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Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Ceipal ATS
Tracker
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(1,496)4.7 su 5

(135)4.6 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (72.1% delle recensioni)

Piccola Impresa (82.4% delle recensioni)

Pro e contro

Ease of Use (165) User Interface (86) Slow Performance (68) Slow Loading (61)

Customer Support (10) Helpful (9) Poor Customer Support (4) Improvement Needed (3)

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Ceipal ATS

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Segmenti di Mercato

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Pro e contro

Ease of Use (165) User Interface (86) Slow Performance (68) Slow Loading (61)

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Tracker

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Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

I revisori di G2 riportano che Ceipal ATS eccelle nella soddisfazione degli utenti, vantando un punteggio complessivo significativamente più alto rispetto a Tracker. Gli utenti apprezzano la sua interfaccia fluida e le funzionalità avanzate di intelligenza artificiale, che migliorano il processo di reclutamento e facilitano la ricerca dei candidati giusti.
Gli utenti dicono che Tracker è particolarmente efficace per le piccole imprese, con molti che lodano la sua capacità di integrare vari flussi di lavoro in un'unica piattaforma. I revisori evidenziano come aiuti a gestire le operazioni quotidiane in modo efficiente, anche se alcuni notano che potrebbe non soddisfare pienamente le esigenze delle organizzazioni più grandi.
Secondo le recensioni verificate, Ceipal ATS ha un volume di feedback recenti molto più ampio, indicando una base di utenti più attiva. Questo suggerisce che gli utenti interagiscono costantemente con la piattaforma e trovano valore nelle sue funzionalità, come il sourcing e il tracking dei candidati in modo efficace.
I revisori menzionano che il team di supporto di Tracker è reattivo e disponibile, con utenti che condividono esperienze positive riguardo a risoluzioni rapide dei loro problemi. Questo livello di supporto può essere cruciale per le aziende che si affidano al software per le operazioni quotidiane.
I revisori di G2 evidenziano che Ceipal ATS offre una superiorità in termini di facilità d'uso e configurazione, rendendolo una scelta preferita per le aziende di mercato medio. Gli utenti apprezzano il design intuitivo e la velocità con cui possono iniziare, in contrasto con alcune delle sfide di configurazione riportate dagli utenti di Tracker.
Gli utenti riportano che mentre Tracker ha forti capacità di automazione, Ceipal ATS lo supera in aree come la pubblicazione di offerte di lavoro e la gestione dei candidati, con molti utenti che notano l'efficacia dei suoi strumenti nel semplificare il processo di assunzione e migliorare i risultati complessivi del reclutamento.

Ceipal ATS vs Tracker

Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Ceipal ATS più facile da usare, configurare e amministrare. Tuttavia, i recensori hanno preferito fare affari con Tracker nel complesso.

I revisori hanno ritenuto che Ceipal ATS soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Tracker.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Tracker sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Ceipal ATS rispetto a Tracker.

Prezzi

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Ceipal ATS

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Tracker

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Ceipal ATS

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Tracker

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Valutazioni

Soddisfa i requisiti

9.1

1,224

9.0

116

Facilità d'uso

9.4

1,237

9.0

117

Facilità di installazione

9.2

505

8.8

Facilità di amministrazione

8.9

322

8.8

Qualità del supporto

9.2

1,216

9.5

114

the product è stato un buon partner negli affari?

9.1

323

9.3

Direzione del prodotto (% positivo)

9.7

1,205

9.5

115

Caratteristiche per Categoria

Automazione del ReclutamentoNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche

9.0

983

8.2

Funzionalità della piattaforma

Sourcing e Identificazione dei Candidati

9.3(vinto da 0.6)

572

Verificato

8.7

Offerta di lavoro

9.2(vinto da 0.7)

548

Verificato

8.5

Pianificazione dei colloqui

9.2(vinto da 0.8)

616

Verificato

8.4

Monitoraggio dei candidati

9.3(vinto da 0.5)

565

Verificato

8.8

Agentic AI - Automazione del Reclutamento

Esecuzione autonoma dei compiti

8.5(vinto per default)

Dati insufficienti

Pianificazione a più fasi

8.7(vinto per default)

Dati insufficienti

Integrazione tra sistemi

8.7(vinto per default)

Dati insufficienti

Apprendimento Adattivo

8.7(vinto per default)

