# Meilleur Logiciel de vérification des références - Page 2 *By [Grace Savides](https://research.g2.com/insights/author/grace-savides)* Le logiciel de vérification des références automatise le processus de contact des références d'un candidat potentiel lors du recrutement. Les employeurs utilisent ces outils pour vérifier les candidats en contactant leurs références listées, en demandant des réponses et en s'assurant de leur validité. Les solutions de vérification des références examinent les candidats par le biais d'enquêtes ou d'autres méthodes numériques, réduisant ainsi le besoin d'appels téléphoniques manuels et de conversations par e-mail. Cela accélère le processus d'embauche et permet aux entreprises de se concentrer rapidement sur leurs meilleurs candidats. Les personnes impliquées dans le processus d'embauche, comme les responsables du recrutement, les recruteurs de talents et les administrateurs RH, utilisent principalement le logiciel de vérification des références. Certaines solutions incluent des fonctionnalités plus larges de [logiciel de recrutement](https://www.g2.com/categories/recruiting), telles que la capacité de recueillir des retours d'entretien et le suivi global des candidats. Des outils de vérification des références autonomes et spécialisés peuvent être utilisés dans le cadre d'une plateforme d'embauche plus cohérente, telle qu'un logiciel de marketing de recrutement ou une plateforme de recrutement. Ils peuvent également être intégrés à une gamme de produits tels que des [systèmes de suivi des candidats](https://www.g2.com/categories/applicant-tracking-systems-ats), des [logiciels de vérification des antécédents](https://www.g2.com/categories/background-check), ou même des [logiciels de dépistage de drogues](https://www.g2.com/categories/drug-testing). Pour être inclus dans la catégorie Vérification des Références, un produit doit : - Envoyer des enquêtes ou des formulaires aux références d'un candidat pour recueillir des retours sur le candidat - Conserver la confidentialité dans le traitement des informations du candidat et des résultats des références ## How Many Logiciel de vérification des références Products Does G2 Track? **Total Products under this Category:** 63 ### Category Stats (May 2026) - **Average Rating**: 4.7/5 (↓0.01 vs Apr 2026) - **New Reviews This Quarter**: 37 - **Buyer Segments**: Marché intermédiaire 50% │ Petite entreprise 41% │ Entreprise 9% - **Top Trending Product**: RefNow (+0.013) *Last updated: May 19, 2026* ## How Does G2 Rank Logiciel de vérification des références Products? **Pourquoi vous pouvez faire confiance aux classements de logiciels de G2:** - 30 Analystes et experts en données - 4,800+ Avis authentiques - 63+ Produits - Classements impartiaux Les classements de logiciels de G2 sont basés sur des avis d'utilisateurs vérifiés, une modération rigoureuse et une méthodologie de recherche cohérente maintenue par une équipe d'analystes et d'experts en données. Chaque produit est mesuré selon les mêmes critères transparents, sans placement payant ni influence du vendeur. Bien que les avis reflètent des expériences utilisateur réelles, qui peuvent être subjectives, ils offrent un aperçu précieux de la performance des logiciels entre les mains de professionnels. Ensemble, ces contributions alimentent le G2 Score, une manière standardisée de comparer les outils dans chaque catégorie. ## Which Logiciel de vérification des références Is Best for Your Use Case? - **Leader :** [HireRight](https://www.g2.com/fr/products/hireright/reviews) - **Meilleur performeur :** [RefNow](https://www.g2.com/fr/products/refnow/reviews) - **Le plus facile à utiliser :** [Xref](https://www.g2.com/fr/products/xref-xref/reviews) - **Tendance :** [Zinc](https://www.g2.com/fr/products/zinc-work/reviews) - **Meilleur logiciel gratuit :** [VICTIG Background Checks](https://www.g2.com/fr/products/victig-background-checks/reviews) --- **Sponsored** ### RefAssured Conçu pour les agences de recrutement par des personnes qui ont créé des agences de recrutement, RefAssured automatise le processus de vérification des références pour fournir de véritables informations sur les performances passées des candidats qui profitent non seulement aux agences mais aussi à leurs clients et talents. Fini les appels gênants qui génèrent des résultats flous et trompeurs, laissant les responsables du recrutement et les candidats dans l'incertitude. Avec une plateforme extensible conçue pour améliorer l'efficacité, accélérer les placements, fournir des embauches de meilleure qualité et débloquer des opportunités de croissance, RefAssured vérifie les références et valide la prise de décision. 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[Referoo](https://www.g2.com/fr/products/referoo/reviews) Le service de Referoo offre aux candidats et à leurs référents la meilleure expérience possible pour compléter une vérification de référence. La vérification de référence traditionnelle par téléphone peut être chronophage, frustrante et sujette à la fraude. Referoo déplace le processus en ligne afin que vous puissiez vérifier les références en un clic, les candidats disposent de leur propre tableau de bord, les recruteurs ont une vue d'ensemble du processus à tout moment et les référents bénéficient d'une expérience agréable et pratique. Notre abonnement mensuel signifie que vous n'avez jamais à "payer par référence", il vous suffit de vous inscrire au service de Referoo et de vérifier les références autant que vous le souhaitez. Nous vous proposons un essai gratuit de 3 semaines, autant de vérifications de références que vous le souhaitez, autant d'utilisateurs que nécessaire, puis prenez votre décision. Votre compte d'essai sera configuré et opérationnel en 15 minutes. **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 11 **How Do G2 Users Rate Referoo?** - **Qualité du support:** 9.2/10 (Category avg: 9.4/10) - **Visualisation:** 8.8/10 (Category avg: 9.2/10) - **Performance:** 9.5/10 (Category avg: 9.5/10) - **Sécurité et conformité:** 9.0/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind Referoo?