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Ceipal ATS
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Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- Gli utenti segnalano che Tracker eccelle nella sua Qualità del Supporto con un punteggio di 9,5, mentre Ceipal ATS, sebbene forte, ha un punteggio leggermente inferiore di 9,2. I recensori menzionano che il team di supporto di Tracker è reattivo e utile, facilitando alle piccole imprese la navigazione nel software.
- I recensori menzionano che Ceipal ATS brilla nella funzionalità di Pubblicazione di Offerte di Lavoro, ottenendo un punteggio di 9,2 rispetto all'8,6 di Tracker. Gli utenti su G2 apprezzano la facilità di pubblicare offerte di lavoro su più piattaforme con Ceipal ATS, che semplifica notevolmente il processo di reclutamento.
- Gli utenti dicono che Ceipal ATS offre funzionalità superiori di Gestione dei Candidati, in particolare nel Matching Automatico e nel Filtraggio, entrambi con un punteggio di 9,1, mentre Tracker ottiene rispettivamente 8,3 e 8,8. I recensori sottolineano che questa funzionalità li aiuta a trovare i candidati giusti in modo più efficiente.
- Gli utenti di G2 segnalano che Tracker ha una forte performance nelle Valutazioni dei Candidati con un punteggio di 8,7, ma Ceipal ATS lo supera con un punteggio di 9,1. Gli utenti menzionano che gli strumenti di valutazione in Ceipal ATS forniscono approfondimenti più completi sull'idoneità dei candidati.
- I recensori menzionano che le capacità di AI Generativa di Tracker, in particolare nella Generazione di Testi AI, hanno ottenuto un punteggio inferiore di 7,7 rispetto all'impressionante 9,0 di Ceipal ATS. Gli utenti segnalano che le funzionalità AI di Ceipal ATS migliorano significativamente la loro capacità di creare descrizioni di lavoro coinvolgenti e comunicazioni con i candidati.
- Gli utenti su G2 segnalano che le funzionalità di Automazione di Tracker ottengono un punteggio di 9,0, che è competitivo, ma Ceipal ATS è leggermente avanti con un punteggio di 9,1. I recensori menzionano che l'automazione in Ceipal ATS aiuta a ridurre le attività manuali, permettendo ai team di concentrarsi maggiormente sugli sforzi di assunzione strategica.
Ceipal ATS vs Tracker
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Ceipal ATS più facile da usare, configurare e amministrare. Tuttavia, i recensori hanno preferito fare affari con Tracker nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che Ceipal ATS soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Tracker.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Tracker sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Ceipal ATS rispetto a Tracker.
Prezzi
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INCLUDING ALL CORE FEATURES
- All Core CRM & ATS
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- Live Client Support
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Tracker
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Valutazioni
Soddisfa i requisiti
9.1
1,221
9.0
114
Facilità d'uso
9.4
1,230
9.0
115
Facilità di installazione
9.2
497
8.9
71
Facilità di amministrazione
9.0
318
8.8
69
Qualità del supporto
9.2
1,213
9.4
112
the product è stato un buon partner negli affari?
9.1
319
9.3
69
Direzione del prodotto (% positivo)
9.7
1,203
9.5
113
Caratteristiche per Categoria
Funzionalità della piattaforma
9.3
572
|
Verificato
8.7
46
9.2
548
|
Verificato
8.4
40
9.2
619
|
Verificato
8.4
45
9.3
565
|
Verificato
8.8
52
Agentic AI - Automazione del Reclutamento
8.6
19
Dati insufficienti
8.8
19
Dati insufficienti
8.8
18
Dati insufficienti
8.8
19
Dati insufficienti
8.5
18
Dati insufficienti
8.6
19
Dati insufficienti
8.9
18
Dati insufficienti
Piattaforma
9.1
638
|
Verificato
8.7
60
9.0
617
|
Verificato
8.2
52
9.0
610
|
Verificato
8.5
46
9.2
636
|
Verificato
8.9
57
9.2
642
|
Verificato
8.8
61
8.9
608
|
Verificato
8.2
53
9.1
613
|
Verificato
8.5
60
9.2
631
|
Verificato
8.6
59
Gestione dei Candidati
9.1
523
|
Verificato
8.4
25
|
Verificato
9.1
542
|
Verificato
8.8
27
|
Verificato
9.1
529
|
Verificato
8.4
27
|
Verificato
9.2
542
|
Verificato
8.7
26
|
Verificato
9.2
521
8.5
24
|
Verificato
Comunicazione
9.2
531
|
Verificato
8.5
24
|
Verificato
9.3
534
|
Verificato
8.8
26
|
Verificato
9.3
527
|
Verificato
9.0
27
|
Verificato
Inserimento
9.2
519
|
Verificato
8.1
24
|
Verificato
9.1
516
|
Verificato
7.8
23
Analitica
9.2
532
|
Verificato
8.3
26
|
Verificato
9.3
523
|
Verificato
8.2
27
|
Verificato
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
9.2
172
6.4
12
Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento
9.3
55
Dati insufficienti
9.5
55
Dati insufficienti
9.5
55
Dati insufficienti
9.3
56
Dati insufficienti
9.3
56
Dati insufficienti
9.3
56
Dati insufficienti
AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento
9.2
55
