# Migliori Software per la pianificazione del personale medico *By [Emma Stein](https://research.g2.com/insights/author/emma-stein)* La pianificazione del personale medico (a volte chiamata gestione dei turni negli ospedali accademici o di insegnamento) automatizza e ottimizza il processo di creazione e mantenimento dei programmi del personale sanitario. La pianificazione del personale medico è una soluzione interna; questa è la sua principale distinzione dal [software di pianificazione degli appuntamenti dei pazienti](https://www.g2.com/categories/patient-scheduling), che è una soluzione esterna che fornisce ai pazienti un portale o uno strumento per prenotare appuntamenti con il loro medico. Le organizzazioni sanitarie (di qualsiasi dimensione) che sfruttano le soluzioni di pianificazione del personale medico riducono l'attrito nella pianificazione, gestiscono efficacemente le risorse, tengono conto delle irregolarità di pianificazione o disponibilità, aumentano il morale dei dipendenti e migliorano l'assistenza ai pazienti. Il software di pianificazione del personale medico esiste sia come strumenti autonomi sia come funzionalità di un [software di gestione delle pratiche mediche](https://www.g2.com/categories/medical-practice-management) completo. Per qualificarsi per l'inclusione nella categoria Pianificazione del Personale Medico, un prodotto deve: - Automatizzare la creazione e la generazione dei programmi del personale - Notificare al personale le modifiche ai loro programmi, le approvazioni per le richieste di tempo libero e qualsiasi aggiornamento che influisca sui loro programmi - Integrarsi con le soluzioni di gestione ospedaliera o delle pratiche esistenti ## Category Overview **Total Products under this Category:** 99 ## Trust & Credibility Stats **Perché puoi fidarti delle classifiche software di G2:** - 30 Analisti ed Esperti di Dati - 2,600+ Recensioni autentiche - 99+ Prodotti - Classifiche Imparziali Le classifiche software di G2 si basano su recensioni verificate degli utenti, moderazione rigorosa e una metodologia di ricerca coerente mantenuta da un team di analisti ed esperti di dati. Ogni prodotto è misurato utilizzando gli stessi criteri trasparenti, senza posizionamenti a pagamento o influenze dei venditori. Sebbene le recensioni riflettano esperienze reali degli utenti, che possono essere soggettive, offrono preziose informazioni su come il software si comporta nelle mani dei professionisti. Insieme, questi input alimentano il G2 Score, un modo standardizzato per confrontare gli strumenti all'interno di ogni categoria. ## Best Software per la pianificazione del personale medico At A Glance - **Leader:** [ShiftWizard](https://www.g2.com/it/products/shiftwizard/reviews) - **Miglior performer:** [OnShift](https://www.g2.com/it/products/onshift/reviews) - **Più facile da usare:** [EasyShifts](https://www.g2.com/it/products/easyshifts/reviews) - **Più in voga:** [symplr Workforce](https://www.g2.com/it/products/symplr-workforce/reviews) - **Miglior software gratuito:** [OnPage](https://www.g2.com/it/products/onpage/reviews) --- **Sponsored** ### Humanity Schedule by TCP Humanity Schedule di TCP offre un approccio flessibile alla pianificazione dei turni dei dipendenti, indipendentemente da dove lavorano i tuoi team o quale dispositivo utilizzano. Humanity Schedule automatizza la pianificazione dinamica dei turni per eliminare problemi di sovra-programmazione e errori di personale, riduce i costi imprevisti del lavoro e mitiga le preoccupazioni di conformità per creare un'esperienza di pianificazione efficiente e senza stress sia per i manager che per i dipendenti. Con Humanity Schedule, riempi facilmente le lacune di copertura con previsioni di domanda guidate dall'IA, eviti conflitti di programmazione con capacità di pianificazione adattive ed elimini compiti manuali e spese eccessive — tutto in una soluzione che garantisce conformità e chiarezza per ogni dipendente. [Visita il sito web dell'azienda](https://www.g2.com/it/external_clickthroughs/record?secure%5Bad_program%5D=ppc&secure%5Bad_slot%5D=category_product_list&secure%5Bcategory_id%5D=1732&secure%5Bdisplayable_resource_id%5D=1732&secure%5Bdisplayable_resource_type%5D=Category&secure%5Bmedium%5D=sponsored&secure%5Bplacement_reason%5D=page_category&secure%5Bplacement_resource_ids%5D%5B%5D=1732&secure%5Bprioritized%5D=false&secure%5Bproduct_id%5D=2917&secure%5Bresource_id%5D=1732&secure%5Bresource_type%5D=Category&secure%5Bsource_type%5D=category_page&secure%5Bsource_url%5D=https%3A%2F%2Fwww.g2.com%2Fit%2Fcategories%2Fmedical-staff-scheduling&secure%5Btoken%5D=f65bab4c54dda9aa5177b6a37e584f067797944741370e7c4e56448d8041dfd8&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Ftcpsoftware.com%2Fproducts%2Fhumanity%2F%3Futm_source%3Dg2%26utm_medium%3Dppl&secure%5Burl_type%5D=custom_url) --- ## Top-Rated Products (Ranked by G2 Score) ### 1. [ShiftWizard](https://www.g2.com/it/products/shiftwizard/reviews) Gestire la pianificazione degli infermieri può essere un compito arduo, dalle strutture di assistenza a lungo termine ai sistemi sanitari nazionali e ovunque nel mezzo. ShiftWizard™ di HealthStream rende la pianificazione e la comunicazione del personale sanitario semplice, così i leader possono concentrarsi su ciò che conta davvero: prendersi cura dei loro pazienti. La soluzione di gestione e pianificazione della forza lavoro di ShiftWizard è stata sviluppata specificamente per le organizzazioni sanitarie. Semplifica la pianificazione con un sistema di navigazione guidata robusto e facile da usare. Oltre 300 strutture sanitarie utilizzano ShiftWizard, rendendolo una delle soluzioni di pianificazione della gestione della forza lavoro leader nel settore sanitario. Continua a ricevere riconoscimenti per il suo design moderno, il supporto decisionale centralizzato, le capacità di integrazione di terze parti, la produttività in tempo reale e il robusto centro di comunicazione. Nel 2020, è stato nominato Leader di Categoria KLAS nella Pianificazione di Infermieri e Personale. Gli investimenti futuri in ricerca e sviluppo, inclusa l'attenzione all'analisi dei dati guidata dall'IA, hanno stabilito nuovi traguardi per la crescita e le prestazioni. Inoltre, HealthStream ha ampliato i team di supporto e servizio clienti per garantire un'esperienza cliente ottimale. **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 403 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 7.5/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 8.3/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 8.1/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 8.2/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [HealthStream](https://www.g2.com/it/sellers/healthstream) - **Sito web dell'azienda:** https://www.healthstream.com/ - **Anno di Fondazione:** 1990 - **Sede centrale:** Nashville, TN - **Twitter:** @HealthStream (2,988 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/14967 (1,315 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** RN, Registered Nurse - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria, Pratica medica - **Company Size:** 46% Enterprise, 36% Mid-Market ### 2. [Viventium Software](https://www.g2.com/it/products/viventium-software/reviews) Viventium è l'alleato fidato del settore sanitario per la gestione delle buste paga, delle risorse umane e della conformità, combinando soluzioni innovative con una profonda esperienza nel settore sanitario. La sua piattaforma cloud appositamente progettata è concepita per affrontare la complessità e le sfide di conformità che i fornitori di servizi sanitari devono affrontare, semplificando la giornata lavorativa, ogni giorno. Viventium aiuta le organizzazioni ad assumere e trattenere il personale di cura, migliorare l'esperienza dei dipendenti e generare valore misurabile. Servendo clienti in tutti i 50 stati e supportando oltre 500.000 dipendenti del settore sanitario, Viventium consente alle organizzazioni di concentrarsi su ciò che conta di più: fornire cure compassionevoli. È un nuovo giorno, con Viventium. Suite di Prodotti Viventium: - Tracciamento dei Candidati - Buste Paga - Servizio Self-Service per i Dipendenti e Opzioni di Pagamento Flessibili - Risorse Umane - Pianificazione e Orario - Gestione delle Attività - Business Intelligence - Amministrazione dei Benefici e ACA - Gestione dell'Apprendimento Per ulteriori informazioni, visita viventium.com. **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 77 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 9.7/10 (Category avg: 8.8/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [Viventium](https://www.g2.com/it/sellers/viventium) - **Anno di Fondazione:** 1991 - **Sede centrale:** Berkeley Heights, New Jersey - **Twitter:** @viventium (9,136 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/897154/ (303 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria, Salute, benessere e fitness - **Company Size:** 52% Mid-Market, 35% Piccola impresa #### Pros & Cons **Pros:** - Ease of Use (26 reviews) - Helpful (21 reviews) - Customer Support (17 reviews) - Payroll Management (14 reviews) - Efficiency (10 reviews) **Cons:** - Onboarding Issues (5 reviews) - Poor Customer Support (4 reviews) - Poor Onboarding (4 reviews) - Technical Issues (4 reviews) - Deletion Difficulty (3 reviews) ### 3. [QGenda Advanced Scheduling for Providers](https://www.g2.com/it/products/qgenda-advanced-scheduling-for-providers/reviews) QGenda Advanced Scheduling è stato progettato specificamente con in mente la sfida unica dell'assistenza sanitaria. Una soluzione collaudata e ricca di funzionalità per tutte le specialità, i dipartimenti e le imprese, Advanced Scheduling automatizza il processo rispettando le tue regole specifiche e le preferenze dei fornitori, riduce il carico amministrativo e aumenta la soddisfazione dei fornitori garantendo al contempo una copertura ottimale dei pazienti. Advanced Scheduling genera orari accurati ed equi in pochi secondi, semplifica e automatizza le richieste e gli scambi, e fornisce visibilità sull'orario più aggiornato, rendendo la vita più facile per i fornitori. Il nostro approccio consultivo all'implementazione approfondisce le tue esigenze di pianificazione per garantire la progettazione della soluzione di pianificazione perfetta per la tua organizzazione. **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 164 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 9.2/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 8.5/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 8.7/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 8.9/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [QGenda](https://www.g2.com/it/sellers/qgenda) - **Sito web dell'azienda:** https://www.QGenda.com - **Anno di Fondazione:** 2006 - **Sede centrale:** Atlanta, Georgia - **Twitter:** @QGenda (458 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/587231/ (790 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Practice Administrator, Administrative Assistant - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria, Pratica medica - **Company Size:** 46% Mid-Market, 32% Piccola impresa #### Pros & Cons **Pros:** - Ease of Use (7 reviews) - Helpful (4 reviews) - Navigation Ease (3 reviews) - Customization (2 reviews) - Easy Access (2 reviews) **Cons:** - Difficult Navigation (2 reviews) - Complex Setup (1 reviews) - Delayed Responses (1 reviews) - Difficult Learning (1 reviews) - Inefficient Processes (1 reviews) ### 4. [symplr Workforce](https://www.g2.com/it/products/symplr-workforce/reviews) symplr Workforce è una soluzione di gestione della forza lavoro nel settore sanitario che centralizza il tempo e la presenza, il personale e la pianificazione per ospedali e sistemi sanitari. La piattaforma è progettata per aiutare le organizzazioni a gestire le operazioni lavorative automatizzando politiche salariali complesse, consolidando i dati di rilevazione presenze e pianificazione, e supportando processi di busta paga accurati. Serve dipartimenti clinici e non clinici che richiedono un rilevamento del tempo affidabile, un'amministrazione coerente dei turni e strumenti che riducono le regolazioni manuali durante il periodo di paga. Il motore di regole configurabile del sistema applica politiche salariali sindacali, statali e organizzative, inclusi differenziali di turno, premi ed eccezioni, per garantire accuratezza e coerenza. I manager e i team delle buste paga possono identificare l'esposizione a straordinari o pagamenti premium prima che si verifichi, rivedere le eccezioni e confrontare il personale pianificato rispetto a quello effettivo o la produttività utilizzando i rapporti sul lavoro disponibili. Queste capacità supportano gli sforzi di controllo dei costi e cicli di revisione delle buste paga più efficienti. Per i flussi di lavoro di personale e pianificazione, symplr Workforce fornisce funzionalità come la creazione di turni, cambi di turno, auto-pianificazione entro limiti prestabiliti e accesso mobile per i dipendenti. Il personale può timbrare l'entrata o l'uscita, visualizzare i turni, inviare richieste e partecipare ai flussi di lavoro dei turni approvati tramite strumenti mobili. I manager possono monitorare l'attività lavorativa in tempo reale, bilanciare i turni secondo le regole organizzative e apportare modifiche in base alle esigenze del dipartimento. Mentre la previsione avanzata e la pianificazione predittiva sono fornite tramite Smart Square®, la soluzione di pianificazione separata di symplr, i sistemi sanitari possono utilizzare entrambi i prodotti all'interno della loro strategia di gestione della forza lavoro più ampia a seconda delle loro esigenze operative. symplr Workforce si concentra su un rilevamento del tempo accurato, l'applicazione delle politiche salariali, la gestione quotidiana dei turni e la visibilità sugli indicatori del lavoro. Le capacità includono: Elaborazione automatizzata del tempo e delle presenze con regole salariali complesse Visibilità su straordinari e pagamenti premium Flussi di lavoro di pianificazione e personale con autoservizio mobile Gestione delle eccezioni e reportistica sul lavoro Supporto per modelli di personale multi-struttura e variabili symplr Workforce è progettato per aiutare le organizzazioni sanitarie a semplificare i processi lavorativi e mantenere l'accuratezza delle buste paga in ambienti operativi diversificati. **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 57 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 9.0/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 9.2/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 8.6/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [symplr](https://www.g2.com/it/sellers/symplr) - **Sito web dell'azienda:** https://www.symplr.com - **Anno di Fondazione:** 2006 - **Sede centrale:** Houston, Texas - **Twitter:** @symplr (944 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/symplr/ (1,831 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria - **Company Size:** 54% Enterprise, 26% Mid-Market #### Pros & Cons **Pros:** - Ease of Use (8 reviews) - Integrations (5 reviews) - Efficiency (4 reviews) - Centralization (3 reviews) - Customization (3 reviews) **Cons:** - Slow Performance (3 reviews) - Complex Setup (2 reviews) - Difficult Customization (2 reviews) - Poor Implementation (2 reviews) - Poor Reporting (2 reviews) ### 5. [OnShift](https://www.g2.com/it/products/onshift/reviews) Dalla selezione alla fidelizzazione e tutto ciò che sta in mezzo, la piattaforma software di gestione del capitale umano di OnShift trasforma il rapporto tra le organizzazioni sanitarie e i loro dipendenti. Il nostro approccio innovativo alla selezione, assunzione, gestione della forza lavoro, retribuzione e coinvolgimento promuove una cultura in cui le persone vogliono lavorare. Migliaia di organizzazioni di assistenza agli anziani si affidano al software OnShift per ridurre drasticamente i tassi di turnover, diminuire i costi e migliorare la qualità e la continuità dell'assistenza. Siamo concentrati sulla ridefinizione dell'esperienza dei dipendenti, offrendo ai manager dati e approfondimenti azionabili durante l'intero percorso del dipendente, tutto da un'unica piattaforma software unificata. Progettata appositamente per le organizzazioni di assistenza post-acuta e residenze per anziani, la suite integrata di software di OnShift include: • Acquisizione di Talenti - Sistema di tracciamento dei candidati, controlli automatici dei precedenti, onboarding elettronico e analisi delle assunzioni • Gestione della Forza Lavoro - Pianificazione dei dipendenti, gestione della forza lavoro, monitoraggio degli straordinari e sistema di comunicazione • Coinvolgimento e Fidelizzazione dei Dipendenti - Sondaggi sul personale, monitoraggio delle prestazioni, sistema di premi automatici, tracciamento dei nuovi assunti, benessere finanziario e accesso anticipato al salario per i dipendenti • Reportistica e Conformità - Monitoraggio degli straordinari, controllo del furto di tempo, utilizzo dei dipendenti, analisi delle assunzioni e reportistica basata su giornali di buste paga **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 40 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 9.2/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 9.2/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 9.2/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 8.5/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [OnShift](https://www.g2.com/it/sellers/onshift) - **Anno di Fondazione:** 2008 - **Sede centrale:** Cleveland, OH - **Twitter:** @OnShift (729 