Les solutions Plateformes de micro-apprentissage ci-dessous sont les alternatives les plus courantes que les utilisateurs et les critiques comparent à Gnowbe. Plateformes de micro-apprentissage est une technologie largement utilisée, et de nombreuses personnes recherchent des solutions logicielles De haute qualité, convivial avec évaluations et pratiqueetdiffusion et suivi du contenuetcréation de contenu. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à Gnowbe comprennent contentettraining. La meilleure alternative globale à Gnowbe est SC Training (Formerly EdApp). D'autres applications similaires à Gnowbe sont Kahoot!etTalentLMSetBigtincan Readiness (formerly Brainshark)et7taps Microlearning. Les alternatives à Gnowbe peuvent être trouvées dans Plateformes de micro-apprentissage mais peuvent également être présentes dans Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise ou Logiciel de formation et d'intégration des ventes.
EdApp est une meilleure plateforme d'apprentissage, avec une création, une livraison, des récompenses et des analyses tout-en-un.
Nous appelons ces jeux des "kahoots", faits d'une série de questions à choix multiples.
TalentLMS est un LMS cloud très facile à utiliser pour former vos employés, partenaires et clients.
Logiciel gratuit basé sur un navigateur pour concevoir et offrir des expériences de micro-apprentissage captivantes.
Obtenez une école en ligne entièrement professionnelle, sociale, engageante et interactive. Ne vendez pas seulement des cours en ligne, vendez des expériences d'apprentissage.
Seismic Learning (anciennement Lessonly) est le logiciel de formation puissamment simple qui aide les équipes en contact avec les clients à apprendre, s'entraîner et faire un meilleur travail.
Mindtickle est la plateforme d'activation des revenus qui combine l'apprentissage sur le tas et l'exécution des transactions pour provoquer un changement de comportement et obtenir plus de revenus par représentant. Mindtickle est reconnu comme un leader du marché par les principaux analystes de l'industrie et est classé par G2 comme le produit numéro 1 pour l'intégration et la formation des ventes. Cette année, Mindtickle a été reconnu pour son excellent support client en remportant un Bronze Stevie Award pour les ventes et le service client. Mindtickle est également reconnu sur cinq autres listes, y compris : - Logiciel d'activation des ventes - Logiciel de coaching des ventes - Logiciel de gestion de la performance des ventes - Logiciel d'intelligence conversationnelle - Salles de vente numériques Contrairement à d'autres fournisseurs, Mindtickle offre la seule plateforme intégrée unique pour augmenter les revenus et fidéliser les clients en améliorant la performance des ventes et du support. Avec Mindtickle, vous pouvez : Améliorer les compétences et la performance des représentants avec une formation personnalisée et des jeux de rôle alimentés par l'IA Améliorer les résultats des transactions avec des expériences d'achat sur mesure Élever les managers de première ligne avec un coaching basé sur les données Conduire le changement stratégique avec un apprentissage par petites bouchées, un renforcement et des insights exploitables Simplifier les piles technologiques de revenus avec une plateforme unique pour la performance des vendeurs Pour plus d'informations, visitez www.mindtickle.com
Litmos est un système de gestion de l'apprentissage (LMS) conçu pour fournir et suivre des formations à la demande pour un nombre illimité d'utilisateurs, rapidement et facilement.
Docebo est une plateforme d'apprentissage alimentée par l'IA conçue pour soutenir l'apprentissage continu des employés, partenaires et clients. Plus de 3 900 organisations utilisent Docebo pour offrir l'intégration, l'habilitation, la conformité et l'éducation des clients à partir d'une seule plateforme. Les expériences d'apprentissage sont personnalisées à grande échelle, avec l'IA améliorant la découverte de contenu, les recommandations et l'automatisation pour réduire l'administration manuelle. Avec des insights basés sur les compétences, une livraison flexible et des analyses intégrées, Docebo aide les organisations à aligner l'apprentissage sur les rôles et objectifs commerciaux en évolution, afin que les gens ne cessent jamais d'apprendre à mesure que le travail évolue.