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Demo ComplianceHR - Navigator Independent Contractor Risk Analysis
Navigator Independent Contractor provides you with an instant risk analysis of your contractor positions with steps to take to mitigate your risk of misclassification, based on your customized fact pattern.
Demo ComplianceHR - Navigator Overtime Risk Analysis
Navigator Overtime helps you determine the overtime misclassification risk for your employee's job description and provides you with a risk analysis and custom steps to take to mitigate the risk of overtime misclassification.
Demo ComplianceHR - ComplianceHR Suite of Solutions
The ComplianceHR Navigator Suite is comprised of several tools to help your Human Resource groups and inside counsel teams create an air-tight compliance strategy. Some topics covered: employee handbooks, independent contractors, overtime, leave, & pay.
Demo ComplianceHR - ComplianceHR Reference Center's Paid Sick Leave Report
Our paid sick leave report pulls all local, state, and federal policies specific to your jurisdiction and creates a report with all information necessary for PSL compliance.
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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Simmu N.
SN
Senior E-Relationship Associate
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"La experiencia es genial."
¿Qué es lo que más te gusta de ComplianceHR?

Permite a las empresas gestionar problemas difíciles, como el cambio repetido de empleo al tratar con la contratación y gestión desde diferentes estados y países. Tuve una experiencia realmente buena. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de ComplianceHR?

Es perfecto, no hay nada que no guste de ello. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Rachel K.
RK
Human Resources Director
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"No te lo pierdas."
¿Qué es lo que más te gusta de ComplianceHR?

Te mantiene al día sobre la legislación más reciente y las regulaciones de recursos humanos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de ComplianceHR?

Realmente no tengo inconvenientes. ¡Es muy útil! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay suficientes reseñas de ComplianceHR para que G2 proporcione información de compra. A continuación, se muestran algunas alternativas con más reseñas:

1
Logo de HR Plus
HR Plus
3.9
(462)
HR Plus (anteriormente Zenefits) es una solución de organización de servicios administrativos (ASO) de TriNet diseñada para ayudar a las pequeñas y medianas empresas (PYMES) a ahorrar tiempo y mantenerse en cumplimiento con el apoyo dedicado de recursos humanos y nómina, combinado con una plataforma tecnológica moderna y todo en uno.
2
Logo de OnBlick HR Compliance
OnBlick HR Compliance
4.9
(441)
OnBlick es un producto SaaS que facilita el cumplimiento de recursos humanos e inmigración. Elimina errores humanos, asiste en la incorporación digital y verificación de empleados utilizando el Formulario I-9 Electrónico y el Formulario I-983. Con asesoramiento experto en visitas del sitio FDNS, OnBlick mejora su preparación para auditorías.
3
Logo de Rippling
Rippling
4.8
(8,965)
Un sistema único y moderno para su nómina, beneficios, recursos humanos y TI.
4
Logo de Remote
Remote
4.6
(4,457)
Remote ofrece soluciones globales de recursos humanos para el futuro del trabajo. Conozca cómo hacemos posible que empresas de todos los tamaños empleen talento global de manera legal y sencilla.
5
Logo de Paycom
Paycom
4.3
(1,519)
Paycom es un proveedor de tecnología de recursos humanos con un producto de base de datos única, de extremo a extremo, que ofrece soluciones para la adquisición de talento, la gestión del tiempo y el trabajo, la nómina, la gestión del talento y la gestión de recursos humanos, todo en una sola aplicación.
6
Logo de Oyster
Oyster
4.4
(1,314)
Oyster se encarga de todas las partes desafiantes de contratar, pagar y cuidar a tu equipo. Contrata talento global de más de 180 países en días, maneja la nómina y los beneficios de múltiples países con facilidad, y gestiona gastos, tiempo libre y más. Obtén orientación a nivel de país en cada etapa, desde la incorporación hasta la salida, para mantenerte rápido, conforme y competitivo. Ofrece un paquete de empleo atractivo, beneficios competitivos, servicios de reubicación, cursos gratuitos y más. Cumple con los requisitos locales con cumplimiento integrado en la plataforma, establece roles y permisos dentro de tu equipo para reducir riesgos, y sé el propietario definitivo de toda tu propiedad intelectual y datos, siempre.
7
Logo de Dayforce
Dayforce
4.2
(903)
Dayforce es una aplicación única basada en la nube para HCM.
8
Logo de Deel HR
Deel HR
4.8
(896)
La solución de gestión de recursos humanos de Deel conecta todo lo que las empresas necesitan para gestionar estratégicamente y con confianza su fuerza laboral global. Con un solo inicio de sesión, realizarás operaciones más fluidas y rápidas mientras te mantienes al tanto de las actualizaciones de regulaciones locales.
9
Logo de G-P
G-P
4.5
(858)
Incorporación global, simplificada. Incorpora talento en más de 180 países en minutos, no en meses. Con G-P EOR, tus equipos globales están listos cuando tú lo estés. La plataforma EOR #1 G-P es consistentemente reconocida por cada analista de la industria como la plataforma EOR #1. Nuestro enfoque en la excelencia técnica y la innovación impulsa todo el ciclo de vida del empleado con flujos de trabajo automatizados, conocimientos avanzados y herramientas de IA integradas para que puedas incorporar nuevos empleados en minutos. Cumplimiento global inigualable Nuestro récord de cumplimiento líder en la industria está respaldado por el equipo más grande de expertos locales en recursos humanos y legales. G-P tiene un récord de cumplimiento confiable, asegurando que puedas construir tu equipo de manera rápida, confiada y conforme.
10
Logo de Plane
Plane
4.7
(784)
Plane es una plataforma integral para personas que ayuda a las empresas a pagar a los miembros del equipo en los EE. UU. y a nivel mundial. Contrata y paga a contratistas independientes en más de 240 países y utiliza la solución de Empleador de Registro (EOR) de Plane para contratar empleados en más de 100 países sin tener que establecer tus propias entidades locales. Además, contrata y paga a empleados de EE. UU. (W2) en la misma pantalla y flujo de trabajo. Configura pagos automáticos para todo tu equipo una vez — en solo unos clics — y nosotros nos encargaremos del resto. Obtén soporte al cliente de clase mundial para todo tu equipo, incluyendo soporte directo para tus contratistas y empleados, para que no tengas que actuar como intermediario. Nos encargamos de la nómina, beneficios y cumplimiento para empresas de rápido crecimiento.
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