien mit Tability:
Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)

15Five
Von 15Five
4.6/5
(1,899)
Produktbeschreibung
Die strategische Leistungsmanagement-Plattform von 15Five fördert Aktion und Wirkung und hilft Unternehmen und ihren Mitarbeitern, zu gedeihen. Durch die Kombination von generativer KI, benutzerdefinierten Analysen und menschenzentrierten Prinzipien können HR-Führungskräfte Engagement, Leistung und Bindung durch 360°-Leistungsbewertungen, Engagement-Umfragen, Zielverfolgung, Managerentwicklung und kontinuierliche Feedback-Tools wie geführte 1-zu-1-Gespräche und Check-ins beschleunigen.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Tability, dass 15Five ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Brauchbarer
Besser bei der erfüllung von anforderungen
Gemeinsame Kategorien mit Tability:
Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)

Culture Amp
Von Culture Amp
4.5/5
(1,568)
Produktbeschreibung
Culture Amp macht es kulturorientierten Unternehmen leicht, Mitarbeiterfeedback zu sammeln, zu verstehen und darauf zu reagieren sowie die Mitarbeiterbindung, -erfahrung und -effektivität zu verbessern.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Tability, dass Culture Amp ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Brauchbarer
Gemeinsame Kategorien mit Tability:
Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)

Celoxis
Von Celoxis
4.6/5
(607)
Produktbeschreibung
Müde von Tabellenkalkulationen, die sich als PPM-Tools ausgeben? Wechseln Sie zu Celoxis: die All-in-One-Lösung zur Optimierung von Abläufen, Ressourcen und zur Verbesserung der Entscheidungsfindung mit fortschrittlicher Analytik. Neu: Jira-Connector.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Tability, dass Celoxis ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Brauchbarer
Gemeinsame Kategorien mit Tability:
Projektmanagement

PerformYard Performance Management
Von PerformYard
4.7/5
(1,253)
Produktbeschreibung
Einfache Leistungsverwaltung. Einfach und flexibel für HR. Transparent und schmerzlos für Mitarbeiter.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Tability, dass PerformYard Performance Management ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Brauchbarer
Besser bei der unterstützung
Gemeinsame Kategorien mit Tability:
Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)