The WorkForce Suite

Von WFS Australia

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CH
Occupational Health and Safety Specialist
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
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Die verschiedenen Werkzeuge, die den Mitarbeitern zur Verfügung gestellt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Integration der Software für die Nutzung durch neue Mitarbeiter. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt nicht genügend Bewertungen für The WorkForce Suite, damit G2 Kaufeinblicke geben kann. Hier sind einige Alternativen mit mehr Bewertungen:

1
Dayforce Logo
Dayforce
4.2
(951)
Dayforce ist eine cloudbasierte Einzelanwendung für HCM.
2
Rippling Logo
Rippling
4.8
(12,368)
Optimieren Sie Ihr Unternehmen mit der All-in-One-Plattform von Rippling für HR, IT, Gehaltsabrechnung und Ausgabenmanagement. Vereinfachen Sie die IT mit Gerätemanagement, Softwarezugriff und Compliance-Überwachung, alles von einem Dashboard aus. Verwalten Sie mühelos den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von der Einstellung bis zur Leistungsverwaltung. Automatisieren Sie HR-Aufgaben, stellen Sie die Einhaltung von Vorschriften sicher und vereinfachen Sie Genehmigungen. Genießen Sie pünktliche Gehaltsabrechnungen, Echtzeit-Finanztransparenz und dynamische Ausgabenrichtlinien. Rippling befähigt Ihr Unternehmen, Zeit zu sparen, Kosten zu senken und die Effizienz zu steigern, sodass Sie sich auf Wachstum konzentrieren können. Erleben Sie die Kraft des einheitlichen Managements mit Rippling noch heute.
3
Hubstaff Logo
Hubstaff
4.4
(2,234)
Zeiterfassungssoftware mit Arbeitsnachweis, Screenshots, Aktivitätsverfolgung, Anwendungsüberwachung und detaillierten Berichten.
4
HROne Logo
HROne
4.8
(2,090)
Eine vollständige HRMS-Lösung, die HR-Bemühungen durch Automatisierung mühsamer Aufgaben und Verwaltung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus spart.
5
Keka Logo
Keka
4.5
(1,950)
keka ist eine moderne HR- und Gehaltsabrechnungssoftware für kleine und mittelständische Unternehmen, die das Mitarbeiterengagement verwalten. Sie verfügt über ein Zeiterfassungssystem, ein Anwesenheitsmanagement und ein Urlaubsverwaltungssystem.
6
SAP SuccessFactors HCM Logo
SAP SuccessFactors HCM
4.1
(1,628)
SAP SuccessFactors HCM hilft Organisationen, die Strategie mit den Zielen abzustimmen und die Leistung der Mitarbeiter zu verwalten, um Ausführung und Ergebnisse sicherzustellen. Die Ausführung macht den Unterschied.
7
Paycor Logo
Paycor
3.9
(1,328)
HRIS, das Prozesse vereinfacht, Redundanz reduziert und Ihnen sofortigen Zugriff auf genaue Aufzeichnungen bietet.
8
greytHR Logo
greytHR
4.4
(1,253)
greytHR ist eine umfassende HRMS-Plattform, die entwickelt wurde, um komplexe, wiederkehrende und kritische HR- und Gehaltsabrechnungsfunktionen auf eine konforme und sichere Weise zu beschleunigen.
9
Breathe Logo
Breathe
4.4
(604)
breatheHR ist eine Software für KMU, die alle Mitarbeiterinformationen an einem zentralen Ort speichert und all die zeitaufwändigen HR-Administrationsaufgaben automatisiert.
10
TimeClock Plus by TCP Logo
TimeClock Plus by TCP
4.3
(533)
TimeClock Plus ist eine cloudbasierte Zeit- und Anwesenheitslösung, die mit allen Lohn- und Gehaltsabrechnungs- sowie HR-Lösungen auf dem Markt kompatibel ist.
Mehr anzeigen
Preise

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