À la recherche d'alternatives ou de concurrents à Hinterview? Logiciel d'entretien vidéo est une technologie largement utilisée, et de nombreuses personnes recherchent des solutions logicielles simple, Facile à administrer avec messagerieetgestion des tâchesetgestion des utilisateurs, des rôles et des accès. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à Hinterview comprennent videosetcustomer service. La meilleure alternative globale à Hinterview est Spark Hire. D'autres applications similaires à Hinterview sont OdroetHireflix One-Way Video InterviewingetCodeSignaletWorkable. Les alternatives à Hinterview peuvent être trouvées dans Logiciel d'entretien vidéo mais peuvent également être présentes dans Logiciel de sélection des compétences techniques ou Systèmes de suivi des candidatures (ATS).
Entrevues vidéo simplifiées
Odro propose une technologie de recrutement conçue spécifiquement pour aider les entreprises de recrutement à gagner plus de contrats, à mieux engager les talents et à économiser du temps et de l'argent. Avec des milliers d'utilisateurs dans le monde entier, Odro est la plateforme de choix pour les entreprises de recrutement ambitieuses.
Hireflix One-Way Video Interviewing est une plateforme d'entretien vidéo. Nous rendons le processus d'embauche moins pénible en permettant aux entreprises d'enregistrer à l'avance des questions d'entretien et d'inviter leurs candidats à enregistrer les réponses au moment qui leur convient le mieux.
Workable simplifies HR with a suite of products for recruitment and employee management: Workable Recruiting is the leading Applicant Tracking System, enhancing hiring with AI, powerful sourcing tools, and seamless integration with major job boards. Speed up hiring with automation, and stay informed with comprehensive reporting. Workable HR enables employee management from start to finish. It’s a highly configurable system to securely handle employee data, manage time off, integrate with payroll, and more, all in one place. In addition to Workable’s HR suite, Jobs by Workable connects millions of candidates with opportunities at Workable-powered companies, while Workable’s Branded Job Boards offer customized job boards for communities and networks to attract talent. Workable has helped more than 27,000 companies hire the right employees and manage them effectively.
L'embauche de programmeurs simplifiée
Jobvite est une plateforme logicielle de recrutement qui comprend le suivi des candidatures, le sourcing, le recrutement social, la recommandation d'employés et l'analyse du recrutement.
Vidyard est la clé pour faciliter la vente à distance. Enregistrez et envoyez des vidéos qui ajoutent une touche personnelle à toutes les étapes du cycle de vente, de la prospection aux propositions.
Microsoft Teams est une plateforme de collaboration complète développée par Microsoft, conçue pour rationaliser la communication et le travail d'équipe au sein des organisations. Elle intègre la messagerie instantanée, la visioconférence, le stockage de fichiers et l'intégration d'applications dans une interface unique, facilitant une collaboration fluide sur divers appareils et systèmes d'exploitation. Faisant partie de la suite Microsoft 365, Teams améliore la productivité en fournissant un hub centralisé pour les interactions d'équipe et la gestion de projet. Caractéristiques clés et fonctionnalités : - Messagerie instantanée : Facilite la communication textuelle en temps réel avec des individus ou des groupes, prenant en charge le texte enrichi, les émojis, les autocollants et les GIFs. - Visioconférence : Offre des réunions vidéo de haute qualité avec des fonctionnalités telles que le partage d'écran, les arrière-plans personnalisés et les sous-titres en direct, convenant aussi bien aux petites réunions d'équipe qu'aux grands webinaires. - Partage et collaboration de fichiers : Permet le stockage et le partage sécurisés de fichiers grâce à l'intégration avec OneDrive et SharePoint, permettant à plusieurs utilisateurs de co-rédiger des documents simultanément. - Intégration avec des applications : Prend en charge l'intégration avec une large gamme d'applications Microsoft et tierces, améliorant l'efficacité du flux de travail en réunissant divers outils sur une seule plateforme. - Sécurité et conformité : Fournit des mesures de sécurité de niveau entreprise, y compris le chiffrement des données pour les réunions, les discussions, les appels et les fichiers, garantissant la conformité aux normes de l'industrie. Valeur principale et solutions fournies : Microsoft Teams répond aux défis de la collaboration en milieu de travail moderne en unifiant les canaux de communication, réduisant le besoin de multiples outils disparates. Il améliore la productivité de l'équipe en centralisant les ressources, facilitant la collaboration en temps réel et assurant le partage sécurisé des informations. En s'intégrant à l'écosystème plus large de Microsoft 365, Teams offre un environnement cohérent qui prend en charge le travail à distance, les équipes hybrides et la collaboration en personne, s'adaptant aux besoins diversifiés de la main-d'œuvre d'aujourd'hui.
