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Avaliações e Detalhes do Produto Popp

Valor em Destaque

Médias baseadas em avaliações de usuários reais.

Tempo para Implementar

1 mês

Mídia Popp

Demo Popp - Instant pre-screening
Popp ranks and sorts thousands of candidate CVs and applications in minutes, based on job requirements and the thresholds you set.
Demo Popp - Pre-screen performance reports
Unbiased, objective reporting against each applicant ranked which can be shared with hiring managers.
Demo Popp - Conversational screening
Popp automatically builds screening questions and manages document collection for you. Screen candidates using SMS, WhatsApp or Email
Demo Popp - Improve your candidates experience
Popp manages multiple conversations but alerts you when a candidate needs your help. Send invitations to schedule interviews and calls - Popp will transcribe this automatically.
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Avaliações Popp (53)

Avaliações

Avaliações Popp (53)

4.7
avaliações 53

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Os usuários elogiam consistentemente o Popp por sua automação que economiza tempo e interface amigável, que agiliza significativamente o processo de recrutamento. A plataforma permite um rápido contato com candidatos e uma triagem eficiente, permitindo que os recrutadores se concentrem em tarefas de alta prioridade. No entanto, alguns usuários observam que a incapacidade de editar campanhas uma vez criadas pode ser uma limitação.

Prós & Contras

Gerado a partir de avaliações reais de usuários
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As avaliações da G2 são autênticas e verificadas.
JZ
"Maravilha de Automação para Processos de Entrevista"
O que você mais gosta Popp?

Tenho usado o Popp há alguns meses, principalmente para facilitar o processo de entrevistas no meu local de trabalho, e acho-o incrivelmente benéfico. Uma das características de destaque é a automação do processo de entrevistas, que tradicionalmente exigia gastar um tempo considerável entrevistando candidatos por telefone. Agora, com o Popp cuidando disso, posso alocar meu tempo para outras prioridades, especialmente durante nossas temporadas mais movimentadas. O processo é intuitivo e transparente, tornando a configuração simples, embora inicialmente tenha exigido a assistência dos meus supervisores. Com o Popp, posso me comunicar rapidamente com os candidatos, responder e fazer perguntas em tempo real, o que melhora ainda mais nossa eficiência. Aprecio como ele simplifica o fluxo de trabalho geral, permitindo-nos lidar com o processo de entrevistas sem precisar de ferramentas ou softwares adicionais. O uso de IA para automatizar tarefas é particularmente atraente, liberando tempo valioso para outros usos produtivos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

Às vezes, a IA não reconhece o tipo de documento corretamente, o que às vezes cria situações frustrantes e causa irritação nos candidatos, mas isso acontece raramente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

TE
"Ferramenta de Triagem Eficiente com Espaço para Melhorias na Interface do Usuário"
O que você mais gosta Popp?

Aprecio muito como o Popp simplificou significativamente o processo de triagem da nossa empresa, tornando-o muito mais eficiente. Não precisamos mais vasculhar manualmente cada CV, pois o Popp analisa efetivamente os CVs, rejeitando ou pré-selecionando automaticamente os candidatos com base em perguntas predefinidas. Este recurso, por si só, reduziu drasticamente a carga de trabalho manual envolvida nas etapas iniciais de triagem e garantiu uma abordagem mais profissional ao recusar candidatos que não atendem a certos critérios, como requisitos de patrocínio. A facilidade com que o Popp se integra ao nosso fluxo de trabalho é notável; configurá-lo foi um processo simples, removendo quaisquer barreiras iniciais à adoção. Além disso, quando integrado com o Logic Melon, otimiza o processo de recrutamento ao sinalizar rapidamente candidatos inelegíveis para consideração posterior. Acho as campanhas de perguntas de triagem particularmente úteis para gerenciar nossos esforços de recrutamento de forma eficaz. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

Achei o setor de análise não muito amigável, o que pode ser confuso ao configurar uma campanha e uma análise. A confusão surge da separação entre esses dois processos, que acredito que deveriam ser integrados para agilizar o fluxo de trabalho. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção
AR
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Fácil de usar"
O que você mais gosta Popp?

A plataforma é fácil de usar, embora configurá-la inicialmente possa levar algum tempo. No entanto, se você configurá-la corretamente, pode economizar uma quantidade significativa de tempo a longo prazo. Ela tende a funcionar melhor ao lidar com volumes maiores, mas uma de suas principais vantagens é que permite que você entre em contato com os candidatos instantaneamente, para que eles não precisem esperar.

Ela também está sendo frequentemente atualizada para facilitar a vida dos usuários. O suporte está sempre feliz em ajudar e fornecer treinamento a qualquer usuário que sinta que precisa de ajuda extra. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

Atualmente, as campanhas parecem um tanto rígidas—uma vez configuradas, elas ficam travadas, e fazer qualquer alteração requer a criação de uma campanha totalmente nova. Pelo que entendi, há planos para introduzir mais flexibilidade no futuro, o que deve tornar a gestão de campanhas mais fácil. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

CC
"Processo de Contratação Simplificado com Interface Amigável"
O que você mais gosta Popp?

