Top 10 Alternativas y Competidores de Talentera

10 Principales alternativas a Talentera recientemente reseñadas por la comunidad de G2

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Lever
Por Employ
4.3/5
(2,100)
Descripción del producto
Obtén los resultados de contratación que deseas. Involucra al talento adecuado, más rápido con el primer sistema de seguimiento de candidatos colaborativo del mundo.
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Categorías en común con Talentera:
Marketing de Reclutamiento
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Plataformas de Reclutamiento

Zoho Recruit
Por Zoho
4.4/5
(1,805)
Descripción del producto
Zoho Recruit lleva la contratación interna a un nivel completamente nuevo. Haga su trabajo sencillo al obtener, rastrear y contratar su talento, todo desde un solo lugar.
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Categorías en común con Talentera:
Marketing de Reclutamiento
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Plataformas de Reclutamiento

Teamtailor
Por Teamtailor
4.6/5
(364)
Descripción del producto
Teamtailor, la solución todo en uno para tu reclutamiento. Atrae a más candidatos y gestiona sus solicitudes, mientras te promocionas como un empleador atractivo. Todo empaquetado en un servicio web fácil de usar.
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Categorías en común con Talentera:
Marketing de Reclutamiento
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Plataformas de Reclutamiento
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iCIMS
Por iCIMS
4.1/5
(785)
Descripción del producto
iCIMS es un proveedor líder de tecnología de adquisición de talento que permite a las organizaciones en todas partes construir fuerzas laborales ganadoras. Durante más de 20 años, iCIMS ha estado a la vanguardia de la transformación de la adquisición de talento. iCIMS empodera a miles de organizaciones en todo el mundo con las herramientas adecuadas para satisfacer sus necesidades en evolución a lo largo del viaje del talento y impulsar el éxito empresarial. Su plataforma de contratación impulsada por IA está diseñada para mejorar la eficiencia, reducir los costos de reclutamiento y crear experiencias excepcionales para candidatos y reclutadores.
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Categorías en común con Talentera:
Marketing de Reclutamiento
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Plataformas de Reclutamiento

Oracle Talent Management Cloud (formerly Taleo)
Por Oracle
3.4/5
(360)
Descripción del producto
Oracle Talent Management Cloud te permite gestionar todo el ciclo de vida del talento desde la búsqueda de candidatos, la gestión de objetivos y rendimiento, la realización de revisiones de talento y el desarrollo de carreras y sucesiones, y proporciona aprendizaje continuo para mantener a tu talento comprometido.
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Categorías en común con Talentera:
Marketing de Reclutamiento
Plataformas de Reclutamiento

Ceipal ATS
Por CEIPAL
4.7/5
(1,483)
Descripción del producto
Ceipal ATS es un Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) completamente escalable e integrado que ayuda a identificar rápidamente las vacantes, a obtener y evaluar candidatos de manera rápida, y luego a colocarlos y a integrarlos digitalmente sin esfuerzo. Está diseñado para ofrecer un mejor valor, candidatos superiores y más contrataciones.
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Categorías en común con Talentera:
Marketing de Reclutamiento
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Plataformas de Reclutamiento

Greenhouse
Por Greenhouse Software
4.4/5
(3,668)
Descripción del producto
La plataforma fue construida para ayudarte a mejorar en la contratación. Encuentra mejor talento, realiza entrevistas más significativas y obtén los datos que necesitas para mejorar tu proceso y tomar las decisiones correctas, más rápido.
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Categorías en común con Talentera:
Marketing de Reclutamiento
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Plataformas de Reclutamiento

JobDiva
Por JobDiva
4.7/5
(1,729)
Descripción del producto
Job Diva es un proveedor de servicio completo de la solución de reclutamiento y seguimiento de candidatos JobDiva de extremo a extremo para organizaciones de personal grandes y medianas.
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Categorías en común con Talentera:
Marketing de Reclutamiento
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Plataformas de Reclutamiento

Hireology
Por Hireology
4.5/5
(1,303)
Descripción del producto
Desde 2010, las empresas han confiado en Hireology para encontrar y contratar a las personas que necesitan. Aumenta el reconocimiento de marca y promociona roles abiertos a través de múltiples canales, incluidos Google, Facebook, bolsas de trabajo y tu sitio de carreras, para conectarte con los mejores solicitantes. Optimiza y automatiza los procesos de contratación, envía mensajes de texto y correos electrónicos a los candidatos para impulsar el compromiso. Reduce el riesgo con pruebas de habilidades específicas de la industria, verificaciones de referencias y verificaciones de antecedentes. Acelera la productividad de los nuevos empleados con la incorporación e integraciones a tus plataformas existentes de nómina, HRIS y programación. Impulsa la responsabilidad de manera centralizada e identifica oportunidades a través de gerentes y ubicaciones con Insights.
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Marketing de Reclutamiento
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Plataformas de Reclutamiento

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