Comparer Ceipal ATSetThe Applicant Manager
En un coup d'œil
Segments de marché
Marché intermédiaire (72.1% des avis)
Marché intermédiaire (70.2% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
Aucun tarif disponible
Ceipal ATS
Note
(1,496)4.7 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (72.1% des avis)
Avantages & Inconvénients
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
Essai gratuit disponible
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The Applicant Manager
Note
(123)4.3 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (70.2% des avis)
Avantages & Inconvénients
Pas assez de données
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
En savoir plus sur The Applicant Manager
Résumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les évaluateurs de G2 rapportent que Ceipal ATS excelle en satisfaction des utilisateurs, affichant un score global significativement plus élevé par rapport à The Applicant Manager. Les utilisateurs apprécient son interface fluide et ses fonctionnalités d'IA, qui améliorent le processus de sourcing des candidats.
- Selon des avis vérifiés, Ceipal ATS a un volume de retours beaucoup plus important, avec plus de 1 400 avis comparés à seulement 121 pour The Applicant Manager. Cela suggère que les utilisateurs potentiels peuvent faire confiance aux informations provenant de la base d'utilisateurs de Ceipal avec plus de confiance.
- Les utilisateurs disent que Ceipal ATS offre une expérience de configuration plus intuitive, facilitant ainsi le démarrage rapide des équipes. Les évaluateurs soulignent la mise en œuvre rapide de la plateforme et l'intégration conviviale, ce qui contraste avec le processus de configuration plus complexe de The Applicant Manager.
- Les évaluateurs mentionnent que bien que The Applicant Manager soit personnalisable, il peut ne pas répondre aux besoins diversifiés de tous les utilisateurs aussi efficacement que Ceipal ATS. Les utilisateurs de The Applicant Manager apprécient sa capacité à adapter le système à leurs exigences spécifiques, notamment dans les industries de niche.
- Les utilisateurs soulignent que Ceipal ATS offre des capacités de recherche de candidats supérieures, permettant aux recruteurs de trouver et d'évaluer efficacement les candidats. Cela se reflète dans les retours louant sa capacité à sourcer les bons candidats grâce à des fonctionnalités de suivi avancées.
- Selon les retours récents des utilisateurs, les deux plateformes offrent un support de qualité, mais les utilisateurs de Ceipal ATS rapportent une expérience globale plus robuste. Les évaluateurs de The Applicant Manager apprécient son utilité dans la gestion des besoins en recrutement, mais ils notent que le support de Ceipal est souvent plus réactif et efficace.
Ceipal ATS vs The Applicant Manager
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé Ceipal ATS plus facile à utiliser et à configurer. Cependant, The Applicant Manager est plus facile à administrer. Les évaluateurs ont également préféré faire des affaires avec The Applicant Manager dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que Ceipal ATS répond mieux aux besoins de leur entreprise que The Applicant Manager.
- En comparant la qualité du support produit continu, Ceipal ATS et The Applicant Manager fournissent des niveaux d'assistance similaires.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Ceipal ATS à The Applicant Manager.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Ceipal ATS
Aucun tarif disponibleThe Applicant Manager
Aucun tarif disponibleEssai gratuit
Ceipal ATS
Essai gratuit disponible
The Applicant Manager
Aucune information sur l'essai disponibleÉvaluations
Répond aux exigences
9.1
1,225
8.9
111
Facilité d’utilisation
9.4
1,238
8.9
111
Facilité de configuration
9.2
506
8.6
72
Facilité d’administration
8.9
322
9.1
78
Qualité du support
9.2
1,217
9.2
103
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.1
323
9.5
74
Orientation du produit (% positif)
9.7
1,206
9.2
108
Fonctionnalités
Automatisation du recrutementMasquer 19 fonctionnalitésAfficher 19 fonctionnalités
9.0
983
Pas assez de données
Fonctionnalité de la plate-forme
9.3
572
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
548
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
616
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
565
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Agentic AI - Automatisation du recrutement
8.5
19
Pas assez de données disponibles
8.7
19
Pas assez de données disponibles
8.8
19
Pas assez de données disponibles
8.7
19
Pas assez de données disponibles
8.4
18
Pas assez de données disponibles
8.5
19
Pas assez de données disponibles
8.8
18
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
9.0
635
|
Fonctionnalité vérifiée
8.4
51
9.0
615
|
Fonctionnalité vérifiée
8.2
27
9.0
606
|
Fonctionnalité vérifiée
8.9
22
9.2
633
|
Fonctionnalité vérifiée
8.7
57
9.2
640
|
Fonctionnalité vérifiée
8.8
55
8.9
606
|
Fonctionnalité vérifiée
8.1
27
9.1
610
|
Fonctionnalité vérifiée
8.0
48
9.2
629
|
Fonctionnalité vérifiée
8.4
57
Gestion des candidats
9.1
522
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.1
541
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.1
528
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
542
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
520
Pas assez de données disponibles
Communication
9.2
530
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
533
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
526
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Intégration
9.2
518
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.1
515
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Analytics
9.2
531
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
522
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Suites d'acquisition de talentsMasquer 1 fonctionnalitéAfficher 1 fonctionnalité
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Plateformes de recrutementMasquer 13 fonctionnalitésAfficher 13 fonctionnalités
9.2
188
Pas assez de données
IA générative
9.2
172
Pas assez de données disponibles
