Recensioni e Dettagli del Prodotto CareerArc

Come azienda, amiamo poter gestire tutti i nostri canali social in un unico posto! Ci piace anche che ci fornisca funzionalità che useremo davvero! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Attualmente non c'è l'opzione per programmare un post più volte in una settimana, da un unico post. Ma stanno sempre apportando modifiche per rendere la nostra vita più facile! Quindi siamo sicuri che arriverà presto. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

CareerArc si integra facilmente con il tuo ATS per garantire che tu possa automatizzare i contenuti relativi ai lavori e al marchio del datore di lavoro su profili social illimitati. La maggior parte delle aziende collega centinaia di profili di reclutatori e/o dipendenti per aiutare a promuovere il loro marchio del datore di lavoro, la cultura e le offerte di lavoro sui social media. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Al momento, nulla mi sembra negativo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Ha creato un collegamento ai social network come Twitter e LinkedIn riguardo alle nostre opportunità di lavoro con il nostro distretto scolastico. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

I passaggi sul pianificatore per più profili per ogni evento o campagna di pubblicazione di lavoro. Se potessi avere una pagina dove puoi collegare gli eventi o la pubblicazione di lavoro alla campagna sarebbe bello. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Mi è piaciuto lavorare con Alyssa a CareerArc. È sempre così attenta e fa sempre quello che dice che farà. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Vorrei che ci fossero più opzioni per eventi di carriera. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Configurazione super facile, reportistica del cruscotto A+. Il servizio clienti è impareggiabile. Il mio gruppo di gestione adora la mappa interattiva e abbiamo visto un aumento delle domande provenienti dai canali social. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Tagging dei lavori ATS (il nostro sistema è limitato). Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

CareerArc è un'azienda di tecnologia HR che aiuta i leader aziendali a reclutare e gestire la transizione della forza lavoro moderna. La loro soluzione di reclutamento sociale aiuta migliaia di organizzazioni, comprese molte delle Fortune 500, a massimizzare il ritorno sul branding del datore di lavoro. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non c'è molto che non mi piaccia al momento rispetto ai prezzi medi e mantenere alta la soddisfazione dei residenti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Adoro che funzioni con Twitter, Facebook e LinkedIn. Amo anche l'ottimo servizio clienti dei rappresentanti!! Questo prodotto ci ha dato risultati migliori con candidati qualificati. Porta anche un impulso extra alla tua strategia di reclutamento complessiva. Amo anche la possibilità di integrare la mappa della posizione sul nostro sito web. I webinar di apprendimento sono anche un bel bonus. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ho trovato nulla che non mi piaccia. Vorrei avere più tempo per utilizzare il cruscotto e le funzionalità di apprendimento. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

CareerArc ci aiuta a migliorare la nostra presenza e il coinvolgimento sui social media. La mappa dei lavori è una fonte interattiva straordinaria che genera un alto numero di interesse da parte dei candidati. Il dashboard intuitivo di CareerArc ci consente di raccogliere, recuperare e analizzare i dati con facilità. Il nostro punto di contatto è sempre disponibile per assisterci e rispondere alle domande. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ci sono raccomandazioni per miglioramenti in questo momento. Il nuovo cruscotto è molto facile da usare. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

I lavori sono condivisi automaticamente su tutte le piattaforme di social media. Questo non è una soluzione completa per la tua strategia di reclutamento sui social media, ma assicura che tutti i tuoi lavori siano elencati lì in modo che possano essere visti e consumati quando un follower o un candidato passivo si imbatte nell'azienda tramite un altro contenuto, cercando o perché seguono le nostre offerte di lavoro. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non esiste un grande strumento di assistenza per i contenuti - sarebbe utile poter integrare feed RSS per parole chiave e condividere automaticamente articoli di settore e post del blog aziendale, oltre a uno strumento di "suggerimento" per la condivisione di contenuti sui social media. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

La capacità di esaminare rapidamente più candidati aziendali e identificare i candidati che stiamo cercando per ricoprire posizioni di nicchia. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non c'è molto di cui lamentarsi, l'interfaccia è ottima e le offerte sono eccellenti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.