Recursos de Plane

Núcleo de RH (6)

Gestão Organizacional: Organiza os funcionários em uma estrutura organizacional que pode ser usada em todo o aplicativo para relatórios, permissões, etc.
Horário, Assiduidade e INPI: Rastreia o tempo, a assiduidade, as folgas remuneradas (INPI), o tempo de doença, os horários e outras informações relacionadas à força de trabalho. Revisores de 11 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Gestão de Despesas: Contém funcionalidade para que os funcionários enviem relatórios de despesas e rastreiem reembolsos
Estruturas Salariais: Gerencia descrições de cargos e graus/estruturas salariais para cada função
Conformidade: Ajuda a proteger as áreas de risco, garantindo que os padrões de conformidade sejam atendidos por meio de rastreamento e relatórios
Administração de Benefícios: Permite que os funcionários gerenciem seus planos de benefícios exibindo planos, fazendo alterações durante a inscrição aberta e para alterações de eventos vitalícios. Os empregadores podem relatar e gerenciar deduções em folha de pagamento com base em opções de plano selecionadas

Plataforma (12)

Personalização: Conforme relatado em 13 avaliações de Plane. Permite que os administradores personalizem para acomodar seus processos exclusivos. Inclui a capacidade de criar objetos, campos, regras, cálculos e modos de exibição personalizados.
APIs de integração: Interface de Programação de Aplicativos - Especificação de como o aplicativo se comunica com outros softwares. As APIs normalmente permitem a integração de dados, lógica, objetos, etc. com outros aplicativos de software. Revisores de 11 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Internacionalização: Permite que os usuários visualizem e transacionem negócios com o mesmo conteúdo em vários idiomas e moedas. Este recurso foi mencionado em 14 avaliações de Plane.
Gerenciamento de usuários, funções e acessos: Conceda acesso a dados, funcionalidades, objetos, etc., com base nos usuários, função do usuário e grupos. Este recurso foi mencionado em 14 avaliações de Plane.
Desempenho: Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. Revisores de 15 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Mobilidade: Com base em 13 avaliações de Plane. É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento.
Relatórios: Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso. Este recurso foi mencionado em 14 avaliações de Plane.
Painéis: Cria painéis para acompanhar informações como posições em aberto, quadro de funcionários atual e pipeline de recrutamento. Revisores de 14 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Relatórios e Dashboards: Com base em 135 avaliações de Plane. Acesse relatórios e painéis pré-criados e personalizados.
Gerenciamento de usuários, funções e acessos: Conforme relatado em 127 avaliações de Plane. Conceda acesso a dados selecionados, recursos, objetos, etc. com base nos usuários, função de usuário, grupos, etc.
Desempenho e Confiabilidade: O software está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas rapidamente porque não estão esperando que o software responda a uma ação que tomaram. Revisores de 143 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Escalabilidade: Com base em 128 avaliações de Plane. Permite que o administrador adicione facilmente funcionários e aumente o processo de folha de pagamento à medida que sua empresa cresce.

Autoatendimento para funcionários (3)

Web Portal: Permite que os funcionários acessem holerites atuais e passados, formulários W-2 e informações salariais adicionais. Revisores de 179 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Gerente de Benefícios: Com base em 134 avaliações de Plane. Permite que os funcionários respondam ou atualizem perguntas relativas a benefícios e recebam informações sobre provedores de benefícios.
Móvel: Com base em 134 avaliações de Plane. Permite que os funcionários visualizem informações de holerite e W-2 por meio de um aplicativo para smartphone ou site otimizado para dispositivos móveis.