** - **Vendeur:** [Referoo](https://www.g2.com/fr/sellers/referoo) - **Année de fondation:** 2016 - **Emplacement du siège social:** Sydney CBD, New South Wales - **Twitter:** @Referoo (215 abonnés Twitter) - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/17916758/ (40 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Top Industries:** Recrutement et dotation - **Company Size:** 73% Petite entreprise, 18% Marché intermédiaire ### 2. [SRA Screening](https://www.g2.com/fr/products/sra-screening/reviews) Nous ne sommes pas seulement votre fournisseur de vérification des antécédents, nous sommes votre partenaire RH. SRA Screening est un prestataire accrédité par la PBSA offrant des solutions de dépistage rapides, conformes et fiables. Nous proposons des vérifications d'emploi et de locataire, des vérifications, des tests de dépistage de drogues, des services de santé au travail, des vérifications de listes de surveillance mondiales, des dépistages sur les réseaux sociaux, et plus encore. Rejoignez la famille SRA et embauchez en toute confiance. **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 14 **How Do G2 Users Rate SRA Screening?** - **Qualité du support:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) - **Visualisation:** 10.0/10 (Category avg: 9.2/10) - **Performance:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10) - **Sécurité et conformité:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind SRA Screening?** - **Vendeur:** [SRA Screening](https://www.g2.com/fr/sellers/sra-screening) - **Année de fondation:** 2008 - **Emplacement du siège social:** West Palm Beach, US - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/scott-roberts-and-associates-llc (40 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 43% Petite entreprise, 36% Marché intermédiaire #### What Are SRA Screening's Pros and Cons? **Pros:** - Support client (6 reviews) - Temps de réponse (6 reviews) - Gain de temps (6 reviews) - Efficacité (5 reviews) - Utile (5 reviews) **Cons:** - Cher (2 reviews) - Mauvaise qualité des candidats (1 reviews) - Problèmes de vérification (1 reviews) ### 3. [RefHub](https://www.g2.com/fr/products/refhub/reviews) Embaucher les bonnes personnes pour votre équipe est crucial, mais le processus de recrutement peut être un véritable casse-tête – surtout lorsqu'il s'agit de vérifier les références et d'évaluer les candidats. Heureusement, il existe une meilleure solution ! Ref Hub simplifie le processus et élimine le temps et les coûts associés à la vérification traditionnelle des références et aux évaluations. Sa plateforme conviviale vous permet de recueillir rapidement et facilement des informations précieuses sur les candidats potentiels. Avec des fonctionnalités que vous attendez d'un outil de recrutement haut de gamme, telles que des vérifications de références automatisées, des évaluations alimentées par l'IA, des enquêtes personnalisables illimitées, des comptes utilisateurs illimités, des outils de génération de leads, des SMS, la détection de fraude, l'accès mobile pour les candidats et les référents, des rapports et des analyses, et la collaboration – vous aurez tout ce dont vous avez besoin pour prendre des décisions d'embauche éclairées. **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 9 **How Do G2 Users Rate RefHub?** - **Qualité du support:** 9.4/10 (Category avg: 9.4/10) - **Visualisation:** 9.3/10 (Category avg: 9.2/10) - **Performance:** 9.7/10 (Category avg: 9.5/10) - **Sécurité et conformité:** 9.3/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind RefHub?** - **Vendeur:** [Labour Hub](https://www.g2.com/fr/sellers/labour-hub) - **Année de fondation:** 2018 - **Emplacement du siège social:** Melbourne, AU - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/ref-hub (5 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 67% Marché intermédiaire, 33% Petite entreprise #### What Are RefHub's Pros and Cons? **Pros:** - Facilité d'utilisation (3 reviews) - Expérience du candidat (1 reviews) - Facilité de mise en œuvre (1 reviews) - Expérience positive (1 reviews) - Vérifications de références (1 reviews) ### 4. [Terefic](https://www.g2.com/fr/products/terefic/reviews) Spécifiquement conçu pour les agences de recrutement, et entièrement intégré à votre ATS préféré. - Rationaliser la vérification des références. - Augmenter votre taux de conclusion. - Générer votre prochaine série de commandes d'emploi. **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 8 **How Do G2 Users Rate Terefic?** - **Qualité du support:** 9.2/10 (Category avg: 9.4/10) - **Visualisation:** 8.8/10 (Category avg: 9.2/10) - **Performance:** 8.8/10 (Category avg: 9.5/10) - **Sécurité et conformité:** 8.5/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind Terefic?** - **Vendeur:** [Terefic](https://www.g2.com/fr/sellers/terefic) - **Année de fondation:** 2011 - **Emplacement du siège social:** Austin, US - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/terefic/about/ (9 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 50% Petite entreprise, 38% Marché intermédiaire #### What Are Terefic's Pros and Cons? **Pros:** - Vérifications de références (2 reviews) - Précision (1 reviews) - Vérifications des antécédents (1 reviews) - Instructions claires (1 reviews) - Support client (1 reviews) **Cons:** - Problèmes d'évaluation (1 reviews) - Rapport insuffisant (1 reviews) - Fonctionnalité de recherche inefficace (1 reviews) ### 5. [Oleeo](https://www.g2.com/fr/products/oleeo/reviews) Oleeo est le leader des ATS alimentés par l'IA centrée sur l'humain et des modules complémentaires d'IA qui dynamiseront votre recrutement. Nos outils intelligents et automatisés prennent en charge le gros du travail : filtrer les compétences, éliminer les biais et engager les candidats 24h/24 et 7j/7 avec des chatbots conversationnels. Cela libère vos experts pour se concentrer sur la création de connexions authentiques et prendre ces décisions d'embauche cruciales et nuancées que seul un humain peut prendre. Venez voir comment notre IA vous aide à vous connecter avec les talents comme jamais auparavant. Visitez oleeo.com pour en savoir plus. **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 14 **How Do G2 Users Rate Oleeo?** - **Qualité du support:** 9.2/10 (Category avg: 9.4/10) - **Visualisation:** 10.0/10 (Category avg: 9.2/10) - **Performance:** 8.3/10 (Category avg: 9.5/10) - **Sécurité et conformité:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind Oleeo?** - **Vendeur:** [Oleeo](https://www.g2.com/fr/sellers/oleeo) - **Année de fondation:** 1995 - **Emplacement du siège social:** London, England - **Twitter:** @Oleeo_ (1,298 abonnés Twitter) - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/oleeo/ (105 employés sur LinkedIn®) - **Propriété:** OLEE.L **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 93% Entreprise, 7% Marché intermédiaire #### What Are Oleeo's Pros and Cons? **Pros:** - Support client (3 reviews) - Personnalisabilité (3 reviews) - Facilité d'utilisation (3 reviews) - Caractéristiques (3 reviews) - Personnalisation (2 reviews) **Cons:** - Apprentissage difficile (2 reviews) - Courbe d'apprentissage (2 reviews) - Gestion des candidats (1 reviews) - Complexité (1 reviews) - Configuration complexe (1 reviews) ### 6. [Snaphunt](https://www.g2.com/fr/products/snaphunt/reviews) Snaphunt est une plateforme de recrutement mondiale qui aide les entreprises en pleine croissance à trouver, engager et recruter les meilleurs talents du monde. Notre algorithme associe instantanément les employeurs aux talents en fonction de leurs exigences spécifiques à travers les pays, les régions et les fuseaux horaires, ainsi que des outils et solutions de pointe pour identifier leur prochaine recrue et gérer leur processus de recrutement. Le talent qualifié est invité à postuler à votre rôle automatiquement et vous pouvez également interagir avec des talents pertinents via des emails personnalisés pour augmenter votre taux de candidature. Conçu pour les équipes distribuées : Réduisez vos dépenses de recrutement jusqu'à 80 % et collaborez sur votre recrutement de manière transparente avec des outils propriétaires conçus pour réduire votre temps de recrutement de 72 %. Avec Snaphunt, vous pouvez recruter pour vos rôles sur site, hybrides ou à distance rapidement à partir d'un vivier de talents de plus de 4 millions de chercheurs d'emploi et une portée de sourcing de plus de 300 millions de professionnels. La plateforme génère automatiquement des descriptions de poste personnalisées, une gestion des réponses des candidats en un clic, des entretiens vidéo préenregistrés, la planification des entretiens, un générateur de questions d'entretien, la collecte automatique de feedback, la vérification automatisée des références, et plus encore. Informations sur le recrutement à chaque étape : Recruter pour l'adéquation culturelle ? L'évaluation propriétaire de Snaphunt, 'Snapsych', est basée sur des modèles psychométriques établis adaptés au lieu de travail moderne. La plateforme partage également des informations sur les salaires et les délais de préavis afin que vous puissiez trouver les meilleurs talents dès le départ. **Average Rating:** 4.6/5.0 **Total Reviews:** 39 **How Do G2 Users Rate Snaphunt?** - **Qualité du support:** 9.2/10 (Category avg: 9.4/10) - **Visualisation:** 9.4/10 (Category avg: 9.2/10) - **Performance:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10) - **Sécurité et conformité:** 9.4/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind Snaphunt?** - **Vendeur:** [SnapHunt](https://www.g2.com/fr/sellers/snaphunt) - **Année de fondation:** 2017 - **Emplacement du siège social:** Singapore, Singapore - **Twitter:** @snaphuntjobs (320 abonnés Twitter) - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/snaphunt/ (48 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Top Industries:** Logiciels informatiques, Internet - **Company Size:** 49% Petite entreprise, 41% Marché intermédiaire ### 7. [Mitratech AssureHire](https://www.g2.com/fr/products/mitratech-assurehire/reviews) Dépistage de Conformité et Efficacité avec un Accent sur l'Expérience du Candidat Accrédité par la PBSA (Professional Background Screening Association) et en tant que fournisseur certifié SOC2, nous offrons des solutions de dépistage qui privilégient l'exactitude, la rapidité et une expérience positive pour le candidat. Accélérez Votre Recrutement en Toute Confiance : 1. Résultats Rapides et Fiables : Ne laissez pas des vérifications de fond lentes créer des goulets d'étranglement dans le recrutement. Mitratech complète 98 % des vérifications de fond en moins de 24 heures. Cela vous permet de prendre des décisions éclairées rapidement et de sécuriser les meilleurs talents plus rapidement. 2. Conformité Intégrée et Risque Réduit : Notre technologie simplifie les étapes critiques de conformité, y compris la gestion des consentements et les flux de travail d'action défavorable, vous aidant à maintenir les meilleures pratiques, à réduire les erreurs humaines et à garantir que votre processus de dépistage est constamment équitable et légalement solide. 3. Expérience Optimisée pour le Candidat : Mitratech propose une interface intuitive, entièrement à distance et axée sur le mobile. Cela simplifie le processus pour les candidats, améliore les taux de complétion et reflète positivement votre marque employeur. Dépistage Complet, Support Dédié : Mitratech offre une large gamme de services de dépistage, y compris l'historique criminel, la vérification de l'emploi et de l'éducation, les tests de dépistage de drogues, et plus encore, nous aidant à répondre aux besoins divers de l'industrie. Au-delà de la technologie, chaque client reçoit un support de classe mondiale, offrant des conseils d'experts et un support illimité par téléphone, texte ou email. Nous nous engageons à être un véritable partenaire dans la construction de votre lieu de travail sûr et productif. Explorez Mitratech pour une approche plus intelligente, plus rapide et plus conviviale pour le candidat en matière de dépistage de fond. **Average Rating:** 4.2/5.0 **Total Reviews:** 14 **How Do G2 Users Rate Mitratech AssureHire?** - **Qualité du support:** 8.5/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind Mitratech AssureHire?** - **Vendeur:** [Mitratech](https://www.g2.com/fr/sellers/mitratech) - **Site Web de l'entreprise:** https://mitratech.com - **Année de fondation:** 1987 - **Emplacement du siège social:** Austin, TX - **Twitter:** @MitratechLegal (1,051 abonnés Twitter) - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/mitratech/ (2,064 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 57% Marché intermédiaire, 29% Entreprise #### What Are Mitratech AssureHire's Pros and Cons? **Pros:** - Vitesse (2 reviews) - Gestion des candidats (1 reviews) - Communication (1 reviews) - Flexibilité de personnalisation (1 reviews) - Facilité d'utilisation (1 reviews) **Cons:** - Mauvais service client (2 reviews) - Inexactitude (1 reviews) - Processus de recrutement inefficace (1 reviews) - Mauvaise qualité des candidats (1 reviews) - Problèmes de vérification (1 reviews) ### 8. [Credibled automated-background-checks](https://www.g2.com/fr/products/credibled-automated-background-checks/reviews) Credibled Automated Background Checks est une solution technologique RH canadienne qui permet aux employeurs de vérifier les informations des candidats rapidement, avec précision et à grande échelle. La plateforme est conçue pour remplacer les appels téléphoniques manuels, la paperasse et les processus incohérents par un système structuré et automatisé qui soutient la conformité et de meilleures