Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now
Confronta Bullhorn e Ceipal ATS 
Prodotti in evidenza
Sponsorizzato
Stai vedendo questo annuncio in base alla rilevanza del prodotto per questa pagina. Il contenuto sponsorizzato non riceve un trattamento preferenziale in nessuna delle valutazioni di G2.
Mercury
Visita il Sito Web
Sponsorizzato
Stai vedendo questo annuncio in base alla rilevanza del prodotto per questa pagina. Il contenuto sponsorizzato non riceve un trattamento preferenziale in nessuna delle valutazioni di G2.
Monitask
Visita il Sito Web
Sponsorizzato
Stai vedendo questo annuncio in base alla rilevanza del prodotto per questa pagina. Il contenuto sponsorizzato non riceve un trattamento preferenziale in nessuna delle valutazioni di G2.
Celayix
Visita il Sito Web
A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (50.7% delle recensioni)
Mercato Medio (72.0% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
Nessun prezzo disponibile
Nessun prezzo disponibile
Bullhorn
Valutazione a Stelle
(1,220)4.2 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (50.7% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
Nessun prezzo disponibile
Scopri di più su BullhornCeipal ATS
Valutazione a Stelle
(1,481)4.7 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (72.0% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
Nessun prezzo disponibile
Prova gratuita disponibile
Scopri di più su Ceipal ATSRiassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che Bullhorn eccelle nella sua facilità d'uso e implementazione, con gli utenti che evidenziano la sua interfaccia intuitiva e la capacità di integrare senza problemi più portali di lavoro. Molti utenti apprezzano le ampie funzionalità che rendono facile per i nuovi arrivati navigare e utilizzare efficacemente.
- Gli utenti dicono che Ceipal ATS si distingue per le sue funzionalità AI e interfaccia fluida, che molti trovano superiori ad altre opzioni ATS. I revisori menzionano che aiuta a semplificare il processo di ricerca dei candidati, rendendo più facile tracciare e gestire i candidati durante tutto il percorso di assunzione.
- Secondo le recensioni verificate, Bullhorn ha una forte presenza nel segmento del mercato medio, con un numero significativo di utenti che lodano le sue capacità di automazione per la gestione dei pipeline dei candidati e dei processi di back-office. Questa caratteristica è particolarmente vantaggiosa per le organizzazioni che cercano di migliorare l'efficienza del reclutamento.
- I revisori menzionano che Ceipal ATS offre un livello più alto di supporto clienti, con molti utenti che notano la reattività e l'utilità del team di supporto. Questo aspetto è cruciale per le aziende che potrebbero richiedere assistenza durante la fase di implementazione o quando si risolvono problemi.
- I revisori di G2 evidenziano che mentre Bullhorn ha una solida valutazione complessiva, affronta sfide in aree come abbinamento automatico e valutazioni dei candidati, dove gli utenti ritengono che Ceipal ATS fornisca una soluzione più robusta. Questo può influire sull'efficacia del processo di assunzione per le organizzazioni che si affidano fortemente a queste funzionalità.
- Gli utenti riportano che Ceipal ATS ha un punteggio di soddisfazione più alto in termini di facilità di configurazione e permessi utente, rendendolo una scelta favorevole per i team che danno priorità a un onboarding rapido e a una gestione flessibile degli accessi. Questo può migliorare significativamente l'esperienza utente per i nuovi assunti e i team HR.
Bullhorn vs Ceipal ATS
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Ceipal ATS più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con Ceipal ATS in generale.
- I revisori hanno ritenuto che Ceipal ATS soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Bullhorn.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Ceipal ATS sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Ceipal ATS rispetto a Bullhorn.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Bullhorn
Nessun prezzo disponibileCeipal ATS
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
Bullhorn
Nessuna informazione sulla prova disponibileCeipal ATS
Prova gratuita disponibile
Valutazioni
Soddisfa i requisiti
8.5
1,071
9.1
1,222
Facilità d'uso
8.5
1,100
9.4
1,231
Facilità di installazione
8.3
659
9.2
498
Facilità di amministrazione
8.2
390
9.0
318
Qualità del supporto
8.3
988
9.2
1,214
the product è stato un buon partner negli affari?