Administração (9)

Entrada na folha de pagamento: Permite que o administrador insira a folha de pagamento de todos os funcionários com base no salário ou no total de horas trabalhadas. Revisores de 148 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Acúmulo de Tempo de Folga: Conforme relatado em 131 avaliações de Plane. Cálculo e acompanhamento de dias de licença médica e férias.
Depósito Direto: Deposita automaticamente os contracheques nas contas bancárias dos funcionários. Este recurso foi mencionado em 157 avaliações de Plane.
Reembolso de Despesas: Permite que o administrador reembolse os funcionários por compras relacionadas ao negócio. Revisores de 148 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Deduções antes de impostos: Desconta automaticamente os salários de assistência médica, planos 401(k), etc. dos contracheques. Revisores de 130 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Penhora Salarial: Permite que o administrador configure para que as penhoras salariais sejam descontadas automaticamente dos contracheques dos empregadores. Revisores de 115 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Aprovações: Com base em 131 avaliações de Plane. O administrador pode enviar a solicitação de aprovação da folha de pagamento e o aprovador pode aprová-la, negá-la ou reatribuí-la ao aprovador apropriado.
Impressão Check/W-2: Permite que os administradores imprimam contracheques válidos e formulários W-2. Revisores de 113 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Cheque/W-2 Entrega: Com base em 111 avaliações de Plane. Envia cheques impressos ao administrador para distribuir aos funcionários.

Impostos (3)

Cálculo do Imposto: Com base em 119 avaliações de Plane. Calcula os impostos devidos e pode incluir recursos ou ferramentas para conformidade tributária federal e estadual.
Apresentação de Impostos: Arquiva formulários de impostos sobre a folha de pagamento automaticamente para impostos federais, estaduais e municipais. Revisores de 112 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Pagamento Automático de Impostos: Conforme relatado em 112 avaliações de Plane. Permite que o fornecedor de folha de pagamento, via procuração, faça pagamentos eletrônicos de impostos retidos na fonte ao governo.

Integração (7)

API / Integração: Com base em 104 avaliações de Plane. Interface de Programação de Aplicativos - Especificação de como o aplicativo se comunica com outros softwares. As APIs normalmente permitem a integração de dados, lógica, objetos, etc. com outros aplicativos de software.
Integração de controle de tempo: Com base em 105 avaliações de Plane. Permite que o administrador importe horas de sistemas de controle de tempo.
Integração Contábil: Fornece integração padrão com software de contabilidade de terceiros. Este recurso foi mencionado em 108 avaliações de Plane.
Integração do núcleo de RH: Fornece integração padrão com o software de RH principal de terceiros. Este recurso foi mencionado em 106 avaliações de Plane.
RH/CMH: Capacidade de integração com várias soluções de software de RH e HCM. Revisores de 98 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Finanças: Com base em 103 avaliações de Plane. Proporciona integração com softwares contábeis e ERP.
Outros: Integração com outras soluções de software corporativo, como viagens e despesas. Revisores de 86 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.

Processamento (4)

Multi Países: Capacidade de processar folha de pagamento em vários países, idiomas e moedas. Revisores de 158 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Consolidação de dados: Consolide e mapeie dados de folha de pagamento de várias fontes em vários formatos. Revisores de 122 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Qualidade dos dados: Inclua ferramentas e práticas recomendadas para verificações e controles de precisão de dados de folha de pagamento. Revisores de 125 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Regras: Conforme relatado em 119 avaliações de Plane. Defina e implemente a lógica de processamento da folha de pagamento para ganhos, deduções, bônus e outros tipos de receita.

Conformidade (3)

Governança: Com base em 120 avaliações de Plane. Ofereça processos e fluxos de trabalho padrão em todos os países para reduzir o risco de não conformidade.
Específico do país: Forneça documentos e modelos para conformidade com a folha de pagamento específica do país. Este recurso foi mencionado em 122 avaliações de Plane.
Políticas Internas: Forneça modelos e fluxos de trabalho para criar e aplicar políticas internas para a folha de pagamento global. Este recurso foi mencionado em 112 avaliações de Plane.