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/1105660/ (102 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria - **Company Size:** 68% Mid-Market, 20% Piccola impresa #### Pros & Cons **Pros:** - Ease of Use (11 reviews) - Navigation Ease (4 reviews) - Helpful (3 reviews) - Time-saving (3 reviews) - Reporting (2 reviews) **Cons:** - Notification Issues (2 reviews) - Software Bugs (2 reviews) - Complex Setup (1 reviews) - Data Integration (1 reviews) - Difficult Customization (1 reviews) ### 6. [EasyShifts](https://www.g2.com/it/products/easyshifts/reviews) Il programma di pianificazione originale creato per l'assistenza sanitaria. Creato 15 anni fa da un'infermiera, EasyShifts ha continuato a crescere e adattarsi alle esigenze uniche di pianificazione trovate nell'assistenza sanitaria. Crea il tuo pool di riserva, incorpora l'auto-pianificazione e mantieni il tuo personale felice. Fai questo e altro con EasyShifts! Programmi Live a portata di mano dei tuoi dipendenti Dai ai dipendenti accesso 24/7 al programma e migliora l'equilibrio tra lavoro e vita privata. Saranno in grado di prendere turni completi o parziali, scambiare turni con i colleghi, richiedere giorni liberi, gestire la disponibilità e altro ancora! Progettato dalla prospettiva di un caregiver, è facile da usare sia per i manager che per il personale. Migliora la fidelizzazione dei dipendenti aumentando il coinvolgimento e la soddisfazione! I sogni dei pianificatori diventano realtà Crea programmi settimanali basati su un modello personalizzato con un solo clic! Hai il pieno controllo su modelli altamente personalizzabili e programmi settimanali progettati per l'assistenza sanitaria. Gestisci le chiamate dell'ultimo minuto con notifiche istantanee, controlla facilmente gli straordinari, tieni traccia di tutte le attività e genera report a tuo piacimento. Caratteristiche: - Rispetta le leggi sindacali e del lavoro - Produci facilmente report su buste paga, presenze e altro. - Tieni traccia di PTO, presenze, assenze - Strumenti di comunicazione in-app - Integrazioni integrate per ADP, PointClickCare, Eldermark e altro - Orologio temporale GPS integrato - Tieni traccia delle informazioni su certificazioni e licenze - Strumenti di auto-pianificazione e pianificazione ibrida inclusi **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 38 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 9.8/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 9.4/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 9.4/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 8.7/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [EasyShifts, LLC](https://www.g2.com/it/sellers/easyshifts-llc) - **Anno di Fondazione:** 2007 - **Sede centrale:** Appleton, US - **Twitter:** @easyshifts (11 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/1783827 (9 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria - **Company Size:** 50% Piccola impresa, 37% Mid-Market #### Pros & Cons **Pros:** - Ease of Use (6 reviews) - Scheduling Ease (6 reviews) - Intuitive (4 reviews) - Communication Efficiency (3 reviews) - Shift Management (3 reviews) **Cons:** - Mobile App Issues (2 reviews) - Difficult Setup (1 reviews) - Improvement Needed (1 reviews) - Login Problems (1 reviews) - Scheduling Issues (1 reviews) ### 7. [Shift Admin, a QGenda Company](https://www.g2.com/it/products/shift-admin-a-qgenda-company/reviews) Come leader di categoria KLAS per la programmazione dei medici per due volte, Shift Admin automatizza la generazione dei programmi e semplifica la gestione degli orari. L'interfaccia intuitiva basata sul web snellisce i processi associati alle richieste di programmazione, al libro paga, alla condivisione degli orari e all'applicazione delle regole. Utilizzando l'algoritmo di programmazione più robusto al mondo, Shift Admin può creare regole personalizzate anche per le esigenze di programmazione più complesse, può generare orari senza buchi e può distribuire equamente notti, fine settimana e turni, secondo necessità. Se stai cercando un aggiornamento al tuo attuale metodo di programmazione, ti invitiamo a contattarci per programmare una demo gratuita basata sul web! **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 19 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 9.2/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 9.0/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 9.2/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [Shift Administrators](https://www.g2.com/it/sellers/shift-administrators-5196f496-ac99-4044-8c87-e594afe7ca0b) - **Anno di Fondazione:** 2007 - **Sede centrale:** Columbia, South Carolina - **Twitter:** @shiftadmin (231 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/15543013/ (7 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria, Pratica medica - **Company Size:** 53% Piccola impresa, 37% Mid-Market ### 8. [Humanity Schedule by TCP](https://www.g2.com/it/products/humanity-schedule-by-tcp/reviews) Humanity Schedule di TCP offre un approccio flessibile alla pianificazione dei turni dei dipendenti, indipendentemente da dove lavorano i tuoi team o quale dispositivo utilizzano. Humanity Schedule automatizza la pianificazione dinamica dei turni per eliminare problemi di sovra-programmazione e errori di personale, riduce i costi imprevisti del lavoro e mitiga le preoccupazioni di conformità per creare un'esperienza di pianificazione efficiente e senza stress sia per i manager che per i dipendenti. Con Humanity Schedule, riempi facilmente le lacune di copertura con previsioni di domanda guidate dall'IA, eviti conflitti di programmazione con capacità di pianificazione adattive ed elimini compiti manuali e spese eccessive — tutto in una soluzione che garantisce conformità e chiarezza per ogni dipendente. **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 1,052 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 7.7/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 7.8/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 9.0/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [TCP Software](https://www.g2.com/it/sellers/tcp-software) - **Sito web dell'azienda:** https://www.tcpsoftware.com/ - **Anno di Fondazione:** 1988 - **Sede centrale:** Plano, US - **Twitter:** @tcpsoftware (451 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/2644323/ (1,455 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** General Manager, Manager - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria, Vendita al dettaglio - **Company Size:** 49% Mid-Market, 38% Piccola impresa #### Pros & Cons **Pros:** - Ease of Use (18 reviews) - Scheduling Ease (15 reviews) - Scheduling (14 reviews) - Simple (10 reviews) - Intuitive (8 reviews) **Cons:** - Scheduling Issues (7 reviews) - Learning Curve (5 reviews) - Missing Features (5 reviews) - Slow Loading (5 reviews) - Complexity (4 reviews) ### 9. [CentralReach](https://www.g2.com/it/products/centralreach/reviews) CentralReach è una piattaforma EMR, di gestione delle pratiche e clinica per le pratiche di Analisi Comportamentale Applicata (ABA) e altri che forniscono assistenza per l'autismo e le Disabilità Intellettive e dello Sviluppo (IDD). Il sistema basato sul web, conforme a HIPAA, integra l'accettazione, la pianificazione, la fatturazione, la gestione dei reclami, la raccolta dati mobile, il monitoraggio dei progressi, la documentazione, le soluzioni di business intelligence e analisi, e altro ancora. CentralReach si abbina a valutazioni per l'autismo e IDD, un sistema di gestione dell'apprendimento, servizi di fatturazione e una soluzione di insegnamento di precisione. Le organizzazioni grandi e di medie dimensioni sono potenziate per servire più clienti con efficienze e integrazioni che fanno risparmiare tempo nella piattaforma all-in-one CentralReach. Proteggi PHI con l'accettazione dei clienti e l'archiviazione dei file conforme a HIPAA; massimizza i rimborsi con una pianificazione potente per fornire tutte le ore di trattamento autorizzate; migliora il flusso di cassa RCM attraverso la fatturazione, la pulizia dei reclami, l'integrazione con la clearinghouse, la registrazione dei pagamenti, la fatturazione, l'elaborazione delle carte di credito e la fatturazione delle assicurazioni secondarie e terziarie; e sfrutta i report di business intelligence e le analisi per guidare la crescita aziendale. Le pratiche terapeutiche scelgono CentralReach per elevare l'assistenza. La soluzione di raccolta dati e gestione dei programmi alimenta una supervisione efficace del personale, un monitoraggio frequente dei progressi dei clienti e la formazione remota dei genitori, oltre alla modellazione video. Le automazioni equipaggiano i clinici per trascorrere meno tempo sulla documentazione e l'amministrazione, e più tempo con i clienti, e l'app CR Mobile inclusa supporta la