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5 Monate

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FS
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Großartige Plattform, um versteckte Schätze zu finden!"
Was gefällt dir am besten hackajob?

Die Hackajob-Plattform ist sehr einfach zu navigieren, benutzerfreundlich sowie effektive Interaktionen mit aktiven Kandidaten. Die Plattform bietet eine gute Auswahl an technischen Profilen, die man auf anderen Plattformen nicht finden kann. Ich nutze Hackajob häufig, wenn ich technische Anforderungen habe.

Ein Pluspunkt ist, dass sie angefangen haben, gute Freelancer-Profile zusätzlich zu ihren bestehenden Festanstellungsprofilen zu bekommen, was für mich gut ist, da ich sowohl im Bereich Festanstellung als auch im Freelancer-Bereich stark rekrutiere.

Ein großes Plus ist Taylor! Sie macht meine Hackajob-Erfahrung angenehm. Sie ist immer verfügbar, wenn ich Unterstützung brauche, und löst alle Probleme, die ich habe, effizient und schnell. Ich habe monatliche Meetings mit ihr, um Berichte und Metriken durchzugehen sowie mir Informationen über Branchentrends und Einblicke zu geben, was immer nützlich ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? hackajob?

Nicht eine Abneigung, aber es wäre großartig, wenn hackajob sich mehr auf UCD-Profile wie Servicedesigner, UX/UI-Designer, Interaktionsdesigner usw. ausweiten könnte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Priyal S.
PS
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Eine erstaunliche Plattform für Tech-Rekrutierung!"
Was gefällt dir am besten hackajob?

Hackajob war wunderbar zu nutzen und hat uns bereits geholfen, einige großartige Ergänzungen für unser Unternehmen zu finden. Die Erfahrung damit war bisher aus verschiedenen Gründen wirklich großartig. Von der Anwendung selbst bis hin zu dem erstaunlichen Team, das sie haben. Ein sehr nützliches Werkzeug, um gute Tech-Kandidaten zu finden, ohne mit einer riesigen Menge an Profilen überladen zu werden. Spart viel Zeit, da die Kandidaten, die Sie in der Anwendung sehen, alle aktive Kandidaten und enge Übereinstimmungen sind. Außerdem integriert es sich sehr gut mit dem ATS, das wir verwenden, und Google Kalender, was es sehr praktisch macht.

Die Unterstützung, die Sie von ihrem Team erhalten, sorgt ebenfalls für eine großartige Erfahrung. Sophie Ayres hält regelmäßig Kontakt mit uns und leitet uns an, wie wir das Beste aus hackajob herausholen können. Sie fragt regelmäßig nach Feedback, hat viele Tipps für den Umgang mit verschiedenen Situationen und unterstützt gerne mit Daten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? hackajob?

Keine solchen Nachteile sind mir bisher aufgefallen. Kann nicht so sehr für nicht-technische Rollen verwendet werden, aber das ist ohnehin nichts, was sie behaupten anzubieten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Finanzdienstleistungen
IF
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Tolles Produkt, einfach zu bedienen, exzellente Kapitalrendite"
Was gefällt dir am besten hackajob?

Da hackajob schnell und einfach zu bedienen ist, hat es unsere Direktbeschaffungsstrategie mit einem breiteren Pool relevanter Kandidaten für jede Suche transformiert, was zu einer erhöhten Vielfalt in unseren Tech-Teams und einer Reduzierung der Agenturausgaben geführt hat. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? hackajob?

Nichts zu beanstanden, da das Produkt wirklich einfach zu verwenden ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Summer C.
SC
Talent Acquisition Manager
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Der Kundenservice bei Hackajob war der beste Teil der Zusammenarbeit mit ihnen!"
Was gefällt dir am besten hackajob?

Ich war sehr beeindruckt davon, wie hilfsbereit und aufmerksam das Hackajob-Team war. Sie hören auf unsere Bedürfnisse, nehmen unser Feedback an, verfolgen Probleme/Fehler umgehend und es ist eine Freude, mit ihnen zu arbeiten. Besonders gefallen hat mir, wie unaufdringlich ihr Ansatz bei der Suche nach neuen Geschäften ist und wie einfach es ist, mit ihnen auszukommen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? hackajob?

Ich mag es nicht, dass, wenn es ein Team von Personalvermittlern gibt, alle Personalvermittler genau die gleichen Personen sehen, ohne einen Hinweis darauf, ob jemand aus dem Team einen Kandidaten für eine Rolle bereits überprüft hat oder nicht. Dies führt zu viel doppelter Arbeit und für unser Rekrutierungsteam, das normalerweise Rollen untereinander weitergeben kann, entsteht mehr Arbeit, indem man bereits überprüfte Kandidaten erneut durchgehen muss. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Molly T.
MT
Senior Sourcer
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Großartige Plattform!"
Was gefällt dir am besten hackajob?

Ohne Zweifel ist das Beste an Hackajob das Personal!! Sie sind so hilfsbereit, immer in Kontakt mit uns und da, wann immer wir sie brauchen. Selbst wenn ich sie bitte, mir alle Daten zu allen Rollen zu schicken, an denen ich gearbeitet habe! Ich habe dieses Jahr auch mit dem Talent-Team zusammengearbeitet und sie konnten mir helfen, Kandidaten für ein paar Nischenrollen zu finden, die ich offen hatte.