décisions d'embauche. Elle est utilisée par les petites et moyennes entreprises, les agences de recrutement et les organisations qui ont besoin de rationaliser la vérification des antécédents et des références dans le cadre de leur flux de travail d'embauche. Credibled offre l'accès à plus de 17 services de vérification, y compris : - Vérifications des antécédents criminels avec des résultats disponibles en seulement 15 minutes - Vérifications des références professionnelles soutenues par un générateur de questionnaire basé sur l'IA - Génération de leads grâce aux vérifications de références, permettant aux employeurs et aux agences de recrutement de convertir les références en candidats potentiels ou en opportunités commerciales - Vérifications des diplômes et de l'emploi pour confirmer les qualifications et l'historique professionnel Vérifications de crédit et extraits de conducteur pour les rôles nécessitant des responsabilités financières ou de conduite - Surveillance des médias sociaux pour examiner la présence en ligne publique - Vérifications internationales dans 229 juridictions pour les besoins d'embauche à l'échelle mondiale Le système s'intègre aux systèmes modernes de suivi des candidats (ATS) et aux logiciels RH, réduisant les charges administratives et intégrant directement les vérifications des antécédents dans les flux de travail d'embauche existants. Cela aide les organisations à réduire leur délai d'embauche tout en assurant la conformité avec les exigences industrielles et régionales. Credibled fonctionne également sur un modèle de tarification basé sur l'utilisation. Les employeurs ne paient que pour les vérifications qu'ils effectuent, sans frais d'abonnement ni coûts cachés, ce qui le rend accessible aux entreprises qui embauchent rarement ainsi qu'à celles ayant des besoins de recrutement continus. Au-delà de la fonctionnalité, Credibled contribue à l'impact communautaire en s'associant avec les services de police autochtones au Canada. Une partie des revenus provenant des vérifications des antécédents criminels soutient les opérations policières locales, renforçant la capacité communautaire tout en permettant des embauches plus sûres à travers le pays. En combinant rapidité, automatisation et fonctionnalités à valeur ajoutée telles que la génération de leads basée sur les références, Credibled Automated Background Checks offre aux organisations un moyen structuré, rentable et fiable de vérifier les candidats tout en soutenant la croissance des entreprises et les initiatives communautaires. **Average Rating:** 4.9/5.0 **Total Reviews:** 5 **How Do G2 Users Rate Credibled automated-background-checks?** - **Qualité du support:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) - **Visualisation:** 9.4/10 (Category avg: 9.2/10) - **Performance:** 9.4/10 (Category avg: 9.5/10) - **Sécurité et conformité:** 8.9/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind Credibled automated-background-checks?** - **Vendeur:** [Credibled](https://www.g2.com/fr/sellers/credibled) - **Année de fondation:** 2020 - **Emplacement du siège social:** Toronto, CA - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/credibled/ (9 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 80% Petite entreprise, 20% Marché intermédiaire #### What Are Credibled automated-background-checks's Pros and Cons? **Pros:** - Facilité d'utilisation (5 reviews) - Vitesse (5 reviews) - Vérifications des antécédents (4 reviews) - Temps de réponse (4 reviews) - Gain de temps (4 reviews) **Cons:** - Rapport insuffisant (1 reviews) - Mauvaise communication (1 reviews) - Retards de traitement (1 reviews) - Actualiser les problèmes (1 reviews) - Vérifications lentes (1 reviews) ### 9. [Verifile](https://www.g2.com/fr/products/verifile/reviews) Verifile est une plateforme mondiale de vérification des antécédents primée, fournissant aux entreprises et aux gouvernements les outils dont ils ont besoin pour prendre des décisions d'embauche en toute confiance. En s'appuyant sur plus de 20 ans d'expérience dans l'industrie et une technologie de pointe, nous fournissons des données précises et pertinentes rapidement et efficacement. Caractéristiques clés : • Vérification complète : Casier judiciaire, historique d'emploi, vérification des diplômes, vérifications d'identité et surveillance continue. • Plateforme conviviale : Applications évolutives basées sur le cloud accessibles via le web, mobile et API, intégrées aux principales plateformes ATS et RH. • Portée mondiale : Services dans plus de 200 pays garantissant des vérifications cohérentes et fiables pour les employés de divers horizons. • Équipe d'experts : Plus de 150 experts hautement qualifiés scrutent méticuleusement les données, guidant les clients à travers des résultats de vérification complexes pour prendre des décisions de recrutement éclairées et atténuer les risques. • Expérience candidat améliorée : Des processus rationalisés et efficaces réduisent le temps nécessaire pour les vérifications des antécédents, permettant aux candidats de commencer leurs rôles plus tôt. Accréditations : • Accréditation PBSA : Accrédité pour atteindre les normes les plus élevées de l'industrie. • Prix du Roi pour l'entreprise : Reconnaissance de la croissance exceptionnelle dans le commerce international. • NSI Gold : Norme la plus élevée en matière de services de sécurité selon la norme britannique 7858. • Certifications ISO (9001, 14001, 22301, 27001) • Prix Argent des Investisseurs dans le Personnel : Démontrant notre engagement envers le développement du personnel et l'amélioration organisationnelle. • Cyber Essentials Plus : Certification soutenue par le gouvernement britannique pour une cybersécurité solide. Pourquoi Verifile ? • Innovation et technologie : Solutions de pointe pour des vérifications efficaces et précises. • Touche humaine : Équipe dédiée au succès client offrant un support personnalisé. • Partenaire de confiance : Fiable par des milliers d'organisations dans le monde entier, y compris des gouvernements et des grandes marques. • Impact positif : Engagé à promouvoir l'honnêteté et la transparence sur le lieu de travail. **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 4 **How Do G2 Users Rate Verifile?** - **Qualité du support:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind Verifile?