Confronta Culture Amp e HelloTeam 
A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (63.1% delle recensioni)
Mercato Medio (65.4% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
Contattaci 1 Per person, month
$11.00 1 Per Employee Al mese
Culture Amp
Valutazione a Stelle
(1,543)4.5 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (63.1% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
Contattaci 1 Per person, month
Sfoglia tutti i piani tariffari 4HelloTeam
Valutazione a Stelle
(196)4.8 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (65.4% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
$11.00 1 Per Employee Al mese
Sfoglia tutti i piani tariffari 3Riassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che Culture Amp eccelle nella soddisfazione complessiva degli utenti, vantando un punteggio G2 significativamente più alto rispetto a HelloTeam. Gli utenti apprezzano l'interfaccia intuitiva della piattaforma e gli aggiornamenti frequenti, che migliorano la loro esperienza e coinvolgimento.
- Gli utenti dicono che le capacità di self-service di Culture Amp permettono loro di lanciare sondaggi in modo indipendente, rendendo più facile raccogliere feedback senza dover dipendere da altri. Questa caratteristica è particolarmente apprezzata per la sua efficienza, in contrasto con HelloTeam, dove gli utenti hanno notato un processo di configurazione più basilare.
- I revisori menzionano che Culture Amp fornisce un supporto eccellente, con chat dal vivo disponibile quasi 24/7 in più fusi orari. Questo livello di supporto è una caratteristica distintiva, mentre gli utenti di HelloTeam hanno evidenziato la facilità d'uso ma non hanno enfatizzato il supporto come un punto di forza.
- Secondo le recensioni verificate, HelloTeam brilla nelle capacità della sua applicazione mobile, rendendola ideale per la collaborazione a distanza. Gli utenti apprezzano l'interfaccia utente leggera che facilita l'interazione, un vantaggio notevole per i team che lavorano in località diverse.
- I revisori di G2 evidenziano che le funzionalità avanzate di Culture Amp, come il coach AI e la capacità di collegare le intuizioni con la ricerca supportata dalla cultura, forniscono strumenti preziosi per l'analisi e il processo decisionale. In contrasto, HelloTeam è riconosciuto per il suo approccio alla piattaforma all-in-one, ma potrebbe mancare della profondità di funzionalità che Culture Amp offre.
- Gli utenti riportano che mentre entrambe le piattaforme sono efficaci per il coinvolgimento dei dipendenti, i punteggi più alti di Culture Amp in aree come il benchmarking delle prestazioni e la reportistica indicano una soluzione più robusta per le organizzazioni che cercano di migliorare le prestazioni. HelloTeam, pur essendo efficace, potrebbe non fornire lo stesso livello di profondità analitica.
Culture Amp vs HelloTeam
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato HelloTeam più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con HelloTeam in generale.
- I revisori hanno ritenuto che HelloTeam soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Culture Amp.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che HelloTeam sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Culture Amp rispetto a HelloTeam.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Culture Amp
Perform
Contattaci
1 Per person, month
Build high-performing teams with measurable performance, skills training, and goal management.
- Goal or OKR tracking
- Performance reviews (including 360°, peer & manager feedback)
- Employee self reflections
HelloTeam
Pro Package (All-Inclusive)
$11.00
1 Per Employee Al mese
The all-in-one performance management and employee engagement solution to give your organization a winning culture.
- Single-Sign On Support (SSO)
- 360º Performance Reviews
- Cascadable Goal Tracking
Prova Gratuita
Culture Amp
Nessuna informazione sulla prova disponibileHelloTeam
Nessuna informazione sulla prova disponibileValutazioni
Soddisfa i requisiti
8.9
1,328
9.5
109
Facilità d'uso
9.0
1,372
9.6
110
Facilità di installazione
8.8
608
9.6
32
Facilità di amministrazione
8.8
426
9.6
33
Qualità del supporto
9.0
976
9.8
96
the product è stato un buon partner negli affari?
