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Recensioni iiPAY (3)

Recensioni

Recensioni iiPAY (3)

4.5
Recensioni 3
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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Sumeet J.
SJ
Lead Assistant Vice President
Enterprise (> 1000 dip.)
"iiPay - Recensione"
Cosa ti piace di più di iiPAY?

Il sistema di gestione delle buste paga costruito per offrire una visione d'insieme all'amministratore, e la sua copertura di reportistica in oltre 170 paesi è un vantaggio aggiunto. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di iiPAY?

Ci sono ancora alcune attività manuali coinvolte che potrebbero essere risolte con l'aiuto di una soluzione basata su SAP. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Produzione media
CP
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Prestazioni migliorate e pagamenti strutturati"
Cosa ti piace di più di iiPAY?

Molto facile da usare e puoi effettuare i pagamenti globali senza problemi. L'implementazione del prodotto è molto strutturata e facile ed è supportata dal team. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di iiPAY?

La realizzazione del pagamento richiede poco tempo ma dipende dalla geografia. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Gestione dell'istruzione
UG
Enterprise (> 1000 dip.)
"Ricevi il pagamento con iiPAY"
Cosa ti piace di più di iiPAY?

iiPAY è un sistema di gestione stipendi basato su cloud. Questo software consente alle aziende di pagare gli stipendi in tutto il mondo. Hai l'opzione di creare un account gratuito; supporto e feedback sono sempre disponibili per gli utenti. iiPAY è più efficiente, riducendo la dipendenza dai metodi di elaborazione stipendi locali. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di iiPAY?

La riflessione sui pagamenti varia a seconda del tuo paese e a volte i pagamenti sono in ritardo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ci sono abbastanza recensioni di iiPAY per consentire a G2 di fornire informazioni per l'acquisto. Di seguito alcune alternative con più recensioni:

