Matter Funktionen
Plattform (7)
Anpassung
Basierend auf 688 Matter Bewertungen. Ermöglicht Administratoren die Anpassung an ihre individuellen Prozesse. Umfasst die Möglichkeit, benutzerdefinierte Objekte, Felder, Regeln, Berechnungen und Ansichten zu erstellen.
Integrations-APIs
Anwendungsprogrammierschnittstelle - Spezifikation für die Kommunikation der Anwendung mit anderer Software. APIs ermöglichen in der Regel die Integration von Daten, Logik, Objekten usw. in andere Softwareanwendungen. 645 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung
Wie in 668 Matter Bewertungen berichtet. Gewähren Sie Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf den Benutzern, der Benutzerrolle und den Gruppen.
Leistung
Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. 685 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Mobilität
Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich. 648 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Reporting
Wie in 630 Matter Bewertungen berichtet. Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen.
Armaturenbretter
Erstellen Sie Dashboards, um Informationen wie offene Positionen, aktuellen Personalbestand und Rekrutierungspipeline zu verfolgen. Diese Funktion wurde in 652 Matter Bewertungen erwähnt.
Grundlagen der Plattform (5)
Reporting & Dashboards
Umfrageergebnisse können mit Manager-Dashboards und automatisierten Reporting-Tools in Echtzeit visualisiert und berichtet werden. Berichte können angepasst und verteilt werden, um die organisatorische Verbesserung und die Leistungsbeurteilung der Mitarbeiter zu unterstützen. 628 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Interoperabilität
Basierend auf 607 Matter Bewertungen. Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen.
Reporting
Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. 783 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Dashboard
Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können. 836 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Leistung
Basierend auf 860 Matter Bewertungen. Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen.
Inhalte der Plattform (5)
Mitarbeiter-Pulsbefragungen
Verteilen Sie kurze, anpassbare, kulturorientierte Umfragen oder Umfragen an die Mitarbeiter, um die verschiedenen Faktoren des Mitarbeiterengagements zu messen, einschließlich Arbeitsplatz-, Umfeld- und Gehaltszufriedenheit. Diese Funktion wurde in 601 Matter Bewertungen erwähnt.
Anpassung der Umfrage
Passen Sie verschiedene Komponenten von Umfragen an, einschließlich einzelner Fragen, Verteilungshäufigkeit, Zielgruppengröße und Anonymität. 597 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Wissenschaftlich fundierte Vorlagen
Bietet Inhaltsvorlagen, die von Akademikern und/oder Praktikern erstellt wurden, und nutzt Wissenschaft und Forschung. Diese Funktion wurde in 498 Matter Bewertungen erwähnt.
Automatisierung
Automatisiert einige oder alle betriebsbezogenen Aufgaben. 809 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Inhaltsbibliothek
Bietet Benutzern eine vorgefertigte Bibliothek mit nutzbaren Inhalten. 764 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Zusätzliche Funktionen der Plattform (7)
Mitarbeiter-Segmentierung
Segmentieren Sie Mitarbeiter nach Faktoren wie Standort, Demografie und Position. Verteilen Sie Umfragen und filtern Sie Umfrageergebnisse nach Mitarbeitersegmenten. 579 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Anerkennung durch Gleichaltrige
Wie in 675 Matter Bewertungen berichtet. Senden und empfangen Sie Anerkennung in Form von digitalen Abzeichen, Auszeichnungen oder Nachrichten an Kollegen, Mitarbeiter und Vorgesetzte. Die Erkennung wird in Echtzeit auf der Plattform in einem Live-Aktivitätsfeed angezeigt.
Soziales Feedback-Portal
Kommunizieren Sie mit Teammitgliedern und Managern über ein integriertes, anpassbares Webportal. Benutzer können 1 zu 1 miteinander kommunizieren und Fragen stellen, Frustrationen teilen und Vorschläge mit unterschiedlichen Graden an Anonymität machen. 616 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Integrationen
Lässt sich in Geschäftslösungen wie HRIS-Systeme und Social-Media-Tools integrieren. 826 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Mobilität
Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich. 808 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Engagement der Mitarbeiter
Bietet Funktionen für Mitarbeiterbefragungen und Feedback. 873 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Belohnungen
Basierend auf 839 Matter Bewertungen. Bietet flexible und einfach zu verwaltende Optionen für Mitarbeiterbelohnungen.