9.1
407
9.8
33
Direzione del prodotto (% positivo)
9.2
1,348
8.8
86
Caratteristiche per Categoria
Obiettivi e Risultati Chiave (OKR)Nascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
8.0
97
Dati insufficienti
Comunicazione
8.8
96
Dati insufficienti
8.6
95
Dati insufficienti
7.8
93
Dati insufficienti
8.0
93
Dati insufficienti
Creazione di obiettivi
8.5
95
Dati insufficienti
8.6
95
Dati insufficienti
6.9
89
Dati insufficienti
7.8
90
Dati insufficienti
AI agentico - Obiettivi e Risultati Chiave (OKR)
7.6
14
Dati insufficienti
7.7
15
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
8.0
374
Dati insufficienti
7.6
353
Dati insufficienti
8.8
422
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
8.4
373
Dati insufficienti
8.8
409
Dati insufficienti
8.8
424
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.3
400
Dati insufficienti
7.9
370
Dati insufficienti
7.3
356
Dati insufficienti
7.8
367
Dati insufficienti
6.4
312
Dati insufficienti
7.4
345
Dati insufficienti
7.5
338
Dati insufficienti
Valutazioni delle prestazioni
8.5
649
|
Verificato
9.3
19
7.9
597
|
Verificato
9.2
20
8.5
651
|
Verificato
9.0
19
Obiettivi
8.7
715
|
Verificato
9.1
25
8.2
659
|
Verificato
9.2
20
Feedback
8.7
702
|
Verificato
9.4
21
8.8
705
|
Verificato
9.4
20
8.5
692
|
Verificato
9.4
21
7.4
549
9.3
27
Dati
8.0
599
|
Verificato
9.2
22
8.0
597
|
Verificato
9.3
20
AI agentico - Gestione delle prestazioni
7.1
36
Dati insufficienti
7.4
35
Dati insufficienti
Analisi delle Risorse UmaneNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
7.2
43
Dati insufficienti
Rapporti
7.5
38
Dati insufficienti
7.8
41
Dati insufficienti
7.4
41
Dati insufficienti
8.5
40
Dati insufficienti
Pulizia
8.1
41
Dati insufficienti
8.0
38
Dati insufficienti
8.2
37
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
5.6
37
Dati insufficienti
5.8
36
Dati insufficienti
5.1
35
Dati insufficienti
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Esperienza del dipendenteNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
8.0
238
Dati insufficienti
Caratteristiche Principali - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
8.0
216
Dati insufficienti
8.0
215
Dati insufficienti
Analisi delle Persone - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
8.1
218
Dati insufficienti
7.8
204
Dati insufficienti
Funzionalità Avanzate - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
7.8
205
Dati insufficienti
8.0
218
Dati insufficienti
8.2
215
Dati insufficienti
Miglioramento dei Dipendenti - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
8.3
216
Dati insufficienti
7.9
215
Dati insufficienti
7.5
206
Dati insufficienti
Agente AI - Negozio SAP
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
8.5
635
9.4
44
8.5
686
9.2
51
7.8
546
9.4
40
Contenuto della piattaforma
8.9
692
9.6
47
8.7
681
9.2
45
8.4
623
9.1
44
8.1
565
9.3
34
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.4
621
9.4
49
8.4
623
9.1
44
8.2
581
9.7
58
7.6
525
9.4
45
Piattaforma
7.9
691
9.1
18
7.6
595
9.3
12
7.9
596
9.4
11
8.6
706
8.9
19
9.1
725
9.1
19
8.2
604
8.9
16
8.5
692
8.9
14
8.5
694
9.2
18
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Culture Amp e HelloTeam sono categorizzati comeCoinvolgimento dei dipendenti e Gestione delle prestazioni
Categorie uniche
Culture Amp è categorizzato comeEsperienza del dipendente, Negozio SAP, Obiettivi e Risultati Chiave (OKR), Gestione della carriera, e Analisi delle Risorse Umane
HelloTeam non ha categorie uniche
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Culture Amp
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
HelloTeam
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Software per computer
12.3%
Tecnologia dell'informazione e servizi
11.9%
Marketing e Pubblicità
10.6%
Servizi Finanziari
7.7%
Gestione delle organizzazioni non profit
3.6%
Altro
53.8%
Software per computer
13.3%
Tecnologia dell'informazione e servizi
9.0%
Contabilità
4.3%
Marketing e Pubblicità
4.3%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
3.7%
Altro
65.4%
Discussioni
Quanto costa Culture AMP?
2 Commenti
JK
$24,000 annuallyLeggi di più
Come fai a far sentire il tuo team a proprio agio nel condividere feedback anonimi e onesti internamente?
1 Commento
CJ
Inizia con una settimana di team building per ricevere feedback onesti su aspetti non legati al lavoro. Tutti i feedback devono contenere un'area positiva e...Leggi di più
HelloTeam non ha discussioni con risposte
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