Kudos Funktionen

Plattform (8)

Anpassung: Ermöglicht Administratoren die Anpassung an ihre individuellen Prozesse. Umfasst die Möglichkeit, benutzerdefinierte Objekte, Felder, Regeln, Berechnungen und Ansichten zu erstellen. 419 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Integrations-APIs: Basierend auf 382 Kudos Bewertungen. Anwendungsprogrammierschnittstelle - Spezifikation für die Kommunikation der Anwendung mit anderer Software. APIs ermöglichen in der Regel die Integration von Daten, Logik, Objekten usw. in andere Softwareanwendungen.
Internationalisierung: Wie in 394 Kudos Bewertungen berichtet. Ermöglicht es Benutzern, Geschäfte mit denselben Inhalten in mehreren Sprachen und Währungen anzuzeigen und abzuwickeln.
Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung: Gewähren Sie Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf den Benutzern, der Benutzerrolle und den Gruppen. 411 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Leistung: Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. 432 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Mobilität: Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich. 417 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Reporting: Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. 398 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Armaturenbretter: Erstellen Sie Dashboards, um Informationen wie offene Positionen, aktuellen Personalbestand und Rekrutierungspipeline zu verfolgen. 420 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Grundlagen der Plattform (6)

Leistungs-Benchmarking: Basierend auf 672 Kudos Bewertungen. Vergleichen Sie Umfrageergebnisse mit Branchen-Benchmarks, um Schlüsselbereiche für Verbesserungen zu identifizieren. Bewerten Sie Umfrageergebnisse entweder auf hoher Ebene oder auf der Ebene einzelner Mitarbeiter.
Reporting & Dashboards: Umfrageergebnisse können mit Manager-Dashboards und automatisierten Reporting-Tools in Echtzeit visualisiert und berichtet werden. Berichte können angepasst und verteilt werden, um die organisatorische Verbesserung und die Leistungsbeurteilung der Mitarbeiter zu unterstützen. 678 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Interoperabilität: Wie in 471 Kudos Bewertungen berichtet. Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen.
Reporting: Basierend auf 985 Kudos Bewertungen. Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen.
Dashboard: Basierend auf 1074 Kudos Bewertungen. Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können.
Leistung: Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. 1072 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Inhalte der Plattform (7)

Mitarbeiter-Pulsbefragungen: Basierend auf 620 Kudos Bewertungen. Verteilen Sie kurze, anpassbare, kulturorientierte Umfragen oder Umfragen an die Mitarbeiter, um die verschiedenen Faktoren des Mitarbeiterengagements zu messen, einschließlich Arbeitsplatz-, Umfeld- und Gehaltszufriedenheit.
Anpassung der Umfrage: Passen Sie verschiedene Komponenten von Umfragen an, einschließlich einzelner Fragen, Verteilungshäufigkeit, Zielgruppengröße und Anonymität. Diese Funktion wurde in 592 Kudos Bewertungen erwähnt.
Erstellung von Zielen und Herausforderungen: Setzen Sie sich berufliche und persönliche Ziele mit anpassbaren Fälligkeitsterminen und Meilensteinen innerhalb des Systems. Teilen Sie diese Ziele mit anderen Benutzern und verfolgen und messen Sie die Leistung mit integrierten Tools. Diese Funktion wurde in 625 Kudos Bewertungen erwähnt.
Wissenschaftlich fundierte Vorlagen: Bietet Inhaltsvorlagen, die von Akademikern und/oder Praktikern erstellt wurden, und nutzt Wissenschaft und Forschung. 434 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Automatisierung: Basierend auf 994 Kudos Bewertungen. Automatisiert einige oder alle betriebsbezogenen Aufgaben.
Dateifreigabe: Wie in 962 Kudos Bewertungen berichtet. Bietet robuste Freigabeoptionen für die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern.
Inhaltsbibliothek: Bietet Benutzern eine vorgefertigte Bibliothek mit nutzbaren Inhalten. 975 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Zusätzliche Funktionen der Plattform (8)

