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Comparer CodilityetHireflix One-Way Video Interviewing

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En un coup d'œil
Codility
Codility
Note
(864)4.6 sur 5
Segments de marché
Entreprise (48.4% des avis)
Information
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
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Hireflix One-Way Video Interviewing
Hireflix One-Way Video Interviewing
Note
(412)5.0 sur 5
Segments de marché
Petite entreprise (62.7% des avis)
Information
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
$75.00 Par mois
Essai gratuit disponible
Parcourir tous les plans tarifaires 3
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
  • Les utilisateurs rapportent que l'entretien vidéo en différé de Hireflix excelle en facilité d'utilisation, obtenant un score parfait de 9,9, tandis que le score de 9,1 de Codility indique une expérience utilisateur plus complexe. Les critiques mentionnent que l'interface intuitive de Hireflix permet une navigation fluide, facilitant ainsi la conduite des entretiens par les équipes de recrutement sans formation approfondie.
  • Les critiques mentionnent que l'entretien vidéo en différé de Hireflix offre une qualité de support supérieure, atteignant un score parfait de 10,0 par rapport au 9,1 de Codility. Les utilisateurs sur G2 soulignent la réactivité et l'utilité de l'équipe de support de Hireflix, ce qui est crucial pour résoudre rapidement les problèmes pendant le processus de recrutement.
  • Les utilisateurs disent que l'entretien vidéo en différé de Hireflix fournit des fonctionnalités de reporting robustes, avec un score de 9,5, tandis que les capacités de reporting de Codility sont à la traîne avec 7,8. Les critiques mentionnent que les analyses détaillées de Hireflix aident les responsables du recrutement à prendre des décisions basées sur les données, améliorant ainsi la stratégie de recrutement globale.
  • Les utilisateurs de G2 rapportent que l'entretien vidéo en différé de Hireflix brille par ses options de personnalisation, avec un score de 9,7, comparé au 7,8 de Codility. Les utilisateurs apprécient la possibilité de personnaliser les questions d'entretien et l'image de marque dans Hireflix, ce qui permet aux entreprises de maintenir leur identité unique pendant le processus d'entretien.
  • Les utilisateurs sur G2 soulignent que l'entretien vidéo en différé de Hireflix surpasse Codility en mobilité, atteignant un score de 9,8 contre 7,8 pour Codility. Les critiques mentionnent que la plateforme conviviale pour les mobiles de Hireflix permet aux candidats de réaliser des entretiens en déplacement, augmentant l'accessibilité et la commodité.
  • Les critiques mentionnent que Codility, bien que fort en évaluations techniques, est en deçà de l'expérience utilisateur comparé à Hireflix. L'accent mis par Codility sur les défis de codage peut ne pas répondre à tous les besoins de recrutement, tandis que le format vidéo de Hireflix est loué pour sa capacité à engager les candidats plus efficacement.

Codility vs Hireflix One-Way Video Interviewing

Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Hireflix One-Way Video Interviewing plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Hireflix One-Way Video Interviewing dans l'ensemble.

