Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now
Comparer Performance ProetZoho People 
Produits en vedette
En un coup d'œil
Segments de marché
Entreprise (39.7% des avis)
Marché intermédiaire (58.2% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
Essai gratuit
Performance Pro
Note
(1,213)4.4 sur 5
Segments de marché
Entreprise (39.7% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
En savoir plus sur Performance ProZoho People
Note
(375)4.4 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (58.2% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Essai gratuit
Parcourir tous les plans tarifaires 5Résumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les critiques de G2 rapportent que Performance Pro excelle en termes de satisfaction globale des utilisateurs, comme en témoigne son score G2 plus élevé. Les utilisateurs apprécient son interface simplifiée et le processus direct pour soumettre des objectifs et des évaluations, ce qui en fait un choix fiable pour la gestion des performances.
- Les utilisateurs disent que Zoho People brille dans la simplification des tâches RH, avec des fonctionnalités comme le suivi des présences et la gestion des congés particulièrement louées. L'interface intuitive et épurée permet de gérer rapidement les activités RH quotidiennes, ce qui peut réduire considérablement le travail manuel.
- Selon les avis vérifiés, Performance Pro a un nombre substantiel de critiques, indiquant une base d'utilisateurs solide et des retours constants. De nombreux utilisateurs ont noté sa facilité d'utilisation, l'un d'eux mentionnant qu'ils l'utilisent depuis 23 ans et trouvent toujours la fonctionnalité de notation efficace.
- Les critiques mentionnent que bien que les deux plateformes aient des scores similaires en termes de facilité d'installation, l'interface conviviale de Zoho People facilite la gestion des activités par les équipes RH. Les utilisateurs apprécient la rapidité avec laquelle ils peuvent gérer les demandes de présence et de congés, ce qui améliore les opérations quotidiennes.
- Les critiques de G2 soulignent la qualité exceptionnelle du support de Performance Pro, de nombreux utilisateurs notant que la plateforme a été un bon partenaire pour leur entreprise. Cela contraste avec Zoho People, où certains utilisateurs estiment que le support pourrait être amélioré, malgré des retours globalement positifs.
- Les utilisateurs rapportent que bien que les deux produits offrent des fonctionnalités de définition d'objectifs, l'approche de Performance Pro est plus robuste, les utilisateurs appréciant le système de notation détaillé. Cependant, Zoho People offre également une gestion efficace des objectifs, ce qui en fait un choix solide pour les entreprises de taille moyenne à la recherche d'une solution RH complète.
Performance Pro vs Zoho People
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé que Zoho People était plus facile à utiliser et à gérer. Cependant, ils ont estimé que Performance Pro était plus facile à gérer dans l'ensemble. Enfin, les évaluateurs ont estimé que les produits sont tout aussi faciles à configurer.
- Les évaluateurs ont estimé que Performance Pro répond mieux aux besoins de leur entreprise que Zoho People.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Performance Pro est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Zoho People à Performance Pro.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Performance Pro
Aucun tarif disponibleZoho People
FREE
Essai gratuit
- Gestion de la base de données des employés
- Gestion des congés (congé)
Essai gratuit
Performance Pro
Aucune information sur l'essai disponibleZoho People
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
9.2
55
8.9
298
Facilité d’utilisation
8.7
799
8.9
298
Facilité d’installation
8.6
400
8.6
132
Facilité d’administration
8.9
33
8.4
72
Qualité du service client
9.4
48
8.3
280
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.4
33
8.5
72
Orientation du produit (% positif)
8.8
50
9.6
278
Fonctionnalités
Ressources humaines de baseMasquer 15 fonctionnalitésAfficher 15 fonctionnalités
Pas assez de données
8.7
179
RH de base
Pas assez de données disponibles
9.0
133
Pas assez de données disponibles
9.0
140
Pas assez de données disponibles
8.5
121
Pas assez de données disponibles
8.6
103
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.7
120
Pas assez de données disponibles
8.9
122
IA générative
Pas assez de données disponibles
8.4
59
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.5
126
Pas assez de données disponibles
8.4
112
Pas assez de données disponibles
8.2
114
Pas assez de données disponibles
9.0
124
Pas assez de données disponibles
8.8
125
Pas assez de données disponibles
8.4
122
Pas assez de données disponibles
8.7
123
Pas assez de données disponibles
8.9
125
Ressources humaines en santéMasquer 5 fonctionnalitésAfficher 5 fonctionnalités
Pas assez de données
9.1
35
Opérations
Pas assez de données disponibles
9.3
33
Pas assez de données disponibles
9.0
32
Pas assez de données disponibles
8.7
32
Pas assez de données disponibles
9.1
32
Pas assez de données disponibles
9.1
30
Reconnaissance des employésMasquer 11 fonctionnalitésAfficher 11 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Examens du rendement
8.1
24
|
Fonctionnalité vérifiée
8.7
97
|