Relatórios (2)

Noções básicas da plataforma (7)

Interoperabilidade: Com base em 13 avaliações de Plane. Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho.
Desempenho: Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. Revisores de 19 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Interoperabilidade: Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe. Revisores de 47 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Desempenho: Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. Revisores de 58 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Portal: Conforme relatado em 58 avaliações de Plane. Contém um portal para facilitar o acesso de aplicativos de terceiros ou clientes.
Desempenho: Conforme relatado em 304 avaliações de Plane. Realiza e protege pagamentos de forma eficiente tanto para o usuário quanto para o consumidor
Portal: Conforme relatado em 300 avaliações de Plane. Contém um portal para facilitar o acesso do contratante aos pagamentos

Dados da plataforma (3)

Visualização: Contém ferramentas para visar conjuntos de dados ou fluxos de trabalho. Este recurso foi mencionado em 20 avaliações de Plane.
Busca na plataforma: Conforme relatado em 15 avaliações de Plane. Encontre conteúdo ou arquivos importantes usando palavras-chave, metadados, tags, etc.
Alertas e notificações: Automonitora métricas importantes e envia notificações aos usuários no aplicativo ou por e-mail, mensagem de texto ou de outra forma. Revisores de 17 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.

Conteúdo da plataforma (3)

Automação: Conforme relatado em 12 avaliações de Plane. Automatiza algumas ou todas as tarefas relacionadas à operação.
Compartilhamento de arquivos: Fornece opções robustas de compartilhamento para comunicação com funcionários. Revisores de 15 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Biblioteca de conteúdo: Fornece aos usuários uma biblioteca pré-criada de conteúdo de conformidade de RH utilizável. Este recurso foi mencionado em 12 avaliações de Plane.

Desempenho da plataforma (2)

Funcionalidade da plataforma (3)

Gerenciamento de documentos: Com base em 60 avaliações de Plane. Gerencia documentos necessários para facilitar a visibilidade e o acesso.
Requalificação: Notificações automatizadas de renovação de conformidade. Este recurso foi mencionado em 45 avaliações de Plane.
Conformidade: Rastreia os níveis de conformidade do contratante e as datas de renovação. Revisores de 53 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.

Funcionalidade adicional da plataforma (3)

Onboarding: Trabalhadores a bordo por meio de treinamento on-line, presencial ou externo. Revisores de 61 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Pré-qualificação: Pré-qualificar trabalhadores contratados por meio de referência, registro, verificação de antecedentes. Este recurso foi mencionado em 40 avaliações de Plane.
Monitoramento no local: Conforme relatado em 37 avaliações de Plane. Monitorar as atividades do contratante no local, o desempenho, etc.

Administração da plataforma (3)

Integrações: Integra-se com software de RH de terceiros, como sistemas para folha de pagamento, ponto e presença ou RH principal. Revisores de 245 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Conformidade: Com base em 269 avaliações de Plane. Mantém a conformidade com os regulamentos de folha de pagamento.
Relatórios: Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de pagamento de contratados ao longo do tempo Este recurso foi mencionado em 261 avaliações de Plane.

Conteúdo de pagamento da plataforma (3)

Gerenciamento de documentos: Conforme relatado em 278 avaliações de Plane. Gerencia as informações necessárias dos contratantes para facilitar a visibilidade e o acesso.
Ferramenta de faturamento: Conforme relatado em 272 avaliações de Plane. Gera faturas dos departamentos de RH para gerenciar freelancers, contratos e força de trabalho estendida.
Acesso salarial: Conforme relatado em 269 avaliações de Plane. Dá aos funcionários a capacidade de visualizar, gerenciar e retirar os salários ganhos antes do dia do pagamento.

Recursos intermediários do GEP (2)

Outros recursos do GEP (3)

Gerenciamento de conformidade: Com base em 10 avaliações de Plane. Auxilia na gestão de conformidade.
Analytics: Conforme relatado em 11 avaliações de Plane. Os usuários podem acessar análises complexas ou business intelligence para otimizar o wokforce.
Contratação de Suporte: Útil como um produto central de RH/HRIS, além da aquisição de talentos. Revisores de 14 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.

Compatibilidade (3)

CMH e SGRH: Integra-se com suítes de RH, como HRIS, HCM ou HRMS. Revisores de 22 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.
Empresário: Escalável para lidar com pequenos e maiores volumes de trabalhadores para aplicativos de eterprise e inicialização. Este recurso foi mencionado em 22 avaliações de Plane.
Imigração e realocação: Gerencia o processo de imigração ou realocação. Revisores de 22 de Plane forneceram feedback sobre este recurso.