  • Les évaluateurs ont estimé que Hireflix One-Way Video Interviewing répond mieux aux besoins de leur entreprise que Codility.
  • En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Hireflix One-Way Video Interviewing est l'option préférée.
  • Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Hireflix One-Way Video Interviewing à Codility.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Codility
Platform
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Hireflix One-Way Video Interviewing
Small
$75.00
Par mois
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Codility
Aucune information sur l'essai disponible
Hireflix One-Way Video Interviewing
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
9.0
363
9.9
340
Facilité d’utilisation
9.1
366
9.9
345
Facilité d’installation
9.1
188
9.9
263
Facilité d’administration
9.2
152
9.9
216
Qualité du service client
9.1
286
10.0
340
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.2
142
9.9
213
Orientation du produit (% positif)
8.8
345
9.7
316
Fonctionnalités
8.3
534
Pas assez de données
Principes de base de la plate-forme
8.0
131
Pas assez de données disponibles
8.2
126
Pas assez de données disponibles
8.8
181
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
8.2
141
Pas assez de données disponibles
8.6
175
Pas assez de données disponibles
8.2
158
Pas assez de données disponibles
9.2
193
Pas assez de données disponibles
8.9
175
Pas assez de données disponibles
8.7
178
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
8.6
188
Pas assez de données disponibles
8.4
136
Pas assez de données disponibles
8.1
135
Pas assez de données disponibles
7.4
116
Pas assez de données disponibles
7.5
128
Pas assez de données disponibles
7.8
125
Pas assez de données disponibles
Principes de base de la plate-forme
7.8
49
9.5
237
8.1
42
9.6
243
|
Fonctionnalité vérifiée
8.6
52
9.9
268
|
Fonctionnalité vérifiée
8.6
48
9.8
260
Contenu de la plateforme
8.8
52
10.0
269
|
Fonctionnalité vérifiée
7.9
41
9.8
255
|
Fonctionnalité vérifiée
7.8
42
9.7
265
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
7.8
42
9.8
247
|
Fonctionnalité vérifiée
7.6
44
9.8
246
|
Fonctionnalité vérifiée
7.6
43
9.8
233
|
Fonctionnalité vérifiée
8.3
53
9.8
255
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Catégories
Catégories
Catégories partagées
Codility
Codility
Hireflix One-Way Video Interviewing
Hireflix One-Way Video Interviewing
CodilityetHireflix One-Way Video Interviewing est catégorisé comme Entretien vidéo
Catégories uniques
Codility
Codility est catégorisé comme Compétences techniques
Hireflix One-Way Video Interviewing
Hireflix One-Way Video Interviewing n'a aucune catégorie unique
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
Codility
Codility
Petite entreprise(50 employés ou moins)
13.3%
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
38.3%
Entreprise(> 1000 employés)
48.4%
Hireflix One-Way Video Interviewing
Hireflix One-Way Video Interviewing
Petite entreprise(50 employés ou moins)
62.7%
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
32.9%
Entreprise(> 1000 employés)
4.4%
Industrie des évaluateurs
Codility
Codility
Logiciels informatiques
31.2%
Technologies et services d’information
22.2%
Services financiers
4.5%
Télécommunications
4.3%
Bancaire
3.7%
Autre
34.2%
Hireflix One-Way Video Interviewing
Hireflix One-Way Video Interviewing
Dotation et recrutement
6.9%
Technologies et services d’information
6.9%
Logiciels informatiques
6.9%
Gestion de l’éducation
5.7%
Gestion d’organismes à but non lucratif
4.4%
Autre
69.3%
Meilleures alternatives
Codility
Codility Alternatives
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TestGorilla
Ajouter TestGorilla
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HackerEarth
Ajouter HackerEarth Assessments
HackerRank Developer Skills Platform
HackerRank
Ajouter HackerRank Developer Skills Platform
Hireflix One-Way Video Interviewing
Hireflix One-Way Video Interviewing Alternatives
Spark Hire
Spark Hire
Ajouter Spark Hire
VidCruiter
VidCruiter
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Willo Video Interviewing
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HireVue
HireVue
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Codility
Discussions Codility
Le test Codility est-il difficile ?
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Mukesh D.
MD
No, Good depth knowledge in basic concepts, which can make test easy.Lire la suite
What is Codility used for?
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Rajnish K.
RK
Codility est une plateforme web où vous pouvez apprendre et vous défier en logique de programmation. De plus, elle est utilisée par de nombreuses entreprises...Lire la suite
Codility propose-t-il un moyen pour un responsable du recrutement de mener un entretien de codage en ligne ?
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Réponse officielle de Codility
Oui. CodeLive est la solution de Codility pour mener de meilleurs entretiens de codage en ligne. Conçu pour être flexible pour que toutes vos équipes...Lire la suite
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Discussions Hireflix One-Way Video Interviewing
À quoi sert l'entretien vidéo en sens unique de Hireflix ?
1 commentaire
Antonio G.
AG
Bonjour 😊🙏. Hireflix est une plateforme extrêmement spécialisée, se concentrant exclusivement sur les entretiens vidéo unidirectionnels simples et...Lire la suite
Monty la Mangouste pleure
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