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Discussões de Talent Intelligence Software

Todas as Discussões de Talent Intelligence Software

Publicado dentro de LinkedIn Talent Insights
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How do I use LinkedIn talent insights?
Publicado dentro de Praisidio
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How does the procare app work?
Publicado dentro de Ideal
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Publicado dentro de Wellfound
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Publicado dentro de SeekOut
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Publicado dentro de Crosschq
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Publicado dentro de Arya by Leoforce
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Publicado dentro de Thomas
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Publicado dentro de LinkedIn Talent Insights
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Publicado dentro de Loxo
Publicado dentro de Praisidio
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What is procare used for?
Publicado dentro de Ideal
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Publicado dentro de Wellfound
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Publicado dentro de Zappyhire
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Publicado dentro de SeekOut
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Algumas ferramentas adicionais que tornam o SeekOut mais eficaz e diversificado
Postado por:
Ken N.
KN
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Mais conversas sobre planejamento de força de trabalho das quais faço parte agora exigem dados de mercado de trabalho em tempo real, não relatórios estáticos extraídos uma vez por ano. Então, verifiquei os dados do G2 para aLeia mais

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Mais equipes com as quais estou trabalhando querem que as informações sobre talentos fluam diretamente para seus HRIS, ATS e ferramentas de planejamento de força de trabalho, e não fiquem isoladas. Então, olhei para as classificações do G2 para aLeia mais

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Estou ajudando grandes organizações a centralizar dados de talentos em diferentes funções, regiões e sistemas—e a escala é onde muitas ferramentas começam a falhar. Para ver para onde as empresas se inclinam, revisei os dados do G2 para aLeia mais

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Estou trabalhando com equipes de RH menores que desejam melhores insights de talentos, mas não têm orçamentos empresariais ou equipes dedicadas de análise de pessoas.

Então, verifiquei as classificações do G2 naLeia mais

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Estou ajudando algumas equipes de RH e de análise de pessoas a descobrir como identificar funcionários de alto potencial mais cedo — sem depender apenas da intuição do gerente ou de avaliações de desempenho.

Para fundamentar isso em uso real, olhei para dados do G2 para... Leia mais

Publicado dentro de SeekOut
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What is the best way to source for senior level roles or niche requirement. Like Principal Product Manager Tech Principal Architect
Postado por:
Usuário Verificado
G2
Publicado dentro de SeekOut
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Publicado dentro de hireEZ
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Publicado dentro de hireEZ
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Candidate sourcing will be easy if work authorisation featureis available to all for any plan
Postado por:
Usuário Verificado
G2
Publicado dentro de SeekOut
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Publicado dentro de SeekOut
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Do you feel AI usage is up to the mark, or do you see scope for improvement? Is there any possibility of AI-based tools replacing humans in recruitment?
Postado por:
Usuário Verificado
G2
Publicado dentro de SeekOut
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A Seekout está procurando compartilhar também perfis que têm um perfil privado no LinkedIn nos resultados?
Publicado dentro de HireVue
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Publicado dentro de SeekOut
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Para expandir minha pergunta, haverá uma maneira de criarmos novos projetos no painel e fazer com que a IA trabalhe de forma autônoma, combinando perfis de usuários únicos para mim? Eu gosto da resposta instantânea do sistema, mas sempre que alguém na rede corresponder ao que estamos procurando... Leia mais
Publicado dentro de Thomas
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Sorry I don't have one to ask
Postado por:
Usuário Verificado
G2
Publicado dentro de Thomas
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Precisa entender como compilar os resultados individuais para o perfil da equipe e compartilhar
Postado por:
AM
Publicado dentro de SeekOut
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Ao copiar e colar minhas mensagens no "Mensagens", perco parte da formatação.
Postado por:
JK
Publicado dentro de LinkedIn Talent Insights
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Use the plus and mechanism and search for people who have those skills
Postado por:
Usuário Verificado
G2
Publicado dentro de TurboHire
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Gostaria de entender como funciona a colaboração entre humanos e máquinas em várias etapas do processo de recrutamento: ---Recrutamento, Contratação e Contratação Inteligente.
Postado por:
Shreya A.
SA
Publicado dentro de TurboHire
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Estou procurando entender mais sobre o aspecto de inteligência do TurboHire e como ele ajuda os recrutadores em suas atividades de recrutamento.
Publicado dentro de TurboHire
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Publicado dentro de LinkedIn Talent Insights
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Single click actions and Single Sign on with other platforms. More user friendly with great look and feel. Report generation time to time with perfect scheduling concepts, like cron jobs scheduling like.
Postado por:
Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços
G2
Publicado dentro de Fuel50
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está previsto o desenvolvimento de novas ferramentas para gestão de projetos maro onde o idioma não seja uma barreira, ou seja, que incluam tradutores e moderadores online
Publicado dentro de SeekOut
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Continuava recebendo os mesmos perfis de candidatos para diferentes buscas. Eu não tinha certeza de com que frequência os dados eram atualizados.
Postado por:
Zarla F.
ZF
Publicado dentro de SeekOut
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Como escrevi anteriormente, nós, como equipe, não temos muita experiência usando o SeekOut. Honestamente, eu gostaria de implementar essa ferramenta no meu dia a dia. Estou pensando em algo mais, algo extra para melhorar meus números de recrutamento ao tentar preencher minhas requisições.
Publicado dentro de SeekOut
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Eu tenho raios-x do Google e estou curioso se há alguma integração ou uma maneira de trazer um candidato de volta para o SeekOut.
Postado por:
Renee H.
RH

Principais Contribuidores em Talent Intelligence Software

1
Tracy C.
TC

Tracy C.

Director, Product Marketing

4 pts
2
Kelci M.
KM

Kelci M.

Senior Marketing Manager

4 pts
3
Carlos T.
CT

Carlos T.

Head of Demand Generation

4 pts
4
Kaynat N.
KN

Kaynat N.

Senior Manager, Marketing Campaigns

4 pts
5
Aman G.
AG

Aman G.

Head of Products and Partnerships

3 pts