fornitura di assistenza end-to-end, offline o online. **Average Rating:** 3.7/5.0 **Total Reviews:** 60 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 8.8/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 8.9/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 8.9/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 7.4/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [CentralReach](https://www.g2.com/it/sellers/centralreach) - **Anno di Fondazione:** 2010 - **Sede centrale:** Fort Lauderdale, Florida - **Twitter:** @CentralReach (1,507 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/3038501/ (388 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Assistenza sanitaria mentale, Servizi individuali e familiari - **Company Size:** 63% Mid-Market, 25% Piccola impresa ### 10. [OnPage](https://www.g2.com/it/products/onpage/reviews) Il sistema di gestione delle comunicazioni critiche e degli avvisi di incidenti di OnPage consente una rapida risoluzione degli incidenti critici IT, sanitari o IoT attraverso una comunicazione efficiente e sicura conforme a HIPAA. Con OnPage, le organizzazioni sanitarie e i team IT sono in grado di migliorare significativamente il rilevamento e la risposta agli eventi con una piattaforma avanzata, sicura per la comunicazione e la collaborazione critica. Unificando automazione, messaggistica sicura, collaborazione, messaggistica di massa e approfondimenti analitici in tempo reale, la piattaforma progettata appositamente da OnPage supporta flussi di lavoro complessi con precisione impareggiabile e garantisce che gli avvisi urgenti non vengano mai persi. Per le organizzazioni sanitarie, OnPage offre una piattaforma di comunicazione e collaborazione clinica tutto-in-uno, conforme a HIPAA, progettata per accelerare i tempi di risposta, migliorare il coordinamento, migliorare i risultati dei pazienti, migliorare la consapevolezza situazionale e ridurre i rischi. Per i team IT, OnPage fornisce una piattaforma automatizzata di gestione degli avvisi di incidenti e pianificazione delle chiamate, semplificando la risposta agli incidenti fornendo avvisi persistenti e in tempo reale agli ingegneri di turno giusti, riducendo il tempo medio di risoluzione, aumentando l'efficienza operativa e consentendo notifiche di massa per mantenere informato l'ecosistema più ampio durante eventi critici. Le soluzioni di OnPage sono ampiamente adottate in vari settori, tra cui sanità, IT e servizi gestiti, produzione e servizi sul campo. Fondata nel 2011, OnPage è certificata come Women's Business Enterprise (WBE) dal Center for Women & Enterprise, un partner regionale del Women's Business Enterprise National Council, e sostiene attivamente le imprese di proprietà femminile per guidare un cambiamento significativo. Per saperne di più e provare OnPage gratuitamente, visita www.onpage.com. **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 306 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 9.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 6.0/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 4.3/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 6.4/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [OnPage](https://www.g2.com/it/sellers/onpage) - **Sito web dell'azienda:** https://www.onpage.com/ - **Anno di Fondazione:** 1997 - **Sede centrale:** Waltham, MA - **Twitter:** @On_Page (1,063 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/22552/ (38 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Who Uses This:** Physician, Owner - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria, Tecnologia dell'informazione e servizi - **Company Size:** 53% Piccola impresa, 30% Mid-Market #### Pros & Cons **Pros:** - Ease of Use (22 reviews) - Notifications (11 reviews) - Easy Setup (7 reviews) - Reliability (7 reviews) - Setup Ease (7 reviews) **Cons:** - Notification Issues (10 reviews) - Sound Issues (6 reviews) - Call Issues (4 reviews) - Not User-Friendly (4 reviews) - Delays (3 reviews) ### 11. [Axxess Home Health](https://www.g2.com/it/products/axxess-axxess-home-health/reviews) Axxess è il principale innovatore tecnologico per l'assistenza sanitaria a domicilio, fornendo una suite completa di soluzioni software per organizzazioni di assistenza sanitaria domiciliare, assistenza domiciliare e hospice di tutte le dimensioni in tutto il mondo. La suite completa di Axxess include cartelle cliniche elettroniche, software per il personale, verifica elettronica delle visite mobili, sondaggi Consumer Assessment of Healthcare Providers and Systems (CAHPS), gestione del ciclo dei ricavi e soluzioni di fatturazione Direct Data Entry, offrendo anche prodotti per l'assistenza domiciliare e l'hospice. Axxess Home Health, un software scalabile per cartelle cliniche elettroniche e un'app mobile utilizzata da oltre 8.000 organizzazioni, gestisce risorse umane, amministrazione, operazioni, pianificazione, esigenze cliniche e fatturazione attraverso una soluzione di accesso singolo e più di 40 integrazioni interoperabili—abilitando l'accettazione elettronica dei rinvii, il tracciamento degli ordini dei medici e altro ancora. Questo sistema basato su cloud, conforme a HIPAA, è accessibile in modo sicuro su tutti i dispositivi, inclusi iOS e Android. La verifica elettronica delle visite al punto di cura garantisce la conformità, e la funzione di messaggistica facilita il coordinamento delle cure tra il personale d'ufficio e sul campo. Report e uno strumento Patient-Driven Groupings Model (PDGM) mostrano indicatori chiave di prestazione, come potenziali Low-Utilization Payment Adjustments (LUPAs), rischio di ospedalizzazione, invecchiamento delle Richieste di Pagamento Anticipato (RAP) e margine lordo per informare il processo decisionale. La pianificazione centralizzata, i cruscotti personalizzabili e gli avvisi semplificano la gestione delle operazioni. Le convalide in tempo reale, uno scrubber OASIS, modelli di note e un gestore interattivo delle ferite nel flusso di lavoro clinico riducono i tempi di documentazione e di garanzia della qualità. Effettua controlli di idoneità Medicare, esegui conferme PECOS e automatizza le presentazioni delle richieste. Massimizza i ricavi attraverso l'intelligenza artificiale e le intuizioni predittive che identificano le incongruenze da risolvere e aumentano le richieste pulite. **Average Rating:** 3.9/5.0 **Total Reviews:** 97 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 7.2/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 7.7/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 7.1/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 7.4/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [Axxess](https://www.g2.com/it/sellers/axxess) - **Sito web dell'azienda:** https://www.axxess.com - **Anno di Fondazione:** 2007 - **Sede centrale:** Dallas, Texas - **Twitter:** @Axxess (2,452 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/axxess-consult/ (1,100 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria, Salute, benessere e fitness - **Company Size:** 67% Piccola impresa, 32% Mid-Market ### 12. [TigerConnect Clinical Collaboration Platform](https://www.g2.com/it/products/tigerconnect-clinical-collaboration-platform/reviews) TigerConnect è la piattaforma sicura e unificata di comunicazione e gestione del flusso di lavoro che aiuta le organizzazioni sanitarie a fornire cure più rapide e di qualità superiore. Oltre 7.000 strutture di cura acuta, post-acuta e ambulatoriale si affidano alla nostra soluzione user-friendly, basata su cloud, conforme a HIPAA e certificata HITRUST con un uptime del 99,995% per migliorare l'efficienza del flusso di lavoro, i risultati dei pazienti e la soddisfazione dei fornitori. Con la capacità di integrarsi nei vostri sistemi esistenti e una suite di prodotti diversificata che include messaggistica basata su ruoli, chiamate vocali e video, coinvolgimento dei pazienti, programmazione delle chiamate e gestione degli allarmi, potete ottenere una maggiore efficienza del flusso di lavoro in una varietà di contesti di cura – pronto soccorso, degenza, sala operatoria, post-acuta e altro ancora – assicurando che le informazioni giuste arrivino alle persone giuste al momento giusto. Dal 2010, l'impegno di TigerConnect per il successo dei clienti si riflette nei nostri team esperti di supporto clinico, implementazione e clienti che lavorano direttamente con i clienti in ogni fase per promuovere l'adozione, migliorare i risultati e ottenere il massimo ROI possibile. Per saperne di più, visitateci su www.tigerconnect.com. \*I singoli prodotti erano precedentemente conosciuti come TigerText Essentials e TigerFlow\* **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 195 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 9.2/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 