Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato iSmartRecruit ATS più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con iSmartRecruit ATS in generale.
I revisori hanno ritenuto che iSmartRecruit ATS soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Tracker.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, Tracker e iSmartRecruit ATS forniscono livelli simili di assistenza.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di iSmartRecruit ATS rispetto a Tracker.
Il sistema è affidabile? Ci sono tempi di inattività?
3 Commenti
VT
Non abbiamo mai avuto alcun tempo di inattività con esso. È estremamente affidabile.Leggi di più
Come gestisci la migrazione dei dati?
1 Commento
Risposta ufficiale da Tracker
Possiamo fare tutto, dal caricamento di fogli di calcolo con dati semplici, al caricamento di curriculum in blocco, fino a migrazioni personalizzate da tutti...Leggi di più
Do you do training?
1 Commento
Risposta ufficiale da Tracker
La formazione è inclusa sia nei nostri pacchetti premier che professionali. Abbiamo sessioni di formazione pratica per il team e sessioni di domande e...Leggi di più
iSmartRecruit è un sistema di tracciamento dei candidati (ATS) e un software CRM per il reclutamento progettato per semplificare i processi di assunzione per...Leggi di più
iSmartRecruit ATS non ha più discussioni con risposte
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