Dati insufficienti

Interazione in Linguaggio Naturale

8.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Assistenza Proattiva

8.5(vinto per default)

Dati insufficienti

Prendere decisioni

8.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Piattaforma

Personalizzazione

9.0(vinto da 0.3)

635

Verificato

8.7

API di integrazione

9.0(vinto da 0.7)

615

Verificato

8.3

Internazionalizzazione

9.0(vinto da 0.5)

607

Verificato

8.5

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

9.2(vinto da 0.3)

633

Verificato

8.9

Prestazione

9.2(vinto da 0.4)

640

Verificato

8.8

Mobilità

8.9(vinto da 0.7)

606

Verificato

8.2

Segnalazione

9.1(vinto da 0.5)

610

Verificato

8.6

Cruscotti

9.2(vinto da 0.6)

629

Verificato

8.6

PersonaleNascondi 12 CaratteristicheMostra 12 Caratteristiche

9.2

602

8.5

Gestione dei Candidati

Automazione

9.1(vinto da 0.6)

521

Verificato

8.5

Verificato

Filtraggio

9.1(vinto da 0.2)

540

Verificato

8.9

Verificato

Abbinamento automatico

9.1(vinto da 0.7)

527

Verificato

8.4

Verificato

Gestione del curriculum

9.2(vinto da 0.5)

541

Verificato

8.7

Verificato

Portale Clienti

9.2(vinto da 0.7)

519

8.5

Verificato

Comunicazione

Portale Candidati

9.2(vinto da 0.7)

529

Verificato

8.5

Verificato

Offerte di lavoro

9.3(vinto da 0.5)

532

Verificato

8.8

Verificato

Integrazione Email

9.3(vinto da 0.3)

525

Verificato

9.0

Verificato

Inserimento

9.2(vinto da 1.0)

517

Verificato

8.2

Verificato

Valutazioni

9.1(vinto da 1.3)

514

Verificato

7.8

Analitica

Dashboard delle Pipeline

9.2(vinto da 0.9)

530

Verificato

8.3

Verificato

Rapporti Analitici

9.3(vinto da 1.0)

521

Verificato

8.3

Verificato

ReclutamentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche

Dati insufficienti

Intelligenza Artificiale Generativa

Generazione di Testo AI

Dati insufficienti

Riepilogo del testo AI

Dati insufficienti

Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica

Dati insufficienti

Intelligenza Artificiale Generativa

Riassunto del testo AI

Dati insufficienti

Piattaforme di ReclutamentoNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche

9.2

186

6.4

Intelligenza Artificiale Generativa

Generazione di Testo AI

9.2(vinto da 2.8)

170

6.4

Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento

Permessi utente

9.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Approvvigionamento

9.5(vinto per default)

Dati insufficienti

Colloqui

9.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Cruscotto

9.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Internazionalizzazione e Localizzazione

9.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Personalizzazione

9.2(vinto per default)

Dati insufficienti

AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento

Corrispondenza del candidato

9.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Gen AI nell'acquisizione di talenti

8.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Coinvolgimento

9.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Piattaforme di Reclutamento - AI Agente

Apprendimento Adattivo

8.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Interazione in Linguaggio Naturale

9.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Prendere decisioni

9.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Negozio SAPNascondi 7 CaratteristicheMostra 7 Caratteristiche

Dati insufficienti

Agente AI - Negozio SAP

Esecuzione Autonoma dei Compiti

Dati insufficienti

Pianificazione a più fasi

Dati insufficienti

Integrazione tra sistemi

Dati insufficienti

Apprendimento Adattivo

Dati insufficienti

Interazione in Linguaggio Naturale

Dati insufficienti

Assistenza Proattiva

Dati insufficienti

Prendere decisioni

Dati insufficienti

Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche

9.1

1,076

8.5

Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)

Apprendimento Adattivo

9.0(vinto per default)

Dati insufficienti

Interazione in Linguaggio Naturale

9.0(vinto per default)

Dati insufficienti

Prendere decisioni

8.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Approvvigionamento

Ricerca Candidati

9.2(vinto da 0.7)

919

8.5

Configurazione della Pagina Carriera

8.9(vinto da 0.5)

831

8.4

Sourcing Sociale

9.0(vinto per default)

Dati insufficienti

Offerta di lavoro

9.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Metriche di approvvigionamento dei candidati

9.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature

Valutazioni dei Candidati

9.1(vinto da 0.6)

871

8.5

Gestione dei dati dei candidati

9.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Tracciamento dei Processi di Assunzione

9.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Parsing automatico dei curriculum

9.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Pianificazione

9.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Stati visibili ai candidati

9.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Costruzione del flusso di lavoro

9.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Piattaforma

Personalizzazione

9.0(vinto da 0.3)

635

Verificato

8.7

API di integrazione

9.0(vinto da 0.7)

615

Verificato

8.3

Internazionalizzazione

9.0(vinto da 0.5)

607

Verificato

8.5

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

9.2(vinto da 0.3)

633

Verificato

8.9

Prestazione

9.2(vinto da 0.4)

640

Verificato

8.8

Mobilità

8.9(vinto da 0.7)

606

Verificato

8.2

Segnalazione

9.1(vinto da 0.5)

610

Verificato

8.6

Cruscotti

9.2(vinto da 0.6)

629

Verificato

8.6

AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)

Intuizioni Predittive

9.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Descrizione del lavoro AI

9.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Chatbot

9.0(vinto per default)

Dati insufficienti

InserimentoNascondi 29 CaratteristicheMostra 29 Caratteristiche

9.1

982

Dati insufficienti

AI agentico - Onboarding

Esecuzione autonoma dei compiti

9.0(vinto per default)

Dati insufficienti

Apprendimento Adattivo

9.0(vinto per default)

Dati insufficienti

Interazione in Linguaggio Naturale

8.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Assistenza Proattiva

8.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Prendere decisioni

8.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Contenuto della piattaforma

Libreria di Moduli

9.0(vinto per default)

422

Dati insufficienti

E-Forme

9.1(vinto per default)

417

Dati insufficienti

Firma elettronica

9.1(vinto per default)

424

Dati insufficienti

Controlli dei precedenti

9.1(vinto per default)

401

Dati insufficienti

Approvazioni delle Lettere di Offerta

9.2(vinto per default)

412

Dati insufficienti

Modelli di Lettera di Offerta

9.1(vinto per default)

411

Dati insufficienti

Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma

Portale Self-Service

9.2(vinto per default)

431

Dati insufficienti

Introduzioni Automatiche del Team

9.0(vinto per default)

405

Dati insufficienti

Formazione sulla Conformità

9.1(vinto per default)

409

Dati insufficienti

Flussi di lavoro di onboarding automatizzati

9.2(vinto per default)

420

Dati insufficienti

Notifiche di Onboarding

9.2(vinto per default)

445

Dati insufficienti

Dati della piattaforma

Rapporto sul Tempo alla Produttività

9.2(vinto per default)

432

Dati insufficienti

Reportistica del Processo di Onboarding

9.3(vinto per default)

436

Dati insufficienti

Visualizzazione

9.2(vinto per default)

429

Dati insufficienti

Piattaforma

Personalizzazione

9.0(vinto da 0.3)

635

Verificato

8.7

API di integrazione

9.0(vinto da 0.7)

615

Verificato

8.3

Internazionalizzazione

9.0(vinto da 0.5)

607

Verificato

8.5

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

9.2(vinto da 0.3)

633

Verificato

8.9

Prestazione

9.2(vinto da 0.4)

640

Verificato

8.8

Mobilità

8.9(vinto da 0.7)

606

Verificato

8.2

Segnalazione

9.1(vinto da 0.5)

610

Verificato

8.6

Cruscotti

9.2(vinto da 0.6)

629

Verificato

8.6

Reclutamento e Inserimento

Pianificazione dei colloqui

9.2(vinto da 0.8)

616

Verificato

8.4

Inserimento

9.2(vinto per default)

518

Dati insufficienti

Conformità I-9Nascondi 3 CaratteristicheMostra 3 Caratteristiche

Dati insufficienti

Documentazione - Conformità I-9

Verifica remota

Dati insufficienti

Gestione dei casi E-Verify

Dati insufficienti

Rilevamento di Frodi e Errori

Dati insufficienti

Marketing del reclutamentoNascondi 12 CaratteristicheMostra 12 Caratteristiche

9.2

416

8.5

Nozioni di base sulla piattaforma

Interoperabilità

9.1(vinto da 0.9)

