Comparer RecognizeetWorkhuman Social Recognition

En un coup d'œil
Recognize
Recognize
Note
(834)4.7 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (50.2% des avis)
Information
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
À partir de $1.00 Par mois
Essai gratuit disponible
Parcourir tous les plans tarifaires 3
Workhuman Social Recognition
Workhuman Social Recognition
Note
(2,347)4.7 sur 5
Segments de marché
Entreprise (79.4% des avis)
Information
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
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Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
  • Les critiques de G2 rapportent que Workhuman Social Recognition excelle dans l'expérience utilisateur, avec de nombreux utilisateurs appréciant le processus guidé pour reconnaître les collègues. Un utilisateur a noté : "J'ai aimé à quel point le processus était guidé", soulignant les invites intuitives qui aident les utilisateurs à exprimer efficacement leur reconnaissance.
  • Les utilisateurs disent que Recognize offre une interface conviviale pour les employés et les administrateurs, ce qui la rend facile à naviguer. Les critiques ont mentionné son design intuitif et ses options de personnalisation, déclarant : "Recognize est facile à utiliser pour les employés et les administrateurs", ce qui peut être particulièrement bénéfique pour les organisations à la recherche d'une solution simple.
  • Selon les avis vérifiés, Workhuman Social Recognition a un score G2 significativement plus élevé, indiquant une plus grande satisfaction globale parmi les utilisateurs. Avec un score de 89,72, les utilisateurs se sentent plus positifs quant à leur expérience par rapport au score de 52,48 de Recognize, ce qui suggère que Workhuman peut offrir une plateforme plus robuste et satisfaisante.
  • Les critiques mentionnent que le processus de mise en œuvre de Workhuman Social Recognition est remarquablement fluide, les utilisateurs louant la facilité de configuration. Un utilisateur a remarqué : "La configuration initiale de Workhuman Social Recognition était facile, très facile", ce qui peut être un facteur crucial pour les organisations cherchant à minimiser les temps d'arrêt lors de l'intégration.
  • Les utilisateurs soulignent que Recognize a un support solide, avec un personnel accessible qui aide à l'intégration et à la personnalisation. Un critique a noté : "Le personnel de support a été accessible", ce qui peut être un avantage significatif pour les entreprises nécessitant une assistance continue lors de la mise en œuvre du logiciel.
  • Les critiques de G2 rapportent que bien que les deux plateformes offrent des fonctionnalités solides, Workhuman Social Recognition se distingue par ses capacités de reconnaissance, les utilisateurs trouvant facile de reconnaître les accomplissements. Un utilisateur a déclaré : "Je trouve vraiment facile d'envoyer des reconnaissances", soulignant l'efficacité de la plateforme à favoriser une culture de travail positive.

Recognize vs Workhuman Social Recognition

Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Workhuman Social Recognition plus facile à utiliser et à configurer. Cependant, les examinateurs ont estimé que l'administration des deux produits était tout aussi facile, et ont préféré faire des affaires avec Recognize dans l'ensemble.