** - **Vendeur:** [Verifile](https://www.g2.com/fr/sellers/verifile) - **Année de fondation:** 2004 - **Emplacement du siège social:** Bedford, GB - **Twitter:** @Verifile (186 abonnés Twitter) - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/verifile-ltd (110 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 50% Entreprise, 25% Marché intermédiaire #### What Are Verifile's Pros and Cons? **Pros:** - Communication (2 reviews) - Support client (2 reviews) - Facilité d'utilisation (2 reviews) - Amical (2 reviews) - Expérience positive (2 reviews) ### 10. [GCheck Background Checks](https://www.g2.com/fr/products/gcheck-background-checks/reviews) Embauchez en toute confiance grâce à Compliance for Good™. Conçu pour les employeurs et les organisations à but non lucratif, GCheck est une plateforme moderne de vérification des antécédents, de l'embauche à la retraite, pour les équipes qui ont besoin de vérifications précises et conformes sans ralentir le processus d'embauche ni ajouter de complexité inutile. La plateforme combine une automatisation responsable avec des flux de travail efficaces pour soutenir une embauche éthique, un alignement réglementaire et une prise de décision défendable à chaque étape du cycle de vie de l'employé. De la vérification de l'identité et de la confiance à l'historique criminel, la vérification de l'emploi et de l'éducation, les tests de dépistage de drogues et la surveillance continue, GCheck aide les équipes à effectuer des vérifications cohérentes et conformes tout en maintenant la transparence et le contrôle. Les flux de travail de vérification sont conçus pour être basés sur le consentement, documentés et prêts pour l'audit, soutenant des résultats équitables dans des environnements réglementés et sensibles aux risques. GCheck soutient les organisations de toutes tailles, des petites entreprises et organisations à but non lucratif effectuant leurs premières embauches aux employeurs d'entreprise gérant des effectifs multi-états. Des flux de travail flexibles, des tarifs forfaitaires et une mise en œuvre simple facilitent l'extension des embauches sans enfermer les équipes dans des contrats rigides ou des abonnements gonflés. Pourquoi les équipes choisissent GCheck : 1. Conformité intégrée. Rapports alignés sur la FCRA et outils conçus pour soutenir des pratiques de vérification légales et défendables. 2. Couverture de bout en bout. Vérification complète de l'embauche, de l'intégration et de la surveillance continue de la main-d'œuvre. 3. Flux de travail efficaces. Intégrations ATS et processus rationalisés qui réduisent les étapes manuelles et la charge administrative. 4. Tarification transparente. Options claires et forfaitaires sans frais cachés ni engagements à long terme. 5. Support humain. Support client basé aux États-Unis par de vraies personnes qui comprennent la vérification et la conformité. Fiable par les entreprises et les organisations à but non lucratif dans les secteurs de la santé, de la logistique, du personnel, de la vente au détail et des services professionnels, GCheck aide à réduire les risques, améliorer l'efficacité des embauches et maintenir la conformité à mesure que les organisations se développent. Des fonctionnalités telles que les tableaux de bord d'équipe, les rapports adaptés aux mobiles et les intégrations flexibles permettent aux équipes RH et opérations de se concentrer sur les décisions d'embauche plutôt que sur la paperasse. Notre mission est simple : aider les organisations à bâtir la confiance à travers chaque vérification. Pas de raccourcis. Pas de complexité inutile. Juste une vérification fiable et conforme qui soutient de meilleurs résultats d'embauche. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 9 **How Do G2 Users Rate GCheck Background Checks?** - **Qualité du support:** 9.8/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind GCheck Background Checks?** - **Vendeur:** [GCheck](https://www.g2.com/fr/sellers/gcheck) - **Site Web de l'entreprise:** https://gcheck.com - **Année de fondation:** 2022 - **Emplacement du siège social:** Los Angeles, US - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/gcheck/ (2 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 78% Petite entreprise, 22% Marché intermédiaire #### What Are GCheck Background Checks's Pros and Cons? **Pros:** - Facilité d'utilisation (1 reviews) - Utile (1 reviews) - Réactivité des représentants (1 reviews) - Temps de réponse (1 reviews) - Gain de temps (1 reviews) ### 11. [KodiakHR](https://www.g2.com/fr/products/kodiakhr/reviews) La solution de référence automatisée de KodiakHR aide les équipes d'acquisition de talents à gagner du temps, à améliorer la qualité des retours de référence et à transformer les références en une source de talents passifs de haute qualité. Avec KodiakHR, vous n'avez plus besoin de passer des heures à courir après les références et à jouer au chat et à la souris au téléphone. Prenez moins de 30 secondes pour initier une vérification de référence et la technologie de KodiakHR recueillera automatiquement des retours de référence de haute qualité et livrera un rapport détaillé dans votre boîte de réception. KodiakHR est entièrement personnalisable et offre une riche bibliothèque de modèles de vérification de référence parmi lesquels choisir. Peu importe le rôle pour lequel vous recrutez, vous pouvez configurer KodiakHR pour poser les bonnes questions aux bonnes personnes afin d'obtenir des retours de référence perspicaces sans tout l'effort. **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 3 **How Do G2 Users Rate KodiakHR?** - **Qualité du support:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) - **Performance:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10) **Who Is the Company Behind KodiakHR?** - **Vendeur:** [KodiakHR](https://www.g2.com/fr/sellers/kodiakhr) - **Emplacement du siège social:** N/A - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/76108300 (2 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 67% Marché intermédiaire, 33% Petite entreprise ### 12. [AutoRefs](https://www.g2.com/fr/products/autorefs/reviews) AutoRefs est un outil de vérification de références automatisé qui permet de gagner du temps pour les RH et le recrutement pour toute personne qui demande régulièrement des références à des fins diverses, y compris l'emploi, les demandes de commerce, l'intégration des clients ou toute autre finalité dans n'importe quel secteur, y compris le secteur public et privé. - Économisez le temps et les tracas de relancer le référent d'un candidat pour obtenir des références - Facile à utiliser - Obtenez des références en 24 heures - Utilisez AutoRefs pour gérer toutes vos références de manière centralisée - Personnalisez les questions à poser au référent - Embauchez le bon candidat avec AutoRefs **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 2 **Who Is the Company Behind AutoRefs?