Explorez les meilleures alternatives à sumHR pour les utilisateurs qui ont besoin de nouvelles fonctionnalités logicielles ou qui souhaitent essayer différentes solutions. Logiciel RH de base est une technologie largement utilisée, et de nombreuses personnes recherchent des solutions logicielles Puissant, simple avec temps, présence et prise de forceetgestion des dépensesetconformité. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à sumHR comprennent fiabilitéetfacilité d'utilisation. La meilleure alternative globale à sumHR est greytHR. D'autres applications similaires à sumHR sont KekaetZoho PeopleetRipplingetUKG Pro. Les alternatives à sumHR peuvent être trouvées dans Logiciel RH de base mais peuvent également être présentes dans Plateformes d'emploi mondiales (GEP) ou Systèmes de gestion de la performance.
greytHR est une plateforme RHMS complète conçue pour accélérer les fonctions RH et de paie complexes, récurrentes et critiques de manière conforme et sécurisée.
Keka est un logiciel moderne de ressources humaines et de paie pour les petites et moyennes entreprises qui gèrent l'engagement des employés, il dispose d'un système de suivi du temps, de gestion des présences et de gestion des congés.
Conçu pour les organisations qui privilégient des effectifs diversifiés et des cultures de confiance et d'appartenance, UKG Pro® place les personnes au centre de votre stratégie. De la gestion des ressources humaines et de la paie complexe à la gestion des talents et de la main-d'œuvre axée sur l'industrie, notre solution complète de gestion du capital humain (HCM) anticipe les besoins des personnes au-delà du simple travail. Nous nous associons à vous à chaque étape pour obtenir de meilleurs résultats commerciaux et créer d'excellents lieux de travail pour tous.
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