Fonctionnalité vérifiée
7.8
30
|
Fonctionnalité vérifiée
8.6
96
|
Fonctionnalité vérifiée
8.6
34
|
Fonctionnalité vérifiée
8.6
97
|
Fonctionnalité vérifiée
Objectifs
8.8
35
|
Fonctionnalité vérifiée
8.7
98
|
Fonctionnalité vérifiée
8.8
28
|
Fonctionnalité vérifiée
8.5
97
|
Fonctionnalité vérifiée
Vos commentaires
8.3
25
|
Fonctionnalité vérifiée
8.5
98
|
Fonctionnalité vérifiée
8.3
26
8.5
97
8.1
24
Fonction non disponible
7.6
22
Fonction non disponible
Données
8.6
32
|
Fonctionnalité vérifiée
8.9
98
|
Fonctionnalité vérifiée
8.3
33
|
Fonctionnalité vérifiée
8.7
97
|
Fonctionnalité vérifiée
IA agentique - Gestion de la performance
Pas assez de données disponibles
7.7
15
Pas assez de données disponibles
7.3
15
Gestion des talentsMasquer 2 fonctionnalitésAfficher 2 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Systèmes de gestion de l'apprentissage en entrepriseMasquer 28 fonctionnalitésAfficher 28 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Création de cours
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Prestation des cours
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Gestion des cours
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Marché LMS
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Interface
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Formation & eLearning
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Agentic AI - Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Suivi du temps
Pas assez de données disponibles
8.8
163
Pas assez de données disponibles
8.5
153
Pas assez de données disponibles
8.6
145
Facturation client
Pas assez de données disponibles
8.3
127
Pas assez de données disponibles
8.0
115
Pas assez de données disponibles
8.1
123
Suivi du temps mobile
Pas assez de données disponibles
8.9
145
Administration
Pas assez de données disponibles
8.7
139
Pas assez de données disponibles
8.8
148
Pas assez de données disponibles
8.8
143
Pas assez de données disponibles
8.7
139
Pas assez de données disponibles
8.8
149
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.8
143
Pas assez de données disponibles
8.3
127
Pas assez de données disponibles
8.3
130
Pas assez de données disponibles
8.9
145
Pas assez de données disponibles
8.6
140
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
eLearning de formationMasquer 8 fonctionnalitésAfficher 8 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.5
126
Pas assez de données disponibles
8.4
112
Pas assez de données disponibles
8.2
114
Pas assez de données disponibles
9.0
124
Pas assez de données disponibles
8.8
125
Pas assez de données disponibles
8.4
122
Pas assez de données disponibles
8.7
123
Pas assez de données disponibles
8.9
125
Gestion de la main-d'œuvreMasquer 18 fonctionnalitésAfficher 18 fonctionnalités
Pas assez de données
8.8
179
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.5
126
Pas assez de données disponibles
8.4
112
Pas assez de données disponibles
8.2
114
Pas assez de données disponibles
9.0
124
Pas assez de données disponibles
8.8
125
Pas assez de données disponibles
8.4
122
Pas assez de données disponibles
8.7
123
Pas assez de données disponibles
8.9
125
Fonctionnalités de la plate-forme de gestion des effectifs
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.8
110
Pas assez de données disponibles
9.1
123
Pas assez de données disponibles
9.2
126
Pas assez de données disponibles
8.7
116
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.6
113
Pas assez de données disponibles
8.7
116
Pas assez de données disponibles
8.6
100
Pas assez de données disponibles
8.7
113
Catégories
Catégories
Catégories partagées
Performance ProetZoho People est catégorisé comme Gestion de la performance
Catégories uniques
Performance Pro est catégorisé comme Reconnaissance des employésetSystèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
Zoho People est catégorisé comme Suivi du tempsetRessources humaines de baseetGestion de la main-d'œuvreetRessources humaines en santé
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
Performance Pro
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Zoho People
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Bancaire
44.5%
Services financiers
19.0%
Gestion de l’éducation
5.4%
Gestion d’organismes à but non lucratif
4.7%
comptabilité
3.0%
Autre
23.4%
Technologies et services d’information
28.4%
Logiciels informatiques
10.8%
Marketing et publicité
5.1%
Services financiers
4.8%
Dotation et recrutement
4.0%
Autre
46.9%
Meilleures alternatives
Discussions
Combien coûte Performance Pro ?
1 commentaire
MA
Environ 37 $ et 50 $ par employé par anLire la suite
Performance Pro n'a plus de discussions avec des réponses
À quoi sert Zoho People ?
3 commentaires
VT
C'est HRMS pour gérer toutes les données des employés en un seul endroit.Lire la suite
Comment utiliser Zoho People ?
1 commentaire
SK
Mon ancienne entreprise l'utilisait comme outil de gestion du travail de bureau.Lire la suite
À la recherche de informations sur les logiciels ?
Avec plus de 3 millions d'avis, nous pouvons fournir les détails spécifiques qui vous aident à prendre une décision éclairée d'achat de logiciel pour votre entreprise. Trouver le bon produit est important, laissez-nous vous aider.
ou continuer avec
En continuant, vous acceptez nos Conditions d'utilisation et Politique de confidentialité
