Top 10 Alternatives et concurrents de Perkbox

Top 10 Alternatives à Perkbox récemment évaluées par la communauté G2

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Reward Gateway Employee Experience Platform
Par Reward Gateway | Edenred
4.6/5
(2,874)
Description du produit
Reward Gateway est en mission pour rendre le monde un meilleur endroit pour travailler. Notre plateforme d'engagement des employés permet aux RH de soutenir des effectifs complexes de manière segmentée, facilitant ainsi l'attraction, l'engagement et la rétention du personnel. Accessible sur tous les appareils, conviviale et disponible à l'échelle mondiale, la maison pour vos avantages, réductions ou avantages pour les employés, produits de récompense et de reconnaissance, solutions de bien-être des employés, enquêtes auprès des employés et une gamme complète d'outils de communication pour les employés.
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Les commentateurs disent que par rapport à Perkbox, Reward Gateway Employee Experience Platform est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Meilleur pour répondre aux exigences
Meilleur en soutien
Catégories en commun avec Perkbox :
Reconnaissance des employés
Engagement des employés
Bien-être en entreprise

Kudos
Par Kudos
4.8/5
(2,413)
Description du produit
Kudos est un système de reconnaissance des employés qui est simple, flexible, personnalisable, efficace et abordable. Construisez une meilleure culture avec Kudos.
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Les commentateurs disent que par rapport à Perkbox, Kudos est :
Meilleur pour répondre aux exigences
Plus utilisable
Plus facile de faire des affaires avec
Catégories en commun avec Perkbox :
Reconnaissance des employés
Engagement des employés

Bonusly
Par Bonusly
4.7/5
(5,899)
Description du produit
La solution d'habilitation de performance de Bonusly reconnaît les réussites des employés, établit des connexions significatives, permet des retours d'information cohérents et équipe les managers d'outils et d'informations pour libérer le plein potentiel de votre équipe. Bonusly construit des relations significatives entre employeurs et employés, célèbre les étapes importantes tout en automatisant les processus chronophages. Bonusly permet une reconnaissance fréquente et significative entre pairs qui stimule l'engagement et retient les meilleurs talents.
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Les commentateurs disent que par rapport à Perkbox, Bonusly est :
Meilleur pour répondre aux exigences
Plus utilisable
Plus facile à configurer
Catégories en commun avec Perkbox :
Reconnaissance des employés
Engagement des employés
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Motivosity
Par Motivosity
4.7/5
(3,038)
Description du produit
Motivosity est une solution logicielle de reconnaissance et de récompenses axée sur les personnes, utilisée par les entreprises pour améliorer l'engagement des employés, la rétention, la motivation et la culture d'entreprise globale.
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Meilleur pour répondre aux exigences
Plus utilisable
Meilleur en soutien
Catégories en commun avec Perkbox :
Reconnaissance des employés
Engagement des employés

Nectar
Par Nectar HR
4.7/5
(7,990)
Description du produit
Nectar aide les organisations à renforcer un excellent travail, à tout moment et en tout lieu. Sa plateforme de reconnaissance et de récompenses 360 de premier plan permet à chaque membre de l'équipe (de pair à pair et du manager aux employés) d'envoyer une reconnaissance significative ancrée dans les valeurs fondamentales. Rationalisez vos incitations et maintenez une culture connectée, que votre main-d'œuvre soit centralisée ou distribuée. Concevez, planifiez et suivez sans effort des communications internes engageantes avec la plateforme intuitive de Nectar. Créez de beaux e-mails, diffusez des messages à travers plusieurs canaux et surveillez les performances avec des analyses détaillées, garantissant que vos messages atteignent et engagent efficacement vos employés.
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Plus utilisable
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Reconnaissance des employés
Engagement des employés

Awardco
Par Awardco
4.9/5
(4,975)
Description du produit
Awardco améliore la culture d'entreprise, la performance et l'engagement tout en augmentant la productivité et en réduisant les coûts. Construisez une culture avec une reconnaissance axée sur la valeur, dollar pour dollar, et accédez au plus grand réseau de récompenses—tout cela sur une plateforme facile à utiliser.
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Les commentateurs disent que par rapport à Perkbox, Awardco est :
Meilleur pour répondre aux exigences
Meilleur en soutien
Plus utilisable
Catégories en commun avec Perkbox :
Reconnaissance des employés

15Five
Par 15Five
4.6/5
(1,842)
Description du produit
La plateforme de gestion de la performance stratégique de 15Five stimule l'action et l'impact, aidant les entreprises et leurs employés à prospérer. En combinant l'IA générative, des analyses personnalisées et des principes centrés sur l'humain, les responsables RH peuvent accélérer l'engagement, la performance et la rétention grâce à des évaluations de performance à 360°, des enquêtes d'engagement, le suivi des objectifs, le développement des managers et des outils de feedback continu comme les entretiens guidés en tête-à-tête et les bilans.
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Les commentateurs disent que par rapport à Perkbox, 15Five est :
Plus utilisable
Meilleur pour répondre aux exigences
Meilleur en soutien
Catégories en commun avec Perkbox :
Engagement des employés

Culture Amp
Par Culture Amp
4.5/5
(1,520)
Description du produit
Culture Amp facilite aux entreprises axées sur la culture la collecte, la compréhension et l'exploitation des retours des employés, ainsi que l'amélioration de l'engagement, de l'expérience et de l'efficacité des employés.
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Les commentateurs disent que par rapport à Perkbox, Culture Amp est :
Plus facile de faire des affaires avec
Meilleur en soutien
Plus utilisable
Catégories en commun avec Perkbox :
Engagement des employés

Workhuman Social Recognition
Par Workhuman Cloud
4.7/5
(2,131)
Description du produit
Workhuman Social Recognition vous donne un aperçu de la culture de votre entreprise et fournit des moyens pour encourager et réguler le comportement approprié.
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Les commentateurs disent que par rapport à Perkbox, Workhuman Social Recognition est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Plus cher
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Catégories en commun avec Perkbox :
Reconnaissance des employés
Engagement des employés

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