Die unten aufgeführten No-Code-Entwicklungsplattformen-Lösungen sind die häufigsten Alternativen, die von Benutzern und Reviewern mit TOKN Platform verglichen werden. No-Code-Entwicklungsplattformen ist eine weit verbreitete Technologie, und viele Menschen suchen nach einfach verwaltet, einfach zu bedienen-Softwarelösungen mit wysiwyg-editor, app-vorlagen, und individuelles branding. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu TOKN Platform zu berücksichtigen sind, beinhalten Zuverlässigkeit und Benutzerfreundlichkeit. Die beste Gesamtalternative zu TOKN Platform ist Connecteam. Andere ähnliche Apps wie TOKN Platform sind Paycom, Hubstaff, HROne, und Quickbase. TOKN Platform Alternativen finden Sie in No-Code-Entwicklungsplattformen, aber sie könnten auch in Workforce-Management-Software oder Kern-HR-Software sein.
Connecteam ist eine mobile Managementlösung, die es Unternehmen ermöglicht, ihre eigene Mitarbeiter-Smartphone-App zu erstellen. Sie verbessert das Management von Remote-Mitarbeitern und die effektive interne Kommunikation bis hin zu Mitarbeiterzufriedenheitsumfragen, Leistungsmanagement, Planung und Schulung.
Paycom ist ein HR-Technologieanbieter mit einem End-to-End-Produkt auf einer einzigen Datenbank, das Lösungen für Talentakquise, Zeit- und Arbeitsmanagement, Gehaltsabrechnung, Talentmanagement und HR-Management in einer einzigen Anwendung bietet.
Zeiterfassungssoftware mit Arbeitsnachweis, Screenshots, Aktivitätsverfolgung, Anwendungsüberwachung und detaillierten Berichten.
Die meisten Softwarelösungen zwingen Sie dazu, Ihre Arbeitsweise zu ändern, um sich ihrem System anzupassen, was zu vielen manuellen Umgehungslösungen und verschwendeter Zeit führt. Quickbase macht das Gegenteil – wir passen uns an Ihre bestehende Arbeitsweise an. Wir sind eine KI-Plattform, die Ihnen hilft, Ihre verstreuten Daten zu verbinden, Ihre einzigartigen Prozesse zu automatisieren und das zu skalieren, was Ihr Unternehmen anders und wettbewerbsfähig macht.
isolved HCM ist ein branchenführendes Unternehmen für Human Capital Management-Technologie, das die wichtigsten Arbeitskräftefunktionen in einer robusten, benutzerfreundlichen Plattform, isolved, vereint. isolved, jetzt mit Mojo, erleichtert es Teams, Verbindungen aufzubauen und Innovationen freizusetzen. Die HCM-Plattform verwaltet alle geschäftskritischen Funktionen, einschließlich Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Zeit- und Anwesenheitsmanagement sowie Leistungen, die über eine einzige Anwendung bereitgestellt werden. Eingebaute Tools und Funktionen, die mit Mojo enthalten sind, steigern Engagement, Zusammenarbeit und Leistung, einschließlich 360-Grad-Bewertungen, Umfragen, Ziele und Lob/Ideen-Feeds teilen.
Mitarbeiterplanungssoftware, Zeiterfassung, Personalwesen & Lohnabrechnung
Dayforce ist eine cloudbasierte Einzelanwendung für HCM.
Die preisgekrönte Workforce-Management-Plattform von Deputy vereinfacht die Mitarbeitereinsatzplanung, Zeiterfassung, Arbeitsrechtskonformität, HR-Management und Teamkommunikation. Für schichtbasierte Unternehmen konzipiert, hilft sie Managern, in wenigen Minuten Dienstpläne zu erstellen, die Arbeitseffizienz zu optimieren, die Anwesenheit in Echtzeit zu verfolgen und die Lohnabrechnung mit integrierten Compliance-Sicherungen zu automatisieren. Mit nahtlosen Integrationen in führende Lohnabrechnungs-, HR- und POS-Systeme reduziert Deputy die administrative Arbeitsbelastung, verbessert die Sichtbarkeit der Belegschaft und stellt sicher, dass Unternehmen zur richtigen Zeit über das richtige Personal verfügen.
breatheHR ist eine Software für KMU, die alle Mitarbeiterinformationen an einem zentralen Ort speichert und all die zeitaufwändigen HR-Administrationsaufgaben automatisiert.