9.4/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 9.1/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 9.3/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [TigerConnect](https://www.g2.com/it/sellers/tigerconnect) - **Anno di Fondazione:** 2010 - **Sede centrale:** Santa Monica, CA - **Twitter:** @TigerConnect (3,940 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/tigerconnect/ (305 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria, Pratica medica - **Company Size:** 37% Mid-Market, 33% Enterprise #### Pros & Cons **Pros:** - Ease of Use (2 reviews) - Accessibility (1 reviews) - Chat Communication (1 reviews) - Efficiency (1 reviews) - HIPAA Compliance (1 reviews) **Cons:** - Missing Features (1 reviews) ### 13. [ExpertBox](https://www.g2.com/it/products/expertbox/reviews) ExpertBox è un software di telemedicina conforme a HIPAA end-to-end che ti consente di fornire servizi di telemedicina di alta qualità, automatizzare il tuo flusso di lavoro, ridurre le attività amministrative, eliminare la carta, gestire la tua pratica senza problemi e costruire relazioni durature con i tuoi pazienti. Con ExpertBox puoi: -Gestire la tua disponibilità -Lasciare che i pazienti prenotino appuntamenti con te online 24/7 -Ottenere i dettagli dei pazienti in anticipo -Fornire cure virtuali tramite videochiamate in HD -Affrontare problemi critici in movimento tramite chat -Gestire dati e documenti relativi ai pazienti -Prendere il controllo del tuo personale -Inviare promemoria di appuntamenti automatizzati ai pazienti -Inviare fatture automatizzate personalizzabili -Lasciare che i tuoi pazienti firmino accordi di servizio prima degli appuntamenti -Ottenere pagamenti online -Accedere alla tua storia finanziaria -Raccogliere feedback dai tuoi pazienti **Average Rating:** 4.2/5.0 **Total Reviews:** 11 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 6.7/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 10.0/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [GO CONSULTED](https://www.g2.com/it/sellers/go-consulted) - **Anno di Fondazione:** 2007 - **Sede centrale:** Newark, Delaware - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/go-consulting-services/ (15 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 73% Mid-Market, 27% Piccola impresa #### Pros & Cons **Pros:** - Ease of Use (1 reviews) - Easy Integration (1 reviews) - Scheduling Ease (1 reviews) **Cons:** - Glitches (1 reviews) - Poor Call Quality (1 reviews) ### 14. [ScheduleReady](https://www.g2.com/it/products/scheduleready/reviews) Software di pianificazione del personale medico basato su cloud che automatizza i programmi in base alle competenze e alle rotazioni dei turni variabili. **Average Rating:** 3.8/5.0 **Total Reviews:** 7 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 7.5/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 8.3/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 6.7/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [Maplewood Software](https://www.g2.com/it/sellers/maplewood-software) - **Sede centrale:** N/A - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/10034846 (2 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 71% Enterprise, 29% Mid-Market ### 15. [NurseGrid Manager](https://www.g2.com/it/products/nursegrid-manager/reviews) Nursegrid Manager semplifica la pianificazione e la comunicazione con il tuo personale infermieristico e clinico. Tutto sull'app mobile numero 1 per infermieri - Nursegrid. Inizia una prova gratuita di 30 giorni ora. Elimina i fogli di calcolo e i messaggi infiniti solo per pianificare il tuo team clinico. Nursegrid Manager rende facile creare un programma, coprire i turni aperti e comunicare i cambiamenti immediatamente. È perfetto per reparti, piccole strutture sanitarie e pratiche cliniche. Per team da 2 a 250. Capacità di Nursegrid Manager: - Creatore di programmi e caricamento - Auto-pianificazione - Notifiche e approvazioni per turni aperti - Gestione di scambi e cessioni - Pianificazione per posizione e requisiti di copertura - E molto altro... Il tuo team di assistenza amerà che tu usi Nursegrid Manager perché si connette senza problemi a Nursegrid. L'app numero 1 valutata per infermieri che è amata e fidata da oltre 600.000 infermieri per gestire la loro #Nurselife. **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 6 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 10.0/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 10.0/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [HealthStream](https://www.g2.com/it/sellers/healthstream) - **Anno di Fondazione:** 1990 - **Sede centrale:** Nashville, TN - **Twitter:** @HealthStream (2,988 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/14967 (1,315 dipendenti su LinkedIn®) - **Proprietà:** NASDAQ: HSTM **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria - **Company Size:** 67% Enterprise, 17% Piccola impresa ### 16. [Inovalon Schedule Management](https://www.g2.com/it/products/inovalon-schedule-management/reviews) Inovalon Schedule Management è una soluzione software basata su cloud progettata per ottimizzare la pianificazione del personale e la gestione del capitale umano all'interno delle organizzazioni sanitarie. Automatizzando e semplificando i processi di pianificazione, aiuta a ridurre i costi del lavoro, prevenire gli straordinari, diminuire il turnover dei dipendenti e migliorare l'efficienza complessiva della pianificazione. Ciò consente ai fornitori di servizi sanitari di concentrarsi maggiormente sulla fornitura di cure di qualità ai pazienti. Caratteristiche e Funzionalità Principali: - Pianificazione del Personale Online: Facilita la pianificazione con un semplice clic, turni basati su modelli e aggiustamenti di disponibilità dell'ultimo minuto. - PowerScheduler: Offre visualizzazioni dinamiche dei programmi in vari formati, fornendo ai manager informazioni critiche per il processo decisionale fino al livello del dipendente. - SupervisorView: Consente ai supervisori di monitorare il flusso dei pazienti e allocare le risorse in modo efficace visualizzando i dati del personale e del censimento nelle aree di cura su un unico schermo. - Gestione dei Turni Aperti: Coinvolge il personale in modo collaborativo per coprire i turni aperti, consentendo ai dipendenti qualificati di richiedere turni e ai manager di approvare o rifiutare in base a fattori come straordinari e anzianità. - Staffing xPPD/HPPD: Automatizza i calcoli del personale basati su rapporti definiti, garantendo livelli di personale appropriati in relazione al censimento dei pazienti. - AutoScheduler: Utilizza algoritmi basati su regole per riempire rapidamente e equamente le lacune nei programmi, considerando la disponibilità e l'anzianità dei dipendenti. - TeamScheduler: Semplifica la pianificazione di team o gruppi, ottimizzando la gestione e gli aggiustamenti per gruppi che lavorano regolarmente insieme. - Credentialer®: Tiene traccia delle credenziali, certificazioni e licenze del personale, fornendo avvisi per le scadenze e la possibilità di caricare documenti correlati. - Motore di Integrazione: Garantisce la sincronizzazione senza soluzione di continuità dei dati tra i sistemi di risorse umane, pianificazione e presenze, riducendo l'inserimento e l'aggiornamento ridondante dei dati. Valore Primario e Soluzioni Fornite: Inovalon Schedule Management affronta sfide critiche nella gestione del personale sanitario automatizzando e ottimizzando i processi di pianificazione. Riduce i carichi amministrativi, minimizza i costi del lavoro e migliora la soddisfazione del personale fornendo programmi prevedibili e riducendo i cambiamenti dell'ultimo minuto. Gli strumenti completi della piattaforma garantiscono una copertura costante dei turni, migliorano la comunicazione e mantengono la conformità con i rapporti di personale. Integrandosi con la gestione delle agenzie di terze parti, semplifica anche l'uso del personale temporaneo, riducendo i costi associati fino al 25%. Nel complesso, la soluzione consente alle organizzazioni sanitarie di fornire cure superiori ai pazienti attraverso una gestione della forza lavoro efficiente ed efficace. **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 5 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 10.0/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 8.3/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [Inovalon](https://www.g2.com/it/sellers/inovalon) - **Sede centrale:** Bowie, Maryland, United States - **Twitter:** @InovalonInc (1,528 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/inovalon/about/ (3,299 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 40% Enterprise, 40% Mid-Market ### 17. [AdaCare](https://www.g2.com/it/products/adacare/reviews) AdaCare è una soluzione di assistenza sanitaria domiciliare che