** - **Vendeur:** [AutoRefs](https://www.g2.com/fr/sellers/autorefs) - **Année de fondation:** 2021 - **Emplacement du siège social:** Manchester, GB - **Twitter:** @zorp_one (114 abonnés Twitter) - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/autorefs/ (2 employés sur LinkedIn®) ### 13. [Jointl](https://www.g2.com/fr/products/jointl/reviews) Jointl est une plateforme axée sur l'IA, scientifiquement soutenue, conçue pour l'évolution complète et multi-aspects des personnes, tirant parti de sa technologie unique Flows et de ses méthodes innovantes de collecte de données conversationnelles. Jointl est la seule plateforme qui combine des chats automatisés pour les vérifications de références, des tests et évaluations validés adaptés aux besoins spécifiques des entreprises, la collecte d'informations ciblées, l'analyse des profils sociaux, et plus encore. Jointl transforme la manière dont les entreprises se connectent avec des candidats de premier ordre, identifient les locataires idéaux, examinent méticuleusement les candidats aux programmes éducatifs, et qualifient les prospects pour les produits d'assurance et de prêt. Avec Flows, Jointl fournit les seuls aperçus cohérents et vérifiés de manière croisée, permettant aux entreprises du monde entier de correspondre avec des candidats et des clients potentiels uniques et de haute qualité. Jointl examine des milliers de candidats à grande échelle en utilisant Autopilots et Flows, en automatisant l'ensemble du processus de vérification et de sélection; fournit un ensemble unique de données à travers les Profils Uniques, exclusivement disponibles sur Jointl; aide à réduire les erreurs coûteuses et à diminuer les coûts d'exploitation; élimine les biais dans les processus critiques en mettant en œuvre les principes de Diversité, Équité et Inclusion (DEI). Jointl offre un plan simple et illimité, unique dans l'industrie, permettant aux entreprises des vérifications illimitées sans aucune limitation. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 2 **How Do G2 Users Rate Jointl?** - **Qualité du support:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) - **Visualisation:** 10.0/10 (Category avg: 9.2/10) - **Performance:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10) - **Sécurité et conformité:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind Jointl?** - **Vendeur:** [Jointl](https://www.g2.com/fr/sellers/jointl) - **Emplacement du siège social:** N/A - **Page LinkedIn®:** http://linkedin.com/company/jointl-hq (2 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 100% Petite entreprise ### 14. [AB Global Screening](https://www.g2.com/fr/products/ab-global-screening/reviews) En tant que leader mondial dans les solutions de vérification des antécédents pour l'emploi, le bénévolat et les organisations à vocation religieuse, Alliance Background, LLC aide les organisations à mettre en œuvre, gérer et maintenir une suite complète d'outils de vérification et d'évaluation des risques pour les employés, le personnel et les bénévoles. Avec des décennies d'expérience, Alliance Background se concentre sur la fourniture de solutions personnalisables qui répondent aux besoins uniques de chaque organisation. L'entreprise est fière d'offrir des solutions de niveau entreprise avec une touche personnalisée. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 1 **How Do G2 Users Rate AB Global Screening?** - **Qualité du support:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind AB Global Screening?** - **Vendeur:** [Alliance Background](https://www.g2.com/fr/sellers/alliance-background) - **Année de fondation:** 2018 - **Emplacement du siège social:** Largo, US - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/alliance-background (26 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 100% Marché intermédiaire ### 15. [Sterling Backcheck](https://www.g2.com/fr/products/sterling-backcheck/reviews) Sterling Backcheck, désormais partie de First Advantage, propose des solutions complètes de vérification des antécédents conçues pour aider les organisations à bâtir une base de confiance et de sécurité. Leurs services sont adaptés pour répondre aux besoins uniques de chaque client, garantissant des décisions d'embauche éclairées et la conformité avec la législation pertinente. Caractéristiques clés et fonctionnalités : - Vérifications des antécédents criminels : Fournit des évaluations approfondies de l'historique criminel d'un candidat, en utilisant un accès direct aux bases de données criminelles nationales et mondiales. - Vérification des diplômes et de l'emploi : Confirme les antécédents éducatifs et l'expérience professionnelle d'un candidat pour s'assurer que les qualifications correspondent aux exigences du poste. - Vérifications des références : Effectue des entretiens de référence détaillés, à la fois en ligne et par téléphone, pour recueillir des informations sur les performances passées et le caractère d'un candidat. - Enquêtes auprès des bureaux de crédit avec vérifications d'identité : Évalue la fiabilité financière, en particulier pour les postes à responsabilités managériales ou financières, et vérifie les détails d'identité pour découvrir d'éventuelles divergences. - Abstraits de conducteur et vérifications de permis : Évalue les dossiers de conduite pour s'assurer que les candidats répondent aux normes de sécurité et de conformité pour les postes impliquant l'utilisation de véhicules. - Recherches sur les réseaux sociaux : Examine les informations en ligne disponibles publiquement pour identifier les comportements pouvant poser des risques, tels que le sectarisme ou le sexisme, en accord avec les valeurs de l'organisation. Valeur principale et solutions fournies : Les services de vérification des antécédents de Sterling Backcheck aident les organisations à atténuer les risques financiers et de réputation en garantissant l'intégrité et les qualifications des candidats potentiels. En rationalisant le processus d'embauche grâce à une technologie avancée et une expertise approfondie du marché, ils permettent un délai d'embauche plus rapide et une meilleure conformité avec la législation fédérale et provinciale. Cette approche globale favorise une culture de confiance et de sécurité au sein de l'organisation, contribuant finalement à son succès et à sa croissance. **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 1 **Who Is the Company Behind Sterling Backcheck?