Verwaltung von Umfragen (4)
Umfrage-Generator
Wie in 135 Matter Bewertungen berichtet. Ermöglicht es Benutzern, Umfragen über einen einfachen Drag-and-Drop- oder WYSIWYG-Editor zu erstellen
Frage-Typen
Ermöglicht die Verwendung verschiedener Fragetypen, z. B. offene Fragen, geschlossene Fragen, Multiple-Choice-Fragen und Bewertungen Diese Funktion wurde in 130 Matter Bewertungen erwähnt.
Vorlagen
Basierend auf 132 Matter Bewertungen. Bietet vorgefertigte Vorlagen zum Erstellen von Umfragen mit verschiedenen Zielgruppen oder Anwendungsfällen
Verteilung der Umfrage
Wie in 132 Matter Bewertungen berichtet. Bietet Tools zum Verteilen von Umfragen per E-Mail, SMS, Social Media usw.
Umfrage-Insights (2)
Berichte und Analysen
Basierend auf 131 Matter Bewertungen. Bietet Tools zum Visualisieren und Analysieren von Daten
Exportieren von Daten
Ermöglicht Benutzern das Exportieren von Berichten aus dem Produkt in eine .xsl-, .csv- oder .pdf-Datei Diese Funktion wurde in 119 Matter Bewertungen erwähnt.
Berichte (4)
Score-Karten
Basierend auf 24 Matter Bewertungen. Scorecards verfolgen visuell Key Performance Indicators (KPIs)
Anpassbarkeit
Berichte können basierend auf der beabsichtigten Zielgruppe, den verfügbaren Daten, der Länge und der Tiefe angepasst werden Diese Funktion wurde in 28 Matter Bewertungen erwähnt.
Grafiken und Diagramme
Die Ausgaben von Berichten können mithilfe von Grafiken und Diagrammen angepasst werden Diese Funktion wurde in 26 Matter Bewertungen erwähnt.
Armaturenbretter
Wie in 30 Matter Bewertungen berichtet. In Echtzeit können aktuelle Ausgaben erstellt werden, um Entscheidungsträgern und Führungskräften Informationen zur Verfügung zu stellen
Reinigung (3)
Filtern
Wie in 20 Matter Bewertungen berichtet. Rohdaten können in Ausgaben gefiltert werden, wobei nur die Daten für die Analyse nützlich sind
Ebenen der Messung
Daten, die als Verhältnis, Intervall, Ordinal oder Nominal strukturiert sind, können mit den entsprechenden Ausgaben interpretiert werden Diese Funktion wurde in 18 Matter Bewertungen erwähnt.
Transformation
Basierend auf 17 Matter Bewertungen. Ändern Sie das Datenformat in csv., html, xml usw.
Kernfunktionen (4)
Berichte
Erstellt Berichte über die Nutzung, um die Effektivität und Nutzung zu messen. 328 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Gamification
Beinhaltet entweder ein interaktives Spiel oder die Möglichkeit, eine soziale Funktion einzurichten. Diese Funktion wurde in 326 Matter Bewertungen erwähnt.
Verbindung
Wie in 359 Matter Bewertungen berichtet. Ermöglicht es Kollegen, sich gegenseitig kennenzulernen oder sich über eine gemeinsame Aktivität zu verbinden.
kreativ
Bietet Mitarbeitern und Managern einen Raum, in dem sie ihre kreativen und weniger ernsten Seiten zeigen können. Diese Funktion wurde in 353 Matter Bewertungen erwähnt.
Zusätzliche Funktionen- (3)
Analytics
Enthält Metriken oder Analysen, um entweder das Engagement oder die Auswirkungen auf die Leistung zu messen. 327 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Virtuelles Büro
Basierend auf 289 Matter Bewertungen. Verfügt über ein virtuelles Büro oder einen digitalen Bereich, in dem sich die Benutzer versammeln können.
