Top 10 Alternatives et concurrents de Quinto

(5)4.2 sur 5

Les solutions Description de poste Management Software ci-dessous sont les alternatives les plus courantes que les utilisateurs et les critiques comparent à Quinto. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à Quinto comprennent facilité d'utilisationetfiabilité. La meilleure alternative globale à Quinto est Payfactors. D'autres applications similaires à Quinto sont Salary.cometRUN Powered by ADPetADP Workforce NowetBambooHR. Les alternatives à Quinto peuvent être trouvées dans Description de poste Management Software mais peuvent également être présentes dans Logiciel HCM ou Logiciel de gestion de la rémunération.

Afficher plus

Afficher moins

Meilleures alternatives payantes et gratuites à Quinto

Payfactors
Salary.com
RUN Powered by ADP
ADP Workforce Now
BambooHR
Hireology
Paycor
isolved

Afficher plus

Top 10 Alternatives à Quinto récemment évaluées par la communauté G2

Parcourez les options ci-dessous. Basé sur les données des évaluateurs, vous pouvez voir comment Quinto se compare à la concurrence, consulter les avis des utilisateurs actuels et précédents dans des secteurs comme Services financiersetAutomobileetBanque, et trouver le meilleur produit pour votre entreprise.

Payfactors

Par Payscale

4.2/5

(697)

Description du produit

Payfactors, à son cœur, aide les organisations à développer des programmes de rémunération évolutifs et basés sur les données. Cela signifie que nous commençons par donner aux organisations accès à des données de marché qu'elles peuvent utiliser pour prendre des décisions de rémunération équitables. Les utilisateurs peuvent ensuite utiliser des fonctionnalités pour développer des structures de rémunération afin que les décisions de rémunération restent justes et équitables au fil du temps. Toutes ces informations réunies facilitent la création de rapports et l'analyse de données importantes telles que la compression des salaires à travers l'organisation. Payfactors offre également des voies faciles pour que les organisations s'étendent dans des domaines clés tels que les descriptions de poste, la planification de la rémunération et l'analyse de l'équité salariale. Nous favorisons un sens de la rémunération collaborative qui signifie que les utilisateurs peuvent intégrer des personnes clés dans le processus pour fournir des retours en cours de route et les aider à mieux comprendre les paramètres dans lesquels les décisions de rémunération doivent être prises. Nous nous efforçons, grâce à cette approche, de créer des lieux de travail plus équitables – prouvés par les données – et de faciliter la communication des salaires avec les employés.

Les commentateurs disent que par rapport à Quinto, Payfactors est :

Meilleur pour répondre aux exigences

Plus cher

Plus utilisable

Catégories en commun avec Quinto :

Description de poste Management

Salary.com

Par Salary.com

4.4/5

(957)

Description du produit

Salary.com est le principal fournisseur SaaS de données et d'analyses de marché de la rémunération basées sur le cloud. Salary.com fournit des données de rémunération de marché fiables et continuellement mises à jour ainsi que du contenu de carrière à des centaines de milliers de consommateurs chaque année. L'entreprise s'engage à aider les organisations à réussir en alignant les pratiques de rémunération avec les initiatives de recrutement, de performance et de développement grâce à des données faciles d'accès et des insights significatifs.

Les commentateurs disent que par rapport à Quinto, Salary.com est :

Meilleur pour répondre aux exigences

Plus cher

Plus utilisable

Catégories en commun avec Quinto :

Description de poste Management

RUN Powered by ADP

Par ADP

4.7/5

(4,080)

Description du produit

Que vous soyez en affaires depuis 25 ans ou que vous commenciez tout juste, RUN Powered by ADP® peut vous aider. Ils ont passé d'innombrables heures — et consommé encore plus de tasses de café — à construire une solution de paie, de fiscalité et de ressources humaines plus intelligente, plus simple et plus abordable pour vous permettre de vous concentrer sur le travail qui compte le plus pour vous.

