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Top 10 Softgarden Alternativen & Wettbewerber

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Rezensenten, die Softgarden erkunden, ziehen oft auch diese hoch bewerteten Optionen in derselben Softwarekategorie in Betracht. Bewerber-Tracking-Systeme (ATS) wird von Teams genutzt, die sicher, beliebt-Plattformen mit Funktionen wie konfiguration der karriereseite, kandidatensuche, und automatisiertes parsen von lebensläufen suchen, laut G2-Bewertungen. In den meisten Fällen vergleichen Benutzer Alternativen basierend auf Zuverlässigkeit und Benutzerfreundlichkeit.
Die beste allgemeine Alternative zu Softgarden ist Tellent Recruitee, bewertet mit ~4.5 Sternen auf G2 von über 430 Rezensenten. Es wird häufig für benutzerfreundlichkeit und automatisierung gelobt. Andere bekannte Alternativen zu Softgarden sind:

Zoho Recruit – bekannt für benutzerfreundlichkeit und integrationen (G2 Sternebewertung ~4.4)
ClearCompany – hoch bewertet für benutzerfreundlichkeit und hilfreich (G2 Sternebewertung ~4.6)
Greenhouse – bietet benutzerfreundlichkeit und integrationen (G2 Sternebewertung ~4.4)
Workday HCM – am besten geeignet für Teams, die benutzerfreundlichkeit und merkmale benötigen (G2 Sternebewertung ~4.1)

Durchsuchen Sie die besten Optionen unten. Basierend auf G2-Bewertungsdaten wird Softgarden am häufigsten in Branchen wie Bewerber-Tracking-Systeme (ATS), HCM-Software, Kern-HR-Software verwendet. Vergleichen Sie Benutzerbewertungen nach Branche, um die beste Lösung zu finden.

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Top 10 Alternativen zu Softgarden kürzlich von der G2-Community überprüft

Untenstehende Optionen durchsuchen. Basierend auf Bewertungsdaten können Sie sehen, wie Softgarden im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet, Bewertungen von aktuellen und früheren Benutzern in Branchen wie Luftfahrt, Verbraucherdienste, und Marketing und Werbung überprüfen und das beste Produkt für Ihr Unternehmen finden.

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Tellent Recruitee

Von Tellent Recruitee

4.5/5

(449)

Produktbeschreibung

Wir helfen Organisationen, erfolgreich zu sein, indem wir Personalteams und Führungskräfte anleiten, das Potenzial ihrer Talente freizusetzen. Vertraut von über 7.000 Unternehmen, mehr als 200.000 aktiven Nutzern und über 500 Partnern weltweit, unterstützen wir Organisationen dabei, starke Teams einzustellen, zu managen und zu entwickeln. Unsere modularen ATS-, HRIS- und Leistungsmanagementlösungen fördern intelligentere, datengesteuerte Personalentscheidungen - in jeder Phase der Mitarbeiterreise. Wir sind in Europa hergestellt und entsprechen europäischen Standards. 🇪🇺 Verzichte auf lästige HR-Arbeit. Setze stattdessen auf Wirkung. Die neue Ära des HR beginnt jetzt. Triff heute bessere Personalentscheidungen. Tellent Recruitee ist ein leistungsstarkes, flexibles ATS, das deinem Team hilft, gemeinsam intelligenter einzustellen. Vereinfache Entscheidungen, passe deinen Prozess an und bleibe konform, alles an einem Ort.

Gemeinsame Kategorien mit Softgarden:

Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)

Zoho Recruit

Von Zoho

4.4/5

(1,837)

Produktbeschreibung

Gemeinsame Kategorien mit Softgarden:

Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)

ClearCompany

Von ClearCompany

4.6/5

(505)

Produktbeschreibung

ClearCompany ist eine einheitliche Talentplattform, die Organisationen dabei hilft, schneller einzustellen, ihre Mitarbeiter zu entwickeln und das Wachstum der Belegschaft mit Klarheit und Vertrauen zu unterstützen. Entwickelt für moderne Arbeitskräfte – einschließlich Gesundheitswesen, Einzelhandel, Gastgewerbe, Fertigung, Ingenieurwesen, Bildung und große Teams ohne festen Arbeitsplatz oder verteilte Teams – verbindet ClearCompany Rekrutierung, Onboarding, Lernen, Leistung, Engagement und Vergütung in einer zentralisierten Plattform.