Erzieherisch
Wie in 247 Matter Bewertungen berichtet. Kommt mit einer pädagogischen Komponente und ist unterhaltsam.
Interoperabilität (3)
Bilder oder Gifs
Wie in 300 Matter Bewertungen berichtet. Ermöglicht es Benutzern, visuelle Inhalte wie Multimedia, Bilder oder GIFs freizugeben.
Integration
Basierend auf 335 Matter Bewertungen. Lässt sich in eine HRIS- oder Employee Engagement-Lösung integrieren oder ermöglicht den Export von Daten.
Anerkennung & Belohnungen
Verbindet sich mit der Software zur Mitarbeiteranerkennung oder ermöglicht Geschenke, Belohnungen oder Preise. Diese Funktion wurde in 363 Matter Bewertungen erwähnt.
Generative KI (3)
Text-zu-Bild
Bietet die Möglichkeit, Bilder aus einer Texteingabeaufforderung zu generieren. Diese Funktion wurde in 12 Matter Bewertungen erwähnt.
Textgenerierung
Ermöglicht Benutzern das Generieren von Text basierend auf einer Texteingabeaufforderung. 12 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Bild-zu-Text
Wandelt Bilder in eine Textbeschreibung um und identifiziert Schlüsselelemente. 12 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Core Features - Employee Experience Software (1)
Kommunikation
Basierend auf 230 Matter Bewertungen. Hilft bei der Wissensverwaltung und der Gestaltung von Unternehmensmarken und -botschaften.
People Analytics - Employee Experience Software (2)
Aktionsplan
Datenanalyse führt zur Erstellung von HR-Initiativen und -Richtlinien mit messbaren Ergebnissen. 164 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Produktivität
Misst direkt und findet Wege, die Produktivität am Arbeitsplatz zu optimieren. 228 Rezensenten von Matter haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Advanced Features - Employee Experience Software (2)
Digitale Erlebnisverwaltung
Wie in 155 Matter Bewertungen berichtet. Integriert sich in die IT-Technologien und den Arbeitsablauf, um Omnichannel-Digitalerlebnisse zu optimieren und zu verwalten.
Mitarbeiter hören zu
People Analytics umfassen Funktionen, die in der Lage sind, eine fortschrittliche Mitarbeiter-Feedback-Strategie umzusetzen. Diese Funktion wurde in 210 Matter Bewertungen erwähnt.
Employee Improvement - Employee Experience Software (3)
Leistungsmanagement
Basierend auf 134 Matter Bewertungen. Enthält native Feedback-Funktionalitäten wie OKRs, 360-Feedback, kontinuierliche Verbesserung oder andere Leistungsbewertungswerkzeuge.
Lernen
Wie in 132 Matter Bewertungen berichtet. Leitet das Mitarbeiterwachstum durch vorgeschlagene Inhalte, Kompetenzaufbau oder andere Lerninitiativen und -programme.
Teambildung
Basierend auf 243 Matter Bewertungen. Bietet gamifizierte Teambuilding- oder informelle Sozialisierungsfunktionen, um Menschen beim Verbinden und Kommunizieren zu unterstützen.
Agentic KI - Umfrage (3)
Adaptives Lernen
Verbessert die Leistung basierend auf Feedback und Erfahrung
Proaktive Unterstützung
Antizipiert Bedürfnisse und bietet Vorschläge ohne Aufforderung an
Entscheidungsfindung
Triff fundierte Entscheidungen basierend auf verfügbaren Daten und Zielen.
Agentische KI - Produktivitäts-Bots (4)
Autonome Aufgabenausführung
Fähigkeit, komplexe Aufgaben ohne ständige menschliche Eingabe auszuführen
Systemübergreifende Integration
Funktioniert über mehrere Softwaresysteme oder Datenbanken hinweg
Adaptives Lernen
Verbessert die Leistung basierend auf Feedback und Erfahrung
Entscheidungsfindung
Trifft fundierte Entscheidungen basierend auf verfügbaren Daten und Zielen
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