We have been asking PAYCOR for years to correct the password challenge. A remote time clock app, that "can not change/update a person's password on a mobile device" is very outdated, confusing, frustrating and time-consuming for companies. Companies like PAYCHEX and A.D.P. do not have a... Leia mais
The Labor Allocation Summary by date range report is still available but the "Payroll Run" version was so much easier to run and provided the specific information I needed.
A reorganização da empresa raramente acontece. Mas quando está acontecendo, temos que realmente planejar nosso tempo para reorganizar nossa Estrutura Organizacional. Nenhum pedido de última hora é aceitável. É problemático e requer alta concentração.
I'm in the mindset of saying although I love the fast speed of implementation, I feel there is no ownership from the implementation team, I believe they should put more effort in ensuring the customers full utilise the tool. The less utilisation the higher the risk of losing that customer.
Às vezes, achamos difícil registrar a entrada/saída no aplicativo móvel de funcionários do groveHR. Para tornar nossos funcionários, bem como nossos clientes, anexar um domínio/subdomínio personalizado aos nossos painéis será um aprimoramento muito útil.
It seems crazy to have to terminate the employee in one company and re-enter all the employee's information in the affiliate company losing the history (pay, salary, etc.) and documents (incl. I-9).
We have recently chosen to upgrade from several systems to one with Paycor, with this type of integration, how could I maximize ROI without taking up too much time in the backend?
We are 3 years into our contract with Ceridian and are looking to optimize some of our features. I'm curious to find out how much it costs to book a Boost session and the average ROI of them.
Why is it that Leave Managment should be provided only by Manager consent, is it how usually it works?
If this feature was not there, employee could have marked their leaves without any consent making it more comfy
how will SF cope up with the market that has been dominated by Azure cloud solution of SAP. Large enterprise tend to implement the azure cloud structure to build their ERP. What is SF going to do about this kind of enterprise solution ?
Eu tenho o QB online e já configurei contas em despesas para meus impostos sobre a folha de pagamento e responsabilidade fiscal da empresa que não são consistentes com o que a ADP sugere. Ainda posso usar minhas configurações de conta?
Ou seja, configure para uma aprovação automática ao mesmo tempo em que eu rodo a folha de pagamento, com 2-3 dias de antecedência, para que eu não precise voltar dois dias depois e aprovar a folha de pagamento.
Estamos avaliando diferentes fornecedores como ebi, trueworks, hirerite para verificação de antecedentes. Qual desses fornecedores oferece bom suporte e se integra bem com o Dayforce?
Timesheets está disponível na versão web, que é compatível com dispositivos móveis, mas agora é hora de usar o Timesheets também em telefones celulares. Estou aguardando o aplicativo móvel do Timesheets.
Fui informado de que a isolved mudou de fornecedores no departamento fiscal em 2019 e é a isso que estão atribuindo o problema. Fui informado de que o primeiro trimestre foi um evento isolado, mas isso aconteceu novamente e não consigo receber uma ligação de retorno deles para discutir. De... Leia mais