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Recensioni Meritarc (2)

4.0
Recensioni 2
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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Nitin S.
NS
Associate Software Engineer
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Revisione di Meritarc"
Cosa ti piace di più di Meritarc?

La cosa migliore sono le soluzioni che sono una società di software per il capitale umano e fornitore di servizi di consulenza per le aziende di servizi finanziari, fintech e di consulenza. Pensiamo che sia ora di aspettarsi di più dal software di gestione delle prestazioni poiché forniscono la migliore soluzione in termini di servizio. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Meritarc?

Il software può essere aggiornato con un'interfaccia utente estesa e interessante e possono migliorare l'esperienza utente aggiungendo alcune funzionalità di servizio al loro prodotto esistente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Harikrishna T.
HT
Sr Associate Infrastructure L1
Enterprise (> 1000 dip.)
"meritarc per la visione e la strategia"
Cosa ti piace di più di Meritarc?

aiuta a preparare la strategia, la cultura e la valutazione del rischio in modo moderno per le istituzioni finanziarie. La piattaforma SaaS sta sostituendo i vecchi approcci obsoleti con soluzioni moderne e reinventate. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Meritarc?

rispetto ai colleghi, la sua soluzione è un po' più alta, ma quando si confronta la soluzione che fornisce, possiamo essere d'accordo. A parte questo, la sua interfaccia utente potrebbe essere più accattivante. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ci sono abbastanza recensioni di Meritarc per consentire a G2 di fornire informazioni per l'acquisto. Di seguito alcune alternative con più recensioni:

1
Logo di Rippling
Rippling
4.8
(12,238)
Ottimizza la tua attività con la piattaforma tutto-in-uno di Rippling per la gestione delle risorse umane, IT, paghe e gestione delle spese. Semplifica l'IT con la gestione dei dispositivi, l'accesso ai software e il monitoraggio della conformità, tutto da un'unica dashboard. Gestisci senza sforzo l'intero ciclo di vita dei dipendenti, dall'assunzione all'amministrazione dei benefici. Automatizza le attività HR, garantisci la conformità e snellisci le approvazioni. Goditi paghe puntuali, visibilità finanziaria in tempo reale e politiche di spesa dinamiche. Rippling potenzia la tua attività per risparmiare tempo, ridurre i costi e migliorare l'efficienza, permettendoti di concentrarti sulla crescita. Scopri oggi il potere della gestione unificata con Rippling.
2
Logo di Gusto
Gusto
4.6
(9,630)
Buste paga, benefici e risorse umane resi sorprendentemente facili.
3
Logo di Paycom
Paycom
4.5
(6,247)
Paycom è un fornitore di tecnologia HR con un prodotto end-to-end a database unico che offre soluzioni per l'acquisizione di talenti, la gestione del tempo e del lavoro, il libro paga, la gestione dei talenti e la gestione delle risorse umane, tutto in un'unica applicazione.
4
Logo di Paylocity
Paylocity
4.5
(5,211)
La suite di prodotti completa di Paylocity offre una piattaforma unificata per i professionisti per prendere decisioni strategiche nei settori dei benefici, delle risorse umane di base, delle buste paga, del talento e della gestione della forza lavoro, mentre coltiva un ambiente di lavoro moderno e migliora il coinvolgimento dei dipendenti.
5
Logo di BambooHR
BambooHR
4.4
(4,655)
Fai una transizione di successo dal monitoraggio delle informazioni dei dipendenti nei fogli di calcolo alla gestione con un software HR personalizzato che libera tempo per un lavoro significativo.
6
Logo di Lattice
Lattice
4.7
(4,087)
Lattice è la piattaforma di gestione delle persone che riunisce tutti gli strumenti, i flussi di lavoro e le intuizioni per aiutare le organizzazioni a sviluppare dipendenti coinvolti e ad alte prestazioni all'interno di una cultura vincente. Combinando la gestione continua delle prestazioni, i sondaggi di coinvolgimento dei dipendenti, la gestione delle retribuzioni e gli strumenti di sviluppo della carriera in un'unica soluzione connessa, Lattice può fornire potenti analisi delle persone utilizzate dai team HR e delle persone per guidare risultati aziendali di impatto. In Lattice, siamo in missione per rendere il lavoro più significativo. Se vuoi fare un impatto e sei entusiasta di come la strategia delle persone possa guidare la strategia aziendale, ti vogliamo. Stiamo assumendo per diverse posizioni! Scopri come unirti al nostro team qui: https://lattice.com/careers/ o connettiti con noi a hello@lattice.com.
7
Logo di ADP Workforce Now
ADP Workforce Now
4.2
(3,986)
Dalla gestione base delle buste paga e l'assistenza con la conformità all'Affordable Care Act (ACA), alla gestione dei dipendenti oltre confine, ADP Workforce Now è una soluzione semplice e potente che aiuta le aziende con 50 o più dipendenti a migliorare le loro prestazioni aziendali.
8
Logo di Workhuman Social Recognition
Workhuman Social Recognition
4.7
(2,392)
Workhuman Social Recognition ti offre una visione della cultura aziendale e fornisce i mezzi per incoraggiare e regolare il comportamento corretto.
9
Logo di Leapsome
Leapsome
4.8
(2,367)
Leapsome ti aiuta a chiudere il cerchio tra prestazioni, coinvolgimento e sviluppo attraverso cicli di revisione di prim'ordine, sondaggi di coinvolgimento e molte altre funzionalità.
10
Logo di HiBob HRIS
HiBob HRIS
4.5
(2,322)
Tecnologia HR moderna, costruita per il modo in cui le persone lavorano oggi: globalmente, da remoto e in modo collaborativo
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