TestGorilla est une plateforme de découverte de talents basée sur les compétences, qui combine le sourcing, le filtrage et des évaluations scientifiquement validées pour révéler le portrait complet de chaque candidat avant le début du premier entretien. Contrairement aux outils de recrutement qui se concentrent sur l'expérience et reposent sur des suppositions, TestGorilla met en avant les talents les plus pertinents, offrant aux équipes le contexte dont elles ont besoin pour embaucher de manière plus intelligente, plus rapide et plus équitable. Conçu pour les équipes modernes, TestGorilla vous fournit les données et les outils nécessaires pour aller au-delà des CV et prendre des décisions d'embauche plus éclairées basées sur ce que les candidats peuvent réellement faire. La plateforme va désormais au-delà des évaluations et propose un sourcing de talents alimenté par l'IA, vous permettant de vous connecter avec plus de deux millions de chercheurs d'emploi testés sur leurs compétences, prêts à correspondre à vos postes vacants. Avec TestGorilla, les entreprises de toutes tailles, des startups aux grandes entreprises mondiales, peuvent créer et délivrer des évaluations de compétences objectives et fondées sur la science. La bibliothèque comprend plus de 350 tests validés couvrant les capacités cognitives, les compétences techniques, la maîtrise des langues, la connaissance des logiciels, la personnalité et les compétences interpersonnelles. Chaque évaluation est conçue pour être personnalisable, conviviale et accessible, avec des fonctionnalités robustes anti-triche et une notation automatisée. Cette approche permet aux organisations de comparer précisément les candidats côte à côte, réduisant les biais et augmentant la confiance dans chaque embauche. Le nouveau produit de Sourcing de TestGorilla transforme la manière dont les entreprises trouvent des talents. Au lieu de trier des piles de CV, les équipes de recrutement peuvent instantanément rechercher et filtrer un vivier mondial de candidats qui ont déjà prouvé leurs compétences. Le matching alimenté par l'IA simplifie la définition de vos critères pour les compétences, la localisation et le salaire. La plateforme recommande ensuite des candidats qui correspondent bien à votre rôle, vous faisant gagner du temps et éliminant les conjectures. Vous pouvez vous connecter directement avec les talents, les inviter à des évaluations ou des entretiens, et suivre leur progression dans une expérience fluide. Le public principal de TestGorilla comprend les professionnels des ressources humaines, les recruteurs, les responsables du recrutement et les agences de recrutement qui souhaitent rationaliser le recrutement, garantir l'équité et embaucher en toute confiance. La plateforme prend en charge le recrutement à grande échelle, les évaluations personnalisées pour des rôles spécifiques, et la flexibilité pour évoluer à mesure que votre équipe grandit. TestGorilla s'intègre aux principales plateformes ATS, prend en charge plus de 12 langues, et est approuvé par des organisations dans les secteurs de la technologie, du recrutement, de l'éducation, de la finance et des secteurs réglementés. En combinant des évaluations objectives avec un sourcing testé sur les compétences, TestGorilla permet aux organisations d'identifier plus rapidement les meilleurs talents et de constituer des équipes plus diversifiées et performantes. Des entreprises comme Revolut ont réduit le temps de recrutement de 40 %, et plus de 80 % des employeurs affirment que le recrutement basé sur les compétences conduit à de meilleurs résultats d'embauche. Dans le marché du travail compétitif d'aujourd'hui, TestGorilla se distingue comme une solution tout-en-un pour sourcer, évaluer et recruter des talents basés sur de réelles compétences et potentiels, et non seulement sur des CV. Prêt à transformer votre processus de recrutement ? Explorez TestGorilla dès aujourd'hui.