** - **Vendeur:** [First Advantage](https://www.g2.com/fr/sellers/first-advantage) - **Année de fondation:** 2003 - **Emplacement du siège social:** Atlanta, GA - **Twitter:** @firstadvantage (2,128 abonnés Twitter) - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/first-advantage/ (9,532 employés sur LinkedIn®) - **Propriété:** NASDAQ: FA **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 100% Marché intermédiaire ### 16. [Veritable Screening](https://www.g2.com/fr/products/veritable-screening/reviews) Veritable Screening est une entreprise de vérification des antécédents à service complet, qui peut aider avec un certain nombre d'exigences de vérification des antécédents, y compris la vérification des antécédents professionnels, la vérification des cadres et des partenaires. **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 1 **How Do G2 Users Rate Veritable Screening?** - **Qualité du support:** 8.3/10 (Category avg: 9.4/10) **Who Is the Company Behind Veritable Screening?** - **Vendeur:** [Veritable Screening](https://www.g2.com/fr/sellers/veritable-screening) - **Année de fondation:** 2014 - **Emplacement du siège social:** Hudson, US - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/veritable-screening/ (13 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 100% Petite entreprise ### 17. [Backy Check](https://www.g2.com/fr/products/backy-check/reviews) Backy Check est une entreprise sociale qui propose - Vérifications de références - Vérifications de police nationale - Vérifications des droits de travail en Australie - Vérifications de crédit, qui incluent un rapport de crédit complet - Vérifications d'identité en ligne Des facteurs clés tels que la sécurité, l'efficacité, des interfaces conviviales, un service d'assistance personnalisé et des contrats flexibles font partie de nos solutions, ainsi que d'excellentes offres de réduction pour la communauté qui soutient les plus vulnérables et les bénévoles qui apportent de l'aide. Nous pouvons adapter une solution pour vous à travers 1. Intégration API Entièrement intégré à votre système Accès aux rapports et tableaux de bord 100% en ligne 2. Plateforme en ligne Vérification d'identité incluse Paiement à l'utilisation Réponses du support client sous 24 heures 3. Site web co-marquée Votre propre portail de vérification d'antécédents co-marquée Technologie innovante Options de facturation flexibles 4. Partenariat de recommandation Vous recommandez des vérifications et recevez des commissions La plupart des vérifications sont retournées en 1 jour ouvrable. **Who Is the Company Behind Backy Check?** - **Vendeur:** [Backy Check](https://www.g2.com/fr/sellers/backy-check) - **Année de fondation:** 2019 - **Emplacement du siège social:** Sydney, AU - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/backycheck/ (9 employés sur LinkedIn®) ### 18. [CheckMinistry](https://www.g2.com/fr/products/checkministry/reviews) CheckMinistry apporte plus de 20 ans d'expérience collective dans l'industrie, offrant des solutions complètes de vérification des antécédents et de vérification des employés axées sur la technologie. Avec plus de 20 produits spécialisés, la plateforme soutient diverses exigences d'embauche à travers les industries, aidant les organisations à renforcer leurs processus de diligence raisonnable à grande échelle. Servant plus de 300 marques dans le monde et traitant plus de 500 000 vérifications par an, elle combine l'échelle opérationnelle avec l'efficacité, offrant un délai d'exécution standard (TAT) de seulement 3 jours pour la plupart des vérifications. Certifiée ISO 27001, membre de la PBSA, et entièrement conforme au PDPO, FCRA, RGPD, et autres réglementations locales et régionales, l'entreprise maintient les normes les plus élevées en matière de sécurité des données, de confidentialité et d'intégrité réglementaire. Opérant dans plus de 200 pays, avec une présence active à Hong Kong (siège), en Chine, au Japon, à Singapour, en Malaisie, en Inde, aux Philippines, au Vietnam, en Colombie et au Brésil, l'entreprise est soutenue par une équipe de plus de 50 experts multilingues. Un support 24h/24 en 11 langues assure une coordination sans faille et une qualité de service constante à travers les régions et les fuseaux horaires. Planifiez une démo : https://www.checkministry.com/demo/ Coordonnées (+852) 3105 5090 info@checkministry.com **Who Is the Company Behind CheckMinistry?** - **Vendeur:** [CheckMinistry](https://www.g2.com/fr/sellers/checkministry) - **Année de fondation:** 2022 - **Emplacement du siège social:** Hong Kong, HK - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/checkministry/ (37 employés sur LinkedIn®) ### 19. [Checkster](https://www.g2.com/fr/products/checkster-checkster/reviews) Create online forms in minutes Fully customisable, code-free web forms solution for creating and sharing digital forms for inspections, checklists, business processes, or other data collection. Online forms are digital documents hosted on websites or applications that allow users to input and submit information electronically. Features of Checkster – Automate and digitise your workflow Create Reusable Checklists Assign to individuals or roles Accessible Checklists White Label Drag and Drop form creation **Who Is the Company Behind Checkster?** - **Vendeur:** [Checkster](https://www.g2.com/fr/sellers/checkster-2592d6f6-7dbb-460d-9f74-b74265615490) - **Emplacement du siège social:** N/A - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/checksterapp/ (1 employés sur LinkedIn®) ### 20. [Data Facts](https://www.g2.com/fr/products/data-facts/reviews) Depuis 1989, Data Facts a fourni aux professionnels des ressources humaines des informations fiables sur lesquelles ils comptent pour prendre des décisions d'embauche judicieuses tant au niveau national qu'international. Nous offrons à nos clients à la fois une technologie de pointe pour la vérification des antécédents et un soutien et un service personnalisés. Ce système de soutien à 360 degrés est la base de nos relations avec les clients. Notre objectif est de fournir les délais de traitement les plus rapides, le service client le plus solide et les informations les plus précises disponibles en matière de vérification des antécédents. Nous vous invitons à découvrir notre gamme complète d'outils de vérification des antécédents et à vivre la différence Data Facts. **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 2 **Who Is the Company Behind Data Facts?** - **Vendeur:** [Data Facts](https://www.g2.com/fr/sellers/data-facts) - **Année de fondation:** 1989 - **Emplacement du siège social:** Cordova, US - **Twitter:** @dfscreening (655 abonnés Twitter) - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/data-facts-inc-/ (94 employés sur LinkedIn®) **Who Uses This Product?