Les commentateurs disent que par rapport à Quinto, RUN Powered by ADP est :

Meilleur pour répondre aux exigences

Plus utilisable

Plus cher

Catégories en commun avec Quinto :

Description de poste Management

Vous voyez une partie de l'histoireConnectez-vous ou créez un compte pour accéder à l'ensemble complet des alternatives.

Créer un compte gratuit

BambooHR

Par BambooHR

4.4/5

(2,829)

Description du produit

Les commentateurs disent que par rapport à Quinto, BambooHR est :

Plus utilisable

Meilleur pour répondre aux exigences

Plus cher

Catégories en commun avec Quinto :

Description de poste Management

Hireology

Par Hireology

4.5/5

(1,297)

Description du produit

Depuis 2010, les entreprises font confiance à HIreology pour trouver et embaucher les personnes dont elles ont besoin. Accroître la notoriété de la marque et diffuser les offres d'emploi sur plusieurs canaux — y compris Google, Facebook, les sites d'emploi et votre site carrière — pour se connecter avec les meilleurs candidats. Rationaliser et automatiser les processus d'embauche, envoyer des SMS et des e-mails aux candidats pour stimuler l'engagement. Réduire les risques avec des tests de compétences spécifiques à l'industrie, des vérifications de références et des vérifications des antécédents. Accélérer la productivité des nouvelles recrues avec l'intégration et l'intégration à vos plateformes de paie, SIRH et de planification existantes. Responsabiliser de manière centralisée et identifier les opportunités à travers les managers et les emplacements avec Insights.

Les commentateurs disent que par rapport à Quinto, Hireology est :

Meilleur pour répondre aux exigences

Plus utilisable

Plus cher

Catégories en commun avec Quinto :

Description de poste Management

Paycor

Par Paycor

3.9/5

(1,264)

Description du produit

Les commentateurs disent que par rapport à Quinto, Paycor est :

Meilleur pour répondre aux exigences

Plus utilisable

Plus cher

Catégories en commun avec Quinto :

Description de poste Management

isolved

Par isolved HCM

4.3/5

(1,249)

Description du produit

isolved HCM est une entreprise de technologie de gestion du capital humain de premier plan dans l'industrie qui réunit les fonctions clés de la main-d'œuvre dans une plateforme robuste et facile à utiliser, isolved. isolved, maintenant avec Mojo, facilite la création de liens et le déchaînement de l'innovation par les équipes. La plateforme HCM gère toutes les fonctions critiques, y compris la paie, les ressources humaines, le temps et la présence, et les avantages, le tout à partir d'une seule application. Les outils et fonctionnalités intégrés avec Mojo augmentent l'engagement, la collaboration et la performance, y compris les évaluations à 360 degrés, les enquêtes, les objectifs et les flux d'idées de louanges/partage.

Les commentateurs disent que par rapport à Quinto, isolved est :

Meilleur pour répondre aux exigences

Plus cher

Plus utilisable

Catégories en commun avec Quinto :

Description de poste Management

100Hires

Par 100Hires

4.8/5

(1,160)

Description du produit

Système de suivi des candidatures convivial : plan gratuit, intégrations Gmail et Calendrier. Attirez, interviewez et embauchez les meilleurs candidats plus rapidement. Utilisé par des startups, des PME et de grandes entreprises comme Siemens et Magna. Créez votre base de données de CV : analyseur de CV, importation CSV, détecteur de doublons. Envoyez des campagnes d'e-mails en masse. Planifiez et menez des entretiens, rappels de feedback pour les intervieweurs. Tableau Kanban pour visualiser votre pipeline de recrutement. Extension Chrome pour importer des candidats depuis Linkedin, Github, etc.

Les commentateurs disent que par rapport à Quinto, 100Hires est :

Plus cher

Meilleur pour répondre aux exigences

Plus utilisable

Catégories en commun avec Quinto :

Description de poste Management