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PDS Vista

Von Personnel Data Systems

4.3 von 5 Sternen

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PDS Vista-Bewertungen (21)

Bewertungen

PDS Vista-Bewertungen (21)

4.3
21-Bewertungen

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Verifizierter Benutzer in Einzelhandel
AE
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Einfacher Zugriff auf Daten und anpassbar, um so zu arbeiten, wie Sie es möchten."
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

Aktualisierungen und Datenintegrität werden beibehalten, wenn Sie Änderungen über das Frontend oder direkt in der Datenbank vornehmen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

Einige Module sind nicht vollständig entwickelt. Meistens sind es die Funktionen, die man von einem externen Produkt erwarten würde. Sie können grundlegende Schulungsplanung und -verfolgung durchführen, aber kein vollständiges Lernmanagementsystem. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Personalwesen
BP
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Erstaunlich"
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

Meistens konfigurierbar

Gut organisiert

Berichtsstruktur ist gut definiert Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

Eingeschränkte Suchfunktion

Eingeschränkte Flexibilität bei der Bewerbung auf viele Stellen

Historische Datenberichterstattung muss modifiziert werden Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Informationstechnologie und Dienstleistungen
BI
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Anbieter von Personalressourcen, Sozialleistungen und Gehaltsabrechnung"
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

Großartige Benutzeroberfläche, gut gestaltet und einfach zu bedienen und die Mitarbeiter zu schulen. Bietet großartige Funktionen für die Talentakquise, man kann Fortschrittsstufen zuweisen und Empfehlungsinformationen pflegen. Hervorragende Gehaltsabrechnungsfunktionen, einfach zu implementieren, und die Point-and-Click-Funktionen vereinfachen die Probleme, mit denen unser HR-Team zuvor konfrontiert war, da wir alles in Excel-Tabellen verwalteten. Einfach zu pflegende Steuerklassen und Aktualisierung der Gehaltsabrechnung basierend auf den Bruttopaketen, halfen uns, die mühsamen manuellen Berechnungen dafür zu reduzieren. Hochgradig anpassbar und unterstützt auch die Integration in externe Systeme und Anwendungen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

Das Beschaffen von Berichten kann zeitaufwändig sein, aber es gibt viele Funktionen zur Berichtserstellung. Der Hilfebildschirm wird nicht immer aktualisiert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Restaurants
BR
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Es hatte seine Höhen und Tiefen."
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

Ich mag, wie gründlich es ist. Es gibt viele verschiedene Komponenten, die anfangs verwirrend waren, aber mit der Zeit Sinn ergaben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

Ich mag es nicht, dass wir die Hälfte der Zeit keinen Zugriff darauf hatten. Wir haben es auch für ein Restaurant genutzt und es war sehr langsam. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sanjay N.
SN
Java Software Developer
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Die beste HR-Automatisierungssoftware auf dem Markt."
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

es ist leicht zu verstehen und auszuführen, enthält alle erforderlichen Personaloptionen, der beste Teil ist die Unterstützung und Kompatibilität, die von der Firma bereitgestellt wird Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

muss eine Historie der Gehaltsdaten der Mitarbeiter enthalten und die Möglichkeit bieten, zusätzliche Anreize je nach Situation und Leistungsbasis bereitzustellen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Raissa M.
RM
Sr. Director, Human Resources
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"PDS Vista HR-Software, die funktioniert"
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

Einfach zu bedienen. Super flexibel und anpassbar oder einfach das Basissystem verwenden. PDS arbeitet ständig an Verbesserungen und Upgrades, um den Kundenbedürfnissen gerecht zu werden. Das PDS-Team von Vertrieb bis Support ist GROSSARTIG! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

Wir nutzen nicht das gesamte System, was unser Problem ist, nicht ein Problem von PDS. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computersoftware
BC
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Es ist eine vollständige Softwarelösung für das Personalmanagement."
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

Es ist eine vollständige Softwarelösung für das Personalmanagement. Alle Komponenten - Personalwesen, Rekrutierung, Einarbeitung, Gehaltsabrechnung, Zeit- und Anwesenheitsmanagement, Selbstbedienung, Workflow und umfangreiche Berichterstattung - kommen zusammen, um Ihre Geschäftspraktiken und -prozesse zu vereinfachen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

Wenn ich versuche, mich zu erinnern, finde ich nichts, was sagen könnte, dass ich diese Software nicht mag :) Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Roger P.
RP
Head of HR
Informationstechnologie und Dienstleistungen
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Vista für alle HR-Aktivitäten und Vorteile"
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

Vista ist sehr benutzerfreundlich, leicht zu erlernen und flexibel, deshalb wurde es schnell von dem gesamten HR-Team akzeptiert. Es ermöglicht uns, das gesamte HR, die Leistungen und die Gehaltsabrechnung, die wir benötigen, vollständig zu verwalten. Die Berichte sind hervorragend erstellt und dieser Prozess kann schnell in Excel gespeichert werden, um sortiert und analysiert zu werden. Vista hat einen ausgezeichneten Kundensupport! Ich habe alle meine Probleme gelöst, indem ich sie einfach konsultiert habe. Außerdem ermöglicht uns Vista, die Typen zu verteilen, nach Typ zu sortieren und zu unterteilen und schließlich eine Gesamtsumme für die FEIN bereitzustellen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

Ich hätte gerne, dass Vista ein Drucksymbol hinzufügt, um diesen Prozess zu erleichtern. Außerdem erlaubt Vista nicht, eine Historie aller Transaktionen pro Mitarbeiter zu sehen, was sehr hilfreich wäre. Am Ende des Kalenderjahres könnten Sie mit mehreren Veröffentlichungen konfrontiert werden. Ich denke, für diese speziellen Fälle sollte Vista einige zusätzliche Funktionen haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Joe G.
JG
Human Resources Manager
Informationstechnologie und Dienstleistungen
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Die Gehaltsabrechnung ist vollständig mit Vista abgedeckt."
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

Vista ist äußerst intuitiv. Die Navigation kann mit fast keinem technischen Wissen über die Plattform durchgeführt werden. Es ist so einfach wie das Lesen der bereitgestellten Anweisungen. Es ist nicht notwendig, sich Bildschirmnamen, Bezeichnungen oder Nummern zu merken, um Informationen zu finden. Es bietet Sicherheit, Effizienz und Flexibilität für eine Vielzahl von Benutzertypen. Auch hat Visa das beste Support-Team, mit dem ich gearbeitet habe. Sie sind immer zur Stelle, wenn etwas nicht stimmt, besonders wenn Sie die Gehaltsabrechnung durchführen (sie nehmen das Gehaltssystem sehr ernst und werden versuchen, es so schnell wie möglich zu lösen). Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

Die Zeiterfassungsfunktionen sind nicht robust genug für unser Unternehmen, daher mussten wir eine andere Anwendung ausprobieren, um dies zu bewältigen. Außerdem denke ich, dass es nicht genug Flexibilität für Bewerber bietet, wenn sie sich für mehrere Stellen bewerben. Der Prozess neigt dazu, lang und verwirrend zu sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

DS
HR Team Member
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Vista: unser Zeit- und Anwesenheitssystem"
Was gefällt dir am besten PDS Vista?

Vista verfügt über eine offene Architektur, die große Flexibilität und Möglichkeiten zur Integration bietet. Dies ermöglicht es uns, unsere technischen Entwicklungskompetenzen einzusetzen, um neue Module zu erstellen, die wir möglicherweise benötigen, sowie den Basissystemcode zu erweitern, um unsere besonderen Umstände und Prozesse zu bewältigen. Außerdem ermöglicht Vista eine nahtlose Integration mit anderen Systemen, was Vista zu unserem System der Aufzeichnung macht, das mehrere andere Anwendungen von Drittanbietern unterstützt. Eine großartige Eigenschaft von Vista ist, dass es die Möglichkeit bietet, den Zugriff zwischen Sicherheitsgruppen einfach zu erstellen und anzupassen, was auch bei der Fehlersuche und Identifizierung von Problemen sehr hilfreich ist, da man bis zum Quellcode gelangen kann. In Bezug auf den Support ist Vista sehr an Kundenfeedback interessiert, hört ständig auf Beschwerden und Vorschläge der Kunden und implementiert tatsächlich viele der Änderungen im Basissystem. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? PDS Vista?

Die Implementierung dieses Produkts erfolgte lange nachdem ich in meinem aktuellen Unternehmen zu arbeiten begann, daher bin ich mir nicht sicher, welche Schulung unsere Administratoren zu dieser Zeit erhalten haben. Allerdings habe ich persönlich keine guten Schulungshandbücher gefunden. Mein Wissen habe ich durch Versuch und Irrtum und Anrufe beim Vista-Support erworben. Im Allgemeinen denke ich, dass Vista keine so großartige Zeiterfassungslösung darstellt. Es ist nicht schlecht, aber ich halte es auch nicht für spektakulär. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Preise

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