Dati insufficienti
9.0
55
Dati insufficienti
9.2
54
Dati insufficienti
Piattaforme di Reclutamento - AI Agente
9.0
50
Dati insufficienti
9.2
49
Dati insufficienti
9.1
50
Dati insufficienti
Agente AI - Negozio SAP
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
9.1
1,055
8.5
91
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
9.1
71
Dati insufficienti
9.0
70
Dati insufficienti
8.9
71
Dati insufficienti
Approvvigionamento
9.2
915
8.5
82
8.9
835
8.3
67
9.1
74
Dati insufficienti
9.3
77
Dati insufficienti
9.3
75
Dati insufficienti
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
9.1
875
8.5
69
9.4
75
Dati insufficienti
9.4
74
Dati insufficienti
9.3
73
Dati insufficienti
9.3
72
Dati insufficienti
9.4
70
Dati insufficienti
9.3
71
Dati insufficienti
Piattaforma
9.1
638
|
Verificato
8.7
60
9.0
617
|
Verificato
8.2
52
9.0
610
|
Verificato
8.5
46
9.2
636
|
Verificato
8.9
57
9.2
642
|
Verificato
8.8
61
8.9
608
|
Verificato
8.2
53
9.1
613
|
Verificato
8.5
60
9.2
631
|
Verificato
8.6
59
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
9.1
68
Dati insufficienti
9.2
67
Dati insufficienti
9.0
68
Dati insufficienti
AI agentico - Onboarding
9.0
33
Dati insufficienti
9.1
33
Dati insufficienti
8.9
33
Dati insufficienti
9.0
33
Dati insufficienti
9.0
33
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
9.0
427
Dati insufficienti
9.1
422
Dati insufficienti
9.1
429
Dati insufficienti
9.1
406
Dati insufficienti
9.2
417
Dati insufficienti
9.1
416
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
9.2
436
Dati insufficienti
9.0
410
Dati insufficienti
9.1
414
Dati insufficienti
9.2
425
Dati insufficienti
9.2
450
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
9.2
437
Dati insufficienti
9.3
441
Dati insufficienti
9.2
434
Dati insufficienti
Piattaforma
9.1
638
|
Verificato
8.7
60
9.0
617
|
Verificato
8.2
52
9.0
610
|
Verificato
8.5
46
9.2
636
|
Verificato
8.9
57
9.2
642
|
Verificato
8.8
61
8.9
608
|
Verificato
8.2
53
9.1
613
|
Verificato
8.5
60
9.2
631
|
Verificato
8.6
59
Reclutamento e Inserimento
9.2
619
|
Verificato
8.4
45
9.2
523
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
9.1
364
|
Verificato
8.0
22
9.3
376
|
Verificato
8.7
27
9.2
368
|
Verificato
8.5
23
Contenuto della piattaforma
9.1
358
|
Verificato
8.3
23
9.3
369
|
Verificato
8.8
25
9.2
360
|
Verificato
8.9
24
9.2
357
|
Verificato
8.3
23
Prestazioni della piattaforma
9.1
357
|
Verificato
8.5
25
Funzionalità non disponibile
8.2
24
9.2
363
|
Verificato
8.3
27
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
9.3
373
|
Verificato
8.4
26
9.0
356
|
Verificato
8.2
26
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Ceipal ATS e Tracker sono categorizzati comeAutomazione del Reclutamento, Marketing del reclutamento, Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS), Personale, e Piattaforme di Reclutamento
Categorie uniche
Ceipal ATS è categorizzato comeInserimento e Negozio SAP
Tracker non ha categorie uniche
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Ceipal ATS
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Tracker
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Personale e Reclutamento
73.0%
Tecnologia dell'informazione e servizi
9.7%
Risorse Umane
8.1%
Software per computer
1.4%
Outsourcing/Delocalizzazione
1.0%
Altro
6.8%
Personale e Reclutamento
65.9%
Tecnologia dell'informazione e servizi
12.4%
Servizi Legali
2.3%
Risorse Umane
2.3%
Consulenza di gestione
1.6%
Altro
15.5%
Discussioni
Come posso ridurre i profili irrilevanti che appaiono durante la ricerca di un profilo specifico?
4 Commenti
PP
L'uso di parole chiave specifiche aiuterà a filtrare la tua ricerca e renderà la tua stringa specifica alla tua descrizione, come se stai davvero cercando un...Leggi di più
Qual è il modo migliore per utilizzare Ceipal?
3 Commenti
RS
Ci sono molti vantaggi:
1. Dalla ricezione del requisito dal cliente all'inserimento del candidato, automatizza il processo.
2. Effettua chiamate, invia...Leggi di più
A cosa serve CEIPAL ATS?
3 Commenti
PS
È un sistema di tracciamento dei candidati molto facile da usare, comunemente utilizzato dalle agenzie di collocamento e reclutamento.Leggi di più
Il sistema è affidabile? Ci sono tempi di inattività?
3 Commenti
VT
Non abbiamo mai avuto alcun tempo di inattività con esso. È estremamente affidabile.Leggi di più
Come gestisci la migrazione dei dati?
1 Commento
Risposta ufficiale da Tracker
Possiamo fare tutto, dal caricamento di fogli di calcolo con dati semplici, al caricamento di curriculum in blocco, fino a migrazioni personalizzate da tutti...Leggi di più
Do you do training?
1 Commento
Risposta ufficiale da Tracker
La formazione è inclusa sia nei nostri pacchetti premier che professionali. Abbiamo sessioni di formazione pratica per il team e sessioni di domande e...Leggi di più
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