Top 10 Alternative e Competitor di CareerArc

Le migliori alternative a 10 a CareerArc recentemente recensite dalla comunità G2

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Jobvite
Di Employ
4/5
(657)
Descrizione del Prodotto
Jobvite è una piattaforma software di reclutamento che include il tracciamento delle candidature, il sourcing, il reclutamento sociale, il referral dei dipendenti e l'analisi del reclutamento.
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I recensori dicono che rispetto a CareerArc, Jobvite è:
Più lento a raggiungere il roi
Più costoso
Categorie in comune con CareerArc:
Marketing del reclutamento

Phenom Applied AI
Di Phenom
4.3/5
(430)
Descrizione del Prodotto
Con Phenom, i candidati trovano e scelgono il lavoro giusto più velocemente, i dipendenti sviluppano le loro competenze ed evolvono, i reclutatori diventano estremamente produttivi, i talent marketer si impegnano con estrema efficienza, i leader del talento ottimizzano i processi di assunzione e onboarding, i manager costruiscono team con prestazioni più forti, le risorse umane allineano lo sviluppo dei dipendenti con gli obiettivi aziendali e l'HRIT integra facilmente la tecnologia HR esistente per creare un'infrastruttura olistica.
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I recensori dicono che rispetto a CareerArc, Phenom Applied AI è:
Più lento a raggiungere il roi
Più costoso
Categorie in comune con CareerArc:
Marketing del reclutamento

Lever
Di Employ
4.3/5
(2,103)
Descrizione del Prodotto
Ottieni i risultati di assunzione che desideri. Coinvolgi il talento giusto, più velocemente con il primo sistema di tracciamento dei candidati collaborativo al mondo.
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I recensori dicono che rispetto a CareerArc, Lever è:
Più lento a raggiungere il roi
Più costoso
Categorie in comune con CareerArc:
Marketing del reclutamento

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Zoho Recruit
Di Zoho
4.4/5
(1,830)
Descrizione del Prodotto
Zoho Recruit porta il reclutamento interno a un livello completamente nuovo. Rendi il tuo lavoro semplice reperendo, monitorando e assumendo il tuo talento - tutto da un unico posto.
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I recensori dicono che rispetto a CareerArc, Zoho Recruit è:
Più lento a raggiungere il roi
Più costoso
Categorie in comune con CareerArc:
Marketing del reclutamento

Breezy HR
Di Breezy HR
4.4/5
(685)
Descrizione del Prodotto
Breezy è una piattaforma di reclutamento e un sistema di tracciamento dei candidati basato sul web, progettato per aiutare i team ad attrarre e assumere ottimi dipendenti con meno sforzo.
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I recensori dicono che rispetto a CareerArc, Breezy HR è:
Più lento a raggiungere il roi
Più facile da configurare
Categorie in comune con CareerArc:
Marketing del reclutamento

SAP SuccessFactors HCM
Di SAP
4.1/5
(1,622)
Descrizione del Prodotto
SAP SuccessFactors HCM aiuta le organizzazioni ad allineare la strategia con gli obiettivi e a gestire le prestazioni delle persone per garantire l'esecuzione e i risultati. L'esecuzione è la differenza.
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I recensori dicono che rispetto a CareerArc, SAP SuccessFactors HCM è:
Più lento a raggiungere il roi
Più costoso
Categorie in comune con CareerArc:
Marketing del reclutamento

Tellent Recruitee
Di Tellent Recruitee
4.5/5
(449)
Descrizione del Prodotto
Aiutiamo le organizzazioni a raggiungere il successo guidando i team delle Risorse Umane e i leader a liberare il potenziale del loro talento. Fidati da oltre 7.000 aziende, 200.000 utenti attivi e 500 partner a livello globale, aiutiamo le organizzazioni ad assumere, gestire e far crescere team forti. Le nostre soluzioni modulari ATS, HRIS e di gestione delle prestazioni guidano decisioni più intelligenti e basate sui dati - in ogni fase del percorso del dipendente. Siamo fatti in Europa e supportati da standard europei. 🇪🇺 Abbandona il lavoro noioso delle Risorse Umane. Crea impatto invece. La nuova era delle Risorse Umane inizia ora. Prendi decisioni migliori sulle persone oggi. Tellent Recruitee è un ATS potente e flessibile che aiuta il tuo team ad assumere in modo più intelligente - insieme. Semplifica le decisioni, personalizza il tuo processo e rimani conforme, tutto in un unico posto.
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I recensori dicono che rispetto a CareerArc, Tellent Recruitee è:
Più lento a raggiungere il roi
Più facile da configurare
Più facile da amministrare
Categorie in comune con CareerArc:
Marketing del reclutamento

Ceipal ATS
Di Ceipal
4.7/5
(1,495)
Descrizione del Prodotto
Ceipal ATS è un Sistema di Tracciamento dei Candidati (ATS) completamente scalabile e integrato che aiuta a identificare rapidamente le posizioni vacanti, a reperire e selezionare prontamente i candidati, e poi a collocarli e integrarli digitalmente senza sforzo. È progettato per offrire un valore migliore, candidati superiori e più assunzioni.
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I recensori dicono che rispetto a CareerArc, Ceipal ATS è:
Più lento a raggiungere il roi
Più costoso
Più facile da configurare
Categorie in comune con CareerArc:
Marketing del reclutamento

Paycor
Di Paycor
3.9/5
(1,278)
Descrizione del Prodotto
HRIS che semplifica i processi, riduce la ridondanza e ti dà accesso rapido a registri accurati istantaneamente
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I recensori dicono che rispetto a CareerArc, Paycor è:
Più lento a raggiungere il roi
Più costoso
Categorie in comune con CareerArc:
Marketing del reclutamento