Gemeinsame Kategorien mit Softgarden:

Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)

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Workday HCM

Von Workday

4.1/5

(1,533)

Produktbeschreibung

Workday HCM hilft Kunden, den Übergang in eine neue Ära der Arbeit zu meistern, indem es die Arbeit neu erfindet, Engagement freisetzt und Wachstum mit einer sicheren Grundlage umsetzt. Es ist eine umfassende, globale HR-Suite, die Kern-HR, Talent und Benefits umfasst, alles darauf ausgelegt, Unternehmen den Übergang mit Zuversicht zu ermöglichen. Workday HCM ist anpassungsfähig, flexibel, skalierbar und global und beinhaltet die Workday Skills Cloud für datengesteuerte Talentstrategien. Workday AI, eingebettet in die Workday-Architektur und nutzend über 600 Milliarden Transaktionen, hilft Kunden, die Arbeit neu zu erfinden. Workday bietet saubere, kohärente Daten und ist transparent über seine ML-Modelle, um menschliche Kontrolle über endgültige Entscheidungen zu gewährleisten und menschliche Fähigkeiten in Finanzen und HR zu erhöhen. Workday hilft Unternehmen, Engagement freizusetzen, indem es Mitarbeitern und Managern vereinfachte, einheitliche Erlebnisse bietet, was zu erhöhter Bindung und Leistung führt. Es ermöglicht Organisationen auch, Wachstum umzusetzen, indem es eine einheitliche, erweiterbare Grundlage bietet, die Prozesse automatisiert und proaktiv Compliance verwaltet, wodurch HR strategischer wird.

Gemeinsame Kategorien mit Softgarden:

Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)

Ceipal ATS

Von Ceipal

4.7/5

(1,496)

Produktbeschreibung

Gemeinsame Kategorien mit Softgarden:

Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)

Jobilla

Von Jobilla

4.4/5

(561)

Produktbeschreibung

Mit der digitalen Rekrutierungslösung von Jobilla können Unternehmen und Kandidaten einen effizienten Talentakquisitionsprozess erleben. Wir bieten Ihnen die Lösungen, die Sie benötigen, um passive Kandidaten anzuziehen, die Rekrutierungskosten zu senken und den Rekrutierungsprozess zu beschleunigen, während Kandidaten eine Möglichkeit geboten wird, Jobs zu finden, die ihren Fähigkeiten und Interessen entsprechen.

Gemeinsame Kategorien mit Softgarden:

Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)

Lever

Von Employ

4.3/5

(2,114)

Produktbeschreibung

Gemeinsame Kategorien mit Softgarden:

Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)

BambooHR

Von BambooHR

4.4/5

(4,839)

Produktbeschreibung

Gemeinsame Kategorien mit Softgarden:

Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)

Rippling

Von Rippling

4.8/5

(12,469)

Produktbeschreibung

Optimieren Sie Ihr Unternehmen mit der All-in-One-Plattform von Rippling für HR, IT, Gehaltsabrechnung und Ausgabenmanagement. Vereinfachen Sie die IT mit Gerätemanagement, Softwarezugriff und Compliance-Überwachung, alles von einem Dashboard aus. Verwalten Sie mühelos den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von der Einstellung bis zur Leistungsverwaltung. Automatisieren Sie HR-Aufgaben, stellen Sie die Einhaltung von Vorschriften sicher und vereinfachen Sie Genehmigungen. Genießen Sie pünktliche Gehaltsabrechnungen, Echtzeit-Finanztransparenz und dynamische Ausgabenrichtlinien. Rippling befähigt Ihr Unternehmen, Zeit zu sparen, Kosten zu senken und die Effizienz zu steigern, sodass Sie sich auf Wachstum konzentrieren können. Erleben Sie die Kraft des einheitlichen Managements mit Rippling noch heute.

Gemeinsame Kategorien mit Softgarden:

Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)