ti aiuta a gestire la pianificazione con la gestione del personale, la connessione web per i caregiver, il marketing, la pianificazione, la telefonia e altro ancora. **Average Rating:** 4.0/5.0 **Total Reviews:** 4 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [Neurosoftware](https://www.g2.com/it/sellers/neurosoftware) - **Anno di Fondazione:** 2001 - **Sede centrale:** Indialantic, US - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/neurosoftware (3 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 50% Piccola impresa, 50% Mid-Market ### 18. [Covr](https://www.g2.com/it/products/covr/reviews) Software per strutture di assistenza infermieristica qualificata, sviluppato da operatori di strutture di assistenza infermieristica qualificata ed esperti tecnologi. Covr ti aiuta a gestire la tua forza lavoro in modi che non hai mai potuto prima. Pianifica i dipendenti in base a suggerimenti che sintetizzano il tuo budget, le normative statali e federali e il tuo programma esistente. Agisci con report che analizzano i rapporti di personale, gli straordinari, tracciano l'uso delle agenzie, tengono traccia dei bonus, monitorano la conformità ai pranzi e molto altro. Invia messaggi individuali o di massa ai tuoi dipendenti per cose come annunci aziendali, coordinamento delle assegnazioni dei turni e per tenerli aggiornati. Scegli dalla nostra libreria di questionari o crea il tuo per aiutare a coinvolgere il personale. I risultati arrivano in tempo reale, così puoi rimanere aggiornato sul coinvolgimento e il benessere. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 4 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 9.2/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 9.2/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 8.9/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [Covr](https://www.g2.com/it/sellers/covr-aba970ac-85c4-4241-b567-d9e1706478c0) - **Anno di Fondazione:** 2015 - **Sede centrale:** Springville, US - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/covr-care/ (45 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 75% Mid-Market, 25% Enterprise ### 19. [Healthcare VMS](https://www.g2.com/it/products/healthcare-vms/reviews) ShiftWise offre soluzioni complete per la gestione della forza lavoro contingente nel settore sanitario tramite applicazioni web proprietarie, servizi di supporto personalizzati e consulenza. Automatizza tutti gli aspetti del processo di gestione della forza lavoro contingente dei clienti. **Average Rating:** 4.0/5.0 **Total Reviews:** 4 **User Satisfaction Scores:** - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 9.2/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 9.2/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 8.3/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [ShiftWise](https://www.g2.com/it/sellers/shiftwise) - **Anno di Fondazione:** 2002 - **Sede centrale:** Portland, US - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/shiftwise (34 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 50% Mid-Market, 25% Enterprise ### 20. [Access PeoplePlanner](https://www.g2.com/it/products/access-peopleplanner/reviews) Access PeoplePlanner è una soluzione integrata per la gestione dell'assistenza domiciliare che offre un sistema di pianificazione basato su cloud completo con accesso in tempo reale alle informazioni in movimento. **Average Rating:** 2.3/5.0 **Total Reviews:** 3 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 3.3/10 (Category avg: 8.8/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [The Access Group](https://www.g2.com/it/sellers/the-access-group-c8efff47-00e5-4546-a552-82de6e4cb43b) - **Anno di Fondazione:** 1991 - **Sede centrale:** Loughborough, Leicestershire - **Twitter:** @theaccessgroup (4,206 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/403139/ (7,163 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 33% Enterprise, 33% Mid-Market ### 21. [CalendarSpots.com](https://www.g2.com/it/products/calendarspots-com/reviews) CalendarSpots.com è un software di pianificazione appuntamenti online facile da usare per liberi professionisti e aziende di tutte le dimensioni. **Average Rating:** 3.5/5.0 **Total Reviews:** 4 **Seller Details:** - **Venditore:** [CalendarSpots.com](https://www.g2.com/it/sellers/calendarspots-com) - **Sede centrale:** Montreal, CA - **Twitter:** @calendarspots (1,980 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/5260336/ (1 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 75% Piccola impresa, 25% Mid-Market ### 22. [Kimedics](https://www.g2.com/it/products/kimedics/reviews) Kimedics è un'azienda di software per la gestione della forza lavoro nel settore sanitario, fondata nel 2018 e con sede a Nashville, TN. Il nostro piccolo ma potente team ha decenni di esperienza combinata nelle operazioni sanitarie, nella tecnologia e nel reclutamento. Kimedics offre una piattaforma basata su cloud progettata specificamente per le organizzazioni sanitarie per ottimizzare la loro forza lavoro estesa di medici e personale infermieristico. Le caratteristiche principali includono la gestione dei turni, la rilevazione delle presenze, l'integrazione con il sistema di paghe, il monitoraggio delle credenziali, i flussi di lavoro delle attività, le notifiche, i cruscotti analitici e l'accesso mobile. La piattaforma fornisce una soluzione unica per gestire sia il personale interno che i contrattisti esterni, semplificando l'onboarding, la pianificazione, i fogli di presenza e la fatturazione. Centralizzando i dati e i flussi di lavoro della forza lavoro, Kimedics consente ai gruppi sanitari di ridurre il carico amministrativo, migliorare i tassi di riempimento, massimizzare le risorse esistenti e ridurre i costi del lavoro. In definitiva, Kimedics mira a potenziare le organizzazioni sanitarie per fornire una migliore assistenza ai pazienti migliorando radicalmente la visibilità della forza lavoro, l'efficienza e la collaborazione tra amministratori, fornitori e partner. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 2 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [Kimedics](https://www.g2.com/it/sellers/kimedics) - **Anno di Fondazione:** 2018 - **Sede centrale:** Nashville, US - **Twitter:** @kimedics (10 follower su Twitter) - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/kimedics/ (25 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 100% Mid-Market ### 23. [PracticeAdmin](https://www.g2.com/it/products/practiceadmin-practiceadmin/reviews) ProviderSuite è composto da due programmi ad alta capacità, ScheduleManager e BillingManager. Ti offre potenti funzionalità e vantaggi che migliorano il tuo fatturato e riducono gli errori di fatturazione. **Average Rating:** 3.8/5.0 **Total Reviews:** 2 **User Satisfaction Scores:** - **Dati sul personale:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [PracticeAdmin](https://www.g2.com/it/sellers/practiceadmin) - **Anno di Fondazione:** 2000 - **Sede centrale:** Peachtree Corners, GA - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/801149 (6 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 50% Enterprise, 50% Piccola impresa ### 24. [Spok](https://www.g2.com/it/products/spok/reviews) Spok, Inc., una sussidiaria interamente controllata da Spok Holdings, Inc. (NASDAQ: SPOK), con sede a Plano, Texas, è orgogliosa di essere un leader globale nelle comunicazioni sanitarie. Forniamo informazioni cliniche ai team di cura quando e dove è più importante per migliorare i risultati dei pazienti. I migliori ospedali si affidano alla piattaforma Spok Care Connect® per migliorare i flussi di lavoro per i medici e supportare la conformità amministrativa. Spok consente una comunicazione clinica più intelligente e veloce. **Average Rating:** 3.8/5.0 **Total Reviews:** 12 **User Satisfaction Scores:** - **the product è stato un buon partner negli affari?:** 7.8/10 (Category avg: 8.8/10) - **Stato di Lavoro del Dipendente:** 10.0/10 (Category avg: 8.7/10) - **Dati sul personale:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10) - **Accesso Mobile:** 10.0/10 (Category avg: 8.3/10) **Seller Details:** - **Venditore:** [Spok](https://www.g2.com/it/sellers/spok) - **Anno di Fondazione:** 1984 - **Sede centrale:** Plano, TX - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/34434/ (460 dipendenti su LinkedIn®) - **Proprietà:** NASDAQ:SPOK - **Ricavi Totali (USD mln):** $148 **Reviewer Demographics:** - **Top Industries:** Ospedali e assistenza sanitaria - **Company Size:** 75% Enterprise, 17% Piccola impresa ### 25. [Amtelco Secure Messages](https://www.g2.com/it/products/amtelco-secure-messages/reviews) Un'app di messaggistica clinica veloce che è conforme a HIPAA e consente ai professionisti sanitari, ai call center e alle imprese di comunicare senza problemi. Risparmiando tempo alle organizzazioni, migliorando la sicurezza dei dati e aumentando la fiducia e la produttività. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 1 **Seller Details:** - **Venditore:** [Amtelco](https://www.g2.com/it/sellers/amtelco-e46b3c37-6df9-4908-9af2-d1faaf3b6b42) - **Anno di Fondazione:** 1976 - **Sede centrale:** McFarland, US - **Pagina LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/amtelco/ (138 dipendenti su LinkedIn®) **Reviewer Demographics:** - **Company Size:** 100% Mid-Market #### Pros & Cons **Pros:** - Scheduling (1 reviews) - Security (1 reviews) - Text Messaging (1 reviews) ## Parent Category [Software per le operazioni sanitarie](https://www.g2.com/it/categories/health-care-operations) ## Related Categories - [Software di messaggistica conforme a HIPAA](https://www.g2.com/it/categories/hipaa-compliant-messaging) - [Software HR per la sanità](https://www.g2.com/it/categories/healthcare-hr) --- ## Buyer Guide ### Cosa Dovresti Sapere sul Software di Pianificazione del Personale Medico ### Che cos'è il software di pianificazione del personale medico? Quando ospedali, cliniche veterinarie e pratiche sanitarie adottano software di pianificazione (insieme ad altre soluzioni di gestione del flusso di lavoro e della forza lavoro), compiono passi deliberati verso il controllo dei livelli di personale, la riduzione dei costi del lavoro e la minimizzazione degli attriti nella creazione dei turni. La pianificazione, in particolare, è stata storicamente un'attività manuale, un compito intensivo e dispendioso in termini di tempo, difficile da mantenere aggiornato e dove i cambiamenti dell'ultimo minuto possono essere difficili da gestire. Alcuni motivi per cui la pianificazione medica è così complessa includono la disponibilità 24/7 degli ospedali, emergenze personali non pianificate, emergenze dei pazienti dell'ultimo minuto e requisiti di certificazione del personale. Il beneficio più significativo che il software di pianificazione del personale medico offre sia ai manager che ai professionisti sanitari è l'automazione. L'automazione semplifica notevolmente compiti come il monitoraggio della conformità e il controllo degli straordinari e delle assenze. Inoltre, automatizzare un aspetto così cruciale del lavoro influisce positivamente sulla felicità e soddisfazione dei professionisti medici. Sia i manager che il personale evitano la fatica dell'assegnazione dei turni, riducono gli straordinari indesiderati e le assenze, e ricevono una visibilità a 360 gradi sui programmi e i conflitti dei loro colleghi. Vantaggi chiave del software di pianificazione del personale medico - Ottimizzazione e automazione delle pratiche di personale - Miglioramento della comunicazione con e della notifica ai dipendenti - Miglioramento sia del coinvolgimento che del morale dei dipendenti - Riduzione dei costi del lavoro - Conformità alle leggi sul lavoro e alle certificazioni mediche **Differenze tra la pianificazione del personale medico e la pianificazione degli appuntamenti dei pazienti** La pianificazione del personale medico garantisce livelli di personale efficienti in un ospedale o in una pratica medica. Alcuni software di pianificazione del personale medico possono persino offrire un modulo di monitoraggio del tempo integrato, che semplifica il monitoraggio e il controllo del personale senza costringerli a timbrare manualmente l'entrata e l'uscita. Alcune soluzioni di pianificazione del personale medico facilitano il self-service, permettendo ai dipendenti di programmare e scambiare turni autonomamente. Ci sono due obiettivi finali con la pianificazione del personale medico: alleggerire le responsabilità legate alla pianificazione per amministratori e manager e migliorare l'equilibrio tra lavoro e vita privata dei professionisti sanitari. La pianificazione degli appuntamenti dei pazienti, d'altra parte, consente ai pazienti di programmare i loro appuntamenti nel momento che meglio si adatta a loro utilizzando il canale che preferiscono. Piuttosto che aspettare in attesa per richiedere un appuntamento per un controllo fisico al telefono, il software di pianificazione degli appuntamenti dei pazienti consente loro di andare facilmente online al portale della pratica e selezionare la data, l'ora e il medico desiderati. Il software di pianificazione degli appuntamenti dei pazienti è anche noto come "pianificazione medica". Il software di pianificazione medica può abbinare fornitori e pazienti in base ai tipi di diagnosi e trattamento rilevanti, e può persino inviare professionisti medici per le emergenze. ### Perché utilizzare il software di pianificazione del personale medico? **Auto-pianificazione —** L'auto-pianificazione riduce il coinvolgimento del manager e consente al personale di avere un ruolo nella creazione di orari che funzionano per loro. Inoltre, il software di pianificazione del personale medico self-service facilita lo scambio di turni, poiché i manager non devono più essere l'intermediario che coordina i cambiamenti di turno dell'ultimo minuto tramite comunicazioni manuali e faticose. Riducendo l'assegnazione arbitraria dei turni, le pratiche supportano pratiche di pianificazione trasparenti e eque. L'auto-pianificazione porta anche a una riduzione delle assenze e degli straordinari, poiché i dipendenti sono più propensi a ricevere orari che si allineano con le loro esigenze e preferenze, oltre a ricevere notifiche aggiornate e in tempo reale dei loro turni. **Risparmio sui costi del lavoro —** Le soluzioni di pianificazione del personale medico riducono significativamente il tempo necessario per creare e mantenere i turni, oltre a minimizzare il turnover dei dipendenti. Il personale che sente che le proprie preferenze di pianificazione sono prese in considerazione e che non sono sovraccaricati sperimenta meno burnout. Meno burnout equivale a meno turnover, il che equivale a meno denaro speso per il reclutamento, l'inserimento e la formazione di nuovi assunti. Inoltre, i manager possono attivamente ridurre gli straordinari e le spese non necessarie con una pianificazione accurata sia del personale che delle risorse. **Miglioramento della qualità delle cure —** Un ulteriore vantaggio di una pianificazione efficiente del personale medico è il miglioramento della qualità delle cure ai pazienti e un aumento della soddisfazione dei pazienti. Quando il medico giusto è programmato, gli ospedali e le cliniche riducono i tempi di attesa dei pazienti, possono impegnarsi in risposte di richiamata e follow-up più rapide e possono catturare accuratamente le informazioni sui pazienti per la gestione del ciclo dei ricavi. **Personalizzazione —** Non tutte le pratiche sanitarie funzionano allo stesso modo. Ad esempio, mentre i grandi ospedali gestiscono un vasto pool di personale medico, i centri di assistenza agli anziani devono destreggiarsi tra i turni del personale interno e dei professionisti reperibili inviati alla struttura. Il software di pianificazione del personale medico intelligente e automatizzato affronta queste sfide, riconoscendo la necessità di allocare il personale in base a competenze specifiche, certificazioni, orari di lavoro e altre preferenze. ### Chi utilizza il software di pianificazione del personale medico? **Risorse umane e manager —** I manager e i professionisti delle risorse umane trascorrono innumerevoli ore a creare turni, conciliandoli con il personale esistente e una varietà di fattori, tra cui specialità, livello retributivo e disponibilità. La gestione è il punto di riferimento per qualsiasi professionista medico che richiede cambiamenti di orario e permessi, quindi traggono grande beneficio da una soluzione che automatizza tutte le assegnazioni. Inoltre, il team delle risorse umane può utilizzare i dati organizzativi per ottimizzare le rotazioni, mantenere accuratamente le informazioni sui turni e migliorare le buste paga. **Infermieri, clinici e medici —** Qualsiasi professionista medico che deve seguire il modello X ore di lavoro/Y ore di riposo dipende fortemente da turni aggiornati e accurati. La pianificazione in tempo reale e mobile elimina errori di pianificazione, problemi e incomprensioni. Un software di pianificazione del personale medico efficace porta a trasparenza, responsabilità e un reale equilibrio tra lavoro e vita privata. **Amministratori di front desk e operatori di centralino —** Sia gli amministratori di front desk che gli operatori di centralino reperibili beneficiano di una pianificazione del personale medico accurata e basata su cloud. In scenari di invio, sapere quale personale e personale di emergenza è effettivamente in servizio elimina qualsiasi errore nell'invio. All'interno di un'organizzazione sanitaria, i dipendenti del front desk possono meglio indirizzare le chiamate e contattare il personale quando sanno che l'orario