Top 10 Alternatives et concurrents de Radancy

Top 10 Alternatives à Radancy récemment évaluées par la communauté G2

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Phenom Applied AI
Par Phenom
4.3/5
(395)
Description du produit
Avec Phenom, les candidats trouvent et choisissent le bon emploi plus rapidement, les employés développent leurs compétences et évoluent, les recruteurs deviennent extrêmement productifs, les spécialistes du marketing de talents s'engagent avec une efficacité extrême, les responsables des talents optimisent les processus de recrutement et d'intégration, les managers construisent des équipes plus performantes, les RH alignent le développement des employés avec les objectifs de l'entreprise, et les HRIT intègrent facilement la technologie RH existante pour créer une infrastructure holistique.
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Les commentateurs disent que par rapport à Radancy, Phenom Applied AI est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Catégories en commun avec Radancy :
Gestion de la relation candidat
Référence d'employé
Automatisation du recrutement
Marketing de recrutement

iCIMS
Par iCIMS
4.1/5
(784)
Description du produit
iCIMS est un fournisseur de premier plan de technologie d'acquisition de talents qui permet aux organisations du monde entier de constituer des équipes gagnantes. Depuis plus de 20 ans, iCIMS est à l'avant-garde de la transformation de l'acquisition de talents. iCIMS permet à des milliers d'organisations dans le monde entier de disposer des bons outils pour répondre à leurs besoins évolutifs tout au long du parcours des talents et favoriser le succès commercial. Sa plateforme de recrutement alimentée par l'IA est conçue pour améliorer l'efficacité, réduire les coûts de recrutement et créer des expériences exceptionnelles pour les candidats et les recruteurs.
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Les commentateurs disent que par rapport à Radancy, iCIMS est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Catégories en commun avec Radancy :
Gestion de la relation candidat
Automatisation du recrutement
Marketing de recrutement
Plateformes de salons de l'emploi virtuels

SAP SuccessFactors
Par SAP
3.9/5
(731)
Description du produit
SAP SuccessFactors aide les organisations à aligner la stratégie avec les objectifs et à gérer la performance des personnes pour garantir l'exécution et les résultats. L'exécution fait la différence.
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Les commentateurs disent que par rapport à Radancy, SAP SuccessFactors est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Plus cher
Catégories en commun avec Radancy :
SAP Store
Gestion de la relation candidat
Automatisation du recrutement
Marketing de recrutement
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Greenhouse
Par Greenhouse Software
4.4/5
(3,662)
Description du produit
La plateforme a été conçue pour vous aider à vous améliorer dans le recrutement. Trouvez de meilleurs talents, menez des entretiens plus significatifs et obtenez les données dont vous avez besoin pour améliorer votre processus et prendre les bonnes décisions, plus rapidement.
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Catégories en commun avec Radancy :
Gestion de la relation candidat
Marketing de recrutement

Zoho Recruit
Par Zoho
4.4/5
(1,804)
Description du produit
Zoho Recruit porte le recrutement interne à un tout autre niveau. Rendez votre travail simple en sourçant, suivant et embauchant vos talents - le tout depuis un seul endroit.
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Catégories en commun avec Radancy :
Automatisation du recrutement
Marketing de recrutement

Lever
Par Employ
4.3/5
(2,099)
Description du produit
Obtenez les résultats d'embauche que vous souhaitez. Engagez les bons talents, plus rapidement avec le premier système de suivi des candidatures collaboratif au monde.
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Les commentateurs disent que par rapport à Radancy, Lever est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Catégories en commun avec Radancy :
Gestion de la relation candidat
Marketing de recrutement

Oracle Talent Management Cloud (formerly Taleo)
Par Oracle
3.4/5
(360)
Description du produit
Oracle Talent Management Cloud vous permet de gérer l'ensemble du cycle de vie des talents, depuis le sourcing des candidats, la gestion des objectifs et des performances, la réalisation des revues de talents, le développement des carrières et des successions, et offre un apprentissage continu pour maintenir l'engagement de vos talents.
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Les commentateurs disent que par rapport à Radancy, Oracle Talent Management Cloud (formerly Taleo) est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Catégories en commun avec Radancy :
Gestion de la relation candidat
Automatisation du recrutement
Marketing de recrutement

Sense
Par Sense
4.5/5
(563)
Description du produit
Recruter, retenir et redéployer les meilleurs talents avec des outils de communication et d'analyse robustes. Surpasser et ravir la concurrence.
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Les commentateurs disent que par rapport à Radancy, Sense est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Catégories en commun avec Radancy :
Gestion de la relation candidat
Référence d'employé
Automatisation du recrutement
Marketing de recrutement

Workable
Par Workable
4.5/5
(684)
Description du produit
Workable simplifies HR with a suite of products for recruitment and employee management: Workable Recruiting is the leading Applicant Tracking System, enhancing hiring with AI, powerful sourcing tools, and seamless integration with major job boards. Speed up hiring with automation, and stay informed with comprehensive reporting. Workable HR enables employee management from start to finish. It’s a highly configurable system to securely handle employee data, manage time off, integrate with payroll, and more, all in one place. In addition to Workable’s HR suite, Jobs by Workable connects millions of candidates with opportunities at Workable-powered companies, while Workable’s Branded Job Boards offer customized job boards for communities and networks to attract talent. Workable has helped more than 27,000 companies hire the right employees and manage them effectively.
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Catégories en commun avec Radancy :
Gestion de la relation candidat
Référence d'employé
Marketing de recrutement

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