Recursos de Remote Recruit

Plataforma (8)

Personalização: Permite que os administradores personalizem para acomodar seus processos exclusivos. Inclui a capacidade de criar objetos, campos, regras, cálculos e modos de exibição personalizados.
APIs de integração: Interface de Programação de Aplicativos - Especificação de como o aplicativo se comunica com outros softwares. As APIs normalmente permitem a integração de dados, lógica, objetos, etc. com outros aplicativos de software.
Internacionalização: Permite que os usuários visualizem e transacionem negócios com o mesmo conteúdo em vários idiomas e moedas.
Gerenciamento de usuários, funções e acessos: Conceda acesso a dados, funcionalidades, objetos, etc., com base nos usuários, função do usuário e grupos.
Desempenho: Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável.
Mobilidade: É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento.
Relatórios: Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso.
Painéis: Cria painéis para acompanhar informações como posições em aberto, quadro de funcionários atual e pipeline de recrutamento.

Relatórios: Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso.
Interoperabilidade: Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe.
Desempenho: Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável.
Pagamento: Contém capacidades de processamento de pagamento incorporadas ou integra-se com o software de processamento de pagamentos
Gerenciamento de projetos: Gerencia orçamentos e prazos.
Painel de controle: Possui um painel centralizado para os usuários interagirem.

Automação: Automatiza algumas ou todas as tarefas relacionadas à operação.
Ferramentas de pesquisa: As funções de pesquisa permitem que empregadores e candidatos filtrem resultados com base em setores, locais, tarefas de trabalho, currículos e muito mais.
Ferramentas de postagem: Os empregadores podem publicar manualmente trabalhos e acompanhar a atividade em seus anúncios.
Contratos: Cria contratos novos ou modelos para freelancer e força de trabalho estendida.
Ferramenta de solicitação: Cria, reusa e emite solicitações de propostas (RFPs), atribuições e outras solicitações.
Gestão de Seleção: Acompanhar e organizar a seleção de freelancers e contratados.
Ferramenta de faturamento: Geração e envio de faturas para gerenciamento de mão de obra autônoma, contratada e estendida.
Ferramenta de Proposta: Freelancers e outros participantes podem criar, compartilhar e responder a RFP e solicitações de trabalho.

Painel de controle: Possui um painel centralizado para os usuários interagirem.
Mobilidade: É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento.
Pagamento: Contém capacidades de processamento de pagamento incorporadas ou integra-se com software de processamento de pagamentos.
Portal: Contém um portal para facilitar o acesso de aplicativos de terceiros ou clientes.
Ferramentas de Marketing: Forneça às empresas ferramentas de marca, SEO e marketing para promover anúncios de emprego.
Integrações: Fornecer integrações com outros quadros de empregos e agregadores de empregos, bem como soluções de automação de recrutamento.
Relatórios: Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso.
Mobilidade: É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento.
Portal: Contém um portal para facilitar o acesso de aplicativos de terceiros ou clientes.