Visão Geral de Preços PMaps

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Teste Gratuito

Startup plan

A partir de $100.00

20 Assessment Invite Por Mês

Ideal para empresas emergentes que buscam uma avaliação precisa de talentos.

Nº de convites em um mês - 20

Durações de teste configuráveis e períodos de resfriamento

Ferramentas básicas de gerenciamento para acompanhamento de candidatos

Convites automáticos e e-mails de acompanhamento

Agendamento aprimorado para conveniência do candidato

Acesso a frameworks para todos os níveis de trabalho

Perguntas de personalidade, cognitivas e de habilidades

Perguntas visuais e comportamentais para engajar candidatos

Modelos de funções de trabalho para configuração eficiente

Análises básicas para decisões rápidas de contratação

Membro da equipe permitido - 5

Painéis básicos para insights imediatos de contratação

Relatórios de candidatos em tempo real

Análise de adequação e competência

Gerenciamento básico de usuários e equipes

Proctoring remoto básico para integridade

Manuseio seguro de dados e proteções de privacidade

Protocolos de segurança aprimorados e verificações de integridade

Análise de padrões comportamentais para prevenção de trapaças

Integração de Carreira

Integração HRIS para processos sem interrupções

Modelos para criação rápida de testes

Grow plan

A partir de $400.00

100 Assessment Invite Por Mês

Projetado para equipes que buscam aprimorar suas estratégias de talento

Nº de convites em um mês - 100

Durações de teste configuráveis e períodos de resfriamento

Ferramentas básicas de gestão para acompanhamento de candidatos

Agendamento flexível e ferramentas avançadas de acompanhamento de candidatos

Ferramentas avançadas de acompanhamento de candidatos

Capacidades de ação em massa para gestão eficiente

Convites automatizados e e-mails de acompanhamento

Agendamento aprimorado para conveniência do candidato

Métricas de engajamento para insights iniciais

Modelos de comunicação predefinidos com branding

Acesso a frameworks para todos os níveis de trabalho

Perguntas de personalidade, cognitivas e de habilidades

Perguntas visuais e comportamentais para engajar candidatos

Frameworks avançados para níveis de trabalho diferenciados

Perguntas específicas para a indústria e função

Avaliação aprimorada com simulações

Modelos de funções de trabalho para configuração eficiente

Análises básicas para decisões rápidas de contratação

Insights específicos para funções de nível médio a executivo

Ferramentas para contratação rápida e iniciativas de L&D direcionadas

Membro da equipe permitido - 5

Painéis básicos para insights imediatos de contratação

Relatórios de candidatos em tempo real

Análise de adequação e competência

Gestão básica de usuários e equipes

Painéis detalhados com indicadores de crescimento, desempenho e risco

Relatórios comparativos e preditivos

Análises avançadas para insights aprofundados

Gestão avançada de usuários e equipes

Monitoramento remoto básico para integridade

Manuseio seguro de dados e proteções de privacidade

Protocolos de segurança aprimorados e verificações de integridade

Análise de padrões comportamentais para prevenção de trapaças

Estrutura de segurança abrangente com monitoramento avançado

Medidas de conformidade e proteção de dados personalizáveis

Integração de Carreira

Integração com HRIS para processos contínuos

Modelos para criação rápida de testes

Integrações estendidas com LMS, PMS, ATS

Acesso a API para integrações personalizadas

Scale plan

A partir de $1,500.00

500 Assessment Invite Por Mês

Para organizações prontas para elevar as operações e escalar de forma eficiente.

Nº de convites em um mês - 500

Durações de teste configuráveis e períodos de resfriamento

Ferramentas básicas de gerenciamento para acompanhamento de candidatos

Agendamento flexível e ferramentas avançadas de acompanhamento de candidatos

Ferramentas avançadas de acompanhamento de candidatos

Capacidades de ação em massa para gerenciamento eficiente

Estratégias de gerenciamento personalizadas com base no comportamento do candidato

