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Auf einen Blick
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (74.6% der Bewertungen)
Unternehmen (75.2% der Bewertungen)
Einstiegspreis
$11.00 1 Person Pro Monat
Keine Preisinformationen verfügbar
Lattice
Sternebewertung
(4,030)4.7 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (74.6% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
$11.00 1 Person Pro Monat
Alle 5 Preispläne durchsuchenPoppulo
Sternebewertung
(310)4.3 von 5
Marktsegmente
Unternehmen (75.2% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
Keine Preisinformationen verfügbar
Erfahren Sie mehr über PoppuloZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- Benutzer berichten, dass Lattice in der Leistungsmanagement-Integration mit einer Bewertung von 8,8 hervorragend abschneidet, was eine nahtlose Verfolgung der Mitarbeiterleistung und -entwicklung ermöglicht, während Poppulos Bewertung von 8,2 darauf hindeutet, dass es in diesem Bereich möglicherweise nicht so robust ist.
- Rezensenten erwähnen, dass die Qualität des Supports von Lattice mit 9,4 bewertet wird, was auf ihren reaktionsschnellen Kundenservice hinweist, während der Support von Poppulo mit 8,6 niedriger bewertet wird, was auf mögliche Verzögerungen bei der Unterstützung hindeutet.
- G2-Nutzer geben an, dass die Workflow-Automatisierung von Lattice, die mit 8,4 bewertet wird, die Produktivität erheblich steigert, indem sie sich wiederholende Aufgaben automatisiert, während Poppulos niedrigere Bewertung von 7,9 darauf hindeutet, dass es möglicherweise nicht das gleiche Maß an Effizienz bietet.
- Benutzer auf G2 heben die überlegenen Anpassungsfähigkeiten von Lattice mit einer Bewertung von 8,2 hervor, die maßgeschneiderte Lösungen ermöglichen, verglichen mit Poppulos Bewertung von 7,6, die die Personalisierungsoptionen möglicherweise einschränkt.
- Rezensenten sagen, dass die Feedback-Funktion von Lattice mit 9,4 bewertet wird, was eine kontinuierliche Mitarbeiterbindung erleichtert, während Poppulos Bewertung von 7,2 darauf hindeutet, dass es möglicherweise an umfassenden Feedback-Mechanismen mangelt.
- Benutzer berichten, dass die Dashboards von Lattice mit 9,0 hoch bewertet werden und aufschlussreiche Analysen bieten, während Poppulos Bewertung von 8,4 darauf hindeutet, dass seine Berichtsfunktionen möglicherweise nicht so benutzerfreundlich oder informativ sind.
Lattice vs Poppulo
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Lattice einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Lattice zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Lattice den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Poppulo.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Lattice.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Lattice gegenüber Poppulo.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Lattice
Performance Management and OKRs & Goals Bundle
$11.00
1 Person Pro Monat
- 360°, Manager- und Kollegenleistungsbewertungen
- Benutzerdefinierte Fragenschablonen
- Leistungsberichte und Analysen
Poppulo
Keine Preisinformationen verfügbarKostenlose Testversion
Lattice
Kostenlose Testversion verfügbar
Poppulo
Kostenlose Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.3
3,113
8.5
255
Einfache Bedienung
9.3
3,151
8.2
261
Einfache Einrichtung
9.0
441
8.0
131
Einfache Verwaltung
8.8
425
8.3
121
Qualität der Unterstützung
9.4
2,122
8.6
235
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.3
412
8.7
124
Produktrichtung (% positiv)
8.7
2,956
8.4
250
Funktionen
Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)10 Funktionen ausblenden10 Funktionen anzeigen
9.1
1,093
Nicht genügend Daten
die Kommunikation
9.4
977
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
869
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
724
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
693
Nicht genügend Daten verfügbar
Erstellung von Zielen
9.1
833
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
897
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
770
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Verteilung von Informationen
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
74
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
107
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
85
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
110
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
74
Engagement der Mitarbeiter
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
94
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
82
Nicht genügend Daten verfügbar
6.2
64
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
91
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
21
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
18
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
User Experience & Accessibility - Employee Communications
Nicht genügend Daten verfügbar
5.5
18
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
19
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
20
Content Distribution - Employee Communications
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
21
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
18
Additional Features - Employee Communications
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
19
Nicht genügend Daten verfügbar
6.6
18
Agentische KI - Mitarbeiterkommunikation
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
8.7
364
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
315
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
481
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalte der Plattform
9.1
381
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
454
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
490
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionen der Plattform
9.0
436
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
345
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
321
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
389
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
237
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
338
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
23
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
23
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
19
Plattform-Interoperabilität