Eu realmente aprecio como o Popp oferece um processo simplificado que é fácil para nós entendermos e usarmos. A natureza direta e amigável da plataforma se destaca, tornando-a acessível e eficiente para nossas necessidades. Configurar o Popp foi muito fácil, e suas capacidades de destacar claramente os candidatos que completaram processos versus aqueles que não completaram têm sido incrivelmente úteis na organização do nosso fluxo de trabalho. Este recurso efetivamente alivia a luta anterior de diferenciar entre os status dos candidatos. Esta facilidade de uso se traduz no produto sendo fácil de explicar e operar diariamente, o que apoia significativamente nossas operações de recrutamento. O Popp atende bem às nossas necessidades atuais, de modo que não vejo necessidade de integrações adicionais de software, refletindo seu desempenho satisfatório como uma ferramenta independente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

Às vezes, a IA fica confusa e cancela a conversa Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Rachael L.
RL
Partnership Director
Médio Porte (51-1000 emp.)
"Ótimo para campanhas de alto volume"
O que você mais gosta Popp?

A equipe da Popp é ótima - eles assumiram uma série de requisitos únicos e os incorporaram ao produto rapidamente.

A Popp reduziu drasticamente o tempo gasto no topo do funil que a equipe costumava gastar - permitindo-nos liberar tempo para passar com candidatos bem-sucedidos.

O suporte ao cliente é excelente e resolve os problemas rapidamente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

Popps ainda é bastante novo e, como em todas as coisas, há melhorias e aperfeiçoamentos a serem feitos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

RB
"Amigável ao usuário com automação que economiza tempo"
O que você mais gosta Popp?

Acho o Popp incrivelmente fácil de usar e navegar, o que simplifica meu processo de pré-seleção de candidatos a emprego. A plataforma me economiza muito tempo ao filtrar automaticamente os candidatos com base nas minhas perguntas de triagem personalizadas. O suporte contínuo da equipe do Popp é excelente, garantindo que eu me sinta apoiado o tempo todo. Configurar o Popp foi simples graças às explicações claras durante as reuniões de equipe, ajudando-me a começar sem problemas. No geral, a combinação de usabilidade e recursos eficientes como campanhas e filtragem automática torna esta ferramenta inestimável. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

Eu não gosto de não poder editar campanhas existentes, o que me obriga a duplicá-las. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

DF
Recruitment consultant
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Pop nos dá uma vantagem com a comunicação antecipada de temperatura"
O que você mais gosta Popp?

O que eu mais aprecio no pop é que temos a oportunidade de falar com o temporário antes de qualquer outra agência. Isso realmente nos dá uma vantagem sobre os outros. É brilhante. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

Até agora, não encontrei nenhuma desvantagem com o sistema; todo o feedback que recebemos tem sido positivo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção
AR
Médio Porte (51-1000 emp.)
"De sobrecarregado a sem esforço, nossa experiência com a Popp"
O que você mais gosta Popp?

Popp tornou a gestão de respostas de aplicações de alto volume tranquila, especialmente ao contatar e qualificar candidatos mais rapidamente. Rachel e Rob estão sempre disponíveis com um ótimo suporte, e sempre que sugerimos uma maneira de facilitar as coisas, eles realmente ouvem. Nunca é um "não", sempre, "vamos ver o que podemos fazer para tornar isso ainda melhor." Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

Também pensamos inicialmente que as campanhas só poderiam ser realizadas com análises, mas isso foi apenas nossa suposição, eu acho. Para funções simples como trabalhos em armazém, realizar uma campanha por conta própria funciona perfeitamente e não há necessidade de análises, pois isso simplesmente torna mais difícil e talvez devesse ser mais claro na demonstração inicial. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

JL
"Pré-seleção de Candidatos Sem Esforço com Popp"
O que você mais gosta Popp?

Agradeço o grande apoio da equipe, pois eles fornecem assistência sempre que necessário. Além disso, os recursos da campanha são bastante úteis e simplificam o processo de falar com os candidatos. O processo de configuração, embora inicialmente um pouco incomum em comparação com o processo anterior, é relativamente simples uma vez compreendido. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

Achei o Popp um pouco confuso no início, especialmente ao tentar configurar uma análise ou campanha. Não foi difícil, mas parecia estranho e exigia tempo para se acostumar com os diferentes aspectos envolvidos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

AH
recruitment consultant
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Simplifica o Recrutamento, Mas Precisa de Melhor Edição de Campanhas e Busca"
O que você mais gosta Popp?

Torna nosso processo de recrutamento mais fácil, impede que nossas linhas telefônicas fiquem tão ocupadas Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Popp?

As campanhas não podem ser editadas uma vez criadas, e não há uma busca principal para poder pesquisar todas as campanhas de uma vez. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

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Informações de Preços

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Tempo para Implementar

1 mês

Retorno sobre o Investimento

1 mês

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Personalização
APIs de integração
Internacionalização
Sourcing e Identificação de Candidatos
Anúncio de Emprego
Agendamento de Entrevistas
Sourcing e Identificação de Candidatos
Agendamento de Entrevistas
Rastreamento de Candidatos