  • Recognize et Workhuman Social Recognition répondent tous deux aux exigences de nos évaluateurs à un taux comparable.
  • En comparant la qualité du support produit continu, Recognize et Workhuman Social Recognition fournissent des niveaux d'assistance similaires.
  • Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Workhuman Social Recognition à Recognize.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Recognize
Start-Up
À partir de $1.00
Par mois
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Workhuman Social Recognition
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Essai gratuit
Recognize
Essai gratuit disponible
Workhuman Social Recognition
Aucune information sur l'essai disponible
Évaluations
Répond aux exigences
9.2
635
9.2
2,030
Facilité d’utilisation
9.3
665
9.4
2,100
Facilité d’installation
9.1
161
9.3
1,177
Facilité d’administration
9.0
42
9.0
136
Qualité du service client
9.2
477
9.2
1,565
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.4
40
9.2
134
Orientation du produit (% positif)
9.0
628
9.3
2,067
Fonctionnalités
Pas assez de données
8.9
93
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.0
86
Pas assez de données disponibles
8.7
85
Pas assez de données disponibles
9.3
85
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
9.0
84
Pas assez de données disponibles
8.8
84
Pas assez de données disponibles
8.8
83
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.2
82
Pas assez de données disponibles
9.0
84
Pas assez de données disponibles
8.9
84
Pas assez de données disponibles
8.8
84
Pas assez de données disponibles
8.8
85
Pas assez de données disponibles
8.7
84
Pas assez de données disponibles
8.9
83
8.7
606
8.7
1,848
Principes de base de la plate-forme
8.7
439
8.4
1632
8.9
516
8.9
1680
9.1
518
9.1
1644
Contenu de la plateforme
8.7
449
8.5
1615
8.3
392
Fonction non disponible
8.5
401
8.4
1597
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
8.6
409
8.4
1593
8.7
426
8.5
1601
7.9
388
Fonction non disponible
9.0
394
9.0
1636
8.8
514
9.1
1743
Pas assez de données
8.5
272
Examens du rendement
Pas assez de données disponibles
8.8
252
Pas assez de données disponibles
8.4
251
Pas assez de données disponibles
8.6
251
Objectifs
Pas assez de données disponibles
8.5
245
Pas assez de données disponibles
8.4
246
Vos commentaires
Pas assez de données disponibles
8.8
244
Pas assez de données disponibles
8.6
244
Pas assez de données disponibles
8.0
242
Pas assez de données disponibles
8.9
251
Données
Pas assez de données disponibles
8.7
246
Pas assez de données disponibles
8.7
244
IA agentique - Gestion de la performance
Pas assez de données disponibles
7.8
18
Pas assez de données disponibles
8.1
18
Pas assez de données
7.7
6
Récompenses et incitatifs
Pas assez de données disponibles
7.7
5
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
IA agentique - Récompenses et incitations
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Principes de base de la plate-forme
Fonction non disponible
8.5
457
8.8
81
8.7
465
8.5
80
8.5
441
Contenu de la plateforme
8.4
82
8.4
454
8.5
81
8.4
446
8.6
81
8.3
449
8.3
82
8.2
430
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Fonction non disponible
8.5
450
8.6
81
8.3
449
9.7
94
9.3
498
9.1
80
8.7
453
Plate-forme
8.6
83
8.4
507
8.2
81
8.3
477
8.5
80
8.6
463
8.8
78
8.8
465
9.0
78
9.1
473
8.9
79
8.7
465
8.5
79
8.7
463
8.9
78
9.0
471
Catégories
Catégories
Catégories partagées
Recognize
Recognize
Workhuman Social Recognition
Workhuman Social Recognition
RecognizeetWorkhuman Social Recognition est catégorisé comme Reconnaissance des employésetEngagement des employés
Catégories uniques
Recognize
Recognize n'a aucune catégorie unique
Workhuman Social Recognition
Workhuman Social Recognition est catégorisé comme Gestion de carrièreetGestion de la performanceetRécompenses et incitations
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
Recognize
Recognize
Petite entreprise(50 employés ou moins)
11.5%
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
50.2%
Entreprise(> 1000 employés)
38.3%
Workhuman Social Recognition
Workhuman Social Recognition
Petite entreprise(50 employés ou moins)
7.0%
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
13.6%
Entreprise(> 1000 employés)
79.4%
Industrie des évaluateurs
Recognize
Recognize
Hôpital et soins de santé
11.1%
Technologies et services d’information
7.8%
Logiciels informatiques
7.7%
Compagnies aériennes/Aviation
7.2%
Services financiers
4.3%
Autre
61.9%
Workhuman Social Recognition
Workhuman Social Recognition
Technologies et services d’information
16.2%
Pharmaceuticals
13.1%
Logiciels informatiques
9.9%
Hôpital et soins de santé
4.7%
Assurance
4.7%
Autre
51.4%
Meilleures alternatives
Recognize
Recognize Alternatives
Kudos
Kudos
Ajouter Kudos
Bonusly
Bonusly
Ajouter Bonusly
Nectar
Nectar
Ajouter Nectar
Awardco
Awardco
Ajouter Awardco
Workhuman Social Recognition
Workhuman Social Recognition Alternatives
Achievers
Achievers
Ajouter Achievers
Culture Cloud by O.C. Tanner
Culture Cloud by O.C. Tanner
Ajouter Culture Cloud by O.C. Tanner
Awardco
Awardco
Ajouter Awardco
Kudos
Kudos
Ajouter Kudos
Discussions
Recognize
Discussions Recognize
Quand pourrons-nous (en tant qu'utilisateurs) aimer les commentaires des autres sur les publications ? Merci !
2 commentaires
Kathi W.
KW
C'est quelque chose qui aide à valider ce que les autres disent de nos membres du personnel. C'est quelque chose que tout le monde aime.Lire la suite
Combien coûte l'application Recognize ?
2 commentaires
Kathi W.
KW
J'aime utiliser l'application pour les membres de l'équipe.Lire la suite
What are the top 3 companies that come to mind when you think of employee recognition program service platform?
2 commentaires
TH
Je n'ai aucune idée de la façon dont d'autres employeurs reconnaissent leurs employés. Je ne peux parler que pour mon département ici à WellSpan, il n'y a...Lire la suite
Workhuman Social Recognition
Discussions Workhuman Social Recognition
Qu'est-ce qu'un programme de reconnaissance sociale ?
3 commentaires
Réponse officielle de Workhuman Social Recognition
La reconnaissance sociale, ou la reconnaissance entre pairs, est l'acte par lequel les employés s'autonomisent et se reconnaissent mutuellement pour un...Lire la suite
Quels avantages ont les programmes de reconnaissance ?
2 commentaires
Shivasubramanian A.
SA
il y a 3 étapes de reconnaissance 1ère juste des mots de louange 2ème appréciation basée sur des points dont les points peuvent être échangés pour...Lire la suite
What is Workhuman cloud?
2 commentaires
Réponse officielle de Workhuman Social Recognition
Le Workhuman Cloud est une plateforme unique pour la Reconnaissance Sociale® qui offre aux entreprises des moyens flexibles, évolutifs et modulaires de...Lire la suite