8.5
389
9.1
319
Direzione del prodotto (% positivo)
8.6
1,055
9.7
1,204
Caratteristiche per Categoria
Rapporti di Spesa
8.9
26
Dati insufficienti
8.0
20
Dati insufficienti
8.4
21
Dati insufficienti
8.5
22
Dati insufficienti
9.0
23
Dati insufficienti
8.4
20
Dati insufficienti
8.3
20
Dati insufficienti
AI agentico - Gestione delle spese
9.7
6
Dati insufficienti
10.0
5
Dati insufficienti
Gestione dei viaggi
7.8
20
Dati insufficienti
7.9
20
Dati insufficienti
7.9
20
Dati insufficienti
7.8
19
Dati insufficienti
Fatturazione Clienti
8.4
47
Dati insufficienti
8.2
47
Dati insufficienti
8.2
46
Dati insufficienti
Mobile
8.3
19
Dati insufficienti
8.3
19
Dati insufficienti
8.6
17
Dati insufficienti
Piattaforma
8.5
18
Dati insufficienti
8.5
20
Dati insufficienti
Amministrazione
8.8
18
Dati insufficienti
Amministrazione
8.4
47
Dati insufficienti
8.9
51
Dati insufficienti
8.6
50
Dati insufficienti
8.4
45
Dati insufficienti
8.6
51
Dati insufficienti
Piattaforma
8.0
50
Dati insufficienti
8.6
45
Dati insufficienti
8.4
43
Dati insufficienti
8.7
47
Dati insufficienti
7.8
44
Dati insufficienti
6.9
43
Dati insufficienti
Automazione
7.9
35
Dati insufficienti
Logistica
7.5
36
Dati insufficienti
8.1
35
Dati insufficienti
7.8
35
Dati insufficienti
Gestione
8.0
33
Dati insufficienti
7.9
31
Dati insufficienti
7.4
32
Dati insufficienti
8.6
34
Dati insufficienti
8.6
33
Dati insufficienti
8.6
33
Dati insufficienti
8.1
32
Dati insufficienti
Monitoraggio
8.5
31
Dati insufficienti
8.3
31
Dati insufficienti
8.4
30
Dati insufficienti
Automazione del ReclutamentoNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
Dati insufficienti
9.0
978
Funzionalità della piattaforma
Dati insufficienti
9.3
572
|
Verificato
Dati insufficienti
9.2
548
|
Verificato
Dati insufficienti
9.2
619
|
Verificato
Dati insufficienti
9.3
565
|
Verificato
Agentic AI - Automazione del Reclutamento
Dati insufficienti
8.6
19
Dati insufficienti
8.8
19
Dati insufficienti
8.8
18
Dati insufficienti
8.8
19
Dati insufficienti
8.5
18
Dati insufficienti
8.6
19
Dati insufficienti
8.9
18
Piattaforma
8.3
402
9.1
638
|
Verificato
8.4
386
9.0
617
|
Verificato
8.1
339
9.0
610
|
Verificato
8.7
393
9.2
636
|
Verificato
8.5
393
9.2
642
|
Verificato
7.4
379
8.9
608
|
Verificato
8.2
392
9.1
613
|
Verificato
8.3
394
9.2
631
|
Verificato
Gestione dei Candidati
8.5
436
9.1
523
|
Verificato
8.6
437
|
Verificato
9.1
542
|
Verificato
7.8
427
9.1
529
|
Verificato
8.3
432
|
Verificato
9.2
542
|
Verificato
8.1
421
|
Verificato
9.2
521
Comunicazione
8.3
420
|
Verificato
9.2
531
|
Verificato
8.3
427
9.3
534
|
Verificato
8.5
430
|
Verificato
9.3
527
|
Verificato
Inserimento
8.3
421
|
Verificato
9.2
519
|
Verificato
8.0
414
9.1
516
|
Verificato
Analitica
8.4
423
|
Verificato
9.2
532
|
Verificato
8.4
421
|
Verificato
9.3
523
|
Verificato
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
7.5
59
9.2
172
Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento
8.5
54
9.3
55
8.1
53
9.5
55
8.0
54
9.5
55
8.2
54
9.3
56
8.1
53
9.3
56
8.1
53
9.3
56
AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento
7.7
49
9.2
55
7.8
50
9.0
55
7.9
50
9.2
54
Piattaforme di Reclutamento - AI Agente
7.4
51
9.0
50
7.5
51
9.2
49
7.4
49
9.1
50
Agente AI - Negozio SAP
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
7.9
559
9.2
1,057
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
7.4
58
9.1
71
7.4
57
9.0
70
7.3
57
8.9
71
Approvvigionamento
8.1
458
9.2
916
7.8
393
8.9
835
7.3
78
9.1
74
7.8
78
9.3
77
7.6
76
9.3
75
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
8.2
410
9.1
875
8.2
72
9.4
75
8.4
74
9.4
75
8.0
72
9.3
73
7.9
70
9.3
72
7.2
70
9.4
70
8.0
72
9.3
71
Piattaforma
8.3
402
9.1
638
|
Verificato
8.4
386
9.0
617
|
Verificato
8.1
339
9.0
610
|
Verificato
8.7
393
9.2
636
|
Verificato
8.5
393
9.2
642
|
Verificato
7.4
379
8.9
608
|
Verificato
8.2
392
9.1
613
|
Verificato
8.3
394
9.2
631
|
Verificato
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
7.4
54
9.1
69
7.3
54
9.2
67
7.1
53
9.0
68
AI agentico - Onboarding
Dati insufficienti
9.0
33
Dati insufficienti
9.1
33
Dati insufficienti
8.9
33
Dati insufficienti
9.0
33
Dati insufficienti
9.0
33
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
9.0
427
Dati insufficienti
9.1
422
Dati insufficienti
9.1
429
Dati insufficienti
9.1
406
Dati insufficienti
9.2
417
Dati insufficienti
9.1
416
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
9.2
436
Dati insufficienti
9.0
410
Dati insufficienti
9.1
414
Dati insufficienti
9.2
425
Dati insufficienti
9.2
450
Dati della piattaforma
Dati insufficienti
9.2
437
Dati insufficienti
9.3
441
Dati insufficienti
9.2
434
Piattaforma
8.3
402
9.1
638
|
Verificato
8.4
386
9.0
617
|
Verificato
8.1
339
9.0
610
|
Verificato
8.7
393
9.2
636
|
Verificato
8.5
393
9.2
642
|
Verificato
7.4
379
8.9
608
|
Verificato
8.2
392
9.1
613
|
Verificato
8.3
394
9.2
631
|
Verificato
Reclutamento e Inserimento
Dati insufficienti
9.2
619
|
Verificato
Dati insufficienti
9.2
523
Contabilità e FinanzaNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
AI agentico - Contabilità e Finanza
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
8.5
145
9.1
364
|
Verificato
8.6
146
9.3
376
|
Verificato
8.6
146
9.2
368
|
Verificato
Contenuto della piattaforma
8.3
142
9.1
358
|
Verificato
8.5
146
9.3
369
|
Verificato
8.4
142
9.2
360
|
Verificato
8.3
144
9.2
357
|
Verificato
Prestazioni della piattaforma
8.4
147
9.1
357
|
Verificato
8.4
143
Funzionalità non disponibile
8.6
144
9.2
363
|
Verificato
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.7
144
9.3
373
|
Verificato
7.8
143
9.0
356
|
Verificato
Tracciamento del tempo
8.4
46
Dati insufficienti
8.4
44
Dati insufficienti
8.3
43
Dati insufficienti
Fatturazione Clienti
8.4
47
Dati insufficienti
8.2
47
Dati insufficienti
8.2
46
Dati insufficienti
Tracciamento del tempo mobile
8.0
41
Dati insufficienti
Amministrazione
8.4
47
Dati insufficienti
8.9
51
Dati insufficienti
8.6
50
Dati insufficienti
8.4
45
Dati insufficienti
8.6
51
Dati insufficienti
Piattaforma
8.0
50
Dati insufficienti
8.6
45
Dati insufficienti
8.4
43
Dati insufficienti
8.7
47
Dati insufficienti
7.8
44
Dati insufficienti
6.9
43
Dati insufficienti
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Bullhorn e Ceipal ATS sono categorizzati comePiattaforme di Reclutamento, Marketing del reclutamento, Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS), e Personale
Categorie uniche
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Bullhorn
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Ceipal ATS
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Personale e Reclutamento
69.6%
Tecnologia dell'informazione e servizi
8.5%
Risorse Umane
4.1%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
1.6%
Servizi Finanziari
1.2%
Altro
14.9%
Personale e Reclutamento
73.0%
Tecnologia dell'informazione e servizi
9.7%
Risorse Umane
8.1%
Software per computer
1.4%
Outsourcing/Delocalizzazione
1.0%
Altro
6.8%
Discussioni
Dove trovo la formazione su questo strumento!
2 Commenti
RC
Click on help then on training. Leggi di più
Perché Bullhorn rallenta spesso?
1 Commento
BH
Bullhorn spesso ha problemi di crash o lentezza. Il suggerimento più grande è di segnalare continuamente questi problemi al Bullhorn Helpdesk.
Sì, puoi...Leggi di più
La versione mobile diventerà una priorità maggiore?
1 Commento
LE
Sì, poiché le persone trascorrono meno tempo in ufficio o poiché i candidati sono più mobiliLeggi di più
Come posso ridurre i profili irrilevanti che appaiono durante la ricerca di un profilo specifico?
4 Commenti
PP
L'uso di parole chiave specifiche aiuterà a filtrare la tua ricerca e renderà la tua stringa specifica alla tua descrizione, come se stai davvero cercando un...Leggi di più
Qual è il modo migliore per utilizzare Ceipal?
3 Commenti
RS
Ci sono molti vantaggi:
1. Dalla ricezione del requisito dal cliente all'inserimento del candidato, automatizza il processo.
2. Effettua chiamate, invia...Leggi di più
A cosa serve CEIPAL ATS?
3 Commenti
PS
È un sistema di tracciamento dei candidati molto facile da usare, comunemente utilizzato dalle agenzie di collocamento e reclutamento.Leggi di più
Cerchi approfondimenti sul software?
Con oltre 3 milioni di recensioni, possiamo fornire i dettagli specifici che ti aiutano a prendere una decisione informata sull'acquisto di software per la tua azienda. Trovare il prodotto giusto è importante, lasciaci aiutarti.
o continua con
Procedendo, accetti i nostri Termini di utilizzo e Informativa sulla privacy