Täglich erscheinen neue Matches auf der Plattform und es ist super einfach, sie durchzugehen. Ich finde Hackajob wirklich einfach zu bedienen, selbst das Hochladen eines Jobs ist sehr unkompliziert.

Ich nutze Hackajob täglich und muss sagen, dass es eine rundum großartige Plattform ist!

Besonderer Dank an Sophie Ayres und Jazmin Lewis - zwei absolute Juwelen, die eine große Rolle beim Erfolg der BBC mit Hackajob spielen. Könnte mir keine besseren wünschen. Vielen Dank euch beiden! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? hackajob?

Wenn Sie ein paar Tage verpassen, haben Sie am Ende eine große Anzahl von Bewerbern, die Sie durchgehen müssen (nicht unbedingt eine schlechte Sache!). Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Charlie J.
CJ
Talent Acquisition
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Großartige Plattform mit herausragendem Service"
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Einfach ausgedrückt, es ist eine äußerst effektive Plattform, die es unserem TA-Team ermöglicht, schnell und zu angemessenen Kosten zu skalieren.

Was Hackajob wirklich von anderen ähnlichen Produkten unterscheidet, ist, wie eng sie mit Unternehmen zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass Positionen besetzt werden. Unzählige Male konnte Hackajob Einblicke und Ratschläge basierend auf Daten liefern, wie man am besten für besonders spezialisierte Rollen rekrutiert. Ebenso nehmen sie aktiv Feedback entgegen, um die Produkt-Roadmap der Plattform mit wirkungsvollen Änderungen zu gestalten, um eine verbesserte Kandidatenansprache und -abstimmung zu gewährleisten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? hackajob?

Ehrlich gesagt, es gibt absolut nichts, was ich nicht mag. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Nina M.
NM
Barista
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Erstaunliche Plattform!!"
Was gefällt dir am besten hackajob?

Hackajob ermöglicht es Ihnen, so spezifisch zu sein, wie Sie möchten, um den richtigen Kandidaten zu finden, wobei alle Bewerbungen in gewisser Weise relevant sind. Es hat mir wirklich Zeit gespart, indem es viel von der Durchsicht der Lebensläufe für mich übernommen hat. Wir haben auch eine großartige Kundenbetreuerin (Sophie), die unglaublich war, mit der man arbeiten kann und sehr hilfreich darin, sicherzustellen, dass wir das Beste aus der Plattform herausholen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? hackajob?

Kann nicht mehrere Standorte in denselben Beitrag einfließen lassen, was zu einer Überlappung bei den Kandidaten führt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Jat S.
JS
Chief People Officer
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Wiederholungskunde 4 Mal in Folge!"
Was gefällt dir am besten hackajob?

Ich war mein Leben lang ein wiederkehrender Kunde bei Hackajob. Es ist mit Abstand die überlegene Tech-Sourcing-Plattform auf dem Markt zu sehr vernünftigen Preisen im Vergleich zu anderen Wettbewerbern - und ich habe sie alle ausgiebig genutzt!

Hackajob bietet aktuelle, maßgeschneiderte Marktinformationen, um die Einstellungsstrategie und die Personalplanung zu unterstützen.

Ihr Team hilft, spezifische Rollen zu besetzen, bei denen es schwierig ist, geeignete Kandidaten zu finden.

Sie haben immer mit Ratschlägen zur Arbeitgebermarkenbildung geholfen und unglaubliche Tech-Events mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion veranstaltet.

Fast jeder Stack, den ich rekrutieren muss, Hackajob ist immer meine erste Anlaufstelle... um die Arbeit zu erledigen! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? hackajob?

ich wünschte, hackajob hätte Optionen für die Einstellung von Auftragnehmern verfügbar... obwohl das Gerücht besagt, dass sie dies in ihrer Pipeline haben..! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Darrell E.
DE
Senior Manager Talent Acquisition
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"hackajob Partnerschaft"
Was gefällt dir am besten hackajob?

Das Team bei hackajob hat alles getan, um unserem Talent Acquisition Team zu helfen, Kandidaten zu finden, die zu unseren offenen Stellen passen! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? hackajob?

Anfangs gab es keine Möglichkeit, Kandidaten zu suchen, aber jetzt haben sie diese Option. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Jay P.
JP
Talent Acquisition Lead
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Super Einfach, Großartige Menschen"
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Die Menschen

~ Das Hackajob-Team ist absolut unglaublich, sie sind alle äußerst unterstützend und freundlich und wissen, dass Zeit von entscheidender Bedeutung ist.

~ Besonderer Dank an Taylor James von Hackajob, der immer verfügbar und bereit ist zu helfen, egal was passiert.

Benutzeroberfläche

~ Hackajob ist super einfach zu bedienen, gefällt Ihnen das Aussehen eines Profils? Senden Sie ihnen eine Nachricht, um sich zu bewerben, und sie tun es!

~ Die Kandidaten, mit denen ich bei Hackajob gesprochen habe, waren alle großartige technische Individuen, und es zeigt, dass ihre Zuordnung des Profils zur spezifischen Rolle gut funktioniert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Nichts zu beanstanden. Nur ein Bereich zur Verbesserung wäre, Kandidaten in eine andere Rolle zu versetzen, ohne vorherigen Kontakt aufzunehmen, damit Kollegen sicherstellen können, dass das Profil auch passt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Durchschnittswerte basierend auf echten Nutzerbewertungen.

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