inWork ist nicht die einzige Option für Jobbörsensoftware. Entdecken Sie andere konkurrierende Optionen und Alternativen. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu inWork zu berücksichtigen sind, beinhalten Benutzerfreundlichkeit und Zuverlässigkeit. Die beste Gesamtalternative zu inWork ist Braintrust AIR. Andere ähnliche Apps wie inWork sind Selligence, Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic), Snaphunt, und Cutshort. inWork Alternativen finden Sie in Jobbörsensoftware, aber sie könnten auch in Rekrutierungsautomatisierungssoftware oder Freelance-Plattformen sein.
Braintrust ist die All-in-One-Einstellungslösung, jetzt mit KI, die Ihnen hilft, die Einstellungszeit, Kosten und Aufwand um 95 % zu reduzieren.
Selligence ist eine Vertriebsintelligenzplattform, die darauf ausgelegt ist, den Akquiseprozess für B2B-Vertriebsteams zu optimieren. Durch die Konsolidierung verschiedener Datenquellen in einer einzigen, benutzerfreundlichen Oberfläche ermöglicht Selligence Vertriebsmitarbeitern, effizient hochwertige Leads zu recherchieren und zu identifizieren. Die Plattform nutzt fortschrittliche Datenanalysen und Echtzeiteinblicke, um die Entscheidungsfindung zu verbessern und die Vertriebsergebnisse zu steigern. Hauptmerkmale und Funktionen: - Anpassung: Administratoren können die Plattform an die einzigartigen Geschäftsprozesse anpassen, einschließlich der Erstellung benutzerdefinierter Objekte, Felder, Regeln, Berechnungen und Ansichten. - Leistung: Selligence bietet eine konsistente Betriebszeit und zuverlässige Aufgabenerfüllung, sodass sich die Benutzer auf die Plattform für ihre Vertriebsaktivitäten verlassen können. - Mobilität: Die Plattform ist von mobilen Geräten aus zugänglich, sodass Vertriebsteams effektiv unterwegs arbeiten können. - Dashboards: Benutzer haben Zugriff auf zentrale Dashboards, die interaktive und umfassende Ansichten ihrer Vertriebsdaten bieten. - Beschaffung und Kandidatenidentifikation: Selligence erleichtert die Suche nach einem breiten Kandidatenpool und unterstützt die Rekrutierung passiver Talente. Primärer Wert und bereitgestellte Lösungen: Selligence adressiert die häufigen Herausforderungen, denen Vertriebsteams bei der Lead-Generierung und Akquise gegenüberstehen, indem es die Recherche- und Qualifizierungsprozesse automatisiert. Diese Automatisierung reduziert die Zeit, die für die Akquise aufgewendet wird, sodass sich Vertriebsmitarbeiter auf die Interaktion mit hochwertigen Leads konzentrieren können. Die Integrationsmöglichkeiten der Plattform mit CRM-Systemen, Vertriebsengagement-Plattformen und Marketing-Tools optimieren die Arbeitsabläufe weiter und steigern die Gesamteffizienz. Durch die Bereitstellung von Echtzeitdaten und -einblicken befähigt Selligence Vertriebsteams, fundierte Entscheidungen zu treffen, was letztendlich zu höheren Erfolgsquoten im Outbound-Vertrieb und Unternehmenswachstum führt.
Veritone Hire Programmatic ist eine vollautomatisierte, datengesteuerte Lösung, die Recruitern hilft, ihr Einstellungsbudget und die Leistung von Stellenanzeigen mit prädiktiven Leistungsdaten und Echtzeitanalysen zu optimieren. Steigern - Erhöhen Sie die Effizienz mit einer automatisierten Plattform, die über 100 ATS/CRM-Integrationen mit Leistungsintelligenz kombiniert, die eigenständig Ergebnisse erzielt Maximieren - Durch kontinuierliche Optimierung die Kandidatenanzahl erhöhen, ohne das Medienbudget zu erhöhen, um die Einstellungsziele zu erreichen Verfolgen - Konsolidierte Berichte bieten Zugriff auf Ausgaben- und Leistungsdaten pro Stellenanzeige, sodass Benutzer sehen können, wo sie den besten ROI erzielen
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