Lively ist der Anbieter von Benefit-Lösungen, der es endlich richtig macht. In den letzten Jahren hat sich die Landschaft der Benefits dramatisch verändert: Die Bedürfnisse der Mitarbeiter entwickeln sich weiter, und Arbeitgeber, die darauf achten, werden Erfolg dabei haben, Talente zu halten und gleichzeitig die Kosten im Blick zu behalten. Aber die meisten Anbieter verursachen weiterhin Kopfschmerzen statt Erleichterung, und diese Lücke wird im Laufe der Zeit nur größer. Wir setzen neue Maßstäbe für Benefit-Lösungen in der Branche. Unsere Benutzererfahrungen sind unübertroffen und durchdacht gestaltet, um Benefits sowohl für die Administratoren, die sie verwalten, als auch für die Mitarbeiter, die sie nutzen, einfach zu machen. Durch die Kombination von außergewöhnlichem 360-Grad-Kundensupport, benutzerfreundlicher Technologie, die für die Bedürfnisse von heute entwickelt wurde, und Benutzerbildung mit nachweislichem Erfolg bei der Förderung der Akzeptanz ist Lively der Benefits-Anbieter, auf den Sie gewartet haben. Verfügbare Benefits: -Langfristige Gesundheitsersparnisse: Sparen, ausgeben und investieren mit einem hoch bewerteten HSA. -Lifestyle & Wellness: Unterstützen Sie den gesamten Mitarbeiter mit Lifestyle Spending Accounts (stark nachgefragt) und einem Medical Travel Account. -Steuervorzüge für Gesundheitsrückerstattungen: Steigende Kosten mit Flexible Spending Accounts (FSAs) oder Health Reimbursement Arrangements (HRAs) ausgleichen. -Fortsetzung der Gesundheitsversorgung: Halten Sie Übergänge einfach und konform mit COBRA und Direct Bill.