Betterworks und Perdoo vergleichen 
Hervorgehobene Produkte
Auf einen Blick
Marktsegmente
Unternehmen (57.0% der Bewertungen)
Kleinunternehmen (48.6% der Bewertungen)
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Betterworks
Sternebewertung
(220)4.3 von 5
Marktsegmente
Unternehmen (57.0% der Bewertungen)
Pros & Cons
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Alle 3 Preispläne durchsuchenZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Bewerter berichten, dass Betterworks in der Benutzererfahrung herausragt, wobei viele die intuitive Benutzeroberfläche und die einfache Handhabung loben. Benutzer schätzen Funktionen wie anpassbare Überschriften und Leistungsvorlagen für Feedback-Gespräche, was es zu einer benutzerfreundlichen Wahl für das Leistungsmanagement macht.
- Laut verifizierten Bewertungen wird Perdoo für seinen strategischen Ansatz zu OKRs anerkannt, der Organisationen hilft, ihre Ziele neu zu überdenken und effektiv im gesamten Unternehmen zu verbreiten. Benutzer heben seine Fähigkeit hervor, eine ganzheitliche Sicht für die Führungsebene zu schaffen, um KPIs zu verfolgen, was ein Wendepunkt für die strategische Ausrichtung sein kann.
- Benutzer sagen, dass Betterworks sich durch seine robusten Zielsetzungsfähigkeiten auszeichnet, die es Teams ermöglichen, verschiedene Ziele zu erstellen und den Fortschritt nahtlos zu verfolgen. Rezensenten erwähnen, dass es gut mit den Geschäftsanforderungen übereinstimmt, was es zu einem starken Anwärter für Organisationen macht, die sich auf Leistungsmanagement konzentrieren.
- Rezensenten erwähnen, dass Perdoo einen einzigartigen Personalisierungsaspekt für die Zielverfolgung bietet, der es Benutzern ermöglicht, ihre zugewiesenen Aufgaben leicht zu sehen und zu aktualisieren. Diese Funktion wird besonders von denen geschätzt, die einen maßgeschneiderteren Ansatz für die Verwaltung ihrer Ziele suchen.
- G2-Bewerter heben hervor, dass Betterworks hervorragenden Support bietet, mit einer hohen Qualität der Unterstützung, die von Benutzern berichtet wird. Dies wird durch seine starke Leistung in kontinuierlichem Feedback und Anerkennungsfunktionen ergänzt, die helfen, eine positive Arbeitsplatzkultur zu fördern.
- Laut aktuellem Benutzerfeedback, während Perdoo ein solides OKR-Framework hat, fühlen einige Benutzer, dass es möglicherweise nicht so benutzerfreundlich wie Betterworks ist, insbesondere in Bezug auf Einrichtung und tägliche Nutzbarkeit. Dies könnte eine Überlegung für Teams sein, die nach einem einfacheren Implementierungsprozess suchen.
Betterworks vs Perdoo
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Betterworks einfacher zu verwenden, einzurichten und Geschäfte zu machen. Jedoch bevorzugten Rezensenten die Verwaltung mit Perdoo.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Betterworks den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Perdoo.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bieten Betterworks und Perdoo ähnliche Unterstützungsniveaus.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Perdoo gegenüber Betterworks.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Betterworks
Keine Preisinformationen verfügbarPerdoo
Free
Kostenlos
5 Users
- Kaskadenansichten
- Strategiekarten
- Strategische Säulen
Kostenlose Testversion
Betterworks
Keine Informationen zur Testversion verfügbarPerdoo
Kostenlose Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.7
186
8.5
413
Einfache Bedienung
8.6
188
8.2
426
Einfache Einrichtung
8.7
67
8.5
229
Einfache Verwaltung
8.7
59
8.8
184
Qualität der Unterstützung
9.1
144
9.1
307
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.1
59
8.9
167
Produktrichtung (% positiv)
8.6
177
9.1
407
Funktionen
Strategie- und Innovations-Roadmapping-Tools6 Funktionen ausblenden6 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.2
48
Analytics
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
42
Ausführung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
45
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
40
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
41
Roadmap (Roadmap)
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
40
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
41
Strategische Planung und Ausführung15 Funktionen ausblenden15 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.7
178
Zubereiten
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
147
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
131
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
126
Plan
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
141
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
161
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
153
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
138
Optimieren
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
162
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
159
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
170
Ausführen
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
90
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
91
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
92
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
91
die Kommunikation
9.1
61
8.2
281
9.2
53
8.1
267
8.4
44
7.4
240
7.8
28
7.7
270
Erstellung von Zielen
8.8
58
8.9
330
9.1
66
8.6
292
Funktion nicht verfügbar
7.3
220
9.0
56
7.8
238
Agentic KI - Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)
Funktion nicht verfügbar
6.8
20
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
19
Leistungsbeurteilungen
8.5
35
|
Verifizierte Funktion
7.6
52
9.1
35
|
Verifizierte Funktion
6.9
53
8.9
41
|
Verifizierte Funktion
7.8
55
Ziele
9.2
48
|
Verifizierte Funktion
8.5
60
9.0
47
|
Verifizierte Funktion
8.7
61
Feedback
9.4
42
|
Verifizierte Funktion
7.9
58
9.0
44
|
Verifizierte Funktion
7.4
57
9.3
38
|
Verifizierte Funktion
7.7
55
8.7
34
|
Verifizierte Funktion
7.4
60
Daten
7.9
38
|
Verifizierte Funktion
7.8
58
8.4
39
|
Verifizierte Funktion
7.9
54
Agentische KI - Leistungsmanagement
Funktion nicht verfügbar
7.3
5
Funktion nicht verfügbar
7.3
5
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
8.6
22
Funktion nicht verfügbar
8.5
28
7.8
41
8.3
15
7.3
37
Inhalte der Plattform
8.8
26
7.8
39
8.4
22
Funktion nicht verfügbar
9.0
24
8.1
40
8.3
15
Funktion nicht verfügbar
Zusätzliche Funktionen der Plattform
9.0
21
Funktion nicht verfügbar
9.0
24
8.1
40
9.1
25
8.1
40
9.0
20
Funktion nicht verfügbar
Plattform
7.2
35
7.5
49
7.8
22
7.1
47
7.7
16
7.0
46
8.0
40
8.5
50
9.1
37
8.4
49
8.5
35
7.4
48
7.9
41
7.9
47
8.4
36
8.3
49
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Betterworks und Perdoo sind kategorisiert als Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR), Leistungsmanagement, und Mitarbeiterengagement
Einzigartige Kategorien
Betterworks hat keine einzigartigen Kategorien
Perdoo ist kategorisiert als Strategische Planung und Ausführung und Strategie- und Innovations-Roadmapping-Tools
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Betterworks
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Perdoo
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
11.2%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
10.7%
Finanzdienstleistungen
7.5%
Elektro-/Elektronikfertigung
5.6%
Internet
5.6%
Andere
59.3%
Computersoftware
17.9%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
15.6%
Marketing und Werbung
4.2%
Finanzdienstleistungen
4.0%
Bildungsmanagement
2.5%
Andere
55.8%
Diskussionen
Wofür wird Betterworks verwendet?
1 Kommentar
KT
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