KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Rezensenten berichten, dass Asana in der Benutzerzufriedenheit hervorragend abschneidet, mit einer einfachen Benutzeroberfläche, die die Erstellung, Verfolgung und Zusammenarbeit von Aufgaben reibungslos macht. Benutzer schätzen die nahtlose Integration mit anderen Tools, die es Teams ermöglicht, es täglich ohne Verwirrung oder aufwendige Einrichtung zu nutzen.
Benutzer sagen, dass Teamhood in seiner Flexibilität glänzt, indem es die Klarheit eines Gantt-Diagramms mit der Anpassungsfähigkeit eines Kanban-Boards verbindet. Diese Funktion ermöglicht ein müheloses Umschalten zwischen Ansichten und bietet sowohl eine visuelle Zeitleiste als auch einen umfassenden operativen Überblick, den viele für das Projektmanagement als unschätzbar wertvoll erachten.
Rezensenten erwähnen, dass die Gesamtqualität von Asana in seinem hohen G2-Score widergespiegelt wird, was auf eine starke Leistung in verschiedenen Metriken hinweist. Benutzer heben seine Effektivität im Projektmanagement hervor, wobei einer eine Erfolgsquote von 99,9 % bei der Projektauslieferung dank seiner robusten Funktionen zur Zuweisung von Verantwortlichkeiten und Verfolgung des Fortschritts anmerkt.
Laut verifizierten Bewertungen wird Teamhood für seine intuitiven Swimlanes gelobt, die das Organisieren und Verfolgen von Aufgaben einfach machen. Benutzer finden die Möglichkeit, Unteraufgaben zu erstellen und zu verwalten, besonders hilfreich, was ihre Projektmanagement-Erfahrung verbessert.
G2-Rezensenten heben hervor, dass, obwohl Teamhood eine höhere Sternebewertung hat, die umfangreiche Benutzerbasis von Asana und die jüngste Bewertungsaktivität auf eine zuverlässigere und getestete Plattform hindeuten. Das jüngste Feedback zu Asana betont seine Benutzerfreundlichkeit und effektiven Projektmanagement-Fähigkeiten, was es zu einer starken Wahl für Teams macht, die nach einer gut etablierten Lösung suchen.
Benutzer schätzen die schnelle Reaktionsfähigkeit und das einfache Verständnis von Teamhood, die zu einer nahtlosen Projektmanagement-Erfahrung beitragen. Allerdings bietet Asanas größere Marktpräsenz und Benutzer-Community eine Fülle von Ressourcen und Unterstützung, die für Teams, die nach Anleitung und Best Practices suchen, von Vorteil sein können.
Asana vs Teamhood
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten Teamhood einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Die Rezensenten bevorzugten es auch, insgesamt Geschäfte mit Teamhood zu machen.
Die Gutachter waren der Meinung, dass Teamhood den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Asana.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Teamhood.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Teamhood gegenüber Asana.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Asana
Personal
Kostenlos
2 Users
Für eine bis zwei Personen, die persönliche Projekte verwalten.
Ja. Aber mit eingeschränkter Funktionalität für nur 3 Projekte.Mehr erfahren
What software did you find useful outside of work?
7 Kommentare
FB
<p>Ich habe festgestellt, dass Passwort-Manager im persönlichen und beruflichen Leben wirklich hilfreich sind. Zum Beispiel: 1password</p>Mehr erfahren
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