Acompanhamento abrangente de candidatos e análises

Integração com sistemas de RH para gerenciamento completo do ciclo de vida

Convites automáticos e e-mails de acompanhamento

Agendamento aprimorado para conveniência do candidato

Métricas de engajamento para insights iniciais

Modelos de comunicação predefinidos com branding

Modelos de comunicação personalizáveis com branding

Sistemas preditivos para acompanhamentos direcionados de candidatos

Análises abrangentes para otimização de engajamento

Acesso a frameworks para todos os níveis de trabalho

Perguntas de personalidade, cognitivas e de habilidades

Perguntas visuais e comportamentais para engajar candidatos

Frameworks avançados para níveis de trabalho diferenciados

Perguntas específicas para a indústria e função

Avaliação aprimorada com simulações

Frameworks personalizáveis para funções estratégicas

Perguntas personalizadas para a indústria e nível executivo

Simulações inovadoras e tipos de perguntas interativas

Modelos de funções de trabalho para configuração eficiente

Análises básicas para decisões rápidas de contratação

Insights específicos para funções de nível médio a executivo

Ferramentas para contratação rápida e iniciativas de L&D direcionadas

Ferramentas abrangentes para contratação e desenvolvimento estratégico

Contratação preditiva impulsionada por IA para aquisição de talentos otimizada

Membro da equipe permitido - 15

Painéis básicos para insights imediatos de contratação

Relatórios de candidatos em tempo real

Análise de adequação e competência

Gerenciamento básico de usuários e equipes

Painéis detalhados com indicadores de crescimento, desempenho e risco

Relatórios comparativos e preditivos

Análises avançadas para insights aprofundados

Gerenciamento avançado de usuários e equipes

Painéis personalizáveis para tomada de decisão estratégica

Relatórios abrangentes com crescimento, desempenho, avaliação de risco

Análises preditivas aprimoradas por IA

Proctoring remoto básico para integridade

Manuseio seguro de dados e proteções de privacidade

Protocolos de segurança aprimorados e verificações de integridade

Análise de padrões comportamentais para prevenção de trapaças

Estrutura de segurança abrangente com proctoring avançado

Medidas de conformidade e proteção de dados personalizáveis

Integração de Carreira

Integração com HRIS para processos contínuos

Modelos para criação rápida de testes

Integrações estendidas com LMS, PMS, ATS

Acesso a API para integrações personalizadas

Conjunto completo de integrações para HRIS, LMS, PMS, ATS

Desenvolvimento de API personalizado para necessidades específicas

Startup plan- Custom Plan

Pague Conforme Usar

Por Mês

Adaptado para necessidades em grande escala com suporte dedicado, testes extensivos, configuração personalizada.

Nº de convites em um mês - Personalizado

Durações de teste configuráveis e períodos de resfriamento

Ferramentas básicas de gerenciamento para acompanhamento de candidatos

Agendamento flexível e ferramentas avançadas de acompanhamento de candidatos

Ferramentas avançadas de acompanhamento de candidatos

Capacidades de ação em massa para gerenciamento eficiente

Estratégias de gerenciamento personalizadas com base no comportamento do candidato

Acompanhamento abrangente de candidatos e análises

Integração com sistemas de RH para gerenciamento completo do ciclo de vida

Convites automáticos e e-mails de acompanhamento

Agendamento aprimorado para conveniência do candidato

Métricas de engajamento para insights iniciais

Modelos de comunicação predefinidos com branding

Modelos de comunicação personalizáveis com branding

Sistemas preditivos para acompanhamentos direcionados de candidatos

Análises abrangentes para otimização de engajamento

Acesso a frameworks para todos os níveis de trabalho

Perguntas de personalidade, cognitivas e de habilidades

Perguntas visuais e comportamentais para engajar candidatos

Frameworks avançados para níveis de trabalho diferenciados

Perguntas específicas para a indústria e função

Avaliação aprimorada com simulações

Frameworks personalizáveis para funções estratégicas

Perguntas personalizadas para a indústria e nível executivo

Simulações inovadoras e tipos de perguntas interativas

Modelos de funções de trabalho para configuração eficiente

Análises básicas para decisões rápidas de contratação

Insights específicos para funções de nível médio a executivo

Ferramentas para contratação rápida e iniciativas de L&D direcionadas

Ferramentas abrangentes para contratação e desenvolvimento estratégico

Contratação preditiva impulsionada por IA para aquisição de talentos otimizada

Membro da equipe permitido

Painéis básicos para insights imediatos de contratação

Relatórios de candidatos em tempo real

Análise de adequação e competência

Gerenciamento básico de usuários e equipes

Painéis detalhados com indicadores de crescimento, desempenho e risco

Relatórios comparativos e preditivos

Análises avançadas para insights aprofundados

Gerenciamento avançado de usuários e equipes

Painéis personalizáveis para tomada de decisão estratégica

Relatórios abrangentes com crescimento, desempenho, avaliação de risco

Análises preditivas aprimoradas por IA

Monitoramento remoto básico para integridade

Manuseio seguro de dados e proteções de privacidade

Protocolos de segurança aprimorados e verificações de integridade

Análise de padrões comportamentais para prevenção de trapaças

Estrutura de segurança abrangente com monitoramento avançado

Medidas de conformidade e proteção de dados personalizáveis

Integração de Carreira

Integração com HRIS para processos contínuos

Modelos para criação rápida de testes

Integrações estendidas com LMS, PMS, ATS

Acesso a API para integrações personalizadas

Conjunto completo de integrações para HRIS, LMS, PMS, ATS

Desenvolvimento de API personalizado para necessidades específicas

O modelo de precificação do PMaps é projetado para empresas que buscam soluções de avaliação de talentos baseadas em dados. Seja você uma startup, uma equipe em crescimento ou uma grande empresa, oferecemos planos para atender às suas necessidades de contratação.

