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Les critiques de G2 rapportent que Zoho Recruit excelle en fournissant une suite complète d'outils, en faisant un choix solide pour les entreprises à la recherche d'une solution tout-en-un. Les utilisateurs apprécient sa capacité à gérer non seulement le processus de recrutement mais aussi la gestion des clients, soulignant sa fonctionnalité inégalée par rapport à des produits similaires.
Les utilisateurs disent que Jobsoid se distingue par sa simplicité et sa facilité d'utilisation, notamment en ce qui concerne la publication d'offres d'emploi et la gestion des candidatures. Les critiques ont noté que l'interface utilisateur est intuitive, ce qui la rend facile à naviguer et à comprendre, ce qui peut être un avantage significatif pour les petites équipes.
Selon les avis vérifiés, Zoho Recruit a un score de satisfaction global beaucoup plus élevé, indiquant que les utilisateurs ressentent plus positivement leur expérience avec la plateforme. Cela se reflète dans le nombre substantiel de critiques récentes, qui suggèrent que Zoho Recruit répond activement aux besoins de ses utilisateurs.
Les critiques mentionnent que Jobsoid offre des fonctionnalités utiles comme la possibilité de publier des offres d'emploi sur plusieurs plateformes, y compris Indeed, ce qui peut aider à attirer un plus large éventail de candidats. Cette fonctionnalité est particulièrement appréciée par les utilisateurs qui cherchent à maximiser leurs efforts de recrutement sans une courbe d'apprentissage abrupte.
Les critiques de G2 soulignent que bien que Zoho Recruit ait une courbe d'apprentissage légèrement plus raide, ses capacités d'intégration étendues et la possibilité de se lier avec des sites de recrutement et des réseaux sociaux via des liens API offrent des avantages significatifs à long terme pour les entreprises cherchant à développer leurs processus de recrutement.
Les utilisateurs rapportent que la qualité du support de Zoho Recruit est généralement supérieure à celle de Jobsoid, beaucoup louant la réactivité et l'utilité de l'équipe de support. Cela peut être un facteur crucial pour les entreprises qui nécessitent une assistance fiable pendant leurs processus de recrutement.
Jobsoid vs Zoho Recruit
Les évaluateurs ont estimé que Zoho Recruit répond mieux aux besoins de leur entreprise que Jobsoid.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Zoho Recruit est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Zoho Recruit à Jobsoid.
ils ont des intégrations pour beaucoup de services Zoho, aucun pour Zoho Recruit pour le moment.Lire la suite
Qu'est-ce que Zoho Recruit ?
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Réponse officielle de Zoho Recruit
Zoho Recruit is an easy-to-use Applicant Tracking System (ATS) that helps staffing agencies and recruiting departments track job openings, resumes,...Lire la suite
Quelle est la différence entre la version des agences de recrutement et la version du recrutement interne ?
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Réponse officielle de Zoho Recruit
Except for Client and Contact Management in the staffing agencies version all modules remain the same for both the versions.
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