Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Benepass einfacher zu verwenden und einzurichten. Jedoch ist Lively HSA einfacher zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Lively HSA zu machen.
Benepass und Lively HSA erfüllen beide die Anforderungen unserer Gutachter in vergleichbarem Maße.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Benepass.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Benepass gegenüber Lively HSA.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Benepass
Keine Preisinformationen verfügbar
Lively HSA
Businesses
$2.95
1 Employee
Ein besseres Leistungspaket erstellen — ohne zusätzliche Verwaltungsstunden.
Umfassendes Dashboard: Unser intuitives Arbeitgeber-Dashboard macht es einfach, Aufgaben zu erledigen, ohne das große Ganze aus den Augen zu verlieren. Und automatisierte Benachrichtigungen helfen sicherzustellen, dass nichts durch die Lücken fällt.
Zuverlässiges Programmdesign: Livelys proprietäre Technologie bietet Ihnen die Möglichkeit, die Anmeldung und Beiträge über das Dashboard, sichere Dateien oder Drittanbieter-Integrationen zu verwalten. Alles ist optimiert und benötigt nur Wochen zur Einrichtung.
Berichterstattung auf Abruf: Erhalten Sie wertvolle Einblicke in Ihr HSA-Programm mit unseren kuratierten Berichten. Vom Anmeldestatus bis zur Verteilungsübersicht stellen wir die Daten bereit, die Sie benötigen, um fundierte Programmentscheidungen zu treffen.
Benepass ist eine Plattform, die flexible Leistungen (wie ein Lifestyle-Ausgabenkonto) und Vorsteuerkonten wie ein FSA, HSA, Pendlerkonto oder HRA...Mehr erfahren
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