1
Logo di Deel Payroll
Deel Payroll
4.7
(6,512)
Deel semplifica la gestione delle buste paga in modo da poter assumere chiunque, ovunque. Snelliamo la conformità e i pagamenti attraverso il nostro modello di contrattista indipendente e EOR. Con Deel, genera contratti legalmente vincolanti che coprono le leggi sul lavoro locali in oltre 150 paesi, offri prelievi flessibili e goditi un supporto clienti 24/7. È la piattaforma di pagamenti moderna costruita per il futuro del lavoro.
2
Logo di Workday HCM
Workday HCM
4.1
(1,463)
Workday HCM aiuta i clienti a padroneggiare la transizione verso una nuova era del lavoro, reinventando il lavoro, sbloccando l'engagement ed eseguendo per la crescita con una base sicura. È una suite HR globale e completa, che include HR di base, talenti e benefici, tutto progettato per aiutare le aziende a effettuare la transizione con fiducia. Workday HCM è adattabile, flessibile, scalabile e globale, e include Workday Skills Cloud per strategie di talento basate sui dati. Workday AI, integrato nell'architettura di Workday e sfruttando oltre 600 miliardi di transazioni, aiuta i clienti a reinventare il lavoro. Workday fornisce dati puliti e coerenti ed è trasparente sui suoi modelli di ML, garantendo il controllo umano sulle decisioni finali per elevare le capacità umane in finanza e HR. Workday aiuta le aziende a sbloccare l'engagement responsabilizzando dipendenti e manager con esperienze semplificate e unificate, portando a un aumento della fidelizzazione e delle prestazioni. Consente inoltre alle organizzazioni di eseguire per la crescita fornendo una base unificata ed estensibile che automatizza i processi e gestisce proattivamente la conformità, rendendo l'HR più strategico.
3
Logo di Remote
Remote
4.5
(3,632)
Remote offre soluzioni HR globali per il futuro del lavoro. Scopri come rendiamo possibile per le aziende di tutte le dimensioni assumere talenti globali in modo legale e semplice.
4
Logo di Rippling
Rippling
4.8
(11,267)
Ottimizza la tua attività con la piattaforma tutto-in-uno di Rippling per la gestione delle risorse umane, IT, paghe e gestione delle spese. Semplifica l'IT con la gestione dei dispositivi, l'accesso ai software e il monitoraggio della conformità, tutto da un'unica dashboard. Gestisci senza sforzo l'intero ciclo di vita dei dipendenti, dall'assunzione all'amministrazione dei benefici. Automatizza le attività HR, garantisci la conformità e snellisci le approvazioni. Goditi paghe puntuali, visibilità finanziaria in tempo reale e politiche di spesa dinamiche. Rippling potenzia la tua attività per risparmiare tempo, ridurre i costi e migliorare l'efficienza, permettendoti di concentrarti sulla crescita. Scopri oggi il potere della gestione unificata con Rippling.
5
Logo di ADP Workforce Now
ADP Workforce Now
4.2
(3,919)
Dalla gestione base delle buste paga e l'assistenza con la conformità all'Affordable Care Act (ACA), alla gestione dei dipendenti oltre confine, ADP Workforce Now è una soluzione semplice e potente che aiuta le aziende con 50 o più dipendenti a migliorare le loro prestazioni aziendali.
6
Logo di Oracle PeopleSoft
Oracle PeopleSoft
3.8
(690)
Oracle PeopleSoft è una suite completa di applicazioni di pianificazione delle risorse aziendali (ERP) progettata per soddisfare i complessi requisiti aziendali delle organizzazioni in vari settori. Originariamente sviluppato per supportare le operazioni delle risorse umane e finanziarie, PeopleSoft si è evoluto per offrire una vasta gamma di soluzioni specifiche per settore, tra cui quelle per la sanità, l'istruzione, le comunicazioni e la produzione. Acquisito da Oracle Corporation nel 2005, PeopleSoft ora fornisce una piattaforma integrata che aiuta le organizzazioni a gestire il capitale umano, la finanza, la catena di approvvigionamento, le relazioni con i clienti e l'analisi aziendale da un sistema centralizzato. Caratteristiche e Funzionalità Chiave: - Gestione del Capitale Umano (HCM): Semplifica i processi HR, inclusi l'acquisizione di talenti, la gestione delle buste paga, l'amministrazione dei benefici e l'analisi della forza lavoro. - Soluzioni di Gestione Finanziaria (FMS): Offre strumenti per la gestione delle operazioni finanziarie, come il libro mastro generale, i conti da pagare e da ricevere e la gestione degli asset. - Gestione della Catena di Approvvigionamento (SCM): Migliora l'efficienza della catena di approvvigionamento attraverso la gestione dell'inventario, l'approvvigionamento e la collaborazione con i fornitori. - Gestione delle Relazioni con i Clienti (CRM): Fornisce funzionalità per l'automazione delle vendite, il servizio clienti e le campagne di marketing. - Gestione delle Prestazioni Aziendali (EPM): Offre strumenti di analisi e reportistica per monitorare e migliorare le prestazioni aziendali. - Tecnologia PeopleTools: Un robusto set di strumenti di sviluppo che supporta la personalizzazione e l'estensione delle applicazioni PeopleSoft, facilitando l'integrazione con altri sistemi e l'adesione ai principi dell'architettura orientata ai servizi (SOA). Valore Primario e Soluzioni Fornite: Il valore primario di PeopleSoft risiede nella sua capacità di integrare varie funzioni aziendali in un sistema unificato, migliorando così l'efficienza operativa e il processo decisionale. Offrendo un'architettura modulare e scalabile, consente alle organizzazioni di adattare il software alle loro esigenze specifiche, garantendo flessibilità e adattabilità in un ambiente aziendale dinamico. L'interfaccia utente intuitiva della piattaforma e le potenti analisi consentono agli utenti di accedere a informazioni e approfondimenti critici, facilitando il processo decisionale informato e la pianificazione strategica. Inoltre, il modello di consegna continua di PeopleSoft garantisce che le organizzazioni possano adottare nuove funzionalità e aggiornamenti senza problemi, riducendo il costo totale di proprietà e migliorando l'esperienza utente complessiva.
7
Logo di Paycom
Paycom
4.3
(3,095)
Paycom è un fornitore di tecnologia HR con un prodotto end-to-end a database unico che offre soluzioni per l'acquisizione di talenti, la gestione del tempo e del lavoro, il libro paga, la gestione dei talenti e la gestione delle risorse umane, tutto in un'unica applicazione.
8
Logo di Oyster
Oyster
4.4
(1,409)
Oyster si occupa di tutte le parti difficili dell'assunzione, del pagamento e della cura del tuo team. Assumi talenti globali da oltre 180 paesi in pochi giorni, gestisci con facilità la busta paga e i benefici in più paesi e gestisci spese, ferie e altro ancora. Ottieni guida a livello di paese in ogni fase—dall'onboarding all'uscita per rimanere veloce, conforme e competitivo. Offri un pacchetto di impiego attraente, benefici competitivi, servizi di trasferimento, corsi gratuiti e altro ancora. Rispetta i requisiti locali con la conformità integrata nella piattaforma, imposta ruoli e permessi all'interno del tuo team per ridurre il rischio, ed essere il proprietario finale di tutta la tua proprietà intellettuale e dati—sempre.
9
Logo di Justworks
Justworks
4.6
(1,120)
La base di cui la tua azienda ha bisogno. Hai un'azienda da gestire. Justworks fornisce una solida base per far crescere e prosperare la tua attività.
10
Logo di Dayforce
Dayforce
4.2
(945)
Dayforce è un'applicazione unica basata su cloud per la gestione del capitale umano (HCM).
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