a cui fanno riferimento è il più aggiornato. ### Caratteristiche del software di pianificazione del personale medico **Database dei dipendenti —** Il software di pianificazione del personale medico fornisce un database centralizzato delle informazioni sui dipendenti. Questo database, che sia offerto dal software o che il software fornisca un'integrazione senza soluzione di continuità con il tuo database esistente, è importante perché registra, memorizza e mantiene informazioni accurate sui fornitori. Per essere efficace, il software di pianificazione del personale medico tiene automaticamente conto di fattori come credenziali, anzianità, competenze, requisiti di conformità e livelli di sicurezza quando imposta le linee guida per i turni. **Monitoraggio dei dipendenti —** Tutti i software di pianificazione del personale medico possono monitorare l'attività dei dipendenti in qualche modo. Anche la soluzione di pianificazione più basilare può tracciare e memorizzare i giorni di assenza del personale, i permessi retribuiti e gli straordinari. I software di pianificazione più avanzati possono analizzare queste metriche per aggiungere contesto ai dipartimenti delle risorse umane, riconciliare intelligentemente le informazioni sul personale e identificare tendenze tra pazienti o fornitori. **Personalizzazione —** Una soluzione di pianificazione flessibile e personalizzabile può gestire al meglio le complessità che devono essere affrontate per ottimizzare la forza lavoro. Non si tratta solo di sapere se un software di pianificazione può scalare, ma se lo strumento può resistere a qualsiasi preferenza, rotazione e aggiornamento dell'ultimo minuto rilevante per la pianificazione. I turni dei professionisti sanitari non sono statici; cambiano costantemente ogni periodo di turno. **Permessi del manager —** Pur riducendo effettivamente la supervisione manageriale su base individuale, il software di pianificazione del personale medico fornisce ai manager un ulteriore set di occhi. Alcuni software di pianificazione richiedono l'impostazione di permessi manageriali, che forniscono ai dipendenti la libertà di scelta e preferenze nei loro orari ma mantengono la supervisione tramite processi di approvazione. **Analisi —** Il software di pianificazione del personale medico che è in grado di analizzare i dati accumulati di medici e fornitori equipaggia notevolmente la gestione e gli amministratori con dati di previsione. Le analisi consentono anche l'ottimizzazione dell'allocazione delle risorse per appuntamenti necessari, interventi chirurgici e altri servizi clinici. **Accesso mobile —** I professionisti sanitari sono mobili per natura. Sono sempre in movimento, sia al lavoro che fuori dal lavoro. Una soluzione di pianificazione che può essere accessibile solo da computer desktop o sistema di registrazione interno non è all'altezza del suo tema di efficienza. La funzionalità mobile, quindi, è una caratteristica importante che può continuare a potenziare e notificare il personale. Le soluzioni che possono essere facilmente accessibili (e rimanere crittografate) su laptop personali e dispositivi mobili consentono ai professionisti sanitari di fare richieste, ricevere notifiche e promemoria e comunicare tra loro. ### Tendenze relative al software di pianificazione del personale medico **Analisi predittiva —** Il software di pianificazione del personale medico è già focalizzato sull'automazione dei compiti e sulla raccolta dei dati. Fai un passo avanti, e il software inizierà a sfruttare l'analisi predittiva per aiutare a prevedere la domanda dei pazienti e le esigenze di personale. Le soluzioni di gestione della forza lavoro sanitaria di tutti i tipi possono beneficiare dell'estrazione dei dati, della modellazione dei dati e della creazione di algoritmi dell'analisi predittiva. L'analisi predittiva può ottimizzare il personale analizzando accuratamente i dati storici del personale e garantendo funzionalità precise di pianificazione e gestione dei turni. **Integrazione con i record dei pazienti —** Qualsiasi soluzione sanitaria beneficia della memorizzazione, gestione e utilizzo dei dati. Al momento, la maggior parte delle soluzioni di pianificazione del personale medico e del [software EHR](https://www.g2.com/categories/ehr) richiede l'integrazione con una gestione della pratica medica prima di poter condividere dati tra questi due sistemi. Un numero crescente di prodotti di pianificazione si interfaccia direttamente con gli EHR, grazie alle normative sull'uso significativo, il che si traduce in soluzioni di pianificazione del personale medico che si basano sui dati dei pazienti catturati per coordinare al meglio gli appuntamenti paziente-fornitore. Inoltre, le integrazioni con gli EHR si traducono nella fornitura di un accesso più immediato ai fornitori di cure per i pazienti. ### Problemi potenziali con il software di pianificazione del personale medico **Analisi predittiva —** L'analisi predittiva richiede buoni dati per essere la più efficace. Ciò significa che i dati inseriti in una soluzione di pianificazione del personale medico alimentata dalla tecnologia di analisi predittiva devono essere aggiornati, il che richiede un coinvolgimento attivo con la soluzione da parte dei suoi utenti finali. I professionisti sanitari devono essere completamente coinvolti in una soluzione affinché la pratica possa trarre vantaggio dalle sue capacità di previsione e analisi. **Variabilità —** Insieme agli stessi problemi che richiede una tecnologia di analisi predittiva efficace, c'è troppa variabilità che può influenzare negativamente l'efficacia del software di pianificazione del personale medico. Sebbene il software di pianificazione automatizzi i compiti e riduca l'errore umano, non lo elimina completamente. I professionisti sanitari hanno ancora (e si aspettano di avere) un ruolo nella creazione dei loro orari di lavoro, e ciò richiede una comunicazione reciproca. Inoltre, tutti vogliono che le loro richieste e preferenze siano soddisfatte, ma quelle preferenze possono causare mal di testa nella pianificazione in generale. Un software non può districare informazioni mal comunicate. Il meglio che può fare è inviare avvisi e facilitare qualsiasi scambio di turni o prendere nota di orari in conflitto. **Applicazioni non intuitive —** Nonostante le soluzioni di pianificazione offrano applicazioni mobile-friendly, le loro interfacce potrebbero non essere sempre ottimizzate per il professionista medico abituato all'esperienza utente semplificata di altre applicazioni consumer. Quando le applicazioni e le soluzioni sono difficili da usare o richiedono sforzi, gli utenti finali tendono a non usarle tanto quanto ne hanno bisogno. Questo problema diventa amplificato quando i fornitori di software di pianificazione dimenticano di dare priorità all'esperienza utente, concentrandosi solo sull'utilità della soluzione. Questo può finire per causare problemi se un'infermiera dimentica di impostare il suo orario o richiedere un permesso retribuito necessario perché è troppo frustrata con l'interfaccia utente/esperienza utente. ### Software e servizi correlati al software di pianificazione del personale medico [**Pianificazione medica**](https://www.g2.com/categories/medical-scheduling) **—** Il software di pianificazione medica è la parte rivolta ai pazienti della pianificazione del personale medico. Con il software di pianificazione medica, le pratiche sanitarie di tutte le dimensioni possono gestire meglio gli appuntamenti dei pazienti, notificare i pazienti e allocare il personale medico. Alcune soluzioni di pianificazione medica offrono funzionalità di pianificazione del personale, ma la maggior parte si integra tra loro o con il [software di gestione della pratica medica](https://www.g2.com/categories/medical-practice-management) per sfruttare le informazioni sul personale. [**Comunicazione e collaborazione clinica**](https://www.g2.com/categories/clinical-communication-and-collaboration) **—** Il software di comunicazione e collaborazione clinica facilita una comunicazione efficiente e sicura tra i professionisti medici. Uno dei vantaggi del software di comunicazione e collaborazione clinica è il coordinamento delle attività del personale medico, che si allinea perfettamente con il software di pianificazione del personale medico, specialmente quando il personale si coordina tra loro per scambiare turni. [**Telemedicina**](https://www.g2.com/categories/telemedicine) **—** Il software di telemedicina sfrutta la videoconferenza sicura e altre misure di telecomunicazione. Le visite cliniche virtuali riducono le visite non urgenti, ma richiedono anche un'adeguata pianificazione del personale durante le ore non lavorative in modo che i pazienti non ricevano una consulenza e un servizio clinico di bassa qualità in orari insoliti della notte.