Le soluzioni Altri software di reclutamento di seguito sono le alternative più comuni che gli utenti e i recensori confrontano con FactoryFix. Altri fattori importanti da considerare quando si ricercano alternative a FactoryFix includono customer service e candidates. La migliore alternativa complessiva a FactoryFix è Lifted. Altre app simili a FactoryFix sono Sage HR, PeopleStrong, Firmable, e CredSure. FactoryFix alternative possono essere trovate in Altri software di reclutamento ma potrebbero anche essere in Software HR Core o Sistemi di Gestione dei Freelance Software.
Lifted combina l'accesso a un pool globale di talenti comprovati con tecnologia di abbinamento e servizi per soddisfare le esigenze uniche di talento di ciascun cliente. Dalla gestione della conformità alla personalizzazione delle soluzioni di talento, Upwork Enterprise rende facile ed economico attingere ai migliori talenti del mondo.
Sage HR è un software per le risorse umane che aiuta a risolvere le sfide HR e a concentrarsi sulla costruzione del business.
PeopleStrong è una tecnologia HR che semplifica la vita lavorativa utilizzando la semplicità basata su cloud e mobile.
Certif-ID è una piattaforma di accreditamento basata su blockchain, che consente alle istituzioni di emettere, tracciare e verificare in modo sicuro i certificati digitali.
PyjamaHR funziona con sforzi continui per raggiungere nuovi traguardi e celebrare la fiducia delle aziende. Fornisce un sistema software di gestione umana con funzionalità altamente avanzate che permettono di personalizzare la gestione dei record in base alle esigenze della propria organizzazione. Questo software mantiene un catalogo di dati, ordinato in modo da renderlo facile da usare. Con i suoi servizi straordinari e un design ben pianificato, si impegna a offrire un'esperienza cliente eccezionale. Riduce la forza lavoro e incorpora la tecnologia più recente. Si concentra sul celebrare la fiducia dei clienti mentre sperimentano servizi di prima mano.
Instahyre consente ai candidati di mettersi in mostra a una lista selezionata di aziende e offre ai datori di lavoro un accesso esclusivo al mercato dei talenti.
TeamSense offre un sistema di segnalazione delle assenze completamente automatizzato e basato su messaggi di testo, progettato per semplificare la gestione delle presenze per i lavoratori orari. Consentendo ai dipendenti di segnalare le assenze tramite semplici messaggi di testo, TeamSense elimina la necessità di messaggi vocali o inserimenti manuali di dati, garantendo una comunicazione immediata e accurata tra il personale e la direzione. Questo approccio non solo semplifica il processo di chiamata, ma si integra anche perfettamente con i sistemi HR esistenti, fornendo aggiornamenti in tempo reale e un monitoraggio completo delle presenze. Caratteristiche e Funzionalità Principali: - Segnalazione delle Assenze Basata su Testo: I dipendenti possono segnalare le assenze inviando un messaggio di testo, selezionando un motivo per la loro assenza, che viene poi immediatamente documentato e sincronizzato con l'HRIS dell'azienda. - Supporto Multilingue: Il sistema supporta oltre una dozzina di lingue, facilitando una comunicazione chiara con una forza lavoro diversificata senza la necessità di formazione aggiuntiva o download di app. - Notifiche in Tempo Reale: I manager ricevono avvisi immediati quando un dipendente si assenta, consentendo rapidi aggiustamenti ai programmi e minimizzando le interruzioni operative. - Portale Self-Service per i Dipendenti: I lavoratori hanno accesso alla loro cronologia delle presenze, ai saldi dei punti e alle risorse aziendali, promuovendo trasparenza e responsabilità. - Integrazione Senza Soluzione di Continuità con l'HRIS: TeamSense si integra con i principali sistemi HR, garantendo che i dati dei dipendenti e i registri delle presenze siano costantemente aggiornati senza intervento manuale. Valore Primario e Problema Risolto: TeamSense affronta le sfide della gestione delle presenze in settori con grandi forze lavoro orarie fornendo una soluzione di segnalazione delle assenze facile da usare, efficiente e affidabile. Sfruttando i messaggi di testo—un metodo di comunicazione familiare e accessibile—TeamSense garantisce alti tassi di adozione tra i dipendenti, riduce l'assenteismo e migliora l'efficienza operativa complessiva. I dati e le analisi in tempo reale del sistema consentono ai manager di prendere decisioni informate sul personale, portando infine a una produttività migliorata e a una riduzione dei costi di straordinario.
Gloroots è un fornitore globale di servizi di assunzione e gestione del personale per aziende in crescita. Assumi talenti ovunque, integra senza problemi, gestisci buste paga e benefici, imposta GCC e espandi con fiducia - senza creare entità o affogare nella conformità.
Headcount365 sostituisce i processi operativi di reclutamento basati su fogli di calcolo, eliminando il lavoro e le riunioni necessarie per mantenere un piano di organico accurato. I responsabili del reclutamento hanno strumenti per garantire che le assunzioni vengano effettuate in tempo, mentre Finanza e Risorse Umane possono ridurre o eliminare il lavoro necessario per mantenere il monitoraggio dell'organico e delle spese.