Confronta Gloat e LinkedIn Talent Insights 
A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Impresa (88.2% delle recensioni)
Piccola Impresa (44.1% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
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Nessun prezzo disponibile
Gloat
Valutazione a Stelle
(34)4.4 su 5
Segmenti di Mercato
Impresa (88.2% delle recensioni)
Pro e contro
Dati insufficienti
Prezzo di Ingresso
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Scopri di più su GloatLinkedIn Talent Insights
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Piccola Impresa (44.1% delle recensioni)
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Scopri di più su LinkedIn Talent InsightsGloat vs LinkedIn Talent Insights
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato LinkedIn Talent Insights più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con LinkedIn Talent Insights in generale.
- I revisori hanno ritenuto che LinkedIn Talent Insights soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Gloat.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che LinkedIn Talent Insights sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Gloat rispetto a LinkedIn Talent Insights.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Gloat
Nessun prezzo disponibileLinkedIn Talent Insights
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
Gloat
Nessuna informazione sulla prova disponibileLinkedIn Talent Insights
Nessuna informazione sulla prova disponibileValutazioni
Soddisfa i requisiti
8.4
27
9.4
24
Facilità d'uso
8.8
28
9.4
24
Facilità di installazione
7.8
22
8.8
8
Facilità di amministrazione
7.4
21
9.4
6
Qualità del supporto
8.1
25
9.7
20
the product è stato un buon partner negli affari?
8.3
21
10.0
5
Direzione del prodotto (% positivo)
10.0
27
9.0
24
Caratteristiche per Categoria
Nozioni di base sulla piattaforma
8.0
5
8.8
15
9.2
6
9.3
16
9.2
6
9.6
15
8.9
6
9.3
14
Dati della piattaforma
7.8
6
9.2
16
8.9
6
9.4
15
8.1
6
8.5
14
8.3
6
9.3
14
Funzionalità della piattaforma
8.1
7
9.3
15
8.1
6
9.0
13
8.6
6
9.3
14
7.7
5
9.3
10
Dati insufficienti
9.4
16
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Agentic AI - Intelligenza del Talento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Automazione del ReclutamentoNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
Dati insufficienti
9.2
6
Funzionalità della piattaforma
Dati insufficienti
9.2
6
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Agentic AI - Automazione del Reclutamento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
Dati insufficienti
8.3
5
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
9.7
5
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
9.7
5
Dati insufficienti
9.3
5
Nozioni di base sulla piattaforma
7.6
15
Dati insufficienti
7.3
14
Dati insufficienti
8.8
15
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
7.9
13
Dati insufficienti
8.5
14
Dati insufficienti
8.9
14
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
7.5
14
Dati insufficienti
6.1
14
Dati insufficienti
6.2
11
Dati insufficienti
5.2
8
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
6.3
9
Dati insufficienti
7.4
12
Dati insufficienti
Gestione delle competenze
8.3
9
Dati insufficienti
7.8
9
Dati insufficienti
7.8
9
Dati insufficienti
6.4
6
Dati insufficienti
Amministrazione
8.1
8
Dati insufficienti
8.0
9
Dati insufficienti
8.1
9
Dati insufficienti
Piattaforme di Mercato del TalentoNascondi 7 CaratteristicheMostra 7 Caratteristiche
7.7
18
Dati insufficienti
Percorso di carriera
8.1
17
Dati insufficienti
6.6
16
Dati insufficienti
Corrispondenza delle opportunità
8.0
17
Dati insufficienti
8.3
18
Dati insufficienti
Analisi e integrazioni
7.3
14
Dati insufficienti
7.8
17
Dati insufficienti
7.7
15
Dati insufficienti
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Gloat e LinkedIn Talent Insights sono categorizzati comeIntelligenza del Talento
Categorie uniche
Gloat è categorizzato comeGestione delle Competenze, Gestione della carriera, e Piattaforme di Mercato del Talento
LinkedIn Talent Insights è categorizzato comeAutomazione del Reclutamento
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Gloat
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
LinkedIn Talent Insights
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Servizi Finanziari
17.6%
Beni di consumo
11.8%
Produzione Elettrica/Elettronica
8.8%
Cibo e Bevande
5.9%
Assicurazione
5.9%
Altro
50.0%
Personale e Reclutamento
11.4%
Servizi Finanziari
5.7%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
5.7%
Risorse Umane
5.7%
Logistica e Catena di Fornitura
5.7%
Altro
65.7%
Discussioni
Gloat non ha discussioni con risposte
Che cos'è LinkedIn Talent Insights?
2 Commenti
SS
Linkedin Talent Insight aiuta i reclutatori, i responsabili delle risorse umane e i manager aziendali a prendere decisioni migliori durante l'assunzione di...Leggi di più
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