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A Colpo d'Occhio
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Piccola Impresa (75.3% delle recensioni)
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Sfoglia tutti i piani tariffari 3Riassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- Gli utenti segnalano che Tracker eccelle nel tracciamento dei candidati con un punteggio di 9.0, mentre VivaHR ottiene un punteggio perfetto di 10.0, indicando che gli utenti trovano le capacità di tracciamento di VivaHR più complete e facili da usare.
- I revisori menzionano che la funzione di pubblicazione di offerte di lavoro di Tracker ottiene un punteggio di 8.6, che è notevolmente inferiore al punteggio di 10.0 di VivaHR, suggerendo che gli utenti apprezzano di più la facilità e l'efficacia delle pubblicazioni di lavoro in VivaHR rispetto a Tracker.
- Gli utenti di G2 evidenziano che le funzionalità di automazione della gestione dei candidati di Tracker ottengono un punteggio di 8.4, mentre VivaHR non ha un punteggio per questa categoria, indicando che Tracker potrebbe offrire più soluzioni automatizzate per la gestione dei candidati.
- Gli utenti su G2 riportano che la funzione di programmazione dei colloqui di Tracker ottiene un punteggio di 8.6, che è inferiore al punteggio di 9.3 di VivaHR, suggerendo che gli utenti trovano gli strumenti di programmazione di VivaHR più efficienti e facili da usare.
- I revisori menzionano che la qualità del supporto di Tracker è valutata a 9.5, leggermente superiore a quella di VivaHR che è 9.4, indicando che gli utenti si sentono più soddisfatti dei servizi di supporto forniti da Tracker.
- Gli utenti dicono che le valutazioni dei candidati di Tracker con un punteggio di 8.7 sono inferiori a quelle di VivaHR che è 9.0, suggerendo che gli utenti trovano gli strumenti di valutazione di VivaHR più efficaci nella valutazione dei candidati.
AvaHR vs Tracker
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato AvaHR più facile da usare, configurare e amministrare. Tuttavia, i recensori hanno preferito fare affari con Tracker nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che AvaHR soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Tracker.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che AvaHR sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Tracker rispetto a AvaHR.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
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Prova Gratuita
AvaHR
Prova gratuita disponibile
Tracker
Prova gratuita disponibile
Valutazioni
Soddisfa i requisiti
9.1
87
9.0
114
Facilità d'uso
9.3
87
9.0
115
Facilità di installazione
9.2
75
8.9
71
Facilità di amministrazione
9.2
57
8.8
69
Qualità del supporto
9.5
76
9.4
112
the product è stato un buon partner negli affari?
9.2
56
9.3
69
Direzione del prodotto (% positivo)
8.9
85
9.5
113
Caratteristiche per Categoria
Automazione del ReclutamentoNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.2
83
Funzionalità della piattaforma
Dati insufficienti
8.7
46
Dati insufficienti
8.4
40
Dati insufficienti
8.4
45
Dati insufficienti
8.8
52
Agentic AI - Automazione del Reclutamento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
8.3
62
8.7
60
8.2
59
8.2
52
8.0
57
8.5
46
8.8
65
8.9
57
9.1
66
8.8
61
8.5
58
8.2
53
8.2
60
8.5
60
9.0
65
8.6
59
Gestione dei Candidati
Dati insufficienti
8.4
25
|
Verificato
Dati insufficienti
8.8
27
|
Verificato
Dati insufficienti
8.4
27
|
Verificato
Dati insufficienti
8.7
26
|
Verificato
Dati insufficienti
8.5
24
|
Verificato
Comunicazione
Dati insufficienti
8.5
24
|
Verificato
Dati insufficienti
8.8
26
|
Verificato
Dati insufficienti
9.0
27
|
Verificato
Inserimento
Dati insufficienti
8.1
24
|
Verificato
Dati insufficienti
7.8
23
Analitica
Dati insufficienti
8.3
26
|
Verificato
Dati insufficienti
8.2
27
|
Verificato
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforme di ReclutamentoNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
Dati insufficienti
6.4
12
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
6.4
12
Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforme di Reclutamento - AI Agente
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
9.0
83
8.5
91
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
10.0
5
Dati insufficienti
Approvvigionamento
8.9
69
8.5
82
8.7
67
8.3
67
9.2
6
Dati insufficienti
10.0
8
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
9.0
70
8.5
69
10.0
5
Dati insufficienti
10.0
7
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
8.3
62
8.7
60
8.2
59
8.2
52
8.0
57
8.5
46
8.8
65
8.9
57
9.1
66
8.8
61
8.5
58
8.2
53
8.2
60
8.5
60
9.0
65
8.6
59
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
9.0
5
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Marketing del reclutamentoNascondi 12 CaratteristicheMostra 12 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.4
28
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
8.0
22
Dati insufficienti
8.7
27
Dati insufficienti
8.5
23
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
8.3
23
Dati insufficienti
8.8
25
Dati insufficienti
8.9
24
Dati insufficienti
8.3
23
Prestazioni della piattaforma
Dati insufficienti
8.5
25
Dati insufficienti
8.2
24
Dati insufficienti
8.3
27
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
8.4
26
Dati insufficienti
8.2
26
Categorie
Categorie
Categorie condivise
AvaHR e Tracker sono categorizzati comeSistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Categorie uniche
AvaHR non ha categorie uniche
Tracker è categorizzato comePiattaforme di Reclutamento, Marketing del reclutamento, Personale, e Automazione del Reclutamento
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
AvaHR
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Tracker
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Costruzione
17.2%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
16.1%
Marketing e Pubblicità
7.5%
Pratica medica
5.4%
Salute, Benessere e Fitness
5.4%
Altro
48.4%
Personale e Reclutamento
65.9%
Tecnologia dell'informazione e servizi
12.4%
Servizi Legali
2.3%
Risorse Umane
2.3%
Consulenza di gestione
1.6%
Altro
15.5%
Discussioni
A cosa serve VivaHR?
1 Commento
MM
Viene utilizzato per aiutare le aziende ad assumere personale. Fondamentalmente, un Sistema di Tracciamento dei Candidati (ATS) che aiuta a creare gli...Leggi di più
AvaHR non ha più discussioni con risposte
Il sistema è affidabile? Ci sono tempi di inattività?
3 Commenti
VT
Non abbiamo mai avuto alcun tempo di inattività con esso. È estremamente affidabile.Leggi di più
I cruscotti diventeranno mai interattivi?
1 Commento
VT
hanno una nuova versione con molti aggiornamenti da un paio di settimane fa. Potresti tornare indietro e ricontrollare. Non sono sicuro esattamente di cosa...Leggi di più
Come gestisci la migrazione dei dati?
1 Commento
Risposta ufficiale da Tracker
Possiamo fare tutto, dal caricamento di fogli di calcolo con dati semplici, al caricamento di curriculum in blocco, fino a migrazioni personalizzate da tutti...Leggi di più
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