Mitarbeiter-Segmentierung: Segmentieren Sie Mitarbeiter nach Faktoren wie Standort, Demografie und Position. Verteilen Sie Umfragen und filtern Sie Umfrageergebnisse nach Mitarbeitersegmenten. 636 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Erstellung von Zielen und Herausforderungen: Wie in 625 Kudos Bewertungen berichtet. Setzen Sie sich berufliche und persönliche Ziele mit anpassbaren Fälligkeitsterminen und Meilensteinen innerhalb des Systems. Teilen Sie diese Ziele mit anderen Benutzern und verfolgen und messen Sie die Leistung mit integrierten Tools.
Anerkennung durch Gleichaltrige: Senden und empfangen Sie Anerkennung in Form von digitalen Abzeichen, Auszeichnungen oder Nachrichten an Kollegen, Mitarbeiter und Vorgesetzte. Die Erkennung wird in Echtzeit auf der Plattform in einem Live-Aktivitätsfeed angezeigt. Diese Funktion wurde in 909 Kudos Bewertungen erwähnt.
Soziales Feedback-Portal: Kommunizieren Sie mit Teammitgliedern und Managern über ein integriertes, anpassbares Webportal. Benutzer können 1 zu 1 miteinander kommunizieren und Fragen stellen, Frustrationen teilen und Vorschläge mit unterschiedlichen Graden an Anonymität machen. 748 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Integrationen: Lässt sich in Geschäftslösungen wie HRIS-Systeme und Social-Media-Tools integrieren. 954 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Mobilität: Wie in 992 Kudos Bewertungen berichtet. Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich.
Engagement der Mitarbeiter: Bietet Funktionen für Mitarbeiterbefragungen und Feedback. 1056 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Belohnungen: Bietet flexible und einfach zu verwaltende Optionen für Mitarbeiterbelohnungen. 1135 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Belohnungen und Anreize (9)

Belohnungs-Katalog: Basierend auf 440 Kudos Bewertungen. Bietet einen umfangreichen Katalog von Geschenkkarten, die bei einer Vielzahl von Händlern, Einzelhändlern usw. eingelöst werden können.
Anpassung: Ermöglicht es Benutzern, ihren Belohnungskatalog anzupassen und personalisierte Nachrichten für Belohnungsempfänger hinzuzufügen. 419 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Großbestellung: Wie in 403 Kudos Bewertungen berichtet. Ermöglicht es Benutzern, Geschenkkarten in großen Mengen zu bestellen und zu versenden.
Haushaltsführung: Enthält Funktionen zum Verwalten von Budgets und Geldern für Teams oder Einzelpersonen. Diese Funktion wurde in 407 Kudos Bewertungen erwähnt.
Dashboard: Wie in 410 Kudos Bewertungen berichtet. Hat ein zentrales Dashboard für Benutzer, um Belohnungslieferungen zu verfolgen und Kontoverlauf anzuzeigen.
Analytik und Berichterstellung: Wie in 399 Kudos Bewertungen berichtet. Bietet Berichte und Analyse-Dashboards zur Nachverfolgung von Geldern, Bestellungen, Lieferungen und Einlösungen.
Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung: Gewährt Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf Benutzern, Benutzerrollen, Gruppen usw. Diese Funktion wurde in 399 Kudos Bewertungen erwähnt.
Integrationen: Möglichkeit zur Integration mit anderen Softwarelösungen, um die Bereitstellung von Belohnungen und Anreizen zu automatisieren. 398 Rezensenten von Kudos haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Belohnungs-API: Bietet eine API, die es Unternehmen ermöglicht, Belohnungen und Anreize in ihre eigene Anwendung zu integrieren und zu automatisieren. Diese Funktion wurde in 394 Kudos Bewertungen erwähnt.

Core Features - Employee Experience Software (1)

Advanced Features - Employee Experience Software (3)

Digitale Erlebnisverwaltung: Integriert sich in die IT-Technologien und den Arbeitsablauf, um Omnichannel-Digitalerlebnisse zu optimieren und zu verwalten. Diese Funktion wurde in 133 Kudos Bewertungen erwähnt.
Leistungsvergleich: Ermöglicht den Zugang zu Branchenforschung, Benchmarking und anderen Vergleichen, sei es durch interne Funktionalität oder Partnerschaft mit Drittanbietern. Diese Funktion wurde in 133 Kudos Bewertungen erwähnt.
Mitarbeiter hören zu: Basierend auf 136 Kudos Bewertungen. People Analytics umfassen Funktionen, die in der Lage sind, eine fortschrittliche Mitarbeiter-Feedback-Strategie umzusetzen.