Plateforme de recrutement - Plateformes de recrutement
9.3
54
Pas assez de données disponibles
9.5
56
Pas assez de données disponibles
9.5
55
Pas assez de données disponibles
9.3
55
Pas assez de données disponibles
9.2
55
Pas assez de données disponibles
9.2
55
Pas assez de données disponibles
IA de recrutement - Plateformes de recrutement
9.2
55
Pas assez de données disponibles
8.9
54
Pas assez de données disponibles
9.2
53
Pas assez de données disponibles
Plateformes de recrutement - IA agentique
8.9
49
Pas assez de données disponibles
9.1
48
Pas assez de données disponibles
9.1
49
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
Agentic AI - Boutique SAP
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Systèmes de suivi des candidatures (ATS)Masquer 26 fonctionnalitésAfficher 26 fonctionnalités
9.1
1,076
8.4
93
Systèmes de suivi des candidatures (ATS) d'IA agentique
9.0
67
Pas assez de données disponibles
9.0
66
Pas assez de données disponibles
8.9
67
Pas assez de données disponibles
Approvisionnement
9.2
920
8.0
74
8.9
831
8.4
81
9.0
71
Pas assez de données disponibles
9.3
80
Pas assez de données disponibles
9.2
72
Pas assez de données disponibles
Gestion des Candidats - Système de Suivi des Candidatures
9.1
871
8.2
64
9.4
79
Pas assez de données disponibles
9.4
78
Pas assez de données disponibles
9.4
72
Pas assez de données disponibles
9.3
68
Pas assez de données disponibles
9.3
66
Pas assez de données disponibles
9.3
68
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
9.0
635
|
Fonctionnalité vérifiée
8.4
51
9.0
615
|
Fonctionnalité vérifiée
8.2
27
9.0
606
|
Fonctionnalité vérifiée
8.9
22
9.2
633
|
Fonctionnalité vérifiée
8.7
57
9.2
640
|
Fonctionnalité vérifiée
8.8
55
8.9
606
|
Fonctionnalité vérifiée
8.1
27
9.1
610
|
Fonctionnalité vérifiée
8.0
48
9.2
629
|
Fonctionnalité vérifiée
8.4
57
IA - Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
9.1
65
Pas assez de données disponibles
9.1
64
Pas assez de données disponibles
9.0
64
Pas assez de données disponibles
Agentic AI - Intégration
9.0
29
Pas assez de données disponibles
9.0
29
Pas assez de données disponibles
8.9
29
Pas assez de données disponibles
8.9
29
Pas assez de données disponibles
8.9
29
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
9.0
422
Pas assez de données disponibles
9.1
417
Pas assez de données disponibles
9.1
424
Pas assez de données disponibles
9.1
401
Pas assez de données disponibles
9.2
412
Pas assez de données disponibles
9.1
411
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
9.2
431
Pas assez de données disponibles
9.0
405
Pas assez de données disponibles
9.1
409
Pas assez de données disponibles
9.2
420
Pas assez de données disponibles
9.2
445
Pas assez de données disponibles
Données de la plate-forme
9.2
432
Pas assez de données disponibles
9.3
436
Pas assez de données disponibles
9.2
429
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
9.0
635
|
Fonctionnalité vérifiée
8.4
51
9.0
615
|
Fonctionnalité vérifiée
8.2
27
9.0
606
|
Fonctionnalité vérifiée
8.9
22
9.2
633
|
Fonctionnalité vérifiée
8.7
57
9.2
640
|
Fonctionnalité vérifiée
8.8
55
8.9
606
|
Fonctionnalité vérifiée
8.1
27
9.1
610
|
Fonctionnalité vérifiée
8.0
48
9.2
629
|
Fonctionnalité vérifiée
8.4
57
Recrutement et intégration
9.2
616
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
518
Pas assez de données disponibles
Conformité I-9Masquer 3 fonctionnalitésAfficher 3 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Documentation - Conformité I-9
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Marketing de recrutementMasquer 12 fonctionnalitésAfficher 12 fonctionnalités
9.2
417
Pas assez de données
Principes de base de la plate-forme
9.1
363
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
375
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
367
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
9.1
357
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
368
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
359
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
356
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Performances de la plate-forme
9.1
356
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
9.2
362
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
9.3
372
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.0
355
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Catégories
Catégories
Catégories partagées
Ceipal ATSetThe Applicant Manager est catégorisé comme Systèmes de suivi des candidatures (ATS)etPlateformes de recrutementetMarketing de recrutement
Catégories uniques
Ceipal ATS est catégorisé comme Automatisation du recrutementetIntégrationetPersonneletConformité I-9etSAP Store
The Applicant Manager n'a aucune catégorie unique
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
Ceipal ATS
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
The Applicant Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Dotation et recrutement
73.0%
Technologies et services d’information
9.6%
Ressources humaines
8.1%
Logiciels informatiques
1.4%
Consultation
1.0%
Autre
6.9%
Gestion d’organismes à but non lucratif
9.9%
Hôpital et soins de santé
9.1%
Technologies et services d’information
6.6%
Ressources humaines
5.8%
Santé, bien-être et forme physique
5.0%
Autre
63.6%
Meilleures alternatives
Discussions
À quoi sert CEIPAL ATS ?
5 commentaires
PS
C'est un système de suivi des candidatures très facile à utiliser, le plus couramment utilisé par les agences de recrutement et de placement.Lire la suite
Comment puis-je réduire les profils non pertinents qui apparaissent lors de la recherche d'un profil particulier ?
4 commentaires
TL
Je trouve que la fonction de recherche de TalentHire fonctionne comme des recherches booléennes, donc vous devrez inclure des termes de recherche plus...Lire la suite
À quoi sert CEIPAL ATS ?
3 commentaires
SK
CEIPAL ATS automatise les processus de recrutement et permet aux responsables du recrutement de sourcer, présélectionner et sélectionner les bons candidats....Lire la suite
The Applicant Manager n'a aucune discussion avec des réponses
