Enterprise Social Networking (ESN) Software Ressourcen

Ich versuche, Workvivo für interne Kommunikation zu nutzen, aber ich bin mir nicht sicher, wie ich mein Team effektiv einbinden kann. Irgendwelche Vorschläge?

Hallo,

Ich recherchiere dies für einige Transformationsteams, die versuchen, Silos zwischen Abteilungen abzubauen. Um zu verstehen, welche Plattformen tatsächlich Teams bei der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit unterstützen, habe ich G2-Daten in der Enterprise Social Networking (ESN) Software-Kategorie überprüft. Ich teile dies hier, damit andere aus der realen Nutzung lernen können.

Hier sind die Top-Tools:

1. Workvivo — Am besten geeignet, um die Zusammenarbeit zwischen Teams durch soziale Interaktion zu fördern.
2. Guru — Am besten geeignet für die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, die auf gemeinsamem Wissen basiert.
3. DSMN8 – Die Mitarbeiterbefürwortungsplattform — Am besten geeignet, um Abteilungen durch gemeinsame Befürwortungsinitiativen zu verbinden.
4. Simpplr — Am besten geeignet für die Zusammenarbeit, die in zentralen Mitarbeiterzentren verankert ist.
5. WorkJam — Am besten geeignet für die Zusammenarbeit zwischen Betriebs- und Frontline-Teams.
6. Blink — Am besten geeignet, um Teams ohne Schreibtisch mit Unternehmensabteilungen zu verbinden.

Verwendet jemand diese Tools speziell, um die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zu verbessern? Was hat funktioniert (oder nicht)?

Ich recherchiere dies im Auftrag einiger People-Ops- und interner Kommunikationsteams, die über eine E-Mail-lastige Kommunikation hinausgehen möchten. Ich habe die G2-Rankings in der Enterprise Social Networking (ESN) Software-Kategorie überprüft, um Plattformen zu identifizieren, die häufig für unternehmensweite Kommunikation verwendet werden. Ich poste dies hier, um Notizen mit anderen zu vergleichen, die ähnliche Herausforderungen angehen.

Hier sind die Top-Tools:

1. Workvivo — Am besten für unternehmensweite Kommunikation mit starken Engagement-Funktionen.
2. Guru — Am besten für die Kommunikation von Updates durch vertrauenswürdiges, durchsuchbares Wissen.
3. DSMN8 – Die Employee Advocacy Platform — Am besten für die Verstärkung interner Nachrichten durch Mitarbeiterbefürwortung.
4. Simpplr — Am besten für strukturierte interne Kommunikation über Abteilungen hinweg.
5. WorkJam — Am besten für die Kommunikation mit Frontline- und Stundenarbeitern im großen Maßstab.
6. Blink — Am besten für schnelle, mobile-first interne Kommunikation.

Verwendet jemand diese Tools, um die interne Kommunikation zu verbessern? Was war am effektivsten?