Recensioni e Dettagli del Prodotto Codility

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Recensioni Codility (866)

Recensioni

Recensioni Codility (866)

4.6
Recensioni 867

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Gli utenti lodano costantemente Codility per la sua interfaccia intuitiva e le sfide di codifica realistiche, che simulano efficacemente le condizioni reali di un colloquio. La capacità della piattaforma di fornire feedback immediato e supportare vari linguaggi di programmazione migliora l'esperienza complessiva di valutazione. Tuttavia, alcuni utenti notano che la mancanza di strumenti di debug completi può ostacolare il processo di codifica.

Pro e Contro

Generato da recensioni reali degli utenti
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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Erika M.
EM
Coordinadora de Recursos Humanos
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Buona e utile piattaforma."
Cosa ti piace di più di Codility?

È davvero facile da usare e l'intuizione rapida sulla conoscenza tecnica del candidato è utile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

Non ne ho trovati finora, penso che l'uso che faccio della piattaforma sia stato buono fino ad oggi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Claudia D.
CD
Talent Acquisition Coordinator
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Ottima esperienza per i candidati, facile da usare e con molte opzioni."
Cosa ti piace di più di Codility?

Usiamo Codility per molti processi di reclutamento per lo sviluppo, il QA, ma anche per altri test e si è dimostrato uno strumento straordinario; ciò che mi piace di più è quanto sia versatile e tutte le opzioni che abbiamo, possiamo creare nuovi test secondo necessità. È anche bello avere uno strumento che funge da primo filtro per i candidati, anche se esaminiamo ogni test indipendentemente dai risultati. Un'altra grande cosa di Codility è che non c'è bisogno che il candidato o l'intervistatore scarichino un software, quindi non richiede molta preparazione per nessuna delle parti prima del colloquio. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

Non potendo testare i candidati UI, sarebbe ideale poter programmare in HTML + CSS + Javascript, e vedere il sito risultante, e anche il fatto che l'interfaccia utente di Codility è rivolta solo a programmatori/sviluppatori e può essere piuttosto intimidatoria per tutti gli altri candidati che, ad esempio, affrontano un test di competenza linguistica. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Software per computer
CS
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Uno strumento eccellente per selezionare i candidati tecnologici!"
Cosa ti piace di più di Codility?

L'interfaccia utente è eccellente ed è stata migliorata di recente. Puoi creare test fantastici, su misura per le tue esigenze tecniche. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

Non riesco a pensare a nulla che non mi piaccia del prodotto. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Software per computer
US
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Ottimo strumento per migliorare le tue abilità di programmazione"
Cosa ti piace di più di Codility?

Puoi ripetere i compiti finché non raggiungi un punteggio di cui sei soddisfatto. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

Ritornare allo stesso compito potrebbe essere semplificato Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Jerry M.
JM
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Ottima risorsa sia per gli intervistatori che per gli intervistati."
Cosa ti piace di più di Codility?

Ha sfide pratiche per aiutare a migliorare le competenze e valuta accuratamente le soluzioni per efficienza ed efficacia. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

Come individuo, Codility soddisfa tutte le mie esigenze e richieste. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi
CT
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Uno strumento potente e flessibile per la valutazione"
Cosa ti piace di più di Codility?

Lo strumento ha opzioni molto flessibili, può essere utilizzato sia per lo screening dei candidati, per valutare i risultati di corsi di formazione, competizioni e molto altro senza dover apportare troppi aggiustamenti. La generazione di compiti offre molte opzioni, e la maggior parte di esse sono molto intuitive da usare e configurare - puoi creare qualsiasi cosa, da un test di programmazione complesso a un semplice questionario. Gli strumenti di valutazione sono anche potenti e possono essere condivisi in modo selettivo, ad esempio se la persona che riceve i risultati non dovrebbe vedere i dettagli personali o se vuoi vedere le medie e le prestazioni di un gruppo di persone. È integrato perfettamente con Office 365, rendendolo facile da usare indipendentemente dalla posizione. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

L'interfaccia, specialmente per compiti un po' al di fuori dell'approccio classico dei test di codifica, può essere un po' difficile da manovrare. Spesso ci vogliono alcuni passaggi per trovare ciò che si desidera, specialmente quando si creano molti nuovi compiti. La creazione effettiva del compito è ottima, ma l'interfaccia utente di livello superiore a volte lascia l'utente a chiedersi dove sia la sezione richiesta. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi
UT
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Grazie"
Cosa ti piace di più di Codility?

Interfaccia e IDE online perché è molto moderno Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

Tempo perché penso che nella vita reale non si usino solo pochi minuti per programmare. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Tempo libero, viaggi e turismo
AT
Enterprise (> 1000 dip.)
"Facile da usare, ottimo servizio clienti, ottima esperienza per i candidati"
Cosa ti piace di più di Codility?

La cosa migliore è che creare test richiede pochissimo tempo, le domande sono già nel database delle domande e se i risultati vengono divulgati online, Codility ti avvisa immediatamente e suggerisce una domanda alternativa simile. Ti avvisano anche se c'è un potenziale di frode nei risultati di un candidato. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

L'unico miglioramento che vedo per Codility al momento è se i link dei test avessero un limite di tempo. Rendere un link valido per, diciamo, 2 settimane ridurrebbe il disordine nel tuo account. I link sono validi fino a quando non accedi proattivamente a Codility e annulli l'invito. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

N'nouka S.
NS
Web Developer and Accounting Officer
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Metti alla prova le mie abilità durante il colloquio di iscrizione"
Cosa ti piace di più di Codility?

La chiarezza dei test era encomiabile Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

Non mi è giunta all'attenzione nulla di male che valga la pena menzionare. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

PL
Enterprise (> 1000 dip.)
"Direttore Tecnologico"
Cosa ti piace di più di Codility?

Codility è un buon strumento per valutare i candidati tecnici come parte di un programma di inserimento per il reclutamento di software. Stiamo cercando di inserire circa settanta persone tecniche nelle prossime settimane. Codility è molto utile per valutare le competenze di un individuo, specialmente nei linguaggi software. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Codility?

Codility è utile per il testing di linguaggi software come Java, Python, .Net, ma è meno completo per tipi di valutazione tecnica più fisici, ad esempio manca di Windows OS, DBA, reti, ecc. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Approfondimenti sui Prezzi

Medie basate su recensioni di utenti reali.

Tempo di Implementazione

2 mesi

Ritorno sull'Investimento

13 mesi

Sconto Medio

10%

Costo Percepito

$$$$$

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Dati forniti da BetterCloud.

Prezzo stimato

$$k - $$k

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Basato su dati degli acquisti di 9.

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