** - **Company Size:** 50% Entreprise, 50% Marché intermédiaire ### 21. [Deverus](https://www.g2.com/fr/products/deverus/reviews) Deverus est un fournisseur de solutions basées sur l'IA qui révolutionne l'industrie des vérifications de références en améliorant l'efficacité, la précision et la conformité. Leur plateforme complète rationalise l'ensemble du processus de vérification de références pour les employeurs et les candidats, garantissant une expérience fluide et fiable. En tirant parti de l'automatisation avancée et en s'intégrant aux agences de rapports de consommation, Deverus offre des résultats plus rapides et des informations supérieures, permettant aux organisations de prendre des décisions d'embauche éclairées. Caractéristiques clés et fonctionnalités : - Verocity : Une plateforme d'automatisation avancée qui rationalise les flux de travail de vérification de références, éliminant les tâches manuelles et garantissant la conformité. - Swifthire Mobile : Une application conviviale pour mobile qui simplifie le processus de collecte d'informations des candidats, améliorant l'expérience des candidats et accélérant les décisions d'embauche. - Integration Manager : Un outil révolutionnaire qui permet aux utilisateurs de créer, configurer, gérer, surveiller et contrôler les intégrations avec facilité, offrant visibilité et contrôle sur le processus d'intégration. - SwiftDocs : Un portail de documents conforme qui automatise l'échange de documents entre les candidats et les employeurs, garantissant un processus fluide et efficace. - Swift Reference : Un système de vérification de références automatisé qui recueille des retours de haute qualité en moins de temps, aidant à de meilleures décisions d'embauche. - Trustie Wallet : Un portefeuille numérique sécurisé pour les individus afin de rassembler, stocker, authentifier et partager des informations personnelles et professionnelles, facilitant la vérification et l'approbation instantanées. Valeur principale et solutions fournies : Deverus répond aux défis rencontrés par les employeurs et les professionnels des ressources humaines dans la réalisation de vérifications de références efficaces et précises. Leurs solutions basées sur l'IA automatisent et rationalisent le processus de sélection, réduisant les charges administratives, minimisant les erreurs et garantissant la conformité aux normes réglementaires. En s'intégrant à diverses sources de données et en fournissant des analyses en temps réel, Deverus permet aux organisations de prendre des décisions d'embauche rapides et éclairées, améliorant ainsi la productivité et réduisant le temps d'embauche. **Who Is the Company Behind Deverus?** - **Vendeur:** [Deverus](https://www.g2.com/fr/sellers/deverus) - **Année de fondation:** 1998 - **Emplacement du siège social:** Austin, US - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/deverus (19 employés sur LinkedIn®) ### 22. [eKnowID](https://www.g2.com/fr/products/eknowid/reviews) eKnowID est une plateforme en ligne qui propose des outils de vérification des antécédents, alimentés par la dernière technologie offerte pour effectuer des vérifications des antécédents aux États-Unis en 72 heures et complète les vérifications internationales en 2 semaines. **Who Is the Company Behind eKnowID?** - **Vendeur:** [Kentech](https://www.g2.com/fr/sellers/kentech) - **Emplacement du siège social:** N/A - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/No-Linkedin-Presence-Added-Intentionally-By-DataOps (1 employés sur LinkedIn®) ### 23. [Employee Background Screening and Verification](https://www.g2.com/fr/products/employee-background-screening-and-verification/reviews) Krib Information Services est l'un des principaux fournisseurs de solutions de gestion des processus d'affaires en Inde, spécialisé dans la prestation de services de vérification et de contrôle des antécédents des employés. Nous aidons vos responsables du recrutement et recruteurs à rester conformes, à prendre des décisions meilleures et éclairées menant à un plus grand vivier de talents et à atténuer les risques associés au personnel. **Who Is the Company Behind Employee Background Screening and Verification?** - **Vendeur:** [Krib Information Services](https://www.g2.com/fr/sellers/krib-information-services) - **Année de fondation:** 2010 - **Emplacement du siège social:** Noida, IN - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/krib-information-services (18 employés sur LinkedIn®) ### 24. [EmployInsight](https://www.g2.com/fr/products/employinsight/reviews) Approche holistique et expertise pour vous accompagner dans votre parcours vers l'économie d'argent et l'excellence en affaires en vous assurant d'embaucher et de conserver les meilleures personnes. **Who Is the Company Behind EmployInsight?** - **Vendeur:** [EmployInsight](https://www.g2.com/fr/sellers/employinsight) - **Emplacement du siège social:** Pretoria, ZA - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/employinsight-verify (6 employés sur LinkedIn®) ### 25. [Kredifi](https://www.g2.com/fr/products/kredifi/reviews) Kredifi is a technology company, providing background screening services and technology for the fast-paced modern world. Kredifi approaches background screening differently; we offer managed screening service thereby reducing your workload delivering accurate, compliant and faster background check reports. We enable employers to hire faster, period. We also help employers save valuable time and money with our highly automated and (human) augmented AI driven fulfillment delivering faster reports. Putting people first, we empower individuals to self-screen, control, manage and share their reports with a unique shareable link. We give people better control over their data and career. If you believe people are your assets, Kredifi them! **Who Is the Company Behind Kredifi?** - **Vendeur:** [Kredifi](https://www.g2.com/fr/sellers/kredifi) - **Année de fondation:** 2018 - **Emplacement du siège social:** Milpitas, US - **Page LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/kredifi (13 employés sur LinkedIn®) ## What Is Logiciel de vérification des références? [Logiciel de vérification avant l'emploi](https://www.g2.com/fr/categories/pre-employment-screening) ## What Software Categories Are Similar to Logiciel de vérification des références? - [Logiciel de vérification des antécédents](https://www.g2.com/fr/categories/background-check) - [Test de dépistage de drogues Software](https://www.g2.com/fr/categories/drug-testing)