Plano Startup ($100/mês) – Perfeito para empresas emergentes, oferecendo supervisão básica, insights e 20 convites/mês.

Plano Grow ($400/mês) – Melhora as estratégias de talentos com insights descritivos e preditivos, acesso completo à biblioteca e 100 convites/mês.

Plano Scale ($1500/mês) – Ideal para equipes em expansão com detecção de trapaça baseada em IA e 500 convites/mês. Inclui um teste gratuito de 7 dias.

Plano Enterprise (Preço Personalizado) – Uma solução totalmente personalizada com análises avançadas, recrutadores ilimitados e painéis personalizados.

PMaps possui 4 edições de preço. Um teste gratuito do PMaps também está disponível. Veja diferentes edições de preços abaixo e veja qual edição e recursos atendem ao seu orçamento e necessidades.

As informações de preços para PMaps são fornecidas pelo fornecedor de software ou obtidas de materiais de preços acessíveis publicamente. Negociações de custo final para comprar PMaps devem ser conduzidas com o vendedor.

With AI-driven security, predictive analytics, and a scalable approach, PMaps stands out from competitors in talent assessment. Talk to us today to find the best fit for your team!

As informações de preços foram atualizadas pela última vez em April 02, 2025

Alternativas Mais Bem Avaliadas

TestGorilla

4.5/5

(1,319)

Mercer Mettl Assessments

Ver Todas as Alternativas

Preços das Alternativas de PMaps

A seguir está uma visão geral das edições oferecidas por outros Software de Avaliação de Talentos

TestGorilla Free	Grátis	Uma amostra de contratação baseada em habilidades. Este plano não requer créditos e inclui acesso gratuito a recursos limitados do TestGorilla Evaluate: 5 testes de habilidades essenciais 5 perguntas personalizadas por avaliação Perguntas qualificatórias Acesso ao quadro de empregos
HiBob HRIS Growing businesses need flexibility. We'd like to offer you a plan that suits you best!	Entre em Contato	Gostaríamos de oferecer um plano que melhor se adapte a você! Core RH Gestão de Compensação Planejamento de Força de Trabalho Sua Voz Tempo & Presença Análise de Pessoas Folga Desempenho Mostrar mais
Equip Pay Per Candidate	$1.00	Use 1 crédito por candidato e pague apenas pelo número de candidatos que você avaliar. Contas de Administrador Ilimitadas Conteúdo do Equip Todos os Tipos de Teste Proctoring de IA Integrações ATS Acesso e Personalização de API Mostrar mais

Vários preços e planos de alternativas

Teste Gratuito

As informações de preços para as várias alternativas de PMaps acima são fornecidas pelo respectivo fornecedor de software ou obtidas de materiais de preços acessíveis publicamente. Negociações de custo final para comprar qualquer um desses produtos devem ser conduzidas com o vendedor.

Avaliações de Preços de PMaps

(2)

Grijesh G.

Digital SEO Marketing Lead

Médio Porte (51-1000 emp.)

8/25/2025

"A seleção de talentos nunca foi tão fácil e precisa!"

5/5

O que você mais gosta PMaps?

A plataforma de avaliação da PMaps facilita a avaliação de candidatos tanto em habilidades de SEO quanto em pensamento analítico antes mesmo de falarmos com eles. Os testes são ótimos para uso semanal, implementação suave, integração sem complicações e biblioteca de testes à prova de trapaças. Os relatórios são claros o suficiente para tomar decisões de contratação rápidas e confiantes. Sem esquecer o excelente trabalho da equipe de suporte técnico. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PMaps?

A profundidade dos dados é grande, mas pode parecer avassaladora se você estiver tentando passar da avaliação para a oferta em um único dia. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PMaps E como isso está te beneficiando?

Podemos identificar rapidamente candidatos que conseguem lidar com o ritmo acelerado e as altas demandas de produção da indústria de conteúdo-comércio, pessoas que se adaptam rapidamente, pensam de forma analítica e entregam resultados mensuráveis sob prazos apertados. A PMaps ajudou a reduzir o tempo de triagem, melhorar a qualidade da lista de candidatos e garantir que trazemos profissionais de alto desempenho que podem começar a agregar valor imediatamente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Manisha T.

Human Resources Team Lead

12/3/2025

"Ferramenta de Avaliação de Candidatos Sem Esforço"

4/5

O que você mais gosta PMaps?

Considero o PMaps uma plataforma suave e fácil de operar, oferecendo uma variedade de métricas que são inestimáveis para avaliar o calibre de um candidato durante o processo de contratação. O sistema é amigável e eficaz na compreensão das habilidades de comunicação, o que é crucial para nossas necessidades. Sua facilidade de uso contribui significativamente para um processo de avaliação simplificado, o que simplifica a avaliação das habilidades de comunicação. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PMaps?

Nada Análise coletada por e hospedada no G2.com.