362

Verificato

8.2

Prestazione

9.3(vinto da 0.5)

374

Verificato

8.8

Integrazioni

9.2(vinto da 0.7)

366

Verificato

8.5

Contenuto della piattaforma

Strategia Digitale

9.1(vinto da 0.8)

356

Verificato

8.3

Gestione delle Relazioni con i Candidati

9.3(vinto da 0.5)

367

Verificato

8.8

Employer Branding

9.2(vinto da 0.3)

358

Verificato

8.9

Reclutamento Sociale

9.2(vinto da 0.9)

355

Verificato

8.3

Prestazioni della piattaforma

Automazione

9.1(vinto da 0.6)

355

Verificato

8.5

Condivisione di file

Funzionalità non disponibile

8.3(vinto per default)

Segnalazione

9.2(vinto da 0.8)

361

Verificato

8.4

Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma

Cruscotto

9.3(vinto da 0.8)

371

Verificato

8.5

Mobilità

9.0(vinto da 0.7)

354

Verificato

8.3

Categorie

Categorie condivise

Ceipal ATS

Tracker

Ceipal ATS e Tracker sono categorizzati comeSistemi di tracciamento dei candidati (ATS), Automazione del Reclutamento, Piattaforme di Reclutamento, Marketing del reclutamento, e Personale

Categorie uniche

Ceipal ATS è categorizzato comeInserimento, Conformità I-9, e Negozio SAP

Tracker non ha categorie uniche

Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

Ceipal ATS

Piccola impresa(50 o meno dip.)

19.2%

Mid-Market(51-1000 dip.)

72.1%

Enterprise(> 1000 dip.)

8.7%

Tracker

Piccola impresa(50 o meno dip.)

82.4%

Mid-Market(51-1000 dip.)

16.8%

Enterprise(> 1000 dip.)

0.8%

Piccola impresa

(50 o meno dip.)

19.2%

82.4%

Mid-Market

(51-1000 dip.)

72.1%

16.8%

Enterprise

(> 1000 dip.)

8.7%

0.8%

Settore dei Recensori

Ceipal ATS

Personale e Reclutamento

73.0%

Tecnologia dell'informazione e servizi

9.6%

Risorse Umane

8.1%

Software per computer

1.4%

Consulenza

1.0%

Altro

6.9%

Tracker

Personale e Reclutamento

66.4%

Tecnologia dell'informazione e servizi

12.2%

Servizi Legali

2.3%

Risorse Umane

2.3%

Costruzione

1.5%

Altro

15.3%

Alternative

Alternative a Ceipal ATS

Alternative a Tracker

Discussioni

Discussioni su Ceipal ATS

A cosa serve CEIPAL ATS?

5 Commenti

È un sistema di tracciamento dei candidati molto facile da usare, comunemente utilizzato dalle agenzie di collocamento e reclutamento.Leggi di più

Come posso ridurre i profili irrilevanti che appaiono durante la ricerca di un profilo specifico?

4 Commenti

Trovo che la funzione di ricerca di TalentHire funzioni come le ricerche booleane, quindi dovrai includere termini di ricerca più rigorosi. Troviamo anche...Leggi di più

A cosa serve CEIPAL ATS?

3 Commenti

CEIPAL ATS automatizza i processi di reclutamento e consente ai responsabili delle assunzioni di reperire, selezionare e scegliere i candidati giusti. In...Leggi di più

Vedi tutte le discussioni

Discussioni su Tracker

Il sistema è affidabile? Ci sono tempi di inattività?

3 Commenti

Risposta ufficiale da Tracker

Secondo i nostri contratti con i clienti, garantiamo che la piattaforma sia disponibile il 99,8% del tempo durante ogni mese di calendario. Tutti gli...Leggi di più

I cruscotti diventeranno mai interattivi?

1 Commento

hanno una nuova versione con molti aggiornamenti da un paio di settimane fa. Potresti tornare indietro e ricontrollare. Non sono sicuro esattamente di cosa...Leggi di più

Come mantieni al sicuro i dati dei clienti?

1 Commento

Risposta ufficiale da Tracker

Ospitiamo tutti i nostri dati con Microsoft Azure, che è un'azienda di hosting dati di livello enterprise, la migliore della categoria.Leggi di più

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