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
21
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
19
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
20
Agentische KI - Digitale Beschilderung
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Leistungsbeurteilungen
9.1
677
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
571
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
706
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Ziele
9.0
763
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
673
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Feedback
9.3
769
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
746
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
770
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
660
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Daten
8.6
561
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
538
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Leistungsmanagement
6.9
47
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
49
Nicht genügend Daten verfügbar
Raumverwaltung21 Funktionen ausblenden21 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Buchung von Einrichtungen
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Office-Karten
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Arbeitsplatz-Analytik
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Administrative Tools
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Raumverwaltung
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Berichte
7.0
29
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
31
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
30
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
30
Nicht genügend Daten verfügbar
Reinigung
7.7
29
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
29
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
29
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
31
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Frontline-Mitarbeiter-Kommunikationsplattformen19 Funktionen ausblenden19 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Administrative Aufgaben - Kommunikationsplattformen für Mitarbeiter an vorderster Front
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Kommunikationsfunktionen - Kommunikationsplattformen für Mitarbeiter an vorderster Front
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Betrieb – Kommunikationsplattformen für Mitarbeiter an vorderster Front
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Kommunikationsplattformen für Frontarbeiter
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktionen der Newsletter-Schnittstelle - Interne Newsletter-Software
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
12
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
13
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
13
Newsletter-Management-Funktionen - Interne Newsletter-Software
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
13
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
13
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
12
Administrative Funktionen - Interne Newsletter-Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
13
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
13
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
13
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
12
Vergütungsplanung9 Funktionen ausblenden9 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Platform - Compensation Planning
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Additional Features - Compensation Planning
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
9.0
1059
Funktion nicht verfügbar
8.9
1033
8.3
99
8.7
623
7.4
47
Inhalte der Plattform
9.2
1010
7.8
64
8.9
879
7.7
77
9.1
1211
Funktion nicht verfügbar
8.7
511
Funktion nicht verfügbar
Zusätzliche Funktionen der Plattform
9.0
886
8.0
83
9.1
1211
Funktion nicht verfügbar
9.4
1294
Funktion nicht verfügbar
9.0
964
Funktion nicht verfügbar
Plattform
8.0
314
7.6
74
8.4
461
6.7
52
7.9
236
7.4
54
9.0
605
8.3
72
9.3
684
8.6
71
8.4
518
7.5
63
8.6
574
8.2
75
8.7
616
8.1
72
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Lattice und Poppulo sind kategorisiert als Mitarbeiterengagement
Einzigartige Kategorien
Lattice ist kategorisiert als Leistungsmanagement, Karrieremanagement, HR-Analytik, Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR), und Vergütungsplanung
Poppulo ist kategorisiert als Mitarbeiterkommunikation, Digitale Beschilderung, Interne Newsletter-Software, Frontline-Mitarbeiter-Kommunikationsplattformen, und Raumverwaltung
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Lattice
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Poppulo
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
21.2%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
14.0%
Marketing und Werbung
8.6%
Finanzdienstleistungen
6.0%
Immobilien
3.0%
Andere
47.1%
Finanzdienstleistungen
7.0%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
6.7%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
6.7%
Telekommunikation
4.0%
hochschulbildung
4.0%
Andere
71.5%
Diskussionen
Was sind die Hauptmerkmale eines Leistungsmanagementsystems?
5 Kommentare
CW
Geben und Anfordern von Feedback von Kollegen, Planen von 1:1-Gesprächen mit Managern,
Erstellen von OKRs - Ziele, die die Richtung für das gesamte...Mehr erfahren
Gibt es Integrationen mit CRM-Systemen (wie Hubspot), die den Wert bei der Verfolgung von Teamzielen steigern könnten?
2 Kommentare
SH
Wir verwenden eine Asana-Integration, um 1:1-Ziele auf Lattice abzubilden.Mehr erfahren
Wie kann ich sehen, ob jemand eine gute Empfehlung für mich in einem Unternehmen gibt?
2 Kommentare
CS
Sobald alle Bewertungen eingereicht sind, wird Ihr Manager Ihre Bewertungen mit Ihnen teilen. Wenn Ihre Bewertungen mit Ihnen geteilt werden, können Sie die...Mehr erfahren
How do you use Poppulo?
2 Kommentare
JR
In meiner Rolle als Corp Comm Manager bin ich verantwortlich für unseren Kalender der internen Kommunikation. Dringende Ankündigungen, HR-Updates,...Mehr erfahren
Was macht Poppulo?
1 Kommentar
Offizielle Antwort von Poppulo
Die Poppulo Harmony-Plattform hilft Unternehmensorganisationen, mehr zu erreichen, indem sie ihre Mitarbeiter, Kunden und Arbeitsplätze mühelos durch...Mehr erfahren
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