Fonctionnalités de Mapal Culture Suite

Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés.

Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles.

Permet aux utilisateurs d’afficher et de traiter des affaires avec le même contenu dans plusieurs langues et devises.

Accordez l'accès à des données, fonctionnalités, objets, etc. sélectionnés en fonction des utilisateurs, du rôle de l'utilisateur et des groupes.

Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.

Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.

Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.

Créez des tableaux de bord pour suivre des informations telles que les postes vacants, l'effectif actuel et le pipeline de recrutement.

Enregistre les incidents liés à la qualité des aliments et les signale au fournisseur pour remboursement. Prend également en charge les rapports de vérification interne pour les incidents liés à la salubrité ou à la qualité des aliments.

S’intègre aux systèmes ERP alimentaires ou aux plateformes de distribution des services alimentaires pour soutenir les opérations de distribution.

Stocke des recettes d’aliments préparés, avec toutes les informations nutritionnelles et de salubrité des aliments facilement accessibles.

Fournit un forum permettant aux clients de donner leur avis et de stocker des données pour l’analyse de l’entreprise.

Permet aux utilisateurs d’obtenir des informations en temps réel sur les performances et la réputation des concurrents.

Donne aux utilisateurs une plus grande visibilité sur la façon dont ils ressentent et réagissent aux tactiques de gain de réputation.

Fournit des outils avec un filtrage amélioré et une corrélation entre les revenus et la réputation.

Aide à surveiller la performance globale des efforts de marketing et de l’établissement de la marque.

Fournit un hub centralisé et des outils de gestion pour tous les points de données liés à la réputation en ligne.

Aide à suivre et à surveiller les tendances et les interactions des médias sociaux.

Aide à gérer les messages sociaux et mesure l’impact total des campagnes sociales.

Aide à gérer les messages publicitaires et mesure l’impact total des campagnes publicitaires numériques.

Donne une visibilité sur les performances des employés et l’impact de chaque individu sur les initiatives de réputation.

Aide à établir un flux de travail qui permet aux membres de l’équipe de communiquer efficacement et de manière collaborative.

Permet à l’utilisateur de créer des cours.

Fournit des modèles pour la création de cours en fonction de l’industrie ou du rôle.

Conçoit et administre des tests et des quiz.

Permet la conception de classes dirigées par un instructeur.

Crée des séquences de classes qui doivent être prises dans un ordre spécifique.

Fournit des fonctionnalités pour communiquer et envoyer des notifications aux utilisateurs.

Permet aux utilisateurs de planifier des affectations et de les distribuer automatiquement.

Motive les utilisateurs en suivant les points, les réalisations et les badges.

Limite l’accès des utilisateurs à certaines fonctionnalités et cours.

Fournit des certifications personnalisées à distribuer après la fin du cours.

Fournit des solutions de formation conformes aux réglementations de l’industrie telles que la fabrication, le gouvernement, l’application de la loi, les soins de santé, etc.

Offre plusieurs choix de langues.

Crée des supports de formation pour des cours dirigés par un instructeur et des cours en auto-apprentissage.

Fournit du contenu pré-créé (didacticiel) sur des sujets standard qui peuvent être utilisés dans le cadre d’un programme d’études.

Fournit des quiz, des tests et des simulations logicielles pour renforcer et mesurer l'efficacité des matériaux.

Comprend l'auto-formation, la formation dirigée par un instructeur, la collaboration en ligne et le suivi de l'achèvement pour la conformité.

Crée des supports de formation pour des cours dirigés par un instructeur et des cours en auto-apprentissage.

Des cours de formation peuvent être proposés en dehors de l'organisation aux clients et partenaires. Peut inclure une fonctionnalité de commerce électronique pour que les clients achètent des cours de formation.

Permet aux managers de voir les progrès des membres de l'équipe.

Fournit des fonctionnalités pour stocker, organiser et rechercher tout le contenu de formation.

Fournit du contenu pré-créé (didacticiel) sur des sujets standard qui peuvent être utilisés dans le cadre d’un programme d’études.

Permet aux managers de voir les progrès des membres de l'équipe.

Fournit du contenu pré-créé (didacticiel) sur des sujets standard qui peuvent être utilisés dans le cadre d’un programme d’études.

Fournit un flux actif qui se met à jour lorsque l’état d’une tâche a changé.

Organise les tâches de différentes listes de contrôle dans une planification quotidienne, hebdomadaire ou mensuelle

Permet aux utilisateurs de commenter des tâches ou des listes de contrôle.

Fournit des modèles prédéfinis pour des types spécifiques de procédures et de processus.

Fournit nativement une option de générateur de formulaires en ligne.

Permettez aux utilisateurs de télécharger un manuel ou une liste de contrôle au format PDF, fichier image, etc.

S’intègre à d’autres logiciels externes.

Permet aux administrateurs de définir des autorisations sur les droits d’édition, des listes de contrôle spécifiques, etc.

Le logiciel est disponible sous forme d’application mobile.

Le logiciel est disponible dans le navigateur ou sous forme d’application logicielle téléchargeable.

Comparez les résultats du sondage aux points de référence de l’industrie pour déterminer les principaux domaines à améliorer. Évaluez les résultats du sondage au niveau de l’employé de haut niveau ou individuel.

Les résultats de l’enquête peuvent être visualisés et rapportés en temps réel, avec des tableaux de bord de gestionnaires et des outils de reporting automatisés. Les rapports peuvent être personnalisés et distribués pour faciliter l’amélioration organisationnelle et les évaluations du rendement des employés.

Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe.

Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.

Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir.

Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.

Distribuez aux employés des sondages courts et personnalisables axés sur la culture afin de mesurer les divers facteurs d’engagement des employés, notamment la satisfaction au travail, l’environnement et la rémunération.

Personnalisez diverses composantes des sondages, notamment les questions individuelles, la fréquence de distribution, la taille de l’audience et l’anonymat.

Fixez des objectifs professionnels et personnels avec des dates d’échéance et des jalons personnalisables dans le système. Partagez ces objectifs avec d’autres utilisateurs et suivez et mesurez les performances à l’aide d’outils intégrés.

Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations.

Fournit des options de partage robustes pour la communication avec les parties prenantes internes et externes.

Fournit aux utilisateurs une bibliothèque prédéfinie de contenu utilisable.

Segmentez les employés en fonction de facteurs tels que l’emplacement, la démographie et le poste. Distribuez des sondages et filtrez les résultats des sondages en fonction des segments d’employés.

Fixez des objectifs professionnels et personnels avec des dates d’échéance et des jalons personnalisables dans le système. Partagez ces objectifs avec d’autres utilisateurs et suivez et mesurez les performances à l’aide d’outils intégrés.

Envoyez et recevez des reconnaissances sous forme de badges numériques, de récompenses ou de messages à vos collègues, employés et gestionnaires. La reconnaissance est affichée en temps réel dans la plateforme sur un flux d’activité en direct.

Communiquez avec les membres de l’équipe et les responsables via un portail Web personnalisable intégré. Les utilisateurs peuvent communiquer 1 contre 1 entre eux, poser des questions, partager leurs frustrations et faire des suggestions avec différents degrés d’anonymat.

S’intègre aux solutions d’affaires telles que les systèmes SIRH et les outils sociaux.

Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.

Fournit des fonctionnalités de sondage et de rétroaction des employés.

Stocke les données importantes de performance et d’audit relatives à chaque fournisseur de produits alimentaires à des fins de surveillance.

Enregistre les incidents liés à la qualité des aliments et les signale au fournisseur pour remboursement. Prend également en charge les rapports de vérification interne pour les incidents liés à la salubrité ou à la qualité des aliments.

Gère tous les documents clés de chaque fournisseur, tels que les plans de sécurité alimentaire, les factures et autres documents commerciaux.

Permet aux utilisateurs de créer des points de contrôle critiques personnalisés et des déclencheurs opérationnels basés sur des données quantitatives ou quantitatives sur l’approvisionnement alimentaire.

Capture la traçabilité de tous les produits alimentaires tout au long de leur cycle de vie, du producteur ou du distributeur au restaurant ou au détaillant.

Aide les transformateurs et les distributeurs d’aliments à créer des plans de salubrité des aliments qui satisfont à toutes les réglementations gouvernementales.

Affiche les incidents liés à la sécurité alimentaire dans des tableaux de bord visuels pour suivre les tendances en matière de sécurité alimentaire en temps réel.

S’intègre au matériel RFID et / ou suit numériquement tous les stocks d’aliments.

Crée des modèles de retrait pour planifier et automatiser les types courants de rappels et de retraits de stock.

Génère des étiquettes pour l’inventaire des aliments qui affichent toutes les informations nutritionnelles et de sécurité alimentaire.

Alerte la chaîne d’approvisionnement en cas de rappels ou de retraits de stock par SMS, téléphone et e-mail.

Fournit des sondages et des questionnaires personnalisables sur les évaluations des employés.

Facilite la rétroaction à 360 degrés entre les gestionnaires, les employés et les pairs.

Permet aux employés ou aux gestionnaires de demander de la rétroaction à d’autres employés.

Recueille des commentaires continus ou des échanges réguliers de commentaires entre les employés.

Génère des tableaux de bord visuels et des rapports détaillés basés sur les données de performance des employés.

Conserve les données historiques d’examen des performances ou s’intègre à des applications tierces où les données historiques peuvent être conservées.

Permet aux utilisateurs de générer du texte à partir d’une invite texte.

Condense de longs documents ou textes en un bref résumé.

Permet de générer des images à partir d’une invite texte.

Permet aux utilisateurs de générer du texte à partir d’une invite texte.

Activités logistiques entrantes et sortantes vers et depuis le magasin.

visibilité sur la gestion des commandes, l'exécution et le retour.

Capable de suivre le stock de rayons bas ou manquant et de garder les rayons approvisionnés.

inventaire et produits corrects avec prix et offres mis à jour.

Doit maintenir les bons volumes et éliminer les produits défectueux ou périmés des étagères.

le magasin est équipé pour rationaliser les opérations, maintenir des normes élevées et prévenir les incidents.

Tâches en cours, tâches terminées et tâches incomplètes.

Planification, programmation et communication des tâches et responsabilités au personnel du magasin.

Capable d'allouer plusieurs tâches au personnel du magasin.

Évaluer l'exécution des tâches, enregistrer la performance basée sur les activités sur le terrain, et identifier les tendances émergentes.

Visibilité du réapprovisionnement des stocks sur un tableau de bord intuitif unique.

Visibilité sur la prévention des pertes, les goulets d'étranglement et les rétrécissements.

Capacité à effectuer des tâches complexes sans intervention humaine constante

Capacité à décomposer et planifier des processus en plusieurs étapes

Fonctionne avec plusieurs systèmes logiciels ou bases de données

Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience

Anticipe les besoins et offre des suggestions sans qu'on le lui demande

Faites des choix éclairés en fonction des données disponibles